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門衛(wèi)管理制度

時間:2024-06-26 07:15:08 資料大全 我要投稿

門衛(wèi)管理制度

 保安(門衛(wèi))管理制度

門衛(wèi)管理制度

1   范圍 本標準規(guī)定了保安(門衛(wèi))管理的職責、管理內(nèi)容和要求、責任及考核,

門衛(wèi)管理制度

。 本標準適用于本公司的安全生產(chǎn)、治安和消防管理。 2   規(guī)范性引用文件 下列文件重的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款,凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標準,然而,鼓勵根據(jù)本標準達成的各方研究是否可使用這些文件的最新版本,凡是不注日期的引用文件,其最新版本均適用于本標準。 《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》 《中華人民共和國治安管理條例》 3   保安(門衛(wèi))管理內(nèi)容 3.1  嚴格執(zhí)行本公司員工進出廠制度,員工進出廠門必須下車推行,車子應按規(guī)定停放在停車棚,門衛(wèi)有權(quán)對違規(guī)者提出勸阻和督導,門衛(wèi)必須檢查原則,一視同仁,按制度辦事。 3.2  嚴格執(zhí)行接待和會客制度,外部人員進公司必須登記,經(jīng)相關(guān)接待人員同意后方可進入。 3.3  上班時集中精力,不干與工作無關(guān)的事,不打瞌睡,不將熟人帶入傳達室內(nèi),更不能把傳達室當作娛樂場所。 3.4  車輛進出必須要等級檢查,出門時一律憑出廠單,并核實物品數(shù)量與出廠單相符后方可出門,憑證每天封存保管。 3.5  保安必須要求上班時間出門的員工出示出廠單,并做好登記工作。 3.6  保安每天應對上班以至早退的員工做好記錄,次日上報有關(guān)領(lǐng)導 3.7  發(fā)現(xiàn)公司中可疑人員,應及時查問,并當即報告公司領(lǐng)導處理。 3.8  夜間必須加強巡邏,發(fā)現(xiàn)事故苗頭或形跡可疑的人和事,應及時處理并報告有關(guān)領(lǐng)導或公司領(lǐng)導。發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)電、水、門窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況,應及時采取補救措施,并與次日報告有關(guān)部門,

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門衛(wèi)管理制度》(http://m.msguai.com)。 3.9  熟悉公司內(nèi)部跡附近周圍治安環(huán)境情況,會掌握使用治安、消防等報警電話和消防設(shè)備。 3.10  忠于職守,并做到語言文明,禮貌待人,不借故刁難,以職謀私。 3.11  搞好門衛(wèi)及周圍環(huán)境衛(wèi)生。 4責任與考核 4.1  保安必須遵紀守法,忠于職守、服從命令、聽從指揮、不畏艱險、用于奉獻,切實按公司各項規(guī)章制度的要求,完成各項工作任務。 4.2  嚴禁遲到、早退、中途離崗,上崗時嚴禁打瞌睡,如有事請假需提前一天報主管審批。 4.3  熱愛本職工作,嚴于律己、吃苦耐勞,為人表率,樹立以廠為家、以公司安全穩(wěn)定為己任的思想作風,為公司員工創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境。 4.4  上崗時舉止要端正,精神要振作,不得嘻笑打鬧、吸煙、喝酒、吃零食、聊天、聽隨身聽;儀容要嚴整,上班人員按規(guī)定統(tǒng)一著裝,頭發(fā)要整潔,不準留長發(fā),蓄胡須,要處處以良好的姿態(tài)保持門衛(wèi)與保安人員的形象。 4.5  文明執(zhí)勤,禮貌待人,糾正違章,按各項規(guī)章制度,不準打人、罵人,對待來賓態(tài)度要熱情,服務要周到,嚴禁辱罵、毆打他人,做到顧全大局,以公司利益為重。 4.6  以身作則,嚴格遵守公司各項管理制度,不得以權(quán)謀私,徇私舞弊。 4.7  行政部對保安的工作進行不定期檢查,決定相應的獎勵和處罰,對于保安或門衛(wèi)人員因違反國家法律、法規(guī)或本公司規(guī)章制度,有嚴重失職行為,給公司帶來嚴重的經(jīng)濟損失或造成聲譽影響的,從嚴處罰,分別給予罰款降級乃至辭退,嚴重者送交司法部門追究法律責任。 5  相關(guān)記錄 外來人員/車輛進出廠登記表  下面是其他的管理制度推薦: 美容院管理制度     工廠管理制度    賓館管理制度

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