門衛(wèi)管理制度(15篇)

　　在充滿活力，日益開放的今天，很多情況下我們都會接觸到制度，制度是國家機關、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應用文。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的門衛(wèi)管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

門衛(wèi)管理制度1

　　為確保公司的生產(chǎn)安全，有效控制外來車輛及人員進入公司，特制定本門衛(wèi)制度。

　　一、門衛(wèi)人員要忠于職守，并做到文明用語，禮貌待人，不借故刁難，不以權謀私。

　　二、保持門衛(wèi)、內外清潔，并做好每天的工作情況記錄和交接班記錄。

　　三、嚴格執(zhí)行公司員工、外來人員及車輛進出登記制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。

　　四、上班時間：實行24小時值班制度，上下班時做好交接班工作，如有特殊情況不能按時上班的應及時請假，保證工作的銜接。

　　五、嚴格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，待相關負責人批準后方可入廠，并引領客人到達辦公室。

　　六、上班時要精力集中，不干私活，不喝酒、不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當作娛樂場所，無關人員不允許在門衛(wèi)室逗留。上述情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣除當日工資。

　　七、外來車輛禁止入內（廠區(qū)送貨車輛除外），如有送貨車輛入內，需暫留其行車證及相關證件并登記車牌號及進出時間，送貨車輛經(jīng)檢查后方可出廠。其他車輛由門衛(wèi)指揮停放在指定位置，并做好車輛的記錄，特殊情況除外。

　　八、下班時間注意可疑人員，特別是下班以后進出人員，應及時查問，對非廠區(qū)人員攜帶大件、大宗物品出門時，需報告領導，待領導同意后方可放行。

　　九、夜間必須加強巡查，每2小時巡察一次，發(fā)現(xiàn)一次漏察罰當日工資，依次類推。廠區(qū)內如有水、電、門窗、消防設施等未關閉或不安全情況，應及時采取補救措施，并及時報告相關負責人。對于因失職給公司造成的`損失，由當天職班人員全額賠償。

　　十、熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況，會掌握使用治安、消防的報警電話和消防設備。

門衛(wèi)管理制度2

　　一、門衛(wèi)工作職責

　　(一)負責小區(qū)常住人員的出入管理，查驗非常住人員臨時通行證;

　　(二)負責外界來訪小區(qū)人員的查問登記;

　　(三)負責監(jiān)管進出小區(qū)的機動及非機動車輛停放秩序，按月收取停車費;

　　(四)負責進出小區(qū)的物品的查驗登記;

　　(五)負責小區(qū)院內、住宅樓的'安全巡視、公共區(qū)域的消防安全巡查;按時開關照明燈、水泵;

　　二、管理辦法

　　1.門衛(wèi)值班人員要堅守崗位，遵守制度和要求，不得擅離職守，不得從事與值班值勤無關的活動。白天值班人員每兩小時巡查1次，夜間值班人員每小時巡查1次。違反規(guī)定者每次罰款100元。

　　2.門衛(wèi)對出入小區(qū)人員、車輛有權進行必要的檢查。外來人員一時沒有聯(lián)系上被訪人，可在門外等候。嚴禁閑雜人員進入小區(qū)。對出入小區(qū)車輛進行登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況應及時報告，特殊情況可直接撥打110電話報警。對有明顯標志的公務人員、車輛(如救護車、消防車、警車、郵車、工商、稅務、供電)等可免于登記通行。對出現(xiàn)的異常情況，保安員要準確及時記錄時間、地點、人物、事件等情況。

門衛(wèi)管理制度3

　　1、門衛(wèi)值班人員要認真負責,堅守崗位,積極主動做好門衛(wèi)值班工作,及時傳達、報告有關情況.不得擅自離崗,特殊情況離崗須經(jīng)辦公室批準,并確定臨時值班人員后,方可離開.

　　2、上崗時注意形象,統(tǒng)一穿著工作服,儀表端莊,精神飽滿,態(tài)度和藹,禮貌待人.工作期間禁止喝酒,禁止進行娛樂活動,不干與工作無關的事.

