綜治維穩(wěn)工作總結(jié)（通用14篇）
充實的工作生活一不留神就過去了，這段時間以來的工作，收獲了不少成績，是不是該好好寫一份工作總結(jié)記錄一下呢？那么要如何寫呢？以下是小編整理的綜治維穩(wěn)工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇1
20xx年，xx縣發(fā)改局社會治安綜合治理工作在縣委、縣政府的正確領導和縣綜治委的具體指導下，積極推進“平安社區(qū)、和諧機關(guān)”建設，堅持“打防結(jié)合，預防為主;專群結(jié)合，依靠群眾”的方針，積極完善社會治安防范體系，廣泛開展平安創(chuàng)建活動，狠抓落實社會治安綜合治理的各項措施，為營造良好的工作與生活環(huán)境、促進全縣的社會穩(wěn)定和保一方平安作出了積極的努力。
一、提高認識，加強領導
（一）夯實思想基礎。
社會治安綜合治理工作是一項事關(guān)國家長治久安和經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的一件大事，也是一項紛繁復雜的社會系統(tǒng)工程，針對當前發(fā)改工作的實際狀況，縣發(fā)改局始終把社會治安綜合治理工作放在壓倒一切的大事來抓，時刻繃緊這根弦不放松。開年伊始，多次召開綜治工作專題會議，就加強國慶50周年的信訪維穩(wěn)工作的重要性做出闡述并對相關(guān)工作做出部署，使全局上下切實增強了做好社會治安綜合治理工作的緊迫感和責任感，為發(fā)改局綜合治理工作的順利開展奠定了牢固的思想基礎。
�。ǘ┘訌娊M織領導。
縣發(fā)改局嚴格按照“黨政一把手是單位社會治安綜合治理工作的第一責任人、科室主要負責人是所在科室的第一責任人”的要求，認真落實好安全防范工作領導責任制，成立了以局長任組長、分管局長任副組長，各科室主要負責人為成員的社會治安綜合治理工作領導小組，年初即與各科室簽訂了安全防范工作責任書，把安全防范工作的責任分解落實到科室以及具體責任人，定期組織召開由綜治成員參加的綜治工作情況分析會、通報會，不定期開展督辦檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改和糾正，并將此項工作納入年終百分考核，實行獎懲兌現(xiàn)，最大限度地調(diào)動干部職工參與內(nèi)部治安防范工作的積極性。
�。ㄈ┞鋵嵭麄靼l(fā)動工作。
為增強公民的法律意識，調(diào)動公民學法、用法的熱情，在全社會營造濃厚的法制輿論氛圍，今年我局開展了一系列有規(guī)模、有影響、效果好的普法活動。根據(jù)縣委政法委、縣委宣傳部和縣綜治委的相關(guān)要求，20xx年3月全縣開展以“平安和諧穩(wěn)定”為主題的綜治維穩(wěn)宣傳月活動，縣發(fā)展和改革局高度重視，認真落實。3月19日到漭水鎮(zhèn)老廠村開展了綜合治理宣傳月宣傳工作，在宣傳月活動中，我局開展單位內(nèi)部宣傳講座1次，到掛鉤單位本文xxx漭水鎮(zhèn)老廠村懸掛宣傳橫幅3幅，宣傳展板1個，參加宣傳人員3人，前來咨詢的人員300多人，發(fā)放宣傳資料400余份。
�。ㄋ模┱J真履行職能。
作為社會治安綜合治理工作成員單位，我局牢固樹立群眾利益無小事的思想，切實履行職能，滿腔熱情地解決群眾生活中的實際困難和問題，密切關(guān)注下崗職工、城市低保、農(nóng)村五保戶等社會弱勢群體的'生活環(huán)境境，認真落實國家的各項惠農(nóng)政策，努力扶持基層組織的建設和完善。在資金爭取上，縣發(fā)改局根據(jù)國家資金投向，積極向上溝通銜接，把爭取關(guān)系民生的基礎項目放在第一位，緊緊抓住國家實施擴大內(nèi)需的機遇，經(jīng)過各方共同努力，農(nóng)村飲水安全、農(nóng)村沼氣、小流域水土保持重點治理、農(nóng)村公路改建、廉租住房惠民小區(qū)建設、基本口糧田建設和廣播電視村村通、中小學校舍改造以及基層衛(wèi)生文化計生服務體系建設等一批項目落地建設，總投資超過1億元。這些項目的建成，將對全縣“三農(nóng)”問題的解決和進一步解放農(nóng)村生產(chǎn)力起到積極的作用。
二、健全機制，強化措施
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為使綜治工作有章可循，我局在健全綜治工作制度的基礎上，進一步完善了《投資審批制度》、《值班制度》、《定點聯(lián)系制度》、《印章管理制度》、《誡勉談話制度》等24個規(guī)章制度，編印成冊。嚴格執(zhí)行公車管理使用制度，確保機關(guān)、車輛安全無事故。進一步加大矛盾糾紛排查調(diào)解力度，認真落實陽光政府“四項制度”。對“春節(jié)”、“五一”、中秋和國慶等重點節(jié)假日，做到早安排，早防治，單位不庫存現(xiàn)金，票據(jù)集中管理，確保節(jié)假日全天候有人值班帶班。
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一是加強作風建設。在工作作風建設上，積極開展效能建設活動，堅持“五制五辦”，以人民群眾滿意為最高標準，切實做好各項工作;在生活作風建設上，自覺加強思想道德修養(yǎng)，筑牢思想道德防線，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。
二是加強投資審批管理，嚴格執(zhí)行《投資審批委員會審批制度》，按照國家基本建設程序，堅持民主集中制原則，重大項目實行集體決策，嚴禁插手項目招投標，確保無違紀違規(guī)事件發(fā)生。
今年以來，雖然我局在抓綜合治理工作中取得了一定成績，但與上級要求、與加快發(fā)展的經(jīng)濟形勢相比還有一定差距。在20xx年的工作中，我決心克服不足，再接再厲，扎扎實實抓好全系統(tǒng)各項綜合治理工作，為全縣經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)、穩(wěn)定、快速發(fā)展做出積極貢獻。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇2
一、工作開展情況
1、加強信息預警工作。我局維繞機關(guān)的一室（辦公室）二股（督查股、綜合股）三中心（縣對外招商聯(lián)絡中心、投資服務中心、項目策劃中心），做到每個股室及中心有一名負責綜治維穩(wěn)情報信息收集人員。全局以收集情報信息為抓手，以構(gòu)建平安、和諧單位為目標，把不穩(wěn)定因素，發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好，將矛盾隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
2、重視疏導教育工作。根據(jù)我局歷年影響社會穩(wěn)定情況，對今年仍然有可能影響穩(wěn)定的因素進行全面排查，對排查出的問題進行全面研究分析，制定解決方案，落實責任人，妥善處理。如針對信訪戶實行人盯人的辦法確保穩(wěn)控在當?shù)�；針對離、退休人員，從解決實際需要著手，做好幾件實實在在的工作，讓其順心、安心，優(yōu)化全局干部職工的生活環(huán)境。今年，由于工作得力，我局無刑事案件發(fā)生、無治安案件發(fā)生、無災害事故發(fā)生、無重大事故發(fā)生，真正達到“四無”目標。
二、工作措施
1、加強領導。成立了由局黨委書記、局長沈鵬為組長，副局長為任副組長，三個中心辦公室負責人為成員，配齊了綜治維穩(wěn)的工作人員，并在經(jīng)費方面給予優(yōu)先保障，從而確保了全局的和諧穩(wěn)定。
2、加強內(nèi)部管理。一是制定了《維穩(wěn)工作應急預案》，從制度上確保維穩(wěn)工作；二是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩(wěn)教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，嚴禁等方面作出了具體規(guī)定；三是加強了對各股室及中心人員必須遵守法律法規(guī)；四是制定了值班制度，規(guī)定節(jié)假日值班人員必須認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩(wěn)妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導24小時接處突發(fā)事件，確保一方平安；五是為保證票據(jù)現(xiàn)金的'安全，對財會人員提取現(xiàn)金實行定額取款，還對財經(jīng)制度進行了規(guī)范；五是加強了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股（室）滅火斷電關(guān)好門窗，清點帶走貴重財物；由于管理到位，措施得力，多年來從未發(fā)生過任何責任事故。
3、狠抓責任。在全局綜治維穩(wěn)工作上，局與各股室及中心簽訂了綜治維穩(wěn)工作目標責任書，要求把綜治維穩(wěn)工作帶進家庭，輻射到親朋好友和左鄰右舍，承諾誰的親友有不穩(wěn)定勢頭，誰出面協(xié)調(diào)，把綜治維穩(wěn)工作作為考核每位干部職工業(yè)績的一項目標。
三、工作體會
1、提高思想認識是做好綜治維穩(wěn)工作的保證。社會大局的穩(wěn)定，是順利開展其他工作的基礎和先導。面對復雜的社情民意，只有入社區(qū)、進家庭，與群眾代表交流，以心換心，了解人民群眾的呼聲和愿望。在此基礎上，找準影響穩(wěn)定癥結(jié)，認真研究，形成共識，出臺方案，予以落實，為其他工作的開展打下了良好的基礎。
