職業(yè)規(guī)劃與成功就業(yè)--投行篇

職業(yè)規(guī)劃與成功就業(yè)--投行篇

　　投資銀行，歷來意味著高薪，高強(qiáng)度，還有酒精含量高，

職業(yè)規(guī)劃與成功就業(yè)--投行篇

。其他的我就不談了，我就談?wù)勍顿Y銀行 面試 問題。參考網(wǎng)上資料，結(jié)合自己多年的經(jīng)驗，整理成文。

　　投資銀行 面試 準(zhǔn)備工作

　　分析哪種類型的人是投資銀行所看重的，我這里先將投行看重的一些品質(zhì)列出來，如我能想到的有分析能力、商業(yè)嗅覺、快速反應(yīng)能力、溝通能力、誠實。然后在自己的經(jīng)歷中尋找可以證明自己具備各個品質(zhì)的例子(最好是小故事)，注意，不建議去編故事，欺騙的結(jié)果會很慘的。如果你的經(jīng)歷較少，建議你先將自己的經(jīng)歷仔細(xì)分析和挖掘一下，考慮這些經(jīng)歷可以著重說明你具備哪種技能，進(jìn)而在今后的 面試 中將面試官向這些方面引導(dǎo)，勝算會更大。

　　分析行業(yè)真正的去了解投資銀行業(yè)，知道這個行業(yè)在做什么、未來的發(fā)展方向怎樣、有哪些重要的角色以及他們之間的核心競爭力差異等等。在中國活躍的投行有那么幾家，在管理運作和優(yōu)勢劣勢方面仍有一定的不同，要通過新聞等各種渠道了解它們。

　　分析目標(biāo)公司知道這個公司的優(yōu)勢在哪里，曾經(jīng)做過哪些和擁有的大客戶，他們的文化，如果可以說明你的性格適合這種文化就更好了。

　　分析你要申請的部門和職位，投行有很多部門，工作性質(zhì)差異非常大，對每個人的要求也就不太一樣。而且，在列舉公司業(yè)績的時候也要有的放矢。

　　熟悉 簡歷 上寫的都是自己曾經(jīng)做過的事情，沒有理由不知道具體的內(nèi)容。投行里的人喜歡看細(xì)節(jié)、刨根問底，希望你對 簡歷 上所有的細(xì)節(jié)都100%了解并可以很好的陳述，從而不至于面試官誤認(rèn)為你是在欺騙。

　　模擬面試如果有可能的話，請一個有投行面試經(jīng)歷的同學(xué)給你一個演練，會讓你很快的進(jìn)入狀態(tài)的，模擬面試后，你自己也可以給自己打分，并進(jìn)行改進(jìn)。

　　銀行面試

　　銀行面試發(fā)揮，在面試時候的狀態(tài)非常重要，一定不要畏縮，要爭取主動，展示出真實的你自己。一些需要注意的地方謹(jǐn)供參考。

　　保持真誠的微笑，讓面試官覺得你是個容易親近的人，讓他喜歡跟你一起聊天。

　　適當(dāng)幽默，我始終認(rèn)為集中的面試 求職 者對于投行里的專業(yè)人士來說是痛苦的，因為這占用了他/她十分寶貴的時間，其機(jī)會成本就是數(shù)個小時的睡眠，

資料共享平臺

《職業(yè)規(guī)劃與成功就業(yè)--投行篇》(http://m.msguai.com)。所以，如果你能讓他們在這段時間中通過分享你的故事感受到一些樂趣的話，對于他們來說是一種莫大的慰藉，你成功的概率也就大了許多。

　　了解他/她的背景，主動詢問并了解他/她的背景，并對其背景表示贊賞和欽佩(一定會是這樣的)，說不定你就可以找到更多共同的話題了。

　　專業(yè)問題事先看些相關(guān)方面的書籍，做到心中有數(shù)，至少明白他們在問什么。他們其實不期望你全部回答正確，特別是對非經(jīng)濟(jì)類專業(yè)的同學(xué)，回答問題中所體現(xiàn)出的分析問題的思路，特別是邏輯性和商業(yè)感覺似乎更加重要。

　　準(zhǔn)備一些問面試官的問題，這是非常關(guān)鍵的部分，千萬不要表現(xiàn)出一無所知，沒有準(zhǔn)備;也千萬不要出怪問題難倒面試官，讓他說"我也不知道"。記住，面試官也是人，你不愿回答的問題他也不愿回答，把問題先問問你自己吧。你可以找自己很強(qiáng)的方面出問題，讓他覺得你的確有很多積累;你也可以找他很強(qiáng)的方面出問題，讓他充分的感到驕傲和自豪，愿意去跟你分享他的經(jīng)驗。

　　總結(jié)發(fā)言，個人習(xí)慣在面試的最后主動對整個面試進(jìn)行個總結(jié)，再次強(qiáng)調(diào)自己的優(yōu)勢和對該公司、該工作的熱情，注意，千萬不要欺騙自己和面試官。

　　銀行面試后的工作

　　感謝信，一般在面試后的當(dāng)天通過電子郵件發(fā)一封感謝信，其目的是：一、表示感謝; 二、加深面試官對你的印象，特別強(qiáng)調(diào)你們曾討論過的你自己的優(yōu)勢; 三、對面試中突出表現(xiàn)出來的不令人滿意的地方進(jìn)行說明，并提出改進(jìn)想法(這點一定要慎重，因為面試官其實可能并沒有看到你有這個缺點);四、說明在面試中你沒有提到的但是非常重要的品質(zhì);五、再次強(qiáng)調(diào)對公司的興趣和自己的信心。

　　及時對自己的面試過程加以總結(jié)，趁著還沒有忘記面試過程，將面試中暴露出的問題及時的加以總結(jié)，并在下一輪中注意避免犯同樣的毛病。筆者認(rèn)為，各個投資銀行的面試準(zhǔn)備過程雖然差不多，但如果你面多了，你會發(fā)現(xiàn)面各個投行的感覺有所不同，進(jìn)而發(fā)現(xiàn)各個投行文化上的差異，如果你足夠敏感的話，相信你也可以通過這樣的面試找到自己所真正喜歡的公司，如果你真正喜歡它，就向面試官表白吧，將你的體會告訴面試官，他/她會被你感動的。

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