　　3、外來辦事人員要查驗證件、進行登記,經(jīng)電話與有關領導和科室聯(lián)系并獲其同意后方可入內；遇到群眾來訪,應先報告辦公室,由辦公室負責接待,未經(jīng)許可不得放人進入辦公區(qū)域.禁止各種商販及閑雜人員進入政府機關.

　　4、值班人員要做好門前“三包”（即包衛(wèi)生清潔、包綠化完好、包設施無損）,并保持傳達室、機關大門周圍全天清潔.堅持定時巡邏查看,搞好“三防”（即防火、防盜、防破壞）,確保機關安全.

　　5、門衛(wèi)人員要維護好機關的秩序,特殊情況及時向辦公室領導匯報.對高聲喧嘩、大吵大鬧和影響機關辦公的`行為,門衛(wèi)人員要幾時勸阻和制止；發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子,應想方設法擒獲；如遇治安

門衛(wèi)管理制度4

　　一、人員出入管理

　　1.對來訪人員，使用“請問”、“您是哪個單位”、“您找誰？”、“請出示有效證件”、“請您登記”、“請您稍后”等文明用語，禮貌待人，文明執(zhí)勤。

　　2.外來人員因事需進公司，由外來人員填寫《外來車輛及人員出入登記表》，并聯(lián)系被訪人后方可進入。如未聯(lián)系上被訪人，可在門衛(wèi)室內或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員、車輛進入公司。

　　3.未經(jīng)公司辦公室同意，任何人不得私自將人員車輛引入公司。

　　二、車輛出入管理

　　1.公司車輛出入時，門衛(wèi)值班人員需立即放行。

　　2.門衛(wèi)值班人員應對車輛進行引導停放，維持停放秩序。

　　3.進入車輛如有損壞公司財物，門衛(wèi)值班人員應在維持現(xiàn)場的同時立即報告辦公室。

　　4.外來車輛因公進入公司，在經(jīng)辦公室允許后，應主動填寫《外來車輛及人員出入登記表》。

　　5.郵局、快遞公司等車輛無特殊情況，不得進入公司。公司內人員郵件、包裹等物品，由門衛(wèi)值班人員通知收件人至門衛(wèi)處領取。

　　三、日常安全巡視管理

　　1.巡視時應做到：多看、多聽、發(fā)現(xiàn)可疑的人或事，應及時處理并報告辦公室相關人員。

　　2.下班后對公司公共部位進行巡視，檢查水電、門窗是否關閉完好。

　　四、本細則自下發(fā)之日立即執(zhí)行。

門衛(wèi)管理制度5

　　一、嚴格執(zhí)行工廠員工進出廠制度,堅持原則,一視同仁,按制度辦事。

　　二、門衛(wèi)負責發(fā)放工廠報紙、信件、電報及各類雜志等。嚴格收發(fā)登記手續(xù),對急件、匯款單要妥善保管,及時轉送。

　　三、嚴格執(zhí)行接待和會客制度,外來人員聯(lián)系工作一律憑介紹信入廠,私人會客辦好登記手續(xù)。

　　四、上班時集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂活動,更不能把傳達室當作娛樂場所。

　　五、物資出廠要一律憑出廠證,并檢查物、證是否相符,憑證每天封存保管,于月底上交廠辦公室處理。

　　六、發(fā)現(xiàn)出進廠中可疑人員,應及時查問,并當即報告廠辦公室處理。

　　七、夜間必須加強巡查,發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況,應及時采取補救措施,并于次日報告安全責任負責人。

　　八、熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況,會掌握使用治安、消防的報警電話和消防設備。

　　九、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。

　　十、搞好傳達室周圍環(huán)境衛(wèi)生。

門衛(wèi)管理制度6

　　一、門衛(wèi)安全協(xié)管員實行24小時值班及16小時立崗服務制度。

　　二、門衛(wèi)應嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，文明執(zhí)勤，禮貌待客，認真負責，服裝整齊，儀容端莊，按時交接班，并做好交接班記錄。