2、健全制度是做好綜治維穩(wěn)工作的基礎。綜治維穩(wěn)工作包羅萬象，涉及社會生活的各個層面，如何抓住牛鼻子，這是搞好該項工作的關(guān)鍵。為此，我們成立領導小組，與單位職工簽定責任書，制定具體措施，達到責任落實到人，做到事事有人管，管必到位，問題隨時解決，解決必須有結(jié)果。
四、來年工作打算
20xx年，我們將在縣委、縣政府及縣級主管部門的領導下，繼續(xù)努力并做好以下工作：一是認真總結(jié)綜治維穩(wěn)工作的經(jīng)驗和教訓，理清明年綜治維穩(wěn)工作思路；二是加強綜治維穩(wěn)責任制度，落實綜治維穩(wěn)措施，切實關(guān)心解決職工困難，想職工之所想，辦職工之所需；三是采取多種形式加強宣傳教育，進一步強化局機關(guān)干部職工的法制觀念和法律意識。為構(gòu)建和諧社會和機關(guān)，確保一方平安而做出應作的貢獻。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇3
20xx年，xxxx公司嚴格按照集團公司的工作部署，認真貫徹落實國家、省市的有關(guān)指示精神，始終堅持“安全第一、預防為主、重點監(jiān)控、標本兼治”的方針，積極推進和諧企業(yè)建設，完善綜治維穩(wěn)體系。在集團公司的正確領導下，在公司領導和全體員工的共同努力下，公司全年整體工作運行平穩(wěn)，無任何重大事件發(fā)生，確保了企業(yè)安全�，F(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、強化管理，抓好“兩個到位”
1．組織領導到位
為了進一步加強對維穩(wěn)工作的領導和管理，公司于年初成立了以總經(jīng)理為組長、副總經(jīng)理為副組長、各部門負責人任組員的綜治維穩(wěn)領導小組，負責全面協(xié)調(diào)、檢查、督導綜治維穩(wěn)工作，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展提供了強有力的`組織保障，促進了和諧企業(yè)建設。
2.目標責任到位
按照年初既定的《20xx年度社會治安綜合治理目標管理責任制考核評分表》，公司建立健全了相關(guān)制度、預案，并及時加強了對電腦房、倉庫等重點要害部位的管理，同時積極排查不穩(wěn)定因素，主動了解職工動態(tài)，確保了各項工作平穩(wěn)運行。
二、重點推進，加強“三個著力”
1.著力完善制度建設
公司堅持“安全第一、預防為主”的方針政策，全年建立健全了《消防防火管理辦法》、《安全生產(chǎn)動火作業(yè)管理辦法》、《臨時用電管理辦法》及社會綜合治安應急預案等相關(guān)制度，并按照綜合治理目標要求定期對公司重點部位進行檢查，及時消除安全隱患，確保安全工作萬無一失。
2.著力排查潛在矛盾
結(jié)合公司員工數(shù)量不多的實際情況，公司宗旨維穩(wěn)領導小組主動聯(lián)系員工，通過談心等方式了解員工工作情況，關(guān)心員工生活，積極幫助員工解決切身困難。發(fā)現(xiàn)矛盾后及時化解，在做好員工思想工作的同時在政策允許范圍內(nèi)盡最大努力妥善解決員工問題。
由于了解及時、化解得當，公司全年發(fā)展平穩(wěn)，員工情緒穩(wěn)定良好，未發(fā)生任何重大群眾事件和上訪事件等。
3.著力加強信息交流
一個井然有序、暢通的信息渠道是了解員工問題，預防群眾矛盾的重點，也是安全穩(wěn)定的必要舉措。公司綜治維穩(wěn)領導小組通過座談會、談心以及每月2次定期召開的生產(chǎn)調(diào)度會等各種方式主動了解關(guān)心職工情況，了解公司安全情況，把握當前安全穩(wěn)定形勢，有重點地部署工作，將事故消除在萌芽狀態(tài)。
三、注重實效，廣泛開展綜治維穩(wěn)學習教育
20xx年，公司組織員工對消防安全、用電安全、車輛安全以及辦公秩序等方面內(nèi)容進行了學習，并專門開展了員工職業(yè)道德教育，教育職工誠實守信、遵守國家法律法規(guī)和公司各項各種規(guī)章制度。
同時，按照燃氣集團的統(tǒng)一部署和安排，公司廣泛開展了紀律教育月、安全生產(chǎn)月等活動，以學習教育為重點，發(fā)動全體員工加入到學習行列，大興好學之風，通過學習，大家對安全穩(wěn)定的意識和自覺性都增強了，形成了團結(jié)互助、遵紀守法的良好氛圍。
回顧20xx年綜治維穩(wěn)工作，xxxx公司取得了良好的成績，全體未發(fā)生任何重大事件。但這是一項需要長期堅持的工作，在今后的工作中，公司將繼續(xù)保持高度的警覺性，長期不懈的堅持下去，及時發(fā)現(xiàn)并處理各類隱患，將問題消除在萌芽狀態(tài)，為公司穩(wěn)定發(fā)展提供保障，促進和諧企業(yè)建設。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇4
20xx年上半年，公司以“防破壞、抓穩(wěn)定、促生產(chǎn)”為目標，以維護“二會”、“重大不穩(wěn)定問題排查化解專項行動”為工作重點，在今年產(chǎn)量提升，雙班生產(chǎn)、新員工增加較多情況下，落實各項維穩(wěn)綜治措施，開展員工思想教育，上半年未發(fā)生維穩(wěn)綜治事件。為維護企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營次序，確保一方平安，做好了保駕護航工作。
一、 20xx年終考評對應及改善情況
考評組共提出五個整改建議，已整改五個，整改完成率100%。如：維穩(wěn)綜治費用未與安全費用分開、安全&綜治考核未分開、未見會議記錄等。
二、 指標達成情況
截止20xx年4月7日全部達標
三、 領導重視，責任落實
公司維穩(wěn)綜治第一責任人對公司的維穩(wěn)綜治非常重視，提出公司的維穩(wěn)綜治工作要以“穩(wěn)定壓倒一切”為原則，親自部署和參與公司的維穩(wěn)綜治，積極參加“經(jīng)開區(qū)”組織的維穩(wěn)綜治會議，
比如三月份參加經(jīng)開區(qū)綜治辦組織的維
穩(wěn)綜治會議。第一時間了解當?shù)鼐S穩(wěn)綜治工作情況以及指導精神。除了日常巡查外，維穩(wěn)綜治第一責任人還不定期帶隊進行夜查。目前已發(fā)現(xiàn)了2個問題點，并進行了及時整改。
20xx年4月6日，按照經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)綜治責任書要求，公司與各部門簽署了責任書，制定了維穩(wěn)綜治年度工作計劃，并嚴格落實。制作了年度經(jīng)費預算《20xx年度維穩(wěn)綜治費用預算》75.3萬元，以保障維穩(wěn)綜治的工作正常開展。
四、 完善機構(gòu)、明確職責
根據(jù)20xx年公司維穩(wěn)綜治年終考評時考評組建議及公司行政架構(gòu)、人員變動，在今年3月份，對公司維穩(wěn)綜治委員會員，維穩(wěn)綜治辦公室人員重新進行調(diào)整，并明確了職責。維穩(wěn)綜治委、維穩(wěn)綜治辦每月召開會議。
五、 維穩(wěn)綜治制度建設
根據(jù)公司維穩(wěn)綜治要求及結(jié)合公司維穩(wěn)綜治工作需要，20xx年上半年新增制度《維護穩(wěn)定和社會綜合治理責任制》、《交通安全管理制度》、《維穩(wěn)綜治應急響應流程圖》等5個制度，更新《維穩(wěn)綜治組織架構(gòu)》、《訪客來訪及承包商入廠EHS管理制度》2個制度，計劃20xx年再新編5個制度。已持續(xù)完善維穩(wěn)綜治制度建設。
六、 穩(wěn)定員工隊伍
為穩(wěn)定員工，總經(jīng)理、維穩(wěn)綜治第一責任人、維穩(wěn)綜治直接責任人、矛盾糾紛，各部門維穩(wěn)綜治責任人，每月分別組織一次員工溝通會；公司每月開展一次全員的.員工大會，分享公司的相關(guān)信息，加強與員工之間的溝通。
對與員工在溝通中提出的問題點進行百分百的回復。
對于生病，受傷的員工進行探望及定期溝通。截止目前維穩(wěn)綜治委及綜治辦共探望員工6人，14次。
維穩(wěn)綜治委員會持續(xù)與員工保持溝通交流，為員工提出合理的幫助。 如在生產(chǎn)任務緊張的情況下，考慮員工體力消耗及情況，要求食堂每天額外加餐（面包或雞蛋），給員工提供后勤保障。
七、 開展宣傳教育，提高法制和自我保護意識
針對20xx年發(fā)生的維穩(wěn)綜治事件，如駐廠人員參與客戶員工內(nèi)盜事件，公司立即給予所有駐廠（包括客戶駐廠和供應商駐廠）員工進行法制宣傳教育。并計劃每半年對駐廠人員進行一次宣傳教育。
為了把維穩(wěn)綜治工作開展的更有成效，結(jié)合經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)綜治形勢和公司實際情況，利用員工入職培訓、電子郵件、板報宣傳、班組看板、維穩(wěn)綜治例會、食堂電視等載體，組織員工對《近期治安形勢通傳及突發(fā)事件自救知識教育》、《恐嚇詐騙電話常用手法和防范》等進行宣傳教育。針對今年客戶交通事故的通報，公司加強交通安全的培訓和管理，如編制《交通安全管理制度》命令要求員工電動車、摩托車上下班必須佩戴頭盔；給保安人員配置相機一臺，要求保安對員工進出公司進行檢查，對于違反公司《交通安全管理制度》的員工進行拍照處罰。
結(jié)合各重大節(jié)假日的節(jié)前員工安全、綜治知識宣導，組織員工進行治安防范知識以及維穩(wěn)綜治相關(guān)的法律、法規(guī)學習，使員工領會做好維穩(wěn)綜治工作的重要性和必要性，有效的提高全員治安防范知識。
八、 強化安保措施，保障公司穩(wěn)定
公司重視在人防，技防方面落實。工作今年已增加8個高清攝像頭，目前公司攝像頭共20個。計劃今年再增加4-7個攝像頭，并將關(guān)鍵位置如員工通道、公司大門調(diào)整為高清攝像頭。
