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中職學(xué)前教育專業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型探討論文
20世紀(jì)80年代以來(lái),中職學(xué)校一直是培養(yǎng)幼教師資的“主力軍”,隨著90年代“三級(jí)變二級(jí)”教師教育體制改革的推行,教師教育層次結(jié)構(gòu)上移,高師本科院校成為發(fā)展重點(diǎn),大專和本科層次的畢業(yè)生走上幼兒園一線崗位將是大趨勢(shì),中專層次將逐漸被取消。然而,當(dāng)前幼兒師資大缺口導(dǎo)致大中?颇J、本科模式在一定時(shí)期內(nèi)將呈并存與互補(bǔ)的狀態(tài)。再則,我國(guó)已有大量的中職中專學(xué)校開(kāi)設(shè)學(xué)前教育專業(yè),且就讀人數(shù)越來(lái)越多。據(jù)統(tǒng)計(jì),2013年至2014年,全國(guó)中職類學(xué)前教育畢業(yè)生數(shù)(全日制)由335371人增長(zhǎng)到415086人,增長(zhǎng)率近24%。因此,中職學(xué)校的學(xué)前教育專業(yè)還可繼續(xù)充當(dāng)幼教人才的輸送渠道,尤其可繼續(xù)為欠發(fā)達(dá)地區(qū)輸送各類幼教人才。在學(xué)前教育發(fā)展的新形勢(shì)下,其迫切任務(wù)是如何在發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的新形勢(shì)下謀發(fā)展。
一、新形勢(shì)下中職學(xué)前教育專業(yè)發(fā)展面臨的困境
自20世紀(jì)90年代以來(lái),高校擴(kuò)招增加了孩子入讀普通高中的機(jī)會(huì),極大削弱了中職學(xué)校的生源數(shù)量和質(zhì)量。從2010年學(xué)前教師崗位供求形勢(shì)的數(shù)據(jù)來(lái)看:學(xué)前教師崗位的文化程度準(zhǔn)入“門(mén)檻”從新世紀(jì)的高中及以上文化程度轉(zhuǎn)變?yōu)榇髮<耙陨衔幕潭龋新殞W(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生已出現(xiàn)就業(yè)困難的局面。中專學(xué)前教育專業(yè)對(duì)應(yīng)的職業(yè)工種是幼兒園教師和保育員。自2011年,我國(guó)幼兒教師資格政策發(fā)生了戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變,“學(xué)歷”與“幼兒園教師資格證”分離制度逐漸推廣,取消以往幼師資格證隨畢業(yè)證書(shū)一起發(fā)放的做法,考試形式上逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)槿珖?guó)統(tǒng)考,中專學(xué)歷不能參考。在此形勢(shì)下,國(guó)家對(duì)幼兒教師資格認(rèn)證、準(zhǔn)入要求和專業(yè)素質(zhì)要求均有提高并日趨規(guī)范,中職學(xué)校已很難勝任培養(yǎng)新型幼兒教師的工作,急需調(diào)整專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)。中專學(xué)前教育傳統(tǒng)的專業(yè)課程一貫沿襲幼兒師范“藝體型”“技能型”的培養(yǎng)模式,以傳統(tǒng)“三學(xué)六法”和“幾能幾會(huì)”課程為主,技能技巧訓(xùn)練占絕大部分比重,這樣的課程設(shè)置已不符合當(dāng)代幼兒師資的專業(yè)要求。
二、中職學(xué)前教育專業(yè)轉(zhuǎn)型的發(fā)展思路
中職學(xué)前教育專業(yè)發(fā)展面臨的問(wèn)題不容回避,國(guó)家和社會(huì)對(duì)學(xué)前教育人才的高數(shù)量和高質(zhì)量的現(xiàn)實(shí)需求直接倒逼著專業(yè)改革。如何在新形勢(shì)下尋求新的發(fā)展定位,解決當(dāng)前發(fā)展面臨的困境以實(shí)現(xiàn)發(fā)展轉(zhuǎn)型迫在眉睫。本文擬從政府和學(xué)校兩方面提出以下幾點(diǎn)思路。
(一)國(guó)家和政府:綜合考察學(xué)前教育發(fā)展現(xiàn)狀,評(píng)估中職學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量