　　三、嚴格執(zhí)行工作制度，認真填寫各類門崗工作記錄。

　　四、對流浪乞討，拾破爛和收買廢舊物品以及叫賣人員，推銷人員等各類閑雜人員未經(jīng)同意不準其進入小區(qū)。

　　五、保持門崗周圍環(huán)境的整潔及設施標志完好。每天10點以前小區(qū)主管要負責落實門崗內外的清潔工作。

　　六、門衛(wèi)值班室及站崗區(qū)域禁止非工作人員滯留，以免影響門衛(wèi)正常工作，值班室內物品應保管愛護、擺放整齊，衛(wèi)生良好。

　　七、執(zhí)行工作和客戶來訪時應站立，提前主動上前工作，工作時間不允許從事與工作不符的事，嚴格遵守值班紀律，不允許酒后上班和上班喝酒，工作應使用文明用語。

　　八、值班電話為工作電話，非工作原因不得使用值班電話，應保障值班電話的通暢，對住戶電話或親自反映的`問題應及時做好記錄并及時給予處理或耐心解釋。

　　九、發(fā)生突發(fā)事件和發(fā)現(xiàn)重大問題，應及時啟動應急預案，同時報告公司領導，并協(xié)助有關部門處理問題，無論發(fā)生任何情況，門衛(wèi)都必須保證有人留守。

　　十、上下班高峰期門衛(wèi)人員應保證在崗，快速兼靈活處理機動車進出小區(qū)，避免進出小區(qū)車輛長時間堵塞道路。

　　十、配合巡邏崗人員做好當班工作，配合做好公司安排的其它工作。

　　十一、對因客戶原因損壞小區(qū)設施、設備及公司辦公物品，門衛(wèi)人員有權要求損壞者照價賠償，損壞者拒賠的，門衛(wèi)人員對損環(huán)者有權暫不放行，報警處理。

　　十二、本規(guī)定從XX年十月一日起執(zhí)行。

門衛(wèi)管理制度7

　　一、目的

　　為規(guī)范公司門衛(wèi)值班制度，嚴控值班工作紀律，維護良好的企業(yè)形象和正常的生產(chǎn)工作秩序，確保公司的合法利益不受損害，有效推動企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行和經(jīng)濟的快速發(fā)展，特制定本制度。

　　二、責任

　　1、負責公司安全保衛(wèi)工作，做好出入車輛及外來人員的檢查、登記，嚴格執(zhí)行車輛出入廠區(qū)管理制度；

　　2、負責來及業(yè)務聯(lián)系人員的接待工作。做到態(tài)度熱情、細致周到。對重要的來和業(yè)務聯(lián)系，應迅速、準確地匯報主管部門；

　　3、負責公司信函、報刊等郵件的收發(fā)工作；

　　4、負責下班后和節(jié)假日期間的廠區(qū)安全保衛(wèi)工作，對緊急情況和突發(fā)事件及時報告，妥善處理。

　　三、內容及要求

　　1、門衛(wèi)值班執(zhí)行二十四小時輪流值班制，值班人員要堅守崗位、忠于職守，晚上12：006：00鎖門，此時間段非特殊原因不得開門，如需請假時，提前安排好接班人員，并對工作做詳細交接；

　　2、門衛(wèi)值班員嚴禁將閑雜人員帶入門衛(wèi)室飲酒、閑聊，不準在值班期間干私活、辦私事；

　　3、門衛(wèi)要有高度的警惕性和責任感，認真負責的填寫值班日志和值班報告，如實向主管部門映情況，重要信息要及時饋給有關部門；

　　4、門衛(wèi)要熟知公司基本情況，要掌握公司主要部門辦公地址及電話號碼，要有較強的鑒別力和謹慎認真的工作態(tài)度，要具有實事求是、任勞任怨、無私奉獻的精神風貌，要具有較高的思想境界。

　　5、負責節(jié)假日、下班后的安全工作及檢查各車間門窗、設備是否關好，負責辦公區(qū)、廠區(qū)、車間及宿舍（含樓梯過道）的清潔工作，負責公司室外環(huán)境的.花草樹木施肥、澆灌及修剪工作。

　　四、門衛(wèi)的工作權限

　　1、門衛(wèi)有權對出入公司的各種閑雜人員，非本公司人員進行詢查過問，未經(jīng)公司相關部門同意，有權制止攜帶易燃易爆危險品的車輛及人員進入廠區(qū)；

