亚洲免费人人妻人人,cao78在线视频,福建一级毛片,91精品视频免费观看,高清另类图片操逼,日本特黄特色大片免费看,超碰欧美人人澡曰曰澡夜夜泛

建筑設(shè)計(jì)院管理制度

時(shí)間:2023-04-28 03:33:24 管理制度 我要投稿

建筑設(shè)計(jì)院管理制度

一、甲級(jí)

建筑設(shè)計(jì)院管理制度

從事建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)6年以上,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于5項(xiàng)工程等級(jí)為一級(jí)或特級(jí)的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)并已建成,無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

單位有較好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,工商注冊(cè)資本不少于100萬(wàn)元。

單位專職技術(shù)骨干中建筑、結(jié)構(gòu)和其他專業(yè)人員各不少于8人、8人、10人;其中一級(jí)注冊(cè)建筑師和一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師均不少于3人。

獲得過(guò)近四屆省級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)評(píng)優(yōu)及以上級(jí)別評(píng)優(yōu)的優(yōu)秀建筑設(shè)計(jì)三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)不少于3項(xiàng),參加過(guò)國(guó)家或地方建筑工程設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)圖集的編制工作或行業(yè)的業(yè)務(wù)建設(shè)工作。

推行全面質(zhì)量管理,有完善的質(zhì)量保證體系,技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度健全。

達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門(mén)規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平考核標(biāo)準(zhǔn)。

在固定的工作場(chǎng)所,建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

二、乙級(jí)

從事建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)4年以上,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于3項(xiàng)工程等級(jí)為二級(jí)及以上的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)并已建成,無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

單位有社會(huì)信譽(yù)以及相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,工商注冊(cè)資本不少于50萬(wàn)元。

單位專職技術(shù)骨干中建筑、結(jié)構(gòu)和其他專業(yè)人員各不少于6人、6人、8人;其中一級(jí)注冊(cè)建筑師和一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師均不少于1人。

曾獲得過(guò)市級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)評(píng)優(yōu)及以上級(jí)別評(píng)優(yōu)的優(yōu)秀建筑設(shè)計(jì)三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)不少于2項(xiàng)。

有健全的技術(shù)、質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度。

達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門(mén)規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平考核標(biāo)準(zhǔn)。

有固定的工作場(chǎng)所,建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

三、丙級(jí)

從事建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)3年以上,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于3項(xiàng)工程等級(jí)為三級(jí)以上的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)并已建成,無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

單位有社會(huì)信譽(yù)以及必要的經(jīng)營(yíng)資本,工商注冊(cè)資本不少于20萬(wàn)元。

單位專職技術(shù)骨干人數(shù)不少于10人;其中二級(jí)注冊(cè)建筑師不少于3人(或一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師不少于1人),二級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師不少于3人(或一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師不少于1人)。

有必要的技術(shù)、質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度。

計(jì)算機(jī)數(shù)量達(dá)到專職技術(shù)骨干人均0.8臺(tái),計(jì)算機(jī)施工圖出圖率不低于75%。

有固定的工作場(chǎng)所,建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

-----------------m.msguai.com--華麗麗的分割線------------------

一、甲級(jí)

1、 從事建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)6年以上,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于5項(xiàng)工程等級(jí)為一級(jí)或特級(jí)的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)并已建成,無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2、 單位有較好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,工商注冊(cè)資本不少于100萬(wàn)元。

3、 單位專職技術(shù)骨干中建筑、結(jié)構(gòu)和其他專業(yè)人員各不少于8人、8人、10人;其中一級(jí)注冊(cè)建筑師和一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師均不少于3人。

4、 獲得過(guò)近四屆省級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)評(píng)優(yōu)及以上級(jí)別評(píng)優(yōu)的優(yōu)秀建筑設(shè)計(jì)三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)不少于3項(xiàng),參加過(guò)國(guó)家或地方建筑工程設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)圖集的編制工作或行業(yè)的業(yè)務(wù)建設(shè)工作。

5、 推行全面質(zhì)量管理,有完善的質(zhì)量保證體系,技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度健全。

6、 達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門(mén)規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平考核標(biāo)準(zhǔn)。

7、 在固定的工作場(chǎng)所,建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

二、乙級(jí)

1、 從事建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)4年以上,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于3項(xiàng)工程等級(jí)為二級(jí)及以上的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)并已建成,無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2、 單位有社會(huì)信譽(yù)以及相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,工商注冊(cè)資本不少于50萬(wàn)元。

3、 單位專職技術(shù)骨干中建筑、結(jié)構(gòu)和其他專業(yè)人員各不少于6人、6人、8人;其中一級(jí)注冊(cè)建筑師和一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師均不少于1人。

4、 曾獲得過(guò)市級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)評(píng)優(yōu)及以上級(jí)別評(píng)優(yōu)的優(yōu)秀建筑設(shè)計(jì)三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)不少于2項(xiàng)。

5、 有健全的技術(shù)、質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度。

6、 達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門(mén)規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平考核標(biāo)準(zhǔn)。

7、 有固定的工作場(chǎng)所,建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

三、丙級(jí)

1、 從事建筑設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)3年以上,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于3項(xiàng)工程等級(jí)為三級(jí)以上的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)并已建成,無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2、 單位有社會(huì)信譽(yù)以及必要的經(jīng)營(yíng)資本,工商注冊(cè)資本不少于20萬(wàn)元。

3、 單位專職技術(shù)骨干人數(shù)不少于10人;其中二級(jí)注冊(cè)建筑師不少于3人(或一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師不少于1人),二級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師不少于3人(或一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師不少于1人)。

4、 有必要的技術(shù)、質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度。

5、 計(jì)算機(jī)數(shù)量達(dá)到專職技術(shù)骨干人均0.8臺(tái),計(jì)算機(jī)施工圖出圖率不低于75%。

6、 有固定的工作場(chǎng)所,建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

上一篇:機(jī)關(guān)干部工作制度  下一篇:高考制度改革的意義

【建筑設(shè)計(jì)院管理制度】相關(guān)文章:

建筑設(shè)計(jì)院管理制度(精選12篇)03-08

建筑設(shè)計(jì)院實(shí)習(xí)報(bào)告03-02

建筑設(shè)計(jì)院實(shí)習(xí)報(bào)告02-23

建筑設(shè)計(jì)院實(shí)習(xí)日記03-31

建筑設(shè)計(jì)院工作報(bào)告08-24

建筑設(shè)計(jì)院實(shí)習(xí)報(bào)告11篇03-12

建筑設(shè)計(jì)院個(gè)人工作總結(jié)05-20

建筑設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)系統(tǒng)自動(dòng)化的應(yīng)用05-01

建筑設(shè)計(jì)院年終總結(jié)05-02