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琿春市人力資源和社會保障局

學人智庫 時間:2018-01-13 我要投稿
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1部門設(shè)置

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一黨政辦公室

負責執(zhí)行局長辦公會的決策決定綜合協(xié)調(diào)工作;負責監(jiān)督檢查上級政令和局工作計劃工作部署各項規(guī)章制度的貫徹落實;負責全局性文字材料的起草和審核工作;負責公文處理信息宣傳保密人事檔案圖書資料管理文印等工作;負責重要會議和活動的組織實施;負責安全保衛(wèi)后勤保障工作;負責局機關(guān)財務工作管理局屬國有資產(chǎn);負責黨建精神文明建設(shè)綜合治理和依法治局以及其它各項爭創(chuàng)工作;負責落實城市扶困的有關(guān)政策;承辦領(lǐng)導交辦的臨時性工作任務

二就業(yè)服務局職業(yè)介紹服務中心勞動就業(yè)科勞動基層科

貫徹落實勞動法及有關(guān)勞動政策法律法規(guī)做好全市就業(yè)管理和服務工作按照國家政策指導下的市場就業(yè)方針統(tǒng)籌全市勞動力資源的開發(fā)利用和就業(yè)工作結(jié)合市情擬定城鄉(xiāng)就業(yè)的規(guī)劃政策措施并組織實施負責勞動力市場建設(shè)擬定市場發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)則建立健全各項制度做好信息隊伍和網(wǎng)絡建設(shè)負責社會勞動力資源管理和就業(yè)統(tǒng)計工作統(tǒng)籌管理農(nóng)村和外埠勞動力積極開展職業(yè)介紹負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道勞動保障事務所的管理抓好小城鎮(zhèn)就業(yè)試點工作掌握分析農(nóng)村勞動力流動去向積極開展勞務輸出負責招工管理和企事業(yè)單位招聘招工廣告的審批指導監(jiān)督檢查招工政策落實和實施協(xié)調(diào)勞動監(jiān)察機構(gòu)清理整頓社會民辦中介機構(gòu)維護企業(yè)和勞動者的合權(quán)益負責全市下崗失業(yè)人員登記認定以及企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員享受優(yōu)惠政策的認定工作負責下崗失業(yè)人員檔案管理轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗訓練和再就業(yè)服務工作負責落實下崗失業(yè)人員基本生活保障和各項基本社會保險福利承擔上級交辦的其它工作任務

三社會醫(yī)療保險管理局

1認真貫徹執(zhí)行國家省州有關(guān)社會保險的政策法律和法規(guī) 2負責制定醫(yī)療工傷和生育保險總體規(guī)劃并組織實施負責全市各類職工的醫(yī)療工傷生育保險業(yè)務工作并做好相應的配套服務工作 3負責全市醫(yī)療工傷生育保險金的征繳管理和支付負責對門診規(guī)定病種住院醫(yī)療費審核報銷和對醫(yī)療保險個人賬戶進行管理 4負責對擔負醫(yī)療保險業(yè)務的定點醫(yī)院藥店的收費情況服務質(zhì)量等內(nèi)容進行管理和監(jiān)督 5負責編制全市醫(yī)療工傷生育保險基金預決算建立保險基金預警預報機制及時監(jiān)控各項保險基金支出情況并對操作運行中的問題進行調(diào)查研究 6負責醫(yī)療保險信息網(wǎng)絡系統(tǒng)建設(shè)與管理承擔職工醫(yī)療工傷生育保險的查詢業(yè)務7針對社會保險發(fā)展方向結(jié)合本市實際及時向勞動保障行政部門提出改革方案意見和建議 8承辦人力資源和社會保障局交辦的其他工作 9完成市人力資源和社會保障局交辦的其他工作

