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做好職業(yè)規(guī)劃的兩大須知
那些能夠成為企業(yè)高管、領(lǐng)導(dǎo)層的人,他們獲得成功的原因在于,當(dāng)他們還是職場新人,甚至還只是學(xué)生的時(shí)候,就已經(jīng)有清晰的目標(biāo),并對自己的職業(yè)生涯做好了規(guī)劃,
做好職業(yè)規(guī)劃的兩大須知
。那下面讓我們來看看這些成功人士們做職業(yè)規(guī)劃的注意事項(xiàng)吧!每個(gè)新人在跨出大學(xué)校門之前,都對未來充滿憧憬,而工作了3年左右,他們對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃大多呈現(xiàn)兩種極端態(tài)度:一種是目標(biāo)過于遠(yuǎn)大,另一種則是完全沒有規(guī)劃。畢業(yè)生在踏上工作崗位3 年左右的階段,已經(jīng)對自我、職場環(huán)境有了較為全面、深入的了解,此時(shí)要能夠根據(jù)現(xiàn)實(shí)的環(huán)境調(diào)整自己的期望值和目標(biāo),盡早確立職業(yè)生涯規(guī)劃。
很多人發(fā)展得并不如意,原因就在于,缺乏一個(gè)職業(yè)角色的意識,并不真正了解自己能做什么,該往哪方面發(fā)展,以至于混沌度日或者頻繁跳槽。而如果此時(shí)新人可以為自己做一個(gè)科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃,明確自己的職業(yè)目標(biāo)是什么,在職場中自己該扮演什么角色,該怎樣強(qiáng)化自己的職業(yè),并且在這個(gè)行當(dāng)上鉆研下去,就能得到較好的發(fā)展。
抓住時(shí)機(jī),盡早進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃
靜下心來打基礎(chǔ)。三年是成長和成熟的重要階段,是打基礎(chǔ)的三年,也是培養(yǎng)良好心理素質(zhì)、心理承受力的三年。要能夠沉下心來,努力適應(yīng)社會,適應(yīng)公司環(huán)境,學(xué)會獨(dú)立思考,獨(dú)立行事,學(xué)會承受和忍耐,學(xué)會察言觀色,少說多做,
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《做好職業(yè)規(guī)劃的兩大須知》(http://m.msguai.com)。掌握一些自己喜歡的,社會需要的技能,為自己在未來的擇業(yè)競爭中增加砝碼,為實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)而打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),做好鋪墊。多思考理性規(guī)劃。多思考,碰到難以解決的困惑不妨求助于專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃師,理性確立目標(biāo)并付諸堅(jiān)定而有效的行動,慢慢朝著目標(biāo)邁進(jìn)。
保持良好的心態(tài)。成功是每個(gè)人追求的目標(biāo),但要避免急功近利。每個(gè)成功者的背后都有一番辛酸故事,都有著痛苦的經(jīng)歷。心態(tài)的調(diào)整在這個(gè)時(shí)候顯得尤為必要。要不斷調(diào)整自己,保持靜心、細(xì)心、耐心、專心,樂觀自信地對待工作和生活。
要實(shí)現(xiàn)合理定位和規(guī)劃,還要注意避免兩個(gè)誤區(qū)
過于關(guān)注收入高低的誤區(qū)。對于剛剛工作的新人來說,收入較少是個(gè)較普遍的問題。建議這一階段不能太看重工資收入,而是要抓住機(jī)會提升自我。
“興趣至上”的誤區(qū)。興趣不代表能力,你對某一特定職業(yè)有興趣并不意味著你一定能干好這個(gè)職業(yè),因此要處理好個(gè)人興趣與工作的關(guān)系。只有在對某一職業(yè)感興趣并具有該職業(yè)所要求技能時(shí),才能做好工作,取得成功。
在職場上,做好了職業(yè)規(guī)劃之后,才能突出自己能力,表現(xiàn)及提升自己;保持學(xué)習(xí)的心態(tài),邊學(xué)習(xí)邊表現(xiàn);才不會出現(xiàn)“終于等到了這個(gè)表現(xiàn)機(jī)會”的心態(tài)。但是,要注意的是,根據(jù)自己的實(shí)際情況,不不時(shí)地對規(guī)劃進(jìn)行完善和修改。
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