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避孕藥具工作匯報優(yōu)秀
在平時的學習、工作中，很多時候都離不開匯報，匯報可以是書面的，也可以是口頭的陳述，如果有PPT的話則更加正式，那么，優(yōu)秀的匯報內(nèi)容都是怎么寫的？下面是小編為大家收集的避孕藥具工作匯報優(yōu)秀，歡迎閱讀與收藏。
避孕藥具工作匯報優(yōu)秀 1
一、加大工作力度，全面提高避孕藥具規(guī)范化管理
1、年初我鄉(xiāng)計生辦對各村簽訂了目標責任書，進一步搞好分片包干的工作責任制，月月深入到社、戶進行調(diào)查指導，并且把抽查結(jié)果一并納入年終工作考核的一項重要內(nèi)容。
2、藥具有計劃的管理，堅持從下而上按需申請，按期編制供求計劃，村每申報一次，并審核發(fā)給村藥具發(fā)放員。
3、避孕藥具免費發(fā)放管理。計劃免費發(fā)放嚴格按合同管理、庫存，嚴格按上級的目標考核制落實到位，無斷檔脫供現(xiàn)象發(fā)生，我們的藥具重點是在生、引產(chǎn)40天后落實措施為止和不受環(huán)的育齡婦女。
二、加大宣傳培訓力度
我鄉(xiāng)藥具知識宣傳重點抓好“五期教育”與“三下鄉(xiāng)”、街頭宣傳相結(jié)合，充分利用墻報、宣傳畫、掛圖、廣播等宣傳形式，向育齡群眾講清正確使用藥具，避孕的方法和注意事項，幫助選擇提供適用于自己的藥具，同時要求她們至少懂得兩種以上的藥具使用方法，尤其懂得自己使用的藥具方法、注意事項及不良反應(yīng)的處理。
我鄉(xiāng)各村的藥具發(fā)放管理員都是各村計生擔任人，每季度培訓一次，有專門的'培訓會，也有以會代訓的方式進行培訓，并每人持證上崗，而且使他們至少要懂得五種以上藥具的使用方法及相關(guān)知識，成為了懂業(yè)務(wù)、會宣傳、能管理、服務(wù)熱情的藥具管理人員。
三、加大藥具發(fā)放改革力度，構(gòu)建藥具管理新機制
1、積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門建立部門直供體系，滿足各個部門的藥具需求，有效解決“燈下黑”問題。一是在各個部門設(shè)置兼職藥管員，負責對本單位職工用藥具人員統(tǒng)計和發(fā)放。建立定期聯(lián)系制度，每季送(領(lǐng))一次。
2、充分發(fā)揮社區(qū)作用，加強對流動人口的藥具管理與服務(wù)。社區(qū)作為藥具發(fā)放的終端網(wǎng)點，要充分發(fā)揮服務(wù)功能，對轄區(qū)內(nèi)的用藥具對象要建立檔案，定期溝通，堅持送領(lǐng)結(jié)合，以領(lǐng)為主的原則，宣傳引導群眾自動到社區(qū)領(lǐng)取，對有困難的群眾要送藥具上門，為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。特別對流動人口用藥具人員要和當?shù)鼐用裢芾怼⑼⻊?wù)，滿足避孕藥具供應(yīng)。
3、利用社會力量，拓展發(fā)放供應(yīng)渠道，進行人性化服務(wù)，實施“暖人心”工程。社區(qū)藥具服務(wù)工作人員少，服務(wù)對象多，情況復雜，工作量大，單純依靠藥具部門發(fā)放藥具，不能滿足群眾需求，藥具不可能發(fā)放到位，必須充分利用社會力量，拓展發(fā)放渠道，提高群眾的易得性。
一是在醫(yī)院婦產(chǎn)科、民政婚姻登記處設(shè)立藥具發(fā)放點，對產(chǎn)后、人流后需避孕的，由醫(yī)生提供免費避孕藥具；對新婚暫緩生育的，由婚姻登記員免費送給藥具，實施“暖人心”工程，體現(xiàn)人性化服務(wù)。
二是在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站設(shè)立免費供應(yīng)點。