四勞動關(guān)系指導科

組織實施勞動合同和集體合同制度;負責政策性安置和調(diào)配工作及職工身份知青身份的確認;參與市級以上企業(yè)勞動模范的評定和推薦工作;貫徹執(zhí)行國家關(guān)于企業(yè)職工工作時間休息休假制度和女工未成年工的特殊勞動保護政策;負責企業(yè)實行不定時和綜合計算工時制度的審批;參與企業(yè)裁員方案審批經(jīng)濟補償方案的制定實施及關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)職工安置;做好企業(yè)職工工資的宏觀調(diào)控工作提出調(diào)節(jié)收入分配的政策建議;實施企業(yè)工資指導線的有關(guān)政策;實施國有企業(yè)經(jīng)營者工資收入政策;審核市屬企業(yè)的工資總額及其領(lǐng)導成員的工資標準;綜合協(xié)調(diào)非國有企業(yè)的勞動工資政策;承擔勞動力市場工資指導價位的調(diào)查整理匯總分析發(fā)布工作;貫徹執(zhí)行國家和省州城鄉(xiāng)就業(yè)政策擬定地方勞動力市場發(fā)展規(guī)劃和管理辦法并監(jiān)督實施

五勞動人事爭議仲裁科

貫徹執(zhí)行國家勞動和社會保障法律法規(guī),負責受理市屬用人單位發(fā)生的 勞動爭議;組織仲裁庭調(diào)解裁決勞動爭議案件;負責勞動合同鑒證;指導用人單位勞動爭議調(diào)解委員會的工作;負責勞動爭議專職兼職仲裁員管理培訓;承辦處理上級勞動仲裁機關(guān)授權(quán)委托的勞動爭議案件;負責勞動爭議及其處理方面的法律法規(guī)及政策咨詢;負責向仲裁委員會請示匯報工作

六職業(yè)能力建設(shè)科

貫徹落實國家勞動法職業(yè)教育法民辦教育促進法和相關(guān)的法律法規(guī)執(zhí)行省州職業(yè)技能培訓的規(guī)劃和基本政策;負責對社會民辦職業(yè)技能培訓機構(gòu)的審批和管理;組織實施勞動預備制度貫徹實行就業(yè)準入控制推行國家職業(yè)資格證書制度;負責各類人員職業(yè)技能鑒定的資格審查和核發(fā)證書工作;擬定企業(yè)在職職工崗位培訓和下崗失業(yè)人員就業(yè)培訓規(guī)劃及政策組織開展針對各類人員的培訓;組織開展各類職業(yè)技能競賽建立高級職業(yè)技能人才儲備庫;擬定全市職業(yè)培訓機構(gòu)的發(fā)展規(guī)劃和管理辦法;指導技工學校和職業(yè)培訓機構(gòu)的師資隊伍建設(shè)考評員隊伍建設(shè)

七人才交流服務中心

琿春市人才交流服務中心是市人力資源和社會保障局直屬的具有部分行政職能和社會化服務功能的副科(局)級事業(yè)單位,其主要工作職責: 一貫徹執(zhí)行黨和國家人才工作的方針政策和有關(guān)法規(guī)負責組織協(xié)調(diào)管理全市人才交流服務工作二負責市內(nèi)人才信息咨詢技術(shù)交流人才開發(fā)和人才市場的培育和管理工作接納管理流動人員的人事關(guān)系及檔案三負責國際間人才技術(shù)交流培訓開發(fā)和引進回國留學人員及代辦出國留學手續(xù)四負責引進外埠管理人員和專業(yè)技術(shù)人員五負責應屆大中專畢業(yè)生和非在職五大畢業(yè)生就業(yè)報到安置指導工作六負責未就業(yè)高校畢業(yè)生登記管理工作和高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理工作

八人力流動開發(fā)科

人才流動開發(fā)科負責全市機關(guān)事業(yè)單位人員調(diào)動工作大中專畢業(yè)生分配工作機關(guān)事業(yè)單位工資基金調(diào)控管理審批工作相關(guān)人員因公出國審查工作干部統(tǒng)計報表工作

根據(jù)中央省州有關(guān)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置政策負責制定并實施全市計劃安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作;負責全市自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的管理和服務工作負責自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部醫(yī)療保險辦理和檔案保管等工作;負責全市企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困工作;協(xié)助相關(guān)部門做好軍轉(zhuǎn)干部的維穩(wěn)工作和思想轉(zhuǎn)化工作;承辦局內(nèi)和上級軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置辦公室交辦的其他事項。

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