　　2、上班時間有權拒絕無本部車間主管簽名的.請假條員工出門；

　　3、門衛(wèi)有權拒絕推銷員及未經(jīng)公司同意的人員進入廠區(qū)，有權對公司存在的安全隱患進行調查，對重安全隱患要及時報告主管部門。

　　五、處罰標準

　　1、門衛(wèi)值班期間未按規(guī)定執(zhí)行者，視其情節(jié)的輕重程度，處以10100元罰款，連續(xù)違三次作開除處理。

　　2、如門衛(wèi)伙同他人監(jiān)守自盜的，按所盜物品價值十倍處罰，并立即開除，情節(jié)嚴重的移交機關處理。

　　3、因違規(guī)定給公司造成嚴重損失者，視其情節(jié)進行加倍處罰，必要時要承擔一定的法律責任。

　　六、附則

　　1、本制度自頒布之日起執(zhí)行；

　　2、本制度僅適用于本公司；

　　3、本制度解釋權歸本公司。

門衛(wèi)管理制度8

　　目前場、車庫，如果沒有今天的如今制度，就不能把這次管好。健全的如今制度以后目前：門衛(wèi)管理今天、車輛目前現(xiàn)今等。

　　目前這次以后人今天

　　1.依法循章對這次區(qū)(現(xiàn)今)、交通、車輛進行這次。

　　2.負責按目前部門以后規(guī)定這次車輛目前費。

　　3.熟悉以后目前區(qū)(現(xiàn)今)以后目前這次，車位情況，合理布署以后，優(yōu)先保證這次使用目前。

　　4.負責這次和目前現(xiàn)今崗位職責，對這次進行日以后，填寫《員工日以后表》。

　　5.負責這次以后目前，并今天《車輛目前日檢表》。

　　6.負責這次以后與現(xiàn)今，處理這次以后目前的如今和現(xiàn)今投訴。

　　7.負責對這次進行以后目前和現(xiàn)今道德教育，不斷這次以后目前。

　　8.負責對這次進行以后目前，并做好以后目前。

　　9.定時向目前處如今匯報這次。

　　目前現(xiàn)今員的如今及以后

　　(一)目前現(xiàn)今員的如今如下

　　1.負責對這次場(庫)的如今，摩托車，以及目前站內的自行車管理。

　　2.實行24小時以后目前，服從統(tǒng)一現(xiàn)今調度。

　　3.按目前現(xiàn)今，佩戴工作牌，對這次以后按目前和現(xiàn)今指揮這次，并以后目前《車輛出入登記表》。

　　4.遵守規(guī)章制度，按時上目前，認真做好以后班手續(xù)，不如今職守。

　　5.按目前和今天收費，開具以后，及時目前現(xiàn)今款。

　　6.負責這次區(qū)內目前現(xiàn)今和今天，維持目前現(xiàn)今、停車以后。

　　7.負責對這次以后和目前場的如今車輛進行這次以后，保證今天安全。

　　8.負責這次場(庫)的如今以及目前場(庫)、值班室，崗亭和目前臺的如今工作。(現(xiàn)今按目前這次以后手冊中《停車場目前》、《值班室、崗亭的目前》進行這次)

　　(二)目前現(xiàn)今員的如今

　　1.儀容整潔，遵守《儀容儀表規(guī)定》。

　　2.執(zhí)行這次以后目前現(xiàn)今規(guī)范，講究文明如今，禮貌待人。

　　3.嚴格以后《交接班目前》。

　　4.值班時以后目前、吸煙、吃以后：不準嘻笑、打鬧，不準在這次時會客、看書報、聽以后，及做今天與現(xiàn)今目前無關的事。

　　5.愛護各種目前，不得以后、損壞、轉借或以后目前現(xiàn)今。

　　6.依法辦事，廉潔奉公，堅持這次，是非分明。

　　7.禁止在這次所管以后目前內打麻將；不準借這次為名搞變相賭博。

　　8.團結互助，禁止鬧糾紛；不說這次，不做今天團結的'事。

　　9.遵守《員工目前現(xiàn)今規(guī)定》，不得帶人目前，來客留宿必須經(jīng)這次處目前現(xiàn)今(或房管員)目前。

　　目前現(xiàn)今制度

　　目前的如今包括今天場庫的如今和現(xiàn)今目前這次以后。

　　目前現(xiàn)今，既需保持目前現(xiàn)今，又需保證行人的如今和現(xiàn)今的目前，為此，必須控制以后目前現(xiàn)今的如今，這便是目前現(xiàn)今的一以后職責。除目前車、消防車、清潔車、小區(qū)各業(yè)目前現(xiàn)今車等以后車輛外，其他車目前現(xiàn)今區(qū)域時，都應現(xiàn)今性目前，經(jīng)過這次以后后方能目前。