在學(xué)前教育師資緊缺的關(guān)鍵時(shí)期,國(guó)家應(yīng)扶持一批合格的中職學(xué)校繼續(xù)培養(yǎng)和培訓(xùn)合格的幼教人才。針對(duì)區(qū)域發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各地區(qū)要綜合考慮當(dāng)?shù)馗鲗哟螌W(xué)前教育專業(yè)學(xué)校的辦學(xué)條件,恰當(dāng)規(guī)劃中職學(xué)校的發(fā)展。在師資充足、結(jié)構(gòu)良好、整體學(xué)歷層次高的地區(qū),如北上廣各大城市,可逐漸減少招生數(shù);在現(xiàn)有幼兒教師隊(duì)伍數(shù)量不足且整體學(xué)歷不高的中西部地區(qū),可實(shí)行“當(dāng)?shù)嘏囵B(yǎng),就近就業(yè)”,依據(jù)國(guó)家政策文件進(jìn)行改革,如建立當(dāng)?shù)囟ㄏ蚪處熍囵B(yǎng)機(jī)制、培養(yǎng)保育員、升級(jí)院校等,爭(zhēng)取和地方高校建立聯(lián)系,為欠發(fā)達(dá)地區(qū)培育幼教人才。同時(shí),為保證發(fā)展質(zhì)量,政府應(yīng)對(duì)現(xiàn)有的辦學(xué)條件和發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行綜合評(píng)估,對(duì)認(rèn)定合格學(xué)校進(jìn)行整改和扶持。
。ǘ﹪(guó)家和政府:繼續(xù)為中專生提供學(xué)歷提升的政策保障
在為中專生提升學(xué)歷方面,政府有3個(gè)舉措可供實(shí)踐:第一,推行“技能高考”。技能高考由湖北省于2012年在全國(guó)首創(chuàng),即高校面向中職學(xué)校統(tǒng)一招收應(yīng)、往屆畢業(yè)生,形式以技能操作考試為主、文化考試為輔,實(shí)現(xiàn)中職學(xué)校畢業(yè)生的對(duì)口升學(xué),讓中職生與普通高中生形成錯(cuò)峰競(jìng)爭(zhēng)。將職業(yè)教育和普通教育銜接起來(lái),實(shí)現(xiàn)“技能+學(xué)歷”雙重結(jié)合,為中職在校學(xué)生提供升學(xué)路徑和深造的機(jī)會(huì)。第二,繼續(xù)推行“3+2”的大專套讀模式,提升學(xué)校辦學(xué)層次。政府聯(lián)合當(dāng)?shù)馗咝,考察中職學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)建設(shè),對(duì)符合條件、發(fā)展勢(shì)頭好的學(xué)校,或可升格為師專學(xué)校或掛靠專門(mén)的師范學(xué)院。如第一期三年學(xué)前教育行動(dòng)計(jì)劃中就有9所中專院校升級(jí)。第三,加大財(cái)政投入和職業(yè)培訓(xùn)力度。一方面繼續(xù)推行中等職業(yè)教育學(xué)費(fèi)減免和資助政策。為學(xué)前教育專業(yè)所需的人力資源和各種設(shè)施加大投入,如專業(yè)教師的聘任、各種實(shí)踐操作室的投資。另一方面對(duì)在校生加大職前培訓(xùn),鼓勵(lì)他們自主學(xué)習(xí)以提升專業(yè)知識(shí)和技能,如函授、脫產(chǎn)學(xué)習(xí),國(guó)家予以有效考核并予以承認(rèn)。
。ㄈ⿲W(xué)校:深入領(lǐng)會(huì)國(guó)家相關(guān)政策,積極應(yīng)對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)
中職學(xué)校要深入貫徹國(guó)家相關(guān)文件指示,針對(duì)問(wèn)題有的放矢,有效進(jìn)行專業(yè)改革,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展。提高招生門(mén)檻,吸引優(yōu)質(zhì)生源。一是要嚴(yán)把招生關(guān),不能“來(lái)者不拒”,入學(xué)前設(shè)置分?jǐn)?shù)基準(zhǔn)并進(jìn)行面試,考查品行、心理素質(zhì)和專業(yè)興趣,對(duì)不愿或不適合從事幼教事業(yè)的學(xué)生予以勸離。同時(shí),想辦法吸引優(yōu)質(zhì)生源,如打造專業(yè)特色品牌、提高辦學(xué)優(yōu)勢(shì)、廣泛宣傳。