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班干部的選拔和培養(yǎng)

時(shí)間:2023-04-30 16:35:08 教育論文 我要投稿
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班干部的選拔和培養(yǎng)

              班干部的選拔和培養(yǎng)

                                                                                               ——班主任工作

       班干部是班級內(nèi)部的骨干,它是班主任做好工作的得力助手。班主任接到一個(gè)新班后,應(yīng)正確的選拔和培養(yǎng)班干部,讓它們在班級里充分發(fā)揮作用,這樣可以促進(jìn)班集體的鞏固和發(fā)展,完成班級工作任務(wù)。

一、班干部的選拔:

1、根據(jù)選擇依據(jù),慎重進(jìn)行挑選。

        在選拔班干部時(shí),對選擇依據(jù)要求非常高,它為班集體的形成和促進(jìn)班級工作起到了一定的作用,班主任要以一個(gè)開拓者的行為大膽地去選拔班干部,而且所選的班干部都要:有朝氣、有熱情、敢想敢做的德、智、體全面發(fā)展的學(xué)生。這樣才能形成堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。因此在挑選時(shí),一定要慎重,一般選擇對象的條件應(yīng)符合以下三點(diǎn):

       A、學(xué)習(xí)成績較好的。

       B、團(tuán)結(jié)同學(xué),熱愛集體,關(guān)心班級。

       C、要有一定的組織能力和威信。

        其它方面可以在以后的工作中,通過老師的指導(dǎo)下,進(jìn)一步磨煉和提高自己的水平。

2、全面了解學(xué)生,再逐個(gè)排除。

        班主任要善于通過各種途徑全面了解和選拔干部。   了解的途徑主要有:

       A、與任課教師交換意見。

       B、在課外活動(dòng)中進(jìn)行觀察。

        在這一點(diǎn)中,要注意觀察一些品學(xué)兼優(yōu)的,尤其是有組織能力和特長的學(xué)生擔(dān)任班干部。然后再通過全面的分析,用排除法來選擇最能勝任該項(xiàng)工作的學(xué)生。先擔(dān)任代理干部,最后由民主選舉產(chǎn)生。

       對自己已經(jīng)挑選好的班干部,先讓其擔(dān)任代理工作。以便在工作中進(jìn)行考察,讓他們在臨時(shí)工作期間,用自己的能力取得同學(xué)們的信任和支持,等待同學(xué)們對代理干部有一定的了解后,以民主選舉的形式,來評選班干部。

二、班干部的培養(yǎng):

     &

[1] [2] 

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