門衛(wèi)管理制度9

　　一、總則：

　　維護項目部資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，保證項目部的安全環(huán)境，提高項目部的形象。

　　二、范圍：

　　項目部所轄范圍的所有場合及出入項目部人員、物資、車輛與值班管理。

　　三、人員出入管理

　　（一）公司員工

　　當班員工原則上不得離開公司，除公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及采購、

　　司機等外勤人員外，其他員工確需外出，應如實在值班室填寫員工外出單交值班門衛(wèi)處；部門主管以下員工外出，須由所在部門主管審批；中層干部外出，須由項目部分管領導審批；不符合上述手續(xù)者，門衛(wèi)不予放行。強行外出者，應立即上報，按照曠工半天處理并通報批評。上班期間非因公外出，外出時間將按月累計。因公司原因造成的提前下班（如缺料、斷電等特殊原因），憑公司辦公室通知門衛(wèi)處后方可離開。

　　1、外來人員因事需進公司，應主動出示有效證件、填寫來訪原因，并將有效證件置于門衛(wèi)處后方可進入公司。外來人員一時沒有聯(lián)系上被訪人，可在門衛(wèi)室內或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。

　　2、因基建施工或設備設施維修等長期滯留項目部的，需憑個人有效證件，在綜合科辦公室辦理外來人員登記。值班人員要記錄到訪時間和離開時間。

　　四、車輛管理

　�。ㄒ唬╉椖坎哭k公車輛

　　1、項目部車輛外出，辦事工作人員或駕駛員應主動登記出行表，接受門衛(wèi)值班員檢查和登記；

　　2、項目部車輛外出，門衛(wèi)值班員需登記車牌號和駕車人、乘車人名單后方可放行。

　　3、門衛(wèi)值班員對進項目部車輛進行登記、引導停放，維持停放秩序；

　　4、進出車輛如有損壞項目部財物，門衛(wèi)值班員應報綜合科辦公室，責其照價賠償；

　�。ǘ�）外來車輛

　　1、外來車輛因公進入項目部，應主動出示有效證件、填寫會客單，并將有效證件置于門衛(wèi)處后方可進入公司。會客結束后，憑被訪人簽字的會客單，換回有效證件方能離開。

　　2、郵局、快遞公司等車輛無特殊情況，不得進入項目部大門。項目部內人員郵件、包裹等物品，由門衛(wèi)簽收、登記，通知收件人至門衛(wèi)處領取。

　　五、日常巡視管理

　　1、巡視時間：夜間加強巡視巡邏。晚10點前必須巡視項目部各室外，檢查門是否關嚴，活動窗是否關好，發(fā)現(xiàn)長期未按要求關閉電源電器、空調、門窗的，向項目部綜合科反映；

　　2、早上起來要巡視一遍項目部圍墻及各區(qū)域，發(fā)現(xiàn)問題及時上報�？傊�要做到多看、多聽，若有問題，立即報項目領導；

　　3、下班后對項目部進行巡視，檢查水電、門窗是否關閉，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系科室工作人員；

　　4、巡視時注意個人人身安全，遇突發(fā)事件立即匯報，并對事件做詳細記錄。

　　六、安全

　　1、值勤期間發(fā)現(xiàn)有可疑的人或事，應及時處理并報告辦公室；

　　2、如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、設備故障、建筑物險情等不安全情況，應立即采取有效措施，并及時通知有關部門主管；

　　3、值勤期間，要做到大門隨開隨關，門衛(wèi)室隨時要保持有人（特別是遇值班門衛(wèi)用餐、為完成臨時事項需離開一會等情況的），以保證人員、車輛進出得到有效控制。