另外，公司與保安公司簽訂服務合同，在公司設立二個固定崗位，定時巡查，落實24小時值班制度，對辦公樓，各部門辦公室，廠界外圍進行巡查。公司定期對保安開展相關(guān)培訓。在今年春節(jié)，公司在對節(jié)假日堅守在崗的內(nèi)保人員進行節(jié)日前的慰問。
去年年底至今年年初，發(fā)生一次外來人員冒充供應商進入車間進行拍照的行為；針對這個事件，綜治委立即更新入場要求，要求所有進入公司車間人員簽訂《入場告知書》、必須由公司人員接待登記后才可以進入公司。
九、 對應雙班安全、維穩(wěn)綜治值班
公司目前進行雙班生產(chǎn)模式，為進一步加強公司雙班安全、綜治管理各項應急對應工作，保障公司安全和生產(chǎn)正常進行，人事行政部編制《夜班負責人手冊》，明確職責范圍、明確相關(guān)流程、明確夜班信息傳遞機制、明確可調(diào)用資源。對解決夜班生產(chǎn)過程中安全。后勤服務等難點問題進行改善。目前，公司夜班未發(fā)生綜治事件，生產(chǎn)工作體制正常運行。
十、 落實假期維穩(wěn)綜治工作
在今年“春節(jié)”、“清明”節(jié)前及期間，根據(jù)上級要求及公司實際情況，對公司節(jié)假日期間的值班工作進行統(tǒng)籌安排，綜治委都對放假前及期間的維穩(wěn)綜治工作部位，均安排了部級以上領導進行在崗值班。通過組織各部門落實員工假期安全常識宣導，值班應對和檢查。長假前，公司綜
治辦進行排查，由各部門維穩(wěn)綜治責任人親自對員工進行治安防范知識的教育。計劃在今年五一、端午、高溫假、中秋、國慶節(jié)前組織安全生產(chǎn)&維穩(wěn)綜治聯(lián)合檢查。截止今天，20xx上半年在節(jié)日期間，公司及員工未發(fā)生綜治事件。
十一、 加強與上級單位信息溝通，及時掌握最新動態(tài)
公司維穩(wěn)綜治主管部門不定時期與經(jīng)開區(qū)綜治辦及園區(qū)企業(yè)進行信息溝通交流，對周邊信息進行收集和整理，并通過郵件發(fā)至各部門，要求各部門組織員工學習。如3月份園區(qū)xx公司分享園區(qū)內(nèi)有暴露狂出沒事件、4月份在經(jīng)開區(qū)綜治辦領取20xx經(jīng)開區(qū)綜治工作情況匯報、20xx維穩(wěn)形勢分析、20xx年1月份維穩(wěn)形勢研判、20xx經(jīng)開區(qū)維穩(wěn)工作總結(jié)資料。
十二、 20xx年上半年維穩(wěn)綜治工作不足之處
1. 今年入職新員工較多，員工法制意識需要進一步強化。
2. 雙班生產(chǎn)，夜班員工下班時在交通、治安方面存在一定隱憂。
十三、 20xx維穩(wěn)綜治重點工作計劃
1. 開展全員普法教育。
2. 落實雙班生產(chǎn)部門經(jīng)理在崗值班對應。
3. 落實“五一”、“國慶”等重大節(jié)日的值班、維穩(wěn)措施落實。
4. 落實每月維穩(wěn)綜治第一責任人夜間巡查
5. 組織維穩(wěn)綜治突發(fā)事件專項演練。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇5
20xx年市農(nóng)機局在市委、市政府正確領導和市維穩(wěn)辦的指導下，堅持以中國特色社會主義理論為指導，全面貫徹黨的十八大會議精神，以枝江市平安建設為核心，以調(diào)處、化解各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素為重點，認真落實維穩(wěn)工作各項措施，綜治維穩(wěn)工作取得了明顯成效，為推動我市加快實現(xiàn)“三大目標”創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定的社會政治環(huán)境�，F(xiàn)將我局的綜治維穩(wěn)工作匯報如下：
一、加強領導、認真落實綜治維穩(wěn)工作責任
為有效開展綜治維穩(wěn)工作，一是調(diào)整充實綜治維穩(wěn)工作領導小組。組長由局總支書記、局長呂邦運同志擔任，副組長由副局長李萬全同志擔任，成員由其他班子成員、各科室和二級單位負責人組成。維穩(wěn)辦下設辦公室，辦公室主任由田國紅同志兼任，具體負責綜治維穩(wěn)日常工作。二是簽定綜治維穩(wěn)安全責任書。年初與班子成員及二級單位負責人簽定《20xx年社會治安綜合治理目標責任書》，調(diào)動各級領導干部全員參與綜治維穩(wěn)工作，將維穩(wěn)納入全年工作主要內(nèi)容之一。三是建立領導信訪接待值周制。將全年的領導信訪接待工作安排到周，落實到人，印成表格，張貼在信訪接待室，由值周班子成員負責帶班接訪，詳細作好信訪接待記錄。形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，干部職工自覺抓，層層抓落實，齊抓共管的良好綜治工作局面。
二、強化學習、不斷提高綜治維穩(wěn)工作能力
今年以來，市農(nóng)機局采取多項有效措施，全面提高機關(guān)干部的綜治維穩(wěn)、信訪接待工作能力。一方面是加強文件精神學習。多次召開綜治維穩(wěn)專題工作會，組織全體干職工學習《關(guān)于迅速開展婚姻家庭矛盾和鄰里糾紛排查化解專項活動的通知》枝綜治辦[20xx]6號、《關(guān)于在全市黨的群眾路線教育實踐活動中進一步加強信訪工作的通知》枝群辦發(fā)〔20xx〕6號、《關(guān)于開展損害群眾利益的基層信訪突出問題專項整治工作方案》枝紀發(fā)〔20xx〕20號等文件精神，讓全體干職工明確綜治維穩(wěn)工作的重要性和必要性，明確自身的'工作職責，積極主動地參與到綜治維穩(wěn)工作中去。另一方面是積極參加維穩(wěn)業(yè)務培訓。按照上級領導要求，及時安排綜治維穩(wěn)和信訪接待專職人員，積極參加市委市政府和信訪局組織的各級各類綜治信訪維穩(wěn)工作培訓，提高維穩(wěn)工作人員思想素質(zhì)，提升綜治維穩(wěn)工作能力。
三、排查隱患、努力創(chuàng)建平安機關(guān)
為了把綜治維穩(wěn)工作落到實處，消除隱患，創(chuàng)建平安機關(guān)，我局結(jié)合工作實際，嚴格落實“四個嚴查”。一是嚴查值班落實情況。為落實二十四小時值班制，節(jié)假日值班由綜合科編排到人，放假前通知到人，嚴格實行隨機抽查，確保值班無空檔，無脫崗。二是嚴查消防隱患。局消防安全工作小組，嚴格按照消防安全要求，對機關(guān)各科室和二級單位的用水、用電、防火等實行周查制，發(fā)現(xiàn)問題限期整改，徹底消除消防安全隱患。三是嚴查安全盲點。農(nóng)機局嚴格進行了安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)了部分安全監(jiān)控盲點，農(nóng)機局重新投入一萬多元，增加了部分監(jiān)控攝像頭、安裝防盜門、加裝玻璃，對整棟辦公樓做到全天侯、全方位監(jiān)控。四是嚴查信訪不穩(wěn)定因素。嚴格落實不穩(wěn)定因素排查制度，在重大節(jié)日和特殊敏感時期，按照“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對農(nóng)機系統(tǒng)的不穩(wěn)定因素嚴格進行拉網(wǎng)式排查，對查出的不穩(wěn)定因素，落實領導包案制，盯死看牢，確保不出現(xiàn)越級上訪和非法上訪。通過落實三項嚴查，確保綜治維穩(wěn)的各項工作能深入開展，落到實處，努力創(chuàng)建平安機關(guān)。
四、化解矛盾、全力維護社會平安穩(wěn)定
�。ㄒ唬┗鈦硇艁碓L矛盾。20xx年來，陳光秀同志曾多次向枝江市委領導寫信，反映遺屬補助未落實情況。當時按照周京副書記指示意見，我局與信訪局配合，擬拿出200元/年，以慰問金的形式對陳光秀同志每年年終進行慰問，以解決該同志生活之需。20xx年9月3日，我局主要負責同民到該同志家里走訪調(diào)查，該同志目前與長子余永忠居住在宜昌市夷陵大道202-2-405室。調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，其長子余永忠、三子余永娣、四子余永貴的意見與我局的處理方案有較大出入，與其子協(xié)商，我局將200元/年的慰問標準上調(diào)至800元/年。并從20xx年底（春節(jié)前）開始，每年從辦公經(jīng)費中拿出800元進行慰問；并口頭承諾，若老人健在，市農(nóng)機局將每年進行慰問。20xx年又再次向文媛市長反映解決困難訴求。我局一方面繼續(xù)咨詢?nèi)松纭⒈ｋU、法律等部門政策，一方面耐心做好解釋工作，及時與上訪者溝通回復，盡量解決他們的問題。
�。ǘ┗饩W(wǎng)上投訴：今年政風行風網(wǎng)上投訴、舉報、咨詢件，共有４件，主要是涉及到農(nóng)機購置補貼、農(nóng)機學校汽車駕駛員培訓等相關(guān)問題，所有投訴件均及時安排人員學入實地調(diào)查，及時妥善處理，沒有余留，農(nóng)民滿意率百分百。
�。ㄈ┗赓|(zhì)量投訴：20xx年以來，市農(nóng)機監(jiān)理站共接到農(nóng)機質(zhì)量投訴案件2起，其中發(fā)動機質(zhì)量投訴1起，農(nóng)機維修質(zhì)量投訴1起，農(nóng)機執(zhí)法人員深入實地對發(fā)動機進行現(xiàn)場檢查，及時責成農(nóng)機經(jīng)銷企業(yè)更換了發(fā)動機；對農(nóng)機維修質(zhì)量問題進行調(diào)查，發(fā)現(xiàn)主要是使用者使用問題，農(nóng)機維修企業(yè)缺乏對用戶告知事項，責成農(nóng)機維修企業(yè)按成本重修并告知相關(guān)安全事項，筑牢了農(nóng)機產(chǎn)品質(zhì)量安全防線。