三是在藥店、設(shè)立××個免費供應(yīng)臺，方便群眾自動領(lǐng)齲各村要加強協(xié)調(diào)，建章建制，強化管理，防止浪費。
避孕藥具工作匯報優(yōu)秀 2
20xx年我中心避孕藥具宣傳工作繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入科學發(fā)展觀為指導，以統(tǒng)籌解決人口問題，構(gòu)建和諧社會為目標。為廣大育齡群眾宣傳計劃生育開展避孕節(jié)育、生殖保健、優(yōu)生優(yōu)育等計劃生育科普知識，引導群眾選擇以長效措施為主的安全、有效的避孕節(jié)育方法，不斷提高育齡群眾的生殖健康水平和避孕藥具知識，全中心共有使用藥具人員198人，共有5個避孕品種，期內(nèi)藥具應(yīng)用率、隨訪率、有效率均達100%，廣大育齡群眾對避孕藥具的要求越來越高，對品種的要求也越來越多�，F(xiàn)在全中心藥具使用人員對藥具使用的優(yōu)缺點及副作用等知識的掌握也越來越多，基本上達到了避孕藥具使用的知情選擇要求，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、確定了藥具專管員，加大了藥具發(fā)放管理制度
中心、社區(qū)兩級確定了藥具專管員，每月匯報一次各社區(qū)藥具工作情況，及時掌握了全中心計生藥具工作管理動態(tài)，同時，進一步加大了中心、社區(qū)藥具免費發(fā)放管理制度，嚴禁出現(xiàn)藥具管理混亂，并嚴格盤查中心、社區(qū)兩級藥具庫存，確保中心、社區(qū)藥具室有足夠的庫存量，做到了環(huán)環(huán)相扣，滴水不漏，確保了藥具發(fā)放每一個程序上準確及時到位。
二、強化宣傳，提高群眾知曉率
在新春來臨之際，為了讓遠離家鄉(xiāng)的流動人口，也能感受到故鄉(xiāng)生活一樣的.溫暖，2月4日上午，某某中心計生辦開展了一次以“親情化、溫馨化、關(guān)愛流動人口”為主題的入戶宣傳活動�；顒又猩鐓^(qū)計生專干入戶不僅為流動人口發(fā)放了宣傳資料、流動人口慰問信、避孕藥具等，同時還向流動育齡婦女宣傳計劃生育各項政策以及自主選用適合的避孕方法等。此次活動的開展，不僅加深了流動人口對計劃生育相關(guān)政策和避孕節(jié)育知識的了解，還受到廣大流動人口的好評。7月11日是世界人口日，為了切實開展好藥具宣傳工作，某某中心利用此契機，7月10日上午在人口密集的居民廣場開展了“7.11世界人口日宣傳活動”。給廣大居民和流動人口現(xiàn)場發(fā)放宣傳資料和宣傳物品，發(fā)放避孕工具和宣傳藥具知識；
三、積極開展了計劃生育藥具公開服務(wù)承諾工作
為鼓勵和引導廣大育齡群眾自覺自愿的使用藥具避孕，減輕使用人員的心理負擔，20xx年我中心開展了藥具公開服務(wù)承諾活動，主要從以下五個方面開展了大量工作：
1、中心、社區(qū)每月免費上門送藥隨訪一次，確保了藥具的保質(zhì)保量到位。
2、積極推行避孕方法知情選擇，為群眾提供了三種以上的節(jié)育方法供育齡群眾選擇。
3、每月開展隨訪，及時發(fā)現(xiàn)和處理婦女用藥的不良反應(yīng)。
4、積極宣傳避孕藥具知識，經(jīng)常開展培訓活動，發(fā)放大量宣傳資料，讓廣大群眾掌握三種以上避孕藥具使用方法及適應(yīng)癥副作用處理。5、積極為育齡群眾排憂解難，做到熱情周到，作風優(yōu)良，服務(wù)優(yōu)質(zhì)，群眾滿意。
四、20xx年避孕藥具管理工作計劃
一是進一步加大計劃生育避孕藥具知識宣傳培訓力度，利用每周計生例會對宣傳員進行業(yè)務(wù)培訓，使計劃生育干部避孕藥具知識知曉率達95%以上。
二是充分利用“3.8”、“5.29”“7.11”等重大節(jié)日及宣傳活動之際，積極向廣大干部群眾宣傳計劃生育避孕藥具知識，群眾藥具知曉率達80%以上。
三是加強對流動人口計劃生育生殖保健、避孕節(jié)育、知情選擇、生殖健康等知識的宣傳，做到與常住人口同宣傳，對流動人口宣傳教育覆蓋面達80%以上。
