經(jīng)濟(jì)擔(dān)保證明保證書范文

　　經(jīng)濟(jì)擔(dān)保能夠使一個(gè)人的經(jīng)濟(jì)有保障，下面是YJBYS小編整理的經(jīng)濟(jì)擔(dān)保證明保證書，歡迎閱讀，

經(jīng)濟(jì)擔(dān)保證明保證書范文

　　經(jīng)濟(jì)擔(dān)保證明保證書

親愛的××女士：

　　關(guān)于小女××申請到貴校深造一事，茲證明我有能力，并且愿意出資，資助她在美國期間的一切開支。每年，我將提供她三萬美元，以保證她繳納學(xué)、雜費(fèi)，并有充足的生活費(fèi)。在此，我附上本人的銀行存款證明，以表明我有能力實(shí)現(xiàn)上述諾言。

　　此致

　　×× 簽名

　　附：

　　責(zé)任擔(dān)保書

　　一、本擔(dān)保人_________愿意為_________在_________公司任職期間做經(jīng)濟(jì)擔(dān)保。

　　二、擔(dān)保(保證)的內(nèi)容：

　　1、擔(dān)保該同志所提供的一切資料屬實(shí)，不存在虛假不實(shí)之處。

　　2、擔(dān)保該同志在公司工作期間遵紀(jì)守法，遵守單位的規(guī)章制度，并服從工作分配。

　　3、該同志在公司上班期間，如有不能勝任工作，違反公司的規(guī)定或國家相關(guān)法律被公司辭退時(shí)，或因其它原因離職辭職時(shí)，本人保證負(fù)責(zé)督促其將公司所配發(fā)物品以及欠款歸還公司，協(xié)助辦理好相關(guān)離職手續(xù)。 被擔(dān)保人在公司聘用期間，因個(gè)人原因造成公司經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失按規(guī)定需要進(jìn)行賠償?shù)�，或因勞�?dòng)合同違約等行為給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，擔(dān)保人愿意承擔(dān)相關(guān)的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，保證督促其進(jìn)行賠償，本人無力償還的部分由擔(dān)保人承擔(dān)并負(fù)責(zé)償還。

　　三、擔(dān)保人概況：

　　姓名及身份證號碼：_________ 工作單位：__________________ 家庭地址：__________________ 郵編及聯(lián)系電話：__________________

　　四、擔(dān)保人與被擔(dān)保人關(guān)系：__________________

　　五、擔(dān)保人簽字蓋章：

　　六、請擔(dān)保人工作單位證明其擔(dān)保資格的真實(shí)性：

　　擔(dān)保人工作單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章：

　　擔(dān)保人工作單位蓋章：

　　備注：

　　1、 請附擔(dān)保人和被擔(dān)保人身份證復(fù)印件，

資料共享平臺

　　2、 擔(dān)保順序?yàn)椋号渑肌⒏改�、兄弟姐妹及其他人員，員工的經(jīng)濟(jì)擔(dān)保人應(yīng)依此順序選擇，擔(dān)保人應(yīng)有固定收入。

　　3、 擔(dān)保人工作單位只為擔(dān)保人的擔(dān)保資格的真實(shí)性作證明，不負(fù)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任或連帶責(zé)任。

　　4、 擔(dān)保人工作單位對擔(dān)保資格的真實(shí)性證明時(shí)應(yīng)加蓋單位章或人事部門章。

　　經(jīng)濟(jì)責(zé)任擔(dān)保書

　　甲方：_________ 乙方(被擔(dān)保人)：_________丙方(擔(dān)保人)：_________

　　甲、乙、丙三方本著平等自愿、協(xié)商一致的基本原則，簽訂如下協(xié)議：

　　1、丙方擔(dān)保乙方在任職期間嚴(yán)格遵守國家法律和甲方有關(guān)規(guī)章制度，品行端正，誠懇負(fù)責(zé)，無弄虛作假、營私舞弊行為。

　　2、丙方擔(dān)保乙方在進(jìn)入我公司前無違法犯罪行為，并與其他公司均已解除勞動(dòng)合同，無任何經(jīng)濟(jì)糾紛。

　　3、乙方在聘用期間，若出現(xiàn)下列情形，無法找到被擔(dān)保人(乙方)或乙方無力償還的情形下，丙方負(fù)連帶責(zé)任，須立即履行賠償義務(wù)：

　　(1)營私舞弊、貪污、盜竊、挪用公款或欠款(貨物)不還的行為;

　　(2)由于乙方不當(dāng)行為致本公司蒙受財(cái)務(wù)或名譽(yù)損失時(shí);

　　(3)由于乙方違反合同約定或其他違法違規(guī)行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)。

　　4、乙方、丙方基本情況

　　擔(dān)保人 (丙方) 姓名：_________ 出生年月：_________ 性別：_________職業(yè)：_________ 工作單位：_________ 身份證號：_________ 家庭住址：_________ 聯(lián)系電話：_________

　　與被擔(dān)保人的關(guān)系 ：_________

　　被擔(dān)保人(乙方) 姓名：_________ 出生年月：_________ 性別：_________ 聯(lián)系電話：_________ 家庭住址：_________ 身份證號：_________

　　5、丙方中途退保，必須經(jīng)過甲方同意;如果甲方重新找到擔(dān)保人，須與甲方簽訂擔(dān)保書后，方可解除丙方擔(dān)保責(zé)任。

　　6、未辦理擔(dān)保手續(xù)，或擔(dān)保不合要求的，不能辦理乙方上崗手續(xù)。

　　7、經(jīng)查實(shí)乙方與丙方串通、擔(dān)保不實(shí)或進(jìn)行虛假擔(dān)保，如系內(nèi)部員工擔(dān)保，甲方有權(quán)將擔(dān)保人和被擔(dān)保人予以辭退。 8、填寫須知：

　�、俦緭�(dān)保書是試用合同、聘用合同的附件，也是重要的組成部分，受聘人員均要簽訂擔(dān)保書，否則不能錄用上崗;

　　② 擔(dān)保人、被擔(dān)保人應(yīng)非夫妻關(guān)系，但公司內(nèi)部員工擔(dān)保不受此限;

　�、� 擔(dān)保人、被擔(dān)保人簽名須同身份證一致;

　　甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)： 丙方(蓋章)：

　　年 月 日 年 月 日 年 月 日