�。ㄋ模┙鉀Q退休職工問題。根據(jù)市農(nóng)機技術(shù)推廣站兩位退休人員反映醫(yī)保問題，市農(nóng)機局及時研究辦法，在本身工作經(jīng)費十分困難的情況下，每年拿出10萬元用于該站保險支出，保障退休職工醫(yī)保不受影響。
（五）化解其它投訴：隨著社會發(fā)展，農(nóng)民企求越來越多，維權(quán)意識越來越強，關(guān)于農(nóng)機安全、農(nóng)機質(zhì)量等各類糾紛上訪案件不斷增多，農(nóng)機局都能做到及時調(diào)解，合理化解。
總之，我們今年在綜治維穩(wěn)和平安建設工作中取得了一定成績，但和上級的要求和群眾的期望相比，還有一定的差距，我們決心在今后的工作中，認真總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，分析新形勢，研究新問題，探索新方法，使我局綜治維穩(wěn)工作再上一個新臺階。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇6
20xx年，我社區(qū)認真落實各項維護社會穩(wěn)定措施，深入推進社會治理綜合治理，緊緊抓住社會政治和治安大局穩(wěn)定這個重點，創(chuàng)新工作思路，夯實基層基礎，社區(qū)的維穩(wěn)及綜治工作上了一個新的臺階。社區(qū)社會政治保持穩(wěn)定，沒有發(fā)生越級到省、市集體上訪事件，沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件。社會治安防控能力明顯增強，治安聯(lián)防隊伍整合工作初顯成效。
一、加強組織領導，形成齊抓共管工作格局。
社區(qū)綜治維穩(wěn)工作在上級部門的指導及各綜治成員單位的配合下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以打造平安雨傘為目標，嚴格落實維穩(wěn)綜治責任制，充分調(diào)動社會各方面力量齊抓共管、綜合治理，推動了維穩(wěn)及綜治工作的深入開展。
鎮(zhèn)黨委政府與社區(qū)委員會簽訂了20xx年度維穩(wěn)及綜治目標管理責任書、禁毒目標管理責任書，社區(qū)居委會與各駐社區(qū)企事業(yè)單位分別又簽訂責任書，形成了上下領導責任到位、管理到位的責任制度。同時，結(jié)合階段性維穩(wěn)及綜治工作需要，先后成立了以社區(qū)為核心的治安維穩(wěn)、人民調(diào)解、禁賭等多個領導小組，制定相應工作方案和計劃，較好地落實各項工作制度。
二、大力加強基層基礎建設，提高維穩(wěn)及社會治安防控能力。
一年來，我社區(qū)圍繞著綜治工作中心建設、基層治安聯(lián)防力量隊伍整合等中心環(huán)節(jié)，大力推進綜治基礎建設，取得了明顯的成績。
（一）基層治安聯(lián)防力量整合。20xx年，我社區(qū)著手開展基層治安聯(lián)防力量的`整合。制定了整合方案，成立雨傘社區(qū)治安聯(lián)防力量整合領導小組，確定了管理模式。
（二）警民互動機制。我社區(qū)利用綜治中心工作平臺和社區(qū)警務室工作窗口，拓展出一套“警民互動”機制，調(diào)動群眾參與社會治安的積極性，形成良性互動。
三、狠抓維穩(wěn)，全力做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作
20xx年來，我社區(qū)大力加強社區(qū)綜治中心和社區(qū)調(diào)委會規(guī)范化建設，搞好矛盾糾紛定期排查，基本做到每半月進行一次排查。
�。ㄒ唬┩晟茩C制，建立社會穩(wěn)定風險評估制度。在維穩(wěn)工作中，我社區(qū)將“預防”放在十分突出的位置，強調(diào)預判斷、早介入。
（二）切實做好我社區(qū)的維穩(wěn)工作。20xx年，我社區(qū)高度社區(qū)的維穩(wěn)工作，成立了社區(qū)維穩(wěn)工作領導小組，我社區(qū)社會政治保持穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)集體上訪、越級上訪人員鬧事等情況。
四、積極開展綜治宣傳、普法教育
我社區(qū)高度重視綜治宣傳、普法教育工作，力求通過宣傳形成全民參與綜合治理的濃厚氛圍。制定了全年宣傳方案，運用宣傳單、橫幅、廣播等多種方式進行宣傳。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇7
20xx年，學校不斷提高對綜治創(chuàng)安工作重要性的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，把保護師生員工生命財產(chǎn)安全、進一步優(yōu)化育人環(huán)境納入學校工作的重要議事日程。學校堅持校長帶頭抓，分管主任重點抓等相關(guān)工作人員專門抓的綜治工作機制。年初學校召開了所有教職工全部到位的安全工作年度會議，對全年安全工作進行了部署；學校每月召開行政辦公會都把綜治安全工作作為一個專門的議題，研究布置綜治創(chuàng)安工作；綜治維穩(wěn)工作關(guān)鍵部門互相配合經(jīng)常碰頭研究解決學生出現(xiàn)的盾、新問題。切實加強對綜治創(chuàng)安工作的領導，做到人員有保證、經(jīng)費有保證，確保了綜治創(chuàng)安工作的正常開展。
一、職責明確、責任落實
嚴格落實“屬地管理、分級負責”原則。學校對本校的維穩(wěn)工作負全責，校長負總責，分管主任為具體責任人，領導“一崗雙責”，著實抓好我校的維穩(wěn)工作。各部室用科學發(fā)展觀指導維穩(wěn)工作，從踐行“執(zhí)行、創(chuàng)新、穩(wěn)定”的高度，充分認識維穩(wěn)工作的重要性。按照“誰主管、誰負責”的原則，校長與主任分與學生層層簽定責任清晰、權(quán)限明確、獎懲分明的安全目標管理責任狀，進一步明確職責，落實責任。將安全工作納入部室月度和年度績考核，切實增強了各部室和全體員工的安全責任感、主動性和自覺性，促了人人齊抓共管面的形成。
二、加強教育、提高認識
綜治維穩(wěn)工作，旨在落實，重在宣傳。為此學校樹立了“以人為本、預防為主、教育為基”等六個全新的安全工作理念，切實加強普法教育，增強師生員工的法律意識，組織師生員工學法用法，增強干部依法行政，員工和學生依法辦事、依法維權(quán)的意識。以創(chuàng)建“平安校園”、“文明校園”、“和諧校園”為載體，通過主題班會、校園網(wǎng)、宣傳窗、黑板報、校園廣播、電子顯示屏、周一升旗儀式、演講比賽、專家講座、黨團活動、等宣傳工具和宣傳途徑，切實加強綜治維穩(wěn)知識宣傳，提高平安創(chuàng)建的'質(zhì)量和水平。如：20xx年學校進行了5次安全溫馨提示、各班出了2期甲型手足口病知識宣傳與預防黑板報、制作了4期主題鮮明、重點突出、內(nèi)容豐富的關(guān)于安全的宣傳窗，在校園網(wǎng)的“安全教育、生活服務”等欄目發(fā)布安全信息10多條、對員工和學員（學生）進行安全宣傳教育培訓5次。學校今年安全教育的形式和內(nèi)容、安全教育的頻率和質(zhì)量、安全教育的點和面均刷新了歷史錄。通過各種方式的安全教育，不斷提高了師生員工的法制觀念和辨別是非、自我保護以及互救自救的意識和能力。
三、加強檢查、防患未然
今年，學校按計劃開展了用電安全、車輛安全、資金安全、特種設備、食品安全、消防安全等專項檢查
四、齊抓共管，效果明顯
到目前為止，學校實現(xiàn)了工作崗位亡人責任事故、食品衛(wèi)生安全責任事故、火災責任事故死亡率為零的目標；實現(xiàn)了無負主要責任的交通責任事故，無重大、特大安全生產(chǎn)責任事故的目標；實現(xiàn)了職工對安保工作基本滿意率達100%的工作目標。為學校平安、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。與此同在地方創(chuàng)綜治工作先進單位的目標和在煙草行業(yè)創(chuàng)安全工作優(yōu)秀單位的目標也很有可能實現(xiàn)。
辭舊歲，學校綜治維穩(wěn)工作自我感覺尙好；迎新年，學校對綜治維穩(wěn)工作滿懷信心。在來年工作中，學校一定緊跟黨中央和各級綜治維穩(wěn)部門的工作部署，心齊氣順、奮力拼搏、發(fā)揚成績、克服不足，促使綜治維穩(wěn)工作開辟新思路，采取新措施、邁出新步伐、躍上新臺階！
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇8
必背鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心在縣委、縣政府的正確領導以及縣綜治委、縣信訪局等上級有關(guān)部門的關(guān)心指導下，以加強與創(chuàng)新社會管理工作為重點，以維護穩(wěn)定為已任，以創(chuàng)建平安必背為載體，以治安管理為中心，加大綜治工作力度，同時按照建設“平安必背”的部署和要求，竭力做好各項工作。
一、我鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作情況
必背鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心自成立以來，得到了必背鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，把中心建設作為化解社會矛盾，維護社會穩(wěn)定的民生工程，作為夯實基層政權(quán)根基，提高鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府執(zhí)政能力的固本工程來抓。