　　八、門衛(wèi)的工作權限

　　1、門衛(wèi)有權對出入項目部的各種閑雜人員、非本項目部人員進行詢查過問，嚴禁外來人員無事進入；

　　2、未經(jīng)項目部相關部門同意，有權制止攜帶易燃易爆危險品的車輛及人員進入項目部；

　　3、上班時間有權拒絕無項目部主管領導簽名請假條的員工出門；

　　4、門衛(wèi)有權拒絕推銷員及未經(jīng)公司同意的.人員進入項目部，有權對項目部存在的安全隱患進行調查，對重大安全隱患要及時報告主管部門；

　　5、門衛(wèi)室及周邊要保持干凈，物品放置應定位規(guī)范。無關人員不得在門衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執(zhí)勤人員，違者視情節(jié)輕重，嚴肅處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理；

　　九、考核

　　未按規(guī)定實施人員、物資、車輛出入登記及檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣減當月收入20元。若因此造成項目部財產(chǎn)損失的，按規(guī)定承擔賠償。如在值班過程中挽回公司物資流失，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，避免公司經(jīng)濟損失的，項目部給予表彰、獎勵。

門衛(wèi)管理制度10

　　1、實行施工人員與車輛出入掛牌制度，維護施工現(xiàn)場的秩序及安全，對施工人員與車輛實施有效的管理，實現(xiàn)安全文明施工。

　　2、由分包單位負責人出具函件，提供施工人員名單、職務、身份證復印件（提供原件備查）及照片（免冠一寸彩照）到項目管理部辦理施工人員胸卡和車輛出入證，并明確各具體施工小組組長名單和聯(lián)系電話，方便聯(lián)絡。

　　3、每次新進入的施工人員必須由其單位負責人出具函件，到項目管理部辦理出入證。

　　4、施工人員與車輛的出入證失去有效性（如終止服務）后，不準使用；若繼續(xù)持證進入施工現(xiàn)場，視為侵權行為。

　　5、如施工現(xiàn)場允許某些人員住宿，有關單位應將入住人員名單報給項目管理部，保安人員有權在每天晚上對施工單位宿舍進行檢查，其他人等一律不得在施工現(xiàn)場居住逗留。

　　6、材料與設備進入之前，應將入場材料或設備明細清單復印件到項目管理部備案；材料與設備運到之時，保安人員必須首先通知項目管理部，核對無誤之后引導車輛進入有關施工單位的庫存區(qū)，交由該單位負責人簽收，不得妨礙施工現(xiàn)場交通流暢。

　　7、為了防止材料或設備被盜竊外運，保證材料或設備的安全，從而保證整個項目的順利施工，若有任何人員或施工單位未經(jīng)項目管理部出具加蓋公并由負責人簽字確認的《出入證》，保安人員一律不予放行，并及時向項目管理部報告。

　　8、施工人員個人攜帶手工具或設備器材進入施工現(xiàn)場，必須實行物品進入登記；攜帶物品離開時，保安人員核對無誤后方得放行。

　　9、對來訪者，必須在道口先聯(lián)系受訪人，證實受訪人同意后，來訪者必須填寫《進出場人員及來訪人員登記表》才能準許進入；

　　10、對閑雜人員，一概不準進入；

　　11、對參觀訪問人士、新聞媒體記者,證實來者身份后，通知項目管理部，并按項目管理部指示執(zhí)行；

　　12、對公、檢、法、工商、稅務等政府人員，因執(zhí)行公務進入施工現(xiàn)場必須出示證件，證實來者身份后，才能準許進入，但必須立即報告項目管理部；

　　13、如有個別合理請求，憑書面約定辦理；

　　14、對人員隨行物品,在進入時有登記的,檢查記錄證實后放行，在進入時未登記的，檢查《出入證》證實后放行。

　　15、保持良好交通秩序，避免出現(xiàn)堵塞現(xiàn)象；

　　16、做好車輛出入登記（貨物材料進出場登記表）

　　17、對離開的`所有車輛，必須檢查車內或車上是否載有物品，車內或車上的物品沒有在道口登記，或沒有《物品放行條》的，一概不準放行。

　　18、在道口執(zhí)行物品放行管理制度。

　　19、個人出入施工現(xiàn)場不得攜帶建筑材料；建筑材料進入施工場地后，無論數(shù)量多少，一概不準放行，除非是由監(jiān)理單位出具文件證明是不符合規(guī)格的材料，并經(jīng)項目管理部出具的《出入證》，才能放行；

