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石油化工企業(yè)安全生產(chǎn)管理的思考論文

時間:2023-05-02 17:25:18 管理論文 我要投稿
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石油化工企業(yè)安全生產(chǎn)管理的思考論文

  1石油化工企業(yè)生產(chǎn)的特性

石油化工企業(yè)安全生產(chǎn)管理的思考論文

  1.1生產(chǎn)條件苛刻

  石油化工企業(yè)的生產(chǎn)過程會涉及到諸多的化學(xué)處理技術(shù),并且特定的加工工藝對加工環(huán)境也有著極為特殊而苛刻的要求,包括真空環(huán)境、低溫環(huán)境、高溫環(huán)境等。例如:乙烯裂解的溫度要求>1000℃,而深冷分離的溫度則要求控制<-100℃。再加上部分的物料已經(jīng)達(dá)到了自燃點(diǎn),如果稍有不慎,即會發(fā)生安全事故。

  1.2安全隱患影響的范圍較大

  石油化工企業(yè)的部分物質(zhì)加工要求在相對封閉的環(huán)境當(dāng)中進(jìn)行,因此需要許多的大型設(shè)備來輔助生產(chǎn)。而這些生產(chǎn)設(shè)備匯集了大量的生產(chǎn)物資與產(chǎn)品,也會涉及到能量交換的過程,繼而出現(xiàn)能量聚集的現(xiàn)象。石油化工企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)具備較強(qiáng)的牽扯性,因此其中的某一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)安全問題,均會影響到整個生產(chǎn)系統(tǒng)的安全。

  2石油化工企業(yè)安全生產(chǎn)管理所存在的不足

  2.1安全生產(chǎn)管理缺位

  現(xiàn)階段,石油企業(yè)積極參與市場競爭,追求更為可觀的經(jīng)濟(jì)效益,企業(yè)的管理階層過于重視生產(chǎn)環(huán)節(jié),而忽略了安全管理方面的內(nèi)容,導(dǎo)致安全生產(chǎn)管理缺位,逐漸淪為生產(chǎn)經(jīng)營流程當(dāng)中的附屬管理環(huán)節(jié)。而管理人員的工作也未能得到領(lǐng)導(dǎo)階層的認(rèn)可與指導(dǎo),也逐漸變?yōu)榭捎锌蔀榈碾u肋,起不到任何的實(shí)際作用,導(dǎo)致許多安全生產(chǎn)隱患無法及時發(fā)現(xiàn)并排除。

  2.2設(shè)備層面的缺陷

  操作人員由于安全生產(chǎn)意識的薄弱,以至于在操作生產(chǎn)設(shè)備之時違背相關(guān)的規(guī)范與流程,引發(fā)了諸多的安全隱患。此外,在進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備的安裝與調(diào)試之時,未能做到全面而仔細(xì),導(dǎo)致整個生產(chǎn)設(shè)備存在著諸多的缺陷,閥門、塔器、管道等重要元件存在明顯的缺陷,導(dǎo)致有害物質(zhì)泄露等問題的出現(xiàn),因?yàn)樵O(shè)備的缺陷而引發(fā)安全事故的現(xiàn)象并不鮮見。

  2.3安全生產(chǎn)意識薄弱

  安全生產(chǎn)意識薄弱是石油化工企業(yè)出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故的主要原因,無論是企業(yè)內(nèi)部的高層管理人員,抑或是地方政府的主管部門均未能充分認(rèn)識到加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理的必要性,企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)管理制度也未能得到全面的完善,缺乏對員工的安全生產(chǎn)培訓(xùn)與指導(dǎo)。石油企業(yè)安全生產(chǎn)意識薄弱集中體現(xiàn)如下:①員工的流動性比較大,新上崗的員工缺乏必要的安全操作技能;②企業(yè)的管理階層未能認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理的職責(zé)。③企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)管理組織機(jī)構(gòu)有欠完善。

  3關(guān)于提高石油企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平的建議

  提高石油企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平,關(guān)鍵在于全員參與安全管理、普及安全生產(chǎn)理念、保證生產(chǎn)設(shè)備質(zhì)量等方面,具體如下:

  3.1全員參與安全管理

  石油化工企業(yè)想要全面提高安全生產(chǎn)管理的水平,僅僅依靠某個部門或者是管理階層是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,必須要動員企業(yè)內(nèi)部全員積極參與安全生產(chǎn)管理的工作當(dāng)中,踐行“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的科學(xué)理念,切實(shí)提高石油化工企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。而動員全員參與安全管理,關(guān)鍵在于將安全生產(chǎn)管理納入員工的績效考核當(dāng)中,獎罰分明,可以以季度為單位,如果連續(xù)一個季度不發(fā)生任何安全事故,即對相關(guān)的工作人員進(jìn)行物質(zhì)獎勵,反之則加以處罰,以期全面調(diào)動員工參與安全生產(chǎn)管理的積極性與主動性,繼而提高管理水平。

  3.2普及安全生產(chǎn)理念

  堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的道路,高度重視安全生產(chǎn)管理方面的工作,在安全發(fā)展觀念的指導(dǎo)下打造石油企業(yè)的安全生產(chǎn)文化,進(jìn)而普及安全生產(chǎn)的相關(guān)理念。進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)員工,尤其是一線生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)意識,保證石油企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動安全高效地進(jìn)行。通過普及安全生產(chǎn)理念,建設(shè)良好的企業(yè)安全生產(chǎn)文化氛圍,可切實(shí)提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。

  3.3保證生產(chǎn)設(shè)備質(zhì)量

  如今,石油化工企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大,產(chǎn)量也有了顯著的提高,使用年限較長的舊設(shè)備往往會不堪重負(fù),繼而出現(xiàn)諸多的安全隱患,降低生產(chǎn)的效率。鑒于此,為了保證石油化工企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平得以提高,需要切實(shí)保證生產(chǎn)設(shè)備的質(zhì)量,定期對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行檢驗(yàn)維護(hù),對于超出使用年限的設(shè)備,即便暫時還可以運(yùn)轉(zhuǎn),也應(yīng)當(dāng)予以淘汰,更換新的生產(chǎn)設(shè)備。在設(shè)備檢驗(yàn)當(dāng)中,如果發(fā)現(xiàn)重大的安全隱患,技術(shù)人員不可擅自處理,需要向主管部門報(bào)告,繼而組織專家進(jìn)行論證,以期一勞永逸地將所存在的安全隱患消除。

  4結(jié)語

  總而言之,石油化工企業(yè)安全生產(chǎn)管理是一項(xiàng)系統(tǒng)而復(fù)雜的工作,其所涉及的范圍比較廣,容易出現(xiàn)各方面的安全隱患。所以,相關(guān)的從業(yè)人員需要在明確石油化工企業(yè)生產(chǎn)的特性的基礎(chǔ)之上,嚴(yán)抓細(xì)節(jié),統(tǒng)籌兼顧,以全面提高石油化工企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。

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