（一）強化組織領導。加強領導是推進綜治工作的關(guān)鍵，我鎮(zhèn)黨委、政府始終把綜治信訪維穩(wěn)工作作為一項重要的政治任務來抓，因人事變動，我鎮(zhèn)黨委、政府及時調(diào)整了信訪維穩(wěn)工作領導小組，精心配好領導選好干部，由鎮(zhèn)黨委書記王東任綜治委主任，鎮(zhèn)黨委副書記賴志遠任中心主任，鎮(zhèn)黨委委員鄒福利任中心專職副主任，協(xié)助主任抓好日常工作，司法所所長龔基有、派出所所長翁孟州任中心副主任。中心在原有鎮(zhèn)綜治中心的基礎上，遵循因地制宜、資源整合的原則，把綜治、信訪、司法等部門的資源集中起來，綜治辦牽頭，以綜治中心為平臺，以司法所為基礎，以人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解為手段，各職能部門依法履職、密切配合、協(xié)調(diào)聯(lián)動，建立健全考核機制，實行半年自查、年終檢查等措施，量化、細化綜治管理目標責任，把年終考核與單位評先、個人評優(yōu)等掛鉤，做到責任明確、獎罰分明，形成大綜治工作新格局。
（二）做好矛盾糾紛排查防控工作。鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心嚴格實行一月一排查的定期排查制度及重大節(jié)日、重大活動的不定期排查制度，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾反映的社會熱點、難點問題，特別是苗頭性、傾向性的工作進行排查，對可能引發(fā)群眾集體上訪的問題，堅持早發(fā)現(xiàn)、早報告、早介入、早化解，做到防患于未然，本年度我鎮(zhèn)共組織開展矛盾糾紛和不安因素排查二十余次，對排查出來的問題，認真分析原因，提前做好預案，做到面上排查與重點排查相結(jié)合，經(jīng)常性排查與針對性排查相結(jié)合，村、組排查與鎮(zhèn)職能部門排查相結(jié)合。
�。ㄈ┳龊妹芗m紛調(diào)處工作。對我鎮(zhèn)發(fā)生的矛盾糾紛等偶發(fā)性事件能及時、耐心、認真地調(diào)查，堅決、果斷、妥善的處理，做到小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，內(nèi)部矛盾內(nèi)部解決，不擴大矛盾事態(tài)。20xx年我鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)及村委組織充分發(fā)揮調(diào)處功能，鎮(zhèn)級開展調(diào)處各類矛盾糾紛案件18綜，成功調(diào)處矛盾糾紛案件17宗，調(diào)處成功率達成94%，通過鎮(zhèn)村干部齊心協(xié)力，最大限度維護了社會和諧穩(wěn)定，保障了我鎮(zhèn)災后重建工作有序進行。
�。ㄋ模┯行ЬS護災后鎮(zhèn)區(qū)穩(wěn)定�！�8.16”洪災以來，鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心人員積極做好災后維穩(wěn)工作，加強了宣傳疏導力度，解釋好上級有關(guān)救災政策，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛深入地開展復產(chǎn)自救宣傳教育活動，定期組織群眾復產(chǎn)自救知識培訓，購置必要的復產(chǎn)自救資料。災情發(fā)生后，派出所加強警力部署，干部職工參與巡邏，強化街面治安巡邏，加大社會面防控力度，疏導交通，維護災區(qū)社會治安穩(wěn)定。進一步加強了矛盾糾紛排查調(diào)處工作，做好信息收集和研判，做好集體事件應急處置機制，有效確保了災后重建家園工作有序進行。
�。ㄎ澹┙⒔∪C治信訪維穩(wěn)網(wǎng)絡體系。通過村綜治信訪維穩(wěn)工作站的`建設，健全鎮(zhèn)—村—組三級網(wǎng)絡體系，把綜治信訪維穩(wěn)工作觸角延伸到各村民小組，把村民小組長作為鎮(zhèn)、村綜治信訪維穩(wěn)一支重要力量，做到信息收集迅速，情況應對及時。社會治安綜合治理工作效果明顯，人民群眾安全感顯著增強。
二、創(chuàng)建平安工作情況
本年度創(chuàng)建平安必背工作全面鋪開，形成聲勢，工作機制基本建立，指標體系基本形成，維穩(wěn)形勢和治安狀況初步好轉(zhuǎn)，群眾安全感有所增強。
�。ㄒ唬┘訌娊M織領導。我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)委副書記為組長的創(chuàng)建平安必背工作領導小組，負責組織推進和具體指導全鎮(zhèn)創(chuàng)建平安必背工作，協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建工作中的重大事項和問題。鎮(zhèn)綜治辦、鎮(zhèn)司法所具體協(xié)調(diào)和組織落實。領導小組副組長由綜治辦專職副主任、派出所所長、司法所所長等兼任，成員由鎮(zhèn)綜治辦、司法所抽調(diào)工作人員組成。建立健全了平安創(chuàng)建工作運行機制，整合資源要素，制定創(chuàng)建方案，實施目標化管理、項目化推進、規(guī)范化運作、標準化考評，切實抓出了成效。
�。ǘ┓e極做好創(chuàng)平宣傳工作。
1、創(chuàng)新活動載體。我鎮(zhèn)圍繞“平安必背”宣傳，結(jié)合護林防火、安全生產(chǎn)等工作、進行了廣泛發(fā)動，通過多種宣傳載體，大力開展了宣傳教育活動，一是印制宣傳資料，進村入戶發(fā)送給村民，并積極為群眾講解“創(chuàng)平”知識，為群眾答疑解惑；二是依托文化站、學校廣播等平安大喇叭，定期播放治安防控、安全防范、平安創(chuàng)建等有關(guān)知識；三是結(jié)合近期護林防火、安全生產(chǎn)等宣傳工作，利用宣傳車，向村民宣傳平安必背創(chuàng)建等有關(guān)知識；四是利用企信通發(fā)出創(chuàng)平宣傳短信，通過宣傳，使廣大人民群眾充分認識到在新形勢下進一步加強平安建設的重要意義，有力地促進了我鎮(zhèn)創(chuàng)平各項工作措施的落實。
2、積極開展平安建設宣傳月活動。為進一步發(fā)動群眾積極參與平安基層創(chuàng)建活動，夯實綜治基層基礎，切實提高我鎮(zhèn)黨政重視社會治安認同率、社會治安滿意率、平安建設知曉率，提升社會管理水平，我鎮(zhèn)高度重視，周密部署，利用一個月的時間，結(jié)合實際情況，采取不同的宣傳方式，精心組織開展了一系列內(nèi)容豐富的平安建設宣傳活動，全鎮(zhèn)共懸掛宣傳橫幅9幅，發(fā)放宣傳材料300余份，發(fā)送手機短信500多條，張貼海報100多張，進一步提高了群眾知曉率、參與率、滿意率，取得了較好的社會效果，達到了預期的目標。
3、深化法制宣傳教育，為創(chuàng)建平安提供法制基礎。我鎮(zhèn)通過采取會議、宣傳欄、宣傳手冊等多種形式宣傳《土地管理法》、《農(nóng)業(yè)法》、《農(nóng)村土地承包法》、《合同法》、《中小型移民管理辦法》、《計劃生育條例》等與農(nóng)村農(nóng)民利益密切相關(guān)的法律法規(guī)。利用調(diào)查處理林業(yè)土地、鄰里、資源開發(fā)的宣傳和糾紛案件教育人民群眾如何動用法律武器保護自身的合法權(quán)益。同時發(fā)放各種法律法規(guī)、條例學習資料到村到戶，我們不但要求群眾學法用法，我們自身的干部，特別是黨員領導干部每年都要進行普法學習，登記學習考試成績，形成全鎮(zhèn)上下學法、用法、守法的良好氛圍，培養(yǎng)更多學法、用法、護法的積極分子，為創(chuàng)建平安提供法制基礎。
（三）平安創(chuàng)建工作有序開展
1.做好科技防控體系建設。我鎮(zhèn)加大了治安科技防控體系建設的經(jīng)費投入力度，大力推進了社會治安監(jiān)控系統(tǒng)和技防村規(guī)范化建設，把必背村委必背口村作為試點村，進一步織密了科技防控網(wǎng)絡，全鎮(zhèn)監(jiān)控系統(tǒng)和技防建設與推進平安必背創(chuàng)建活動相呼應，全面保障了平安必背建設，為預防、打擊犯罪和維護社會安定發(fā)揮積極的作用。
2.積極做好平安細胞工程創(chuàng)建工作。為深化平安建設和社會治安綜合治理工作，切實加強社會創(chuàng)新管理，我鎮(zhèn)大力開展平安細胞工程建設工作，成立了平安建設“細胞工程”創(chuàng)建工作領導小組，負責完善創(chuàng)建材料，扎實有效地將平安建設“細胞工程”工作抓好抓實。積極做好平安村、平安社區(qū)、平安家庭、平安校園、平安醫(yī)院、平安企業(yè)六項目標的平安細胞建設，做到政治安定、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟運行安全、文化活動健康、法制健全、群眾滿意，以小安積大安，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)建一個平安穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。
3.落實創(chuàng)建平安必背十大工程。實施創(chuàng)建平安必背十大工程，即法治建設工程、民生保障工程、群眾權(quán)益保障工程、社會矛盾化解工程、公共安全防控工程、人口服務管理工程、“兩新”組織建設工程、信息網(wǎng)絡服務保障工程、基層基礎建設工程、平安文化建設工程。圍繞十大工程，我鎮(zhèn)組織實施好規(guī)定項目，根據(jù)形勢發(fā)展變化，主動推出了新的項目，深入創(chuàng)建平安必背，使創(chuàng)平工作取得了一定成效。