避孕藥具工作匯報優(yōu)秀 3
201年的工作已經(jīng)結(jié)束，新的一年即將開始，回顧這一年的工作，在省、綏化市藥具站領(lǐng)導的親切關(guān)心和支持下；在市委、市政府的的正確領(lǐng)導下；緊緊圍繞人口計生中心工作，以全面實施“惠家工程”為核心；以整合宣傳資源；滿足群眾需求為指針；努力開創(chuàng)新的工作環(huán)境；為開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)和知情選擇提供了有力保障。發(fā)揮了避孕藥具在計劃生育工作中的重要作用。具體表現(xiàn)在以下五個方面：
一、貫徹落實藥具工作文件精神，拓寬了宣傳面
�。�1）是利用鄉(xiāng)村宣傳陣地、育齡群眾活動中心，把已婚育齡群眾召集上來召開座談會。
�。�2）是利用廣播和網(wǎng)絡(luò)宣傳來了解避孕藥具的使用方法、性能以及注意事項。
（3）是入戶發(fā)放宣傳單，講解提出的問題，使她們更能認識到孕前管理的重要性。
（4）是利用省科研所在我市搞試點的`機會，和已婚育齡婦女進行面對面的交流和隨訪。
二、使用藥具人員底數(shù)清做好藥具報表工作
為了摸清服用藥具人員的底數(shù)，我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)微機中提取出生名單，對當年內(nèi)新婚和出生戶進行走訪，然后再和藥管員核對用藥具名單，這樣，我們才做到了底數(shù)清，情況明。在報表期間，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)通過層層把關(guān)，把需求計劃合理分配，確保完成藥具調(diào)撥、發(fā)放。
為了使各類報表數(shù)據(jù)真實、填寫規(guī)范、邏輯合理、每月盤點藥具庫存，隨時調(diào)整藥具庫存周轉(zhuǎn)量，使藥具庫存周轉(zhuǎn)合理。
三、積極宣傳，加強培訓促進藥具管理隊伍職業(yè)化。
為加強藥具隊伍職業(yè)化建設(shè)，我市計生辦局統(tǒng)一培訓鄉(xiāng)、村藥具管理人員政策理論和業(yè)務(wù)知識；并進行全面考核；這樣進一步強化了全市計劃生育藥具隊伍“以人為本，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的理念，隊伍素質(zhì)得到全面提高，服務(wù)質(zhì)量得到顯著增強，有效地促進了計劃生育藥具管理隊伍的職業(yè)化建設(shè)，為計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)和節(jié)育避孕知情選擇營造了良好的氛圍。10月份我們還利用社區(qū)活動對藥具知識進行了講解，對提出的疑難問題都圓滿解決；得到了群眾的認可，以此為窗口，更好地為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
四、開展計劃生育兩非清理整頓工作使藥具市場更加規(guī)范
為進一步規(guī)范避孕藥具市場流通秩序，加強計劃生育藥具市場管理，防止國家免費提供的計劃生育避孕藥具流入市場，保障和維護群眾健康權(quán)益。我市計生局于9月份開展了為期一個月的計劃生育藥具市場集中清理整頓活動，走訪、明查轄區(qū)藥店、保健品店、個體診所240多家。
一是協(xié)調(diào)聯(lián)動、清查有序。協(xié)調(diào)衛(wèi)生、藥監(jiān)部門；各抽調(diào)一人加之計生局副局長帶隊；法規(guī)、宣傳、藥具股長組成清查隊伍，深入轄區(qū)各個地段；逐門逐店走訪等方式，不遺漏一個死角。
二是廣泛宣傳、營造聲勢；對社會營銷和禁止將國家免費供應(yīng)避孕藥具有償銷售情況進行了檢查，建立了日常監(jiān)管、集中整治長效機制，從源頭上規(guī)范計劃生育避孕藥具市場，有效地凈化了我市計劃生育藥具市場秩序。
