- 企業(yè)領(lǐng)導者綜合素質(zhì)進步效度動態(tài)測評分析 推薦度:
- 相關(guān)推薦
企業(yè)領(lǐng)導者綜合素質(zhì)進步效度動態(tài)測評分析
摘要:企業(yè)領(lǐng)導者的行為素質(zhì)并不是抽象的因素,其綜合表現(xiàn)必然體現(xiàn)于測評單元實力的動態(tài)變化中,以反映領(lǐng)導者主觀努力程度的效度指標作為測評基礎(chǔ),以三次相對評價值作為技術(shù)指標,應用數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法(Data Envekpment Analysis)測算綜合素質(zhì)的進步效度,將實現(xiàn)對企業(yè)領(lǐng)導者綜合素質(zhì)的有效測評. 作者: 王巍馮英浚 Author: WANG Wei FENG Ying-jun 作者單位: 哈爾濱工業(yè)大學管理學院,黑龍江,哈爾濱,150001 期 刊: 系統(tǒng)工程理論與實踐 ISTICEIPKU Journal: SYSTEMS ENGINEERING——THEORY & PRACTICE 年,卷(期): 2006, 26(4) 分類號: C933.4 關(guān)鍵詞: 企業(yè)領(lǐng)導者 綜合素質(zhì) 進步效度 機標分類號: C93 N 機標關(guān)鍵詞: 企業(yè)領(lǐng)導者 綜合素質(zhì) 進步效度 測評分析 數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法 行為素質(zhì) 效度指標 努力程度 技術(shù)指標 動態(tài)變化 綜合表 評價值 應用 基礎(chǔ) 單元 測算 基金項目: 國家高技術(shù)研究發(fā)展計劃(863計劃),黑龍江省社會科學基金【企業(yè)領(lǐng)導者綜合素質(zhì)進步效度動態(tài)測評分析】相關(guān)文章:
企業(yè)領(lǐng)導者綜合素質(zhì)進步效度動態(tài)測評分析04-27
企業(yè)領(lǐng)導者綜合素質(zhì)進步效度測評分析04-26
綜合素質(zhì)測評自我總結(jié)11-03
綜合素質(zhì)測評自我評價02-13
MBTI人格類型量表的效度分析04-27
MBTI人格類型量表的效度分析05-01
基于動態(tài)可靠度的橋梁性能分析04-28