開展“創(chuàng)建平安”工作是一項得民心、順民意、惠民生的大事，責任重大、任務艱巨。我們會繼續(xù)以高度負責的態(tài)度、攻堅克難的決心，合力同心、全力以赴，全面落實我鎮(zhèn)的“創(chuàng)建平安”及綜治信訪維穩(wěn)工作任務，不折不扣地完XX縣委、政府交給我們的任務，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇9
我局20xx年度的綜治維穩(wěn)工作在區(qū)委、區(qū)政府和的正確領導下，在區(qū)綜治辦的指導和幫助下，我局高度重視始終把和諧平安創(chuàng)建工作和維穩(wěn)工作作為全局的一項重要工作來抓。全局干部職工上下齊心，共同努力，采取有效措施，積極排查、防范、化解各種矛盾和問題，確保了本單位的各項工作在穩(wěn)定中發(fā)展和提高。具體做法是：
一、加強綜治維穩(wěn)工作領導
為了把綜治維穩(wěn)工作落到實處，認真落實各項規(guī)章制度，鞏固以前取得的成果，結(jié)合我局工作實際，成立了局綜治維護工作領導小組，組織、指導各項工作的開展，確保綜治維穩(wěn)工作的正常開展。
二、狠抓各項制度的落實
為了把綜治維穩(wěn)工作落到實處，我局結(jié)合工作實際，認真落實了各項規(guī)章制度。一是認真遵照執(zhí)行有關(guān)職責和任務，實行責任追究制度。二是完善內(nèi)部管理制度，將單位日常管理制度歸納整理成冊，并發(fā)到各股室遵照執(zhí)行，有效地規(guī)范了我局的正常工作。三是建立健全安全防火制度，落實消防安全責任制。四是強化節(jié)假日值班制度，做到節(jié)假日能找到人，能辦成事。
三、加大整治力度，鞏固平安創(chuàng)建成果
為鞏固平安創(chuàng)建成果，我們創(chuàng)新創(chuàng)建采取以下三個機制。一是建立健全經(jīng)常性的督查機制。采取明查、突查、暗訪，入戶了解等辦法，對創(chuàng)建落實情況進行檢查，并對檢查情況進行通報。二是建立健全經(jīng)常性的超前預防機制，我們積極探索矛盾糾紛排查調(diào)處的新思路，新辦法，實現(xiàn)了矛盾糾紛排查調(diào)處工作由被動到主動，由調(diào)處為主到防范為主的轉(zhuǎn)變，取得了明顯的'效果。我局所掛鉤的聯(lián)系村福成鎮(zhèn)門頭村，全年無平安維穩(wěn)事件發(fā)生，各項工作走在全鎮(zhèn)前列。三是建立健全經(jīng)常性的宣傳機制和執(zhí)法檢查，將社會治安綜合治理和治安防范內(nèi)容宣傳到千家萬戶，增強了全民防范意識。全年配合協(xié)助上級文化執(zhí)法部門開展網(wǎng)吧執(zhí)法檢查50多次。今年6月和10月，我局組織人員深入銀灘恒利度假村開展衛(wèi)星接收設施清理宣傳，發(fā)放宣傳資料近千份。12月初，組織公安、文化執(zhí)法、城管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法隊伍40多人開展了整治非法安裝衛(wèi)星設施清理活動，拆除非法接收設施50多處，收到良好效果。
今年，我局的社會治安綜合治理工作成效明顯，無越級上訪事件、無治安案件發(fā)生，無安全事故發(fā)生。“平安創(chuàng)建”工作扎實推進，我局將繼續(xù)把社會治安綜合治理工作落到實處，進一步開創(chuàng)我局綜治工作新局面，為新津又好又快發(fā)展提供良好的社會治安環(huán)境。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇10
20xx年我局信訪維穩(wěn)工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣信訪局的關(guān)心、幫助和指導下，緊緊圍繞保護群眾利益，維護社會穩(wěn)定這一目標，按照年初簽訂的信訪工作目標責任，深入貫徹落實中央、省、市、縣信訪工作會議精神，以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，不斷創(chuàng)新信訪工作思路，強化信訪維穩(wěn)工作措施，深入開展矛盾糾紛排查工作和“三治理一化解”活動，營造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，使文化廣電文物旅游局信訪工作取得了較好的成效�，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、提高思想認識，周密安排部署，以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作
今年，各項發(fā)展改革任務更加繁重，國家及省上在我縣建設項目不斷增多，文化廣電文物旅游項目建設逐年增加，面XX縣域經(jīng)濟發(fā)展大好形勢，文化廣電文物旅游局為了求發(fā)展、保穩(wěn)定、促和諧的目的.，任重而道。為此，營造一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境被列為重中之重，這給我局信訪工作提出了更高的要求。
一是領導高度重視。我局按照上級的要求和安排部署，從維護發(fā)展穩(wěn)定大局、構(gòu)建和諧社會的高度出發(fā)，以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，不斷增強政治意識、大局意識和責任意識，進一步提高思想認識，將局信訪工作納入重要議事日程。
二是落實領導責任，周密安排部署。我局將信訪維穩(wěn)工作與各項業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查;年初局系統(tǒng)工作會議上就對信訪工作在全局系統(tǒng)進行了重點安排，進行了周密的安排部署，層層簽訂了目標責任書，靠實了責任，明確了目標任務。
三是夯實基層基礎，強化工作保障。局黨組按照領導分工的調(diào)整，及時充實成立文化廣電文物旅游局信訪維穩(wěn)工作領導小組，由局黨組書記、局長周健同志任信訪維穩(wěn)工作領導小組組長，分工明確，配備了專職信訪工作人員，有專門的接待場所和辦公室，在人力、物力、財力方面給予了重點支持，確保各項信訪工作方案措施到位。
二、制定規(guī)章制度，完善長效機制，推進文化廣電文物旅游信訪工作規(guī)范化建設
我局十分重視信訪工作規(guī)范化、制度化建設，先后建立和完善了領導接待制度、首辦責任制、復查制度、臺帳制度、領導掛牌接待等一系列信訪工作制度，依靠制度建設，規(guī)范信訪工作程序。嚴格落實領導接待日和閱批制度，局領導親自接待來訪群眾，親自批閱來訪信件，對上級交辦的信訪件和突出問題，親自包案督辦。今年我局為了貫徹落實國務院《信訪條例》和中央用群眾工作統(tǒng)攬信訪維穩(wěn)工作的要求，貫徹落實好縣委、縣政府關(guān)于做好信訪維穩(wěn)工作的重要部署，進一步推進我縣文化廣電文物旅游局信訪維穩(wěn)工作的法制化、規(guī)范化建設，印發(fā)了《關(guān)于進一步加強文化廣電文物旅游局信訪維穩(wěn)工作的意見》。為認真貫徹執(zhí)行省、市、縣信訪和維穩(wěn)有關(guān)工作會議精神，維護社會穩(wěn)定，落實信訪維穩(wěn)工作責任制，及時化解社會矛盾。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇11
我村綜治維穩(wěn)信訪工作，在縣政法委、鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領導下，以十八大和十八屆三中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以維護社會穩(wěn)定和社會正常秩序為根本目標。依照有關(guān)法律、法規(guī)和政策，認真做好綜治信訪維穩(wěn)工作，采取積極有效的措施，及時處理好突發(fā)突發(fā)性事件，努力為農(nóng)村經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定營造一個良好的村級環(huán)境。
一、領導重視，組織健全
成立了以呂書記為組長，張委員為調(diào)解主任的綜治維穩(wěn)工作領導組。下設綜治維穩(wěn)信訪工作站，調(diào)解辦公室，每月召開維穩(wěn)工作會議，總結(jié)工作中的經(jīng)驗。同時健全了普法、國家安全、群防群治、調(diào)解、治保、流動人口管理等各種組織，每項工作落實責任人，切實做到“層層有人抓，層層有人管”，確保創(chuàng)建“平安村”工作正常開展。
二、矛盾糾紛，狠抓落實
1、充分發(fā)揮矛調(diào)站作用，妥善化解各種矛盾糾紛。調(diào)解站認真做好人員接待工作。對每一位來訪人做到：熱情接待、文明辦信、規(guī)范登記、及時調(diào)解、及時回訪、認真歸檔。嚴肅處理每一個熱點、難點、焦點問題，做到“件件有著落、事事有回音”。
2、加大對矛盾的調(diào)處力度，力爭將各種矛盾有效的`化解在基礎網(wǎng)格中，做到小事不出組、大事不出村的良好調(diào)處效果，讓問題解決在萌芽狀態(tài)。
3、及時處理涉及征遷、殯葬改革、棺木處置、森林防火等群眾關(guān)注的問題，特別是道路建設、移民項目征遷、拆違工作等，實行“分片包干、層層落實”分解責任，將各種矛盾化解，我村在今年無一起上訪事件和重大突發(fā)事件的發(fā)生。
三、依靠群眾，加強宣傳
以“視頻會議室”和“農(nóng)家書屋”活動為基地，加強黨員干部的政策與法制教育培訓活動，做到“家喻戶曉、人人皆知”的效果，提高村民的防范意識和法制意識。通過多種方式開展維穩(wěn)宣傳，通過標語、橫幅、公開欄等形式開展宣傳培訓工作。培訓內(nèi)容有：上級綜治維穩(wěn)精神及要求，花園村20xx年度維穩(wěn)工作計劃，計劃生育政策，流動人口管理等內(nèi)容，開展集中宣講5次，現(xiàn)場接受群眾咨詢400余人次，發(fā)放傳單2000余份。
