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影響世界的100條管理勵志格言
1、企業(yè)即人,
影響世界的100條管理勵志格言
。——日本經(jīng)營之神松下幸之助2、企業(yè)最大的資產(chǎn)是人。——日本經(jīng)營之神松下幸之助
3、用人不在于如何減少人的短處,而在于如何發(fā)揮人的長處。——著名管理學家彼得·杜拉克
4、卓有成效的管理者善于用人之長。——著名管理學家彼得·杜拉克
5、造人先于造物。——日本經(jīng)營之神松下幸之助
6、員工培訓是企業(yè)風險最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資。——著名的企業(yè)管理學教授沃倫·貝尼斯
7、千方百計請一個高招的專家醫(yī)生,還不如請一個隨叫隨到且價格便宜的江湖郎中。——管理學者詹姆斯·柯林斯
8、一個公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才,
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《影響世界的100條管理勵志格言》(http://m.msguai.com)。——世界首富比爾·蓋茨9、把我們頂尖的20個人才挖走,那么我告訴你,微軟會變成一家無足輕重的公司。——世界首富比爾·蓋茨
10、將合適的人請上車,不合適的人請下車。——管理學者詹姆斯·柯林斯
11、人才是利潤最高的商品,能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家。——聯(lián)想集團總裁柳傳志
對產(chǎn)品質(zhì)量來說,不是100分就是0分。
質(zhì)量是產(chǎn)品的靈魂、企業(yè)的生命。美國著名質(zhì)量管理學家約瑟夫·朱蘭博士指出:”20世紀是生產(chǎn)率的世紀,21世紀是質(zhì)量的世紀,質(zhì)量是和平占領(lǐng)市場最有效的武器。”
12、質(zhì)量是維護顧客忠誠的最好保證。——通用電氣公司總裁杰克·韋爾奇
13、20世紀是生產(chǎn)率的世紀,21世紀是質(zhì)量的世紀。——美國著名質(zhì)量管理學家約瑟夫·朱蘭博士
14、對產(chǎn)品質(zhì)量來說,
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