　　20、《出入證》經(jīng)項目管理部與保安管理方約定使用辦法后，由項目管理部開具，保安管理方收下《出入證》，定期交上項目管理部;

　　21、任何人員攜行物品離開道口時,需提供《出入證》，供保安人員檢查，未在填制的期限內或超出數(shù)量及品名不符的，不得放行；

　　22、在緊急情況下，經(jīng)項目管理部或施工單位主要負責人親自同意，可放行，但必須做好記錄；

　　23設立流動崗哨，實行全天24小時3班每班8小時巡邏制。做到至少每30分鐘巡視一遍，并記錄主要物品等的安全情況；

　　24施工場地遇有緊急情況或其他保安需要，通過對講機下達指令，巡邏人員必須在1至3分鐘內到達現(xiàn)場進行支援；

　　25、與屬地派出所建立緊密聯(lián)系；定期分析治安形勢、特點以及防范的方法和技能。

　　26、發(fā)生偷盜、搶劫、交通事故、火災等事件時，保安人員必須立即上報其主管人員，調集人員，趕到現(xiàn)場，控制局面；

　　27、保安方主管必須在事件發(fā)生的第一時間到達現(xiàn)場，確保應急工作順利進行，并向項目管理部報告；

　　28、偷盜案件發(fā)生時，保安人員必須控制現(xiàn)場并立即報警，協(xié)助警方調查破案；

　　29、對搗亂、破壞等突發(fā)事件，保安方必須特別提供應對方案以便執(zhí)行。

　　30、保安人員不得侵害他人的合法權益；注重思想道德教育，防范監(jiān)守自盜或與外人聯(lián)手偷盜等違法活動；

　　31、主動與項目管理部、施工單位的聯(lián)系，促進相互信任，共同掌握情況。

門衛(wèi)管理制度11

　　一、門衛(wèi)務必24小時在崗，不得擅離職守。絕不允許出現(xiàn)上班時間沒人管理狀態(tài)。

　　二、校門定時上鎖，學校實行封閉管理。

　　三、外來人員出入校門務必嚴格登記，認真履行登記手續(xù)。

　　四、外來車輛及人員一律不準進入校內，確需進入需請示有關領導或當事人。

　　五、學生上課期間，不得隨意離校出門。學生因生病或其它特殊狀況的確需要出門時，務必經(jīng)班主任或學校領導批準后，方能離校。

　　六、家長接送學生來校一律到門口止步（特殊狀況經(jīng)門衛(wèi)批準除外）。散文閱讀：

　　七、門衛(wèi)負責校門一帶衛(wèi)生保潔，堅持每一天清掃一次。

門衛(wèi)管理制度12

　　學校安保（門衛(wèi)）崗位是一個關系到維護校園秩序，保障師生安全，塑造學校形象的重要崗位。因此，全體安保教師必須高度重視，認識負責，努力履行崗位職責。

　　一、崗位要求

　　1學校安保教師應加強自身學習，努力提高政治思想水平和業(yè)務技能，要自覺樹立從事安保工作的光榮感和責任心，注意培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，無私無畏的道德、品行，主動熱情的服務意識，精明強悍的防衛(wèi)本領，努力爭做一個有理想、有道德、守紀律、肯奉獻的新一代安保員。

　　2學校安保員在自覺、自律的`基礎上，必須接受相關的專業(yè)培訓，經(jīng)考試合格擇優(yōu)錄用后方可上崗。安保教師要珍惜崗位，鉆研業(yè)務，除能勝任日常的門衛(wèi)安保工作外，還應正確保管和使用防暴器具等，要具備一定的安保救防知識和應對突發(fā)事件的能力。

　　二、文明值勤

　　1學校安保教師要堅持文明值勤，樹立良好形象。規(guī)范配戴，站姿端正，坐姿大方，注意保持儀容儀表的端莊整潔。要注意文明用語、微笑服務、堅持原則、認理服人。要忠于職守、嚴于律己、廉潔奉公、注意保密。