四、網(wǎng)格體系，創(chuàng)新管理
我村將網(wǎng)格管理作為加強和創(chuàng)新社會管理的依托，憑借現(xiàn)有的村級管理體系，把綜治工作從村向下延伸到組，按照“立足現(xiàn)狀，方便管理，聯(lián)組為格，村干分包”的原則，結(jié)合村兩委人員進行合理分工，把全村劃分為5個規(guī)模合理的片組網(wǎng)格，網(wǎng)格信息員主要分為社情民意調(diào)查員，矛盾糾紛化解員，政策法治宣傳員，民主法制監(jiān)督員，惠民服務服務員等。努力構(gòu)建一個職責明確，渠道暢通，服務高效的農(nóng)村社會管理服務新體系。
因此，在新的一年里，我們要以十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，立足本村實情，真抓實干，與時俱進，為廣大村民營造一個安居樂業(yè)的生活環(huán)境，為花園村創(chuàng)造一個良好的發(fā)展環(huán)境，為創(chuàng)造“平安、和諧、幸�；▓@”繼續(xù)努力。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇12
近年來，我校切實貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“以人為本，構(gòu)建和諧校園”的理念，始終把創(chuàng)建平安校園工作作為學校日常工作重中之重，常抓不懈。
一、建全組織機構(gòu)，切實加強組織領導
學校成立了校園治安綜合治理、維護穩(wěn)定、國家安全、保密、消防安全、安全生產(chǎn)、治保、人民調(diào)解等職能領導小組，與各部門主要負責人每年簽訂責任書，落實安全責任到人、到崗。學校根據(jù)平安校園創(chuàng)建工作的需要，召開安全穩(wěn)定工作會議等不同形式和類型的專項工作會議，分析、總結(jié)和研究“江蘇省平安校園”創(chuàng)建工作，部署創(chuàng)建任務。平時在保衛(wèi)、學工、后勤、教學等各條口會議上，分管校領導也都強調(diào)和布置安全穩(wěn)定工作，全校形成了“人人講安全，處處保穩(wěn)定”的良好局面。平安校園創(chuàng)建辦公室也定期召開平安創(chuàng)建工作會議，推進和落實“平安校園”創(chuàng)建的各項工作。
二、加強安全教育，提高安全防范意識
學校安全穩(wěn)定工作始終貫徹“預防為主、教育在先”的工作理念，把學生的生命安全放在各項安全工作的'首位，工作中突出以人為本，把提高廣大師生員工的安全防范意識和增強安全自救能力作為創(chuàng)建“平安校園的重要目標。
三、加強制度建設，建立長效管理機制
為了規(guī)范安全保衛(wèi)工作，使校園安全管理工作做到有章可循并、有序開展，學校結(jié)合實際，建立、健全和完善了各項安全工作制度，使我校的安全管理工作實現(xiàn)制度化、科學化、規(guī)范化，并且提高了依法治校水平。
值班全覆蓋，防治全方位。完善的規(guī)章制度為學校開展安全工作提供了有力的執(zhí)行依據(jù)。為了確保校園安全穩(wěn)定，學校根據(jù)相關(guān)制度建立和強化了值班制度，校園24小時巡邏值班，整個校園真正形成了群防群治、齊抓共管的安全工作良好局面。為了切實提高學生應對突發(fā)事件的能力，學校每年都根據(jù)安全工作年度計劃，對全體新生開展安全知識講座，組織消防演練，并結(jié)合“安全生產(chǎn)月”、“消防安全月”開展豐富多彩的活動，積極拓展學生活動的參與面。
四、加強隊伍建設，不斷完善防控體系
為了確保校園安全與穩(wěn)定，學校高度重視安全工作隊伍建設，主要采取“專職為主、專兼結(jié)合”的方式，切實打造“平安校園”防控體系。
五、加強檢查考核，落實工作責任到位
學校始終堅持貫徹“預防為主、確保重點、打擊犯罪、保障安全”的校園治安綜合治理工作方針，在安全檢查與考核工作中，重點突出“高、嚴、全、細、勤、改”六字方針。
主要表現(xiàn)在以下方面：
�。�1）安全檢查實現(xiàn)制度化。
堅持每周一小查，每月一大查。檢查的重點放在計算機中心、實驗室、財務室、檔案室、學生宿舍、水泵房和配電房、食堂、圖書館等重點要害部位。同時，加強對校園周邊環(huán)境進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與派出所等單位進行聯(lián)系，對影響學校政治穩(wěn)定和治安安全的問題及時加以解決。
�。�2）高度重視消防安全檢查。工作中始終貫徹“預防為主，防消結(jié)合”的方針。
各部門經(jīng)常開展消防安全自檢，學校防火安全辦公室也定期對校園內(nèi)消防重點單位認真開展消防安全大檢查，并對化學毒品、易燃、易爆物品等進行專項檢查。對于在檢查中發(fā)現(xiàn)存在的隱患及不安全因素，及時對其相關(guān)主管部門負責人下發(fā)整改通知單；對過期的、壓力不足的滅火器做到及時更換，對于損壞的消防水帶、應急燈以及消防栓等消防設施做到及時維修或更換。
（3）重視食品安全，做好衛(wèi)生監(jiān)督。
加強溝通聯(lián)系，維護校園周邊秩序。為強化校園周邊治安環(huán)境治理，學校與當?shù)卣鞴懿块T、市公安局、正東路派出所和正東路街道辦（區(qū)綜治辦）等單位保持密切聯(lián)系。經(jīng)�；ハ嘧咴L，交流信息，研究治安防范措施，共同治理校園周邊治安秩序，共同做好安全防范工作，及時清理校園周邊不健康的音像書刊和各種流動攤點，強化治安巡邏，加強學校及周邊出租房屋以及校園流動人口的管理，確保校園周邊以及校園內(nèi)治安環(huán)境良好。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇13
今年以來，在上級政法綜治部門的大力支持和正確領導下，我區(qū)認真貫徹落實各級政法工作會議精神，大力開展綜治維穩(wěn)和平安創(chuàng)建活動，不斷增強社會治安防控能力，加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作，全力維護社會政治穩(wěn)定。全年圓滿地完成了國家公共假日的安全保衛(wèi)工作，轄區(qū)治安情況平穩(wěn)、政治態(tài)勢穩(wěn)定�，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一、加強領導，落實責任。
我區(qū)以加強社會治安綜合治理，確保全區(qū)社會政治大局穩(wěn)定為目標，以創(chuàng)建“平安xx”活動為載體，實施了“組織、制度、責任制、落實、督查、典型示范”六個保障機制，對涉及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議，安排專人，限期解決，并將處辦情況作為年終目標考核的重要內(nèi)容。
二、深化矛盾糾紛排查調(diào)處工作，全力維護社會穩(wěn)定。
一是矛盾排查調(diào)處報告制度。區(qū)綜治辦聯(lián)合信訪辦每月召開綜治信訪工作例會，特別是針對全區(qū)社會穩(wěn)定情況和開展矛盾糾紛排查工作進行總結(jié)布置，并及時向區(qū)綜治委上報全區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況。二是矛盾糾紛調(diào)處包案制度。對一些比較突出的矛盾糾紛，落實領導包案制，集中時間人力，著手解決處理。三是信訪調(diào)處聯(lián)席會議制度。對涉及群眾切身利益的信訪案件，及時召開聯(lián)席會議，查找問題癥結(jié)，研究制定解決辦法。四是信訪矛盾形勢分析評估制度。堅持每月特別是在重大節(jié)日、重大活動前對全區(qū)矛盾形勢進行分析評估，對可能發(fā)生的群體上訪苗頭提前介入，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。據(jù)統(tǒng)計，20xx年，全區(qū)排查解決矛盾糾紛35起，其中排查解決疑難糾紛9起、重大糾紛6起、群體性糾紛1起，涉及人數(shù)達950余人。
三、專項整治，成效明顯。
今年我們組織綜治、公安、交通、工商等部門開展了治安亂點專項整治活動，在去年治安亂點部位整治的基礎上，今年進行了徹底性清除，給周邊創(chuàng)造了良好的治安和衛(wèi)生環(huán)境。
四、推出治安新舉措，“鄰里守望”見成效。
我區(qū)在村和社區(qū)推行“鄰里守望聯(lián)系卡”，卡上可以填寫居民的姓名、電話及住址，同時卡上也印制了一些居民常用服務和求助電話�！班徖锸赝�(lián)系卡”的發(fā)放增進了居民間的相互聯(lián)系、了解，建立相互信任，在發(fā)現(xiàn)突發(fā)情況時相互關(guān)照，及時提醒，增強治安防范意識，使轄區(qū)治安環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。
五、切實有效地開展禁毒活動。
今年我區(qū)利用“6.26”國際禁毒日為契機，緊扣“依法禁毒，構(gòu)建和諧”的活動主題，面向轄區(qū)居民群眾，開展了針對性強、形式多樣、內(nèi)容豐富的.禁毒集中宣傳教育活動�；顒赢斕煳覀児蚕蜻^往群眾發(fā)放了900份宣傳材料，共展出宣傳展板16塊，發(fā)放宣傳冊40余冊。此項活動的開展，使廣大居民的拒毒、防毒意2識明顯增強。
總之，按照上級部門的工作要求，我區(qū)還存在著許多不足之處，我們決心在現(xiàn)有的工作基礎上，繼續(xù)加大工作力度，不斷創(chuàng)新舉措，逐步完善機制，使我區(qū)的綜治、維穩(wěn)、平安創(chuàng)建工作上一個新的臺階。
