優(yōu)秀員工先進事跡：熱情點亮青春夢想

　　在日常的學習、工作、生活中，大家一定都接觸過事跡吧，事跡可以起到宣揚特定的時代精神、引導(dǎo)讀者認識先進，學習先進的作用。那么擬定事跡真的很難嗎？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀員工先進事跡：熱情點亮青春夢想，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　勞動，是這個世界最動人的音符，深刻地激蕩著每一顆對這個時代抱以美好向往的心靈。許多人通過自己的誠實勞動，點亮了自己人生夢想，將對工作的熱情化作創(chuàng)造美好未來的強勁動力。采健淡水市場總監(jiān)陳xx小姐就是這樣一個用熱情不斷點亮青春夢想的人。

　　棄教打工，艱難的抉擇

　　在xx年xx月之前，陳xx有著一份穩(wěn)定又令人羨慕的工作。她是xx小學的一位老師，每天站在三尺講臺上，用知識的甘露澆灌孩子們理想的花朵，用心靈的清泉滋潤著孩子們美好的情操，工作輕閑，受人尊敬，一輩子都是旱澇保收，生活永遠不會有大起大落，被別人看作是名副其實的“鐵飯碗”�？申恱x覺得，這并不是自己追求的人生夢想，并不是自己想要的那種生活狀態(tài)。于是，她作出了一個大膽的決定，棄教打工，趁自己還年輕，自己挑戰(zhàn)自己。她這個決定受到了全家人的堅決反對，父母覺得，當老師安逸清閑，太陽曬不著下雨淋不著，一個女孩子獲得這樣一份穩(wěn)定的工作來之不易，要好好珍惜�？蓤�(zhí)拗的陳xx卻堅持自己的想法，她覺得做其他工作有可能使自己的能力得到更大發(fā)揮，為社會創(chuàng)造更多的價值。于是，她背上了簡單的行囊來到了惠州。

　　結(jié)緣采健，其實不想留

　　說到當初是因為什么機緣巧合走進采健的，陳xx覺得沒有什么巧合，緣分倒是有一點，一切似乎都順理成章。她剛到惠州，自己也沒有什么職業(yè)規(guī)劃和目標，就漫無目的地一邊走一邊看，當她走到環(huán)城西時，看到有一家叫采健蜂業(yè)的公司正在招聘，于是，就走上前去應(yīng)聘，并很順利地走進了采健。

　　剛進采健時，陳xx是由現(xiàn)任惠州總監(jiān)劉青梅負責帶的。由于她工作積極主動，劉總當時也很看好她，對她寄予了很大期望。采健給每個新進公司的員工都定有工作目標，員工的好與不好，都需要靠一個人的工作業(yè)績來說話的。陳xx此時也暗暗鼓勁，要用最好的成績來證明自己的能力。但就在她進公司沒幾天，店里的其他同事就遭遇了顧客退貨。這次退貨對剛進公司的陳xx震動很大，為什么顧客會退貨？她開始質(zhì)疑采健是不是一家正規(guī)的公司，開始擔心采健能給自己一個什么樣的未來？她開始有了離開公司的想法。這時，和她一個店的其他同事都勸她，既然來了，就再做一個星期看看吧。如果感覺確實不適合自己，再離開也不遲。正是這最后的一個星期，徹底打消了陳xx要走的念頭。在這短短的幾天時間，陳美蘭發(fā)現(xiàn)，在店里面，每一位叔叔阿姨都是那么和藹可親，每一個人都會心貼心地跟你交流，這完全不是一種單純的買賣關(guān)系，而是通過時間的沉淀，用心地服務(wù)，牢牢地建立起了一種親情，每一個走進店里的人，不管是員工還是顧客，一種歸屬感都會油然而生。陳xx開始喜歡上了這份工作。

　　永不懈怠，成功的關(guān)鍵

　　在采健，許多有著同樣追求和夢想的人走到了一起，一起歡聚、一起分享、一起共贏，每個人的腦海里都流動著許多美好的回憶。但這些歡笑的背后常常伴隨著淚水，那些被退貨的經(jīng)歷，那些為了達成業(yè)績而廢寢忘食的日子，那些為了某一個活動拼盡全力做好每一個細節(jié)的韌勁，都成了銘刻在她們心里永恒的記憶。然而，正是許多情感的交織和淚水的澆灌，讓每一個采健人都在不斷地成長。

　　陳xxxx年11月進入采健后，由于工作表現(xiàn)不俗，xx年被公司提升為惠州江北店的店長。但當時江北沒有店面，也沒有被開發(fā)，房子都是稀稀落落。為了找到一處適合的店面，她每天早晨五點就起床，帶著同事跑遍了江北的每一個角落。江北店終于做起來了，業(yè)績也在不斷地攀升。到xx年9月，陳xx又被公司臨危受命，去接管不景氣的淡水市場，并擔任淡水市場總監(jiān)一職。

　　當時的淡水采健店，銷售和管理都很差，顧客每天把采健店當成了麻將館，每天來到店里后就只打麻將。陳xx上任后，首先就把每個店的麻將桌全部撤掉。為此，那些老顧客都很有意見，并且見到陳xx一次就罵一次，他們認為正是陳xx到了淡水后剝奪了他們休閑娛樂的權(quán)力，店里的顧客也跑得所剩無幾。面對這種局面，陳xx并沒有氣餒，為了把顧客拉回來，她與和她同到淡水的賴泗香一起，每天晚上都堅持繡十字繡到凌晨兩點多，她們相信，人心都是向善的，只要堅持，就能贏得顧客的心。就這樣，半年后，她們繡的十字繡都送了出去，顧客也被她們的誠心所感動，慢慢地又回到了店里。但沒有人再打麻將，而是用心聆聽陳美蘭為她們講授的保健養(yǎng)生方法。

　　現(xiàn)在，淡水甜蜜營的采健會員已達1000多人，每月的銷售額也在不斷刷新，這就是陳xx她們這個團隊堅持不懈的結(jié)果。

　　寄語新人：一切皆有可能

　　一切皆有可能，這是陳xx在工作中碰到困難時經(jīng)常用來激勵自己的座右銘。她把這句話和自己在采健的成長歷程總結(jié)為兩點贈給所有新進公司的同事：

　　一、要認同和盡快地融入公司文化。采健經(jīng)過十多年的積累，形成了自己獨特的企業(yè)文化，日行一善，甜蜜一生，這是我們工作的出發(fā)點和落腳點。

　　二、責任心很重要。她認為，所謂責任，就是每個人都要做好自己份內(nèi)的工作，時刻為公司的利益著想；用負責任的態(tài)度對待工作，哪怕是很小的一件事情都要努力做好。

　　收獲是耕耘帶來的驚喜。在采健，經(jīng)過了八年的耕耘，陳美蘭感受到了成功的喜悅，她現(xiàn)在有房有車，有了愜意的工作和生活。現(xiàn)在，工作之于她，不再是一種負擔，一種壓力，而是一種開心的享受，她在自己獲得快樂的同時，也給眾多的老人帶去了開心、甜蜜、健康的生活，這正是她的價值所在。

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