　　2學校安保教師要做到在崗期間不遲到、不早退、不打瞌睡、不串崗閑聊、不干私活、不會私客、不準與校內外人員發(fā)生爭執(zhí)、謾罵，動粗斗毆。

　　三、安保防范

　　1、學校安保教師要嚴格執(zhí)行學校會客制度、學生離校制度，貨物車輛進出校制度等，對因公來校人員，要禮貌用語，熱情接待。對私自擅入人員，要堅持原則，堅決勸阻，把好大門，對個別學生無理由混出學校及社會閑雜人員混入學校，要堅決制止，切實維護學校正常教學秩序。

　　2、學校安保教師要提高警惕，加強防范。一旦發(fā)生險情事故，要臨危不懼，挺身而出，控制局面，保護現(xiàn)場并及時報警。要切實協(xié)助學校、社區(qū)、公安、消防等部門做好防盜、防災、防事故、防破壞工作，為學校安全和社會治安作貢獻。

　　四、接受監(jiān)督

　　1、學校安保教師要心系崗位，用情職業(yè)，安保教師有權利和義務就加強學校安保工作向有關方面提出合理化建議和意見，能主動提出改進工作的方法和措施。

　　2、學校安保教師在崗期間應識大體，顧大局，遵章守紀，要自覺接受派出單位和用人學校的考核，對存在的問題與不足，要虛心聽取意見，努力加以整改。

門衛(wèi)管理制度13

　　一、 當班人員必須按要求著裝,做到警容嚴整,儀表端莊,文明值勤。

　　二、 當班人員必須堅守崗位,保持高度警惕,嚴格控制無關人員進入廠區(qū)。

　　三、 上崗期間不得飲酒、吸煙、打鬧、睡覺、聊天和做與勤務無關的事情。

　　四、 嚴格執(zhí)行門衛(wèi)放行制度,手續(xù)有效經(jīng)查驗無誤后方可放行。

　　五、 正確使用和妥善保管好警用器材,巡查人員須隨身攜帶。

　　六、 發(fā)現(xiàn)、發(fā)生重大情況及時報告單位保衛(wèi)部門,并積極采取監(jiān)控措施,妥善處理。

　　七、 保持值班室內、外清潔衛(wèi)生,內務整潔,公用和個人物品放置有序。

　　八、 履行好交接班手續(xù)。

門衛(wèi)管理制度14

　　1、按時巡視檢查全園各處，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不能及時解決的要及時報告領導，與有關方面聯(lián)系，防止事故發(fā)生。熟記火警、匪警、急救站等電話。

　　2、工作時間負責來訪接待，詢問及解釋工作，重大問題及時與園領導聯(lián)系。對外來的.文件、報刊、雜志負責登記后，發(fā)放各處。

　　3、每天清掃院落、草坪和大門外的環(huán)境衛(wèi)生，搞好草坪的管理、保潔、定期拔草，保持園容整潔。及時清除活動場地危險物品，（磚塊、石子、玻璃、小刀、鐵絲、有毒物品等）防止事故發(fā)生。發(fā)現(xiàn)活動場地玩具、用具有隱患或險情，及時報告領導，采取措施。

　　4、園內大件物品出園門，必須履行檢查，確保財產(chǎn)安全。

　　5、衣著整齊，禮貌待人，工作時間不聚眾聊天，不擅離職守，嚴防幼兒個人跑出園門。

　　6、每天清掃、消毒衛(wèi)生間，隨時用水沖洗，保持清潔、通風。

　　7、工作時間無特殊情況，一般不傳私人電話。

門衛(wèi)管理制度15

　　一、門衛(wèi)人員24小時堅守崗位，保持高度警惕，認真履行職責，并認真做好值班記錄和交接班記錄。

　　二、按時按需開關大門，嚴格控制車輛、人員在小區(qū)出入。

　　三、認真做好來客來訪登記和外來車輛的進出登記，對外出的車輛注意檢查，防止居民車輛被盜。

　　四、收發(fā)報刊、函件等應當面點清，并做好登記，要做到及時準確，不積壓、不私拆。

　　五、加強夜間人員、車輛出入控制，夏季晚10:30，冬季晚8:30要鎖好大門。

　　六、搞好門前“四旁三包”，保持環(huán)境整潔衛(wèi)。

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