綜治維穩(wěn)工作總結(jié) 篇14
今年以來，我們圍繞縣委縣政府的工作部署，以加強與創(chuàng)新社會管理工作為重點，以維護穩(wěn)定為已任，以創(chuàng)建平安興國為載體，以治安管理為中心，加大綜治工作力度，堅持“打防結(jié)合、預防為主”方針，積極開展掃黑除惡、整治治安環(huán)境、嚴打追逃、“雷霆3號”等專項斗爭，狠抓社會環(huán)境整治，取得了初步成效。據(jù)統(tǒng)計，今年上半年，興國地區(qū)共接處警1385起，同比下降35%，立刑事案件656起，同比下降10.7%，破案175起，刑拘58人，逮捕48人，受理治安案件473起，同比下降45%,行政拘留135人，調(diào)處民事糾紛143起，同比下降48.7%，群眾救助67起，其他警情46起。我們的主要作法是：
一、抓綜治責任落實
1、成立專班，加強領導 健全領導機構(gòu)，加強對綜治信訪和平安創(chuàng)建工作的領導，及時調(diào)整綜治領導小組，成立綜信訪平安建設工作專班，設立辦事機構(gòu)，確保專人抓好落實，各村（居）、鎮(zhèn)直機關(guān)單位都調(diào)整綜治領導小組，82個縣直正科級單位、46個副科級單位也都成立了綜合治理與平安建設領導小組，由黨政一把手負總責，一名副職分管，配齊了綜治辦主任，從而使綜治與平安建設工作層層有領導負主責，有專班主抓，有具體人辦事。
2、簽訂責任，強化管理。 按照“屬地管理”與“誰主管，誰負責”原則，以落實綜治與平安建設為抓手，我們與128家縣直和40家鎮(zhèn)直綜治責任單位及20多家規(guī)模民營單位簽訂了綜治維穩(wěn)工作目標管理責任狀，從思想上、組織上、行動上加強了對綜治維穩(wěn)工作的領導，把維護穩(wěn)定的責任層層落實到各部門、各單位，分解到領導，化解到基層，落實到個人。
3、鞏固中心提升水平。今年，黨委政府高度重視綜治信訪維穩(wěn)工作，進一步提升社會治安綜合治理的工作水平。黨政領導抓綜治、抓信訪、抓維穩(wěn)工作的意識進一步增強，把該工作納入全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展與年度綜合考核的重要內(nèi)容，整合綜治辦、派出所、司法所、信訪辦、安全辦、民政辦、勞動保障辦等資源力量合署辦公，在黨委、政府領導下，由綜治辦牽頭，組織和協(xié)調(diào)各部門，通過“聯(lián)防、聯(lián)調(diào)、聯(lián)動”工作機制，統(tǒng)一開展各項工作，把綜治工作納入全鎮(zhèn)工作的重要內(nèi)容來抓，并加大力度，狠抓綜治工作的深入落實，確保經(jīng)費投入，狠抓綜治信訪維穩(wěn)工作。配優(yōu)配全綜治政法干部，綜治辦干部由原來6人增加到8人。整合資源優(yōu)勢，解決了一大批疑難信訪積案與民事矛盾糾紛，真正發(fā)揮了綜治信訪維穩(wěn)工作中心的作用。
二、抓嚴打整治斗爭
一是注重開展嚴打整治。針對興國地區(qū)治安形勢，我們始終堅持嚴打方針不動搖，適時分析新動向、新特點，及時采取集中行動、專項治理等各種形式，重點打擊嚴重危害社會治安的惡勢力犯罪團伙和影響群眾安全感的多發(fā)街頭犯罪，因地制宜開展破大案、挖團伙、追外逃等7個專項行動，不定期開展掃除“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象，積極開展綜治專項工作，治安案件發(fā)生率比往年明顯下降，積極有力地開展“雷霆3號”專項行動，我們上街派出所各項打處數(shù)據(jù)均排在全市前列，從重從快打擊了七類案件，著重打擊了侵財案件；端掉賭窩，開展打擊賭博的專項行動，抓獲涉賭人員45人，行拘16人；嚴厲打擊毒品犯罪，抓獲吸毒人員86人；打擊群眾反映強烈的“小案件”的違法行為，打掉盜竊團伙3個，刑拘7人，破案50余起。
二是深入開展學校周邊治安環(huán)境整治工作。我們及時組織了由綜治辦、派出所、中心學校等組成的工作組，深入轄區(qū)41所學校幼兒園進行全面安全工作檢查，下達整改安全隱患通知書41份，整改治安隱患50余處，設立治安崗亭，建立護校隊，加強對學生宿舍、校園內(nèi)的治安巡邏，維護校園治安秩序。
三是切實履行鐵路護路職責提高護路工作整體水平。我們把3.8公里鐵路沿線各村（居）委會的鐵路護路工作納入重要議事日程和綜治目標考核之中，成立護路機構(gòu)，做到領導組織、人員兩落實，明確責任，做到工作有人抓、有人管。
三、抓矛盾糾紛排查
今年以來，我們綜治辦、派出所、司法所共排查各類民事矛盾糾紛，143起，調(diào)處率99%，成功率98%以上,僅鎮(zhèn)信訪辦接待來信來訪18件，辦理16件，還有2件正在辦理中，縣委縣政府交辦的4件全部辦理完畢，市“民情快車”交辦2件已辦完畢，信訪局交辦件全部辦結(jié)。特別是一些大的矛盾糾紛，我們發(fā)現(xiàn)及時，處理得當，避免了多起大的惡性的事件發(fā)生。我們還特別注重化解土地征用、拆遷、企業(yè)改制、環(huán)境污染等難點、熱點和信訪問題，開展矛盾糾紛排查，牢牢把握工作主動權(quán)，采取組織聽證、部門聯(lián)手、法律援助等方式，加大解決信訪老戶問題的力度，花大力氣受理和辦理一批信訪積案難案，如涉法涉訴方面的張友金、老信訪戶趙英龍、城建和城區(qū)開發(fā)引發(fā)涉案問題的李朝道。
一是抓隊伍建設，搞好組織落實。鎮(zhèn)里成立了司法調(diào)解中心，鎮(zhèn)長柯志成任主任，汪祖建、蔡暖心、柯傳峰任副主任，由政法辦、綜治辦、信訪辦、司法所、派出所、勞動保障辦、民政辦等單位負責人組成。各村（居）相應成立了治調(diào)專班，配齊配優(yōu)治調(diào)主任和治調(diào)專班，全鎮(zhèn)配齊41名綜治信息員、110名兼職治安員、120多名中心戶長和200多名義務調(diào)解員。
二是抓臺帳建設，搞好建檔立制。鎮(zhèn)、村(居)都實行糾紛受理登記制度，做到登記清楚，調(diào)處有時間，有責任，有結(jié)果，事事有人管，件件有落實，小事不出組，大事不出村，難事不出鎮(zhèn)。
三是抓矛盾調(diào)處，搞好隱患排查我們采取變上訪為下訪，變被動為主動，變強制為引導等辦法，在充分發(fā)揮基層調(diào)解員作用的同時，“兩辦”干部主動配合派出所民警深入基層，幫助村組做好調(diào)解工作，把矛盾化解在基層，把糾紛調(diào)處在萌芽狀態(tài)，力求做到處理矛盾不過夜，不上交，村組矛盾自己調(diào)，鄰村矛盾相互調(diào)，縣直部門與村（居）矛盾配合調(diào)。
四、抓防控網(wǎng)格管理
一是構(gòu)建小區(qū)防控網(wǎng)絡。每個規(guī)范小區(qū)及單位集中居住小區(qū)必須安裝視頻探頭及自動報警裝置，并組建一支不少于5人的巡防隊。規(guī)范小區(qū)的巡防隊員由物業(yè)管理部門聘請保安組成，單位集中居住小區(qū)巡防隊員由單位安排職工或聘請人員組成。二是構(gòu)建單位內(nèi)部防控網(wǎng)絡所有單位都必須落實門衛(wèi)制度，健全內(nèi)保組織，建立不少于5人的巡防隊伍，并全部安裝視頻探頭及自動報警裝置，接入縣公安局指揮中心平臺。三是構(gòu)建社區(qū)防控網(wǎng)絡。散住居民區(qū)原則上以社區(qū)(村)為單位建立網(wǎng)格化巡控區(qū)，將興國城區(qū)劃分為15個網(wǎng)格化巡防區(qū)，并組建一支由32名公安民警及100名協(xié)警的專業(yè)巡防力量和110名的群防群治力量，負責晝夜巡控。各小區(qū)、單位內(nèi)部巡防隊要配合巡防隊伍開展巡邏工作。
五、抓社會管理創(chuàng)新
一是突出做好社區(qū)矯正幫扶教育轉(zhuǎn)化工作。充分發(fā)揮基地作用，促進矯正對象融入社會，加強日常管理工作，預防和減少矯正對象重新犯罪。注重審（訴）前調(diào)查環(huán)節(jié)，把好“入口關(guān)”，確保經(jīng)評估進入社區(qū)矯正的對象不發(fā)生再犯新罪現(xiàn)象。對新進入社區(qū)服刑的對象要把好“入矯關(guān)”，加強監(jiān)管，加強對矯正對象的危險控制和行為監(jiān)管力度。
二是突出抓好流動人口和特殊人群的管理，更新管理理念，轉(zhuǎn)變管理方式，創(chuàng)新管理措施，把管理與服務緊密結(jié)合起來，扎實做好流動人口、刑釋解教人員、閑散青少年、易肇事肇禍精神病人、艾滋病人等特殊人群的.服務和管理，加強預防青少年違法犯罪、婦女兒童維權(quán)、農(nóng)村消費維權(quán)、食品安全等專項工作，研究制定長效機制，創(chuàng)新社會管理辦法，有效破解重點人群管理服務中的難題。
三是突出抓好社會公共安全管理，我們把安全生產(chǎn)、食品藥品、危險化學品及學校周邊治安，娛樂作業(yè)等重要部位，行業(yè)的管理當作社會管理的重中之重，嚴防重特大安全事故發(fā)生。
四是突出抓好宣傳教育引導工作，注重加強對土地征用、房屋拆遷、交通安全、產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境保護等社會熱點問題輿論引導和政策措施的宣傳，加強社會主義核心價值體系的宣傳。
今年，我們開展了一些卓有成效的工作。但也存在一些不可忽視的問題：主要是平安創(chuàng)建活動開展得不夠平衡，社會治安形勢不容樂觀，刑事發(fā)案勢頭未減，“兩搶一盜”等侵財案件所占比例大，外來流動人口管理力度有待加強，技防監(jiān)控投入還不夠大，群防群治力量薄弱等諸多問題，這些問題的存在，將有待于我們在今后的工作中逐步加以解決。
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