在招生異常激烈的生源市場(chǎng)上,品牌決定著生源流向。二是爭(zhēng)取政策,充分利用職業(yè)教育免學(xué)費(fèi)和學(xué)費(fèi)補(bǔ)助等國(guó)家政策吸引生源,同時(shí)在辦學(xué)條件、教師隊(duì)伍、課程設(shè)置、實(shí)踐培訓(xùn)、就業(yè)保障等方面加強(qiáng)建設(shè),增強(qiáng)綜合辦學(xué)能力。調(diào)整專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),提高就業(yè)率。學(xué)校要善于利用幼師升級(jí)與中低端師資緊缺之間的人才培養(yǎng)空間,將目標(biāo)做專。當(dāng)前學(xué)前教育中低端師資緊缺,保育員、助教、家庭養(yǎng)護(hù)指導(dǎo)需求量大。培養(yǎng)目標(biāo)可定位于助教、保育員和育嬰師等,以就業(yè)為導(dǎo)向、能力為本位、崗位需求和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),以培養(yǎng)實(shí)踐能力為重點(diǎn),使學(xué)生真正成為有職業(yè)情感、有愛(ài)心、有扎實(shí)的幼兒培養(yǎng)及護(hù)理技術(shù),并能適應(yīng)我國(guó)早教事業(yè)發(fā)展的技術(shù)技能型人才。合理設(shè)置課程,凸顯專業(yè)特色。不少研究者正嘗試重構(gòu)三年制或五年制中專學(xué)前教育培養(yǎng)方案,主要從以下兩方面入手:一是根據(jù)幼教政策文件的要求,實(shí)行“學(xué)科課程專業(yè)化,專業(yè)課程實(shí)踐化”課程改革。在全國(guó)教師資格國(guó)標(biāo)省考形勢(shì)下,在課程設(shè)置上加強(qiáng)專業(yè)理論課的比重,改變?cè)取皫啄軒讜?huì)”“輕文化輕實(shí)踐”的課程模式;根據(jù)教師資格準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),采用“3+2”大專模式,在校學(xué)習(xí)與自學(xué)函授相結(jié)合,學(xué)歷提升與進(jìn)修并舉;課程設(shè)置要以相關(guān)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)證書(shū)的要求為依據(jù),如針對(duì)普通話證書(shū),設(shè)置普通話訓(xùn)練課程,手工課程改為幼兒園環(huán)境布置等。二是凸顯專業(yè)能力課程,以《幼兒教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》為參照,以職業(yè)崗位需求為起點(diǎn),強(qiáng)化教師教育和保育能力,注重全面素養(yǎng)的培養(yǎng)。如幼兒教師的環(huán)創(chuàng)能力和組織保教活動(dòng)的能力,保育員、育嬰師的操作技能要求訓(xùn)練,發(fā)揮專業(yè)特色,拓寬就業(yè)渠道。課程的改革和調(diào)整應(yīng)在充分發(fā)揮原有課程的優(yōu)勢(shì)下進(jìn)行,注重培養(yǎng)一專多能的專科型教師,同時(shí)通過(guò)增設(shè)理論課程或?qū)W歷提升來(lái)加強(qiáng)理論素養(yǎng)。在當(dāng)前國(guó)家、社會(huì)和市場(chǎng)對(duì)學(xué)前教育教師都提出高要求的形勢(shì)下,中職學(xué)前教育專業(yè)的發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。除上述問(wèn)題之外,還應(yīng)考慮存在的其他問(wèn)題,如針對(duì)師資隊(duì)伍和專業(yè)實(shí)踐模式等,可通過(guò)著力構(gòu)建“雙師型”教師隊(duì)伍、提高教師質(zhì)量、改革實(shí)踐模式、提高專業(yè)水平等措施進(jìn)行專業(yè)改革。總之,中職學(xué)前教育專業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型離不開(kāi)國(guó)家的政策支持、學(xué)校的專業(yè)改革和學(xué)生的勤學(xué)奮進(jìn)。
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