五、工作中存在的問題還需要亟待解決
�。�1）藥具宣傳不到位。雖然我們通過各種形式宣傳藥具的使用方法和避孕效果，但仍有一些夫婦還不知道藥具怎么使用，使用后失敗了怎么處理等一些補救措施不了解，這就需要我們加大工作力度；多深入基層搞調(diào)研；讓已婚育齡人群都能了解和掌握藥具方面的知識。
�。�2）藥具的管理存在著漏洞。個別村級藥管員對用藥人員的底數(shù)還不準確，不知道哪些人應(yīng)該用藥；用藥后發(fā)現(xiàn)的副作用怎么處理；還有村上婦女主任調(diào)換頻繁，影響了已婚育齡群眾的用藥時間，送藥間斷；還有在藥具管理上，有些人馬馬虎虎，不負責任，把藥具亂仍亂放，使得藥具破損、變質(zhì)、變潮，浪費嚴重，沒有及時發(fā)到群眾手中，也增加了意外妊娠的危險性。
�。�3）村級藥管員的報酬落實不到位。在調(diào)研中我們還發(fā)現(xiàn)一些村級藥管員的工資沒能及時落實，尤其是那些經(jīng)濟比較薄弱的村，對于工資拖欠很嚴重，這嚴重的影響著村級藥管員對工作的積極性，阻礙了計生工作的進一步發(fā)展。這些問題需要我們有關(guān)部門加以解決。
新時期，新任務(wù)，為我們藥具工作者提出更高的要求，是機遇也是挑戰(zhàn)，我們一定努力工作，結(jié)合實際，轉(zhuǎn)變觀念，深化改革，做好藥具工作，為滿足群眾的避孕節(jié)育，生殖健康需求，做出更大的貢獻。
避孕藥具工作匯報優(yōu)秀 4
對照《xx省人口計生委避孕藥具經(jīng)費管理使用情況監(jiān)督檢查方案》的要求，我局進一步規(guī)范了避孕藥具財務(wù)管理工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、基本情況
xx區(qū)轄6鎮(zhèn)4個辦事處，總?cè)丝?9.1萬人，其中城市人口20萬人，農(nóng)村人口19.1萬人；已婚育齡群眾6.4萬人，其中城市3.3萬人，農(nóng)村3.1萬人，男性絕育547人，女性絕育16578人，放置宮內(nèi)節(jié)育器29189人，使用藥具1.2萬人(其中口服及注射避孕藥4292人，皮下埋植17人，安全套6880人，外用藥757人)，綜合避孕率為89%，藥具節(jié)育率為18%。在使用藥具中城市2.8萬人，農(nóng)村1.3萬人。
二、存在問題
1、發(fā)放到位不夠，個別村居委會沒有藥具；
2、各鎮(zhèn)辦藥具管理人員調(diào)換頻繁，業(yè)務(wù)生疏；
3、個別鎮(zhèn)辦沒有專用藥具柜，沒有藥具室；
4、村服務(wù)室使用藥具人員花名冊、隨訪卡還不規(guī)范；
5、各鎮(zhèn)辦藥具帳務(wù)管理不規(guī)范。
6、藥具零售市場難以管理，藥具零售歸藥監(jiān)局管理，從外地進入市場的“非買品”計生局無權(quán)管理。
7、隨訪工作反饋渠道不通。各村、居委會在常期的隨訪工作中搜集的情況，不能以村、居委會反饋到計生局，對計生局制定藥具計劃造成困難。
三、整改措施
1、健全藥具發(fā)放渠道，按各鎮(zhèn)辦用藥計劃及時將藥具發(fā)放到位。
2、以文件形式明確各鎮(zhèn)辦藥具管理人員，加大藥具管理人員培訓力度。不斷提高藥具管理人員業(yè)務(wù)水平。
3、加大資金投入和協(xié)調(diào)力度，力爭達到各鎮(zhèn)辦沒有專門的'藥具室、藥具柜。
4、加強基層服務(wù)室人員培訓規(guī)范藥具人員花名冊，隨訪中的填報工作。
5、由計生局統(tǒng)一購買帳薄，對各鎮(zhèn)辦藥具帳表進行重新更換，確保財務(wù)規(guī)范、明析。
6、加大與藥監(jiān)局的協(xié)調(diào)配合力度，會同藥監(jiān)局共同制定藥具零售市場管理辦法，建立長期藥具零售市場整治機制。
7、理順隨訪服務(wù)反饋渠道，制定科學合理的藥具計劃。
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