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搜狐產(chǎn)品助理面試經(jīng)驗(yàn)
面試時(shí)有哪些話是千萬(wàn)不能說(shuō)的?
依我看,求職本來(lái)是一個(gè)雙向選擇的過(guò)程,不存在什么上下關(guān)系,
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。所以在不失禮的情況下,盡可能真誠(chéng)的展示自己就可以了。但既然是探討“面試時(shí)有哪些話是千萬(wàn)不能說(shuō)的?”, 當(dāng)然要列舉幾個(gè)有代表性的,讓各位加以借鑒:
1、大話。尤其是顯而易見的大話。(須知,凡是來(lái)面試的,除了人力,一般都是對(duì)本領(lǐng)域很熟悉的人,不要妄想自己的大話、浮夸能瞞得過(guò)試官。)
2、關(guān)于面試官個(gè)人的私人問(wèn)題(他和你真的沒有那么熟)
3、之前公司、同事的壞話,尤其是激烈的批判語(yǔ)言(就算他們真的不好相處,對(duì)你真的不好,但在新公司看來(lái),也會(huì)認(rèn)為你不那么好相處,
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《搜狐產(chǎn)品助理面試經(jīng)驗(yàn)》(http://m.msguai.com)。)4、別扯些和面試無(wú)關(guān)的事情。
5、項(xiàng)目成功都是自己的功勞。
6、沒聽懂問(wèn)題夸夸其談,打斷面試官,搶話等。
7、不能加班OT!
8、我還有一個(gè)面試,趕時(shí)間。
9、各種非主流的離職原因,以及各種顯得你有非主流傾向的經(jīng)歷、事件等。
10、詢問(wèn)假如自己在試用期階段不合心意能否提前走人。
11、一再追問(wèn)待遇的細(xì)節(jié)。
12、對(duì)公司的實(shí)力表示質(zhì)疑。比如詢問(wèn)“不會(huì)是中介公司吧”等等。
補(bǔ)充一下,想提升面試成功率應(yīng)做到以下3點(diǎn):
1、面試中要盡量展現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn),誠(chéng)實(shí),學(xué)習(xí)等。
2、讓面試官看得到你在現(xiàn)階段的目標(biāo)。
3、你能為公司做什么,帶來(lái)什么?
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