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保安經(jīng)理崗位職責

時間:2023-08-28 16:51:25 崗位職責 我要投稿
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保安經(jīng)理崗位職責

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。那么制定崗位職責真的很難嗎?以下是小編為大家整理的保安經(jīng)理崗位職責,希望對大家有所幫助。

保安經(jīng)理崗位職責

保安經(jīng)理崗位職責1

  1.負責商場責任區(qū)的安全,切實抓好防火、防盜、防破壞、防事故等工作;負責商場巡邏、檢查等工作,預(yù)防責任區(qū)內(nèi)發(fā)生各類治安、刑事案件及其它災(zāi)害事故;

  2.進行廣場、樓面巡查時,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,包括環(huán)境隱患、人員操作安全隱患、商品存放安全隱患等,督促主管部門進行缺失改善;

  3.負責對商場所有的'出入口安全警衛(wèi),對進出商場的人員進行管理,對進出商場的貨物進行查驗;

  4.負責停車場進出車輛行駛方向和停靠地點的指揮,確保商場大門內(nèi)外秩序井然;

  5.為顧客提供必要的咨詢和服務(wù);

  6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

保安經(jīng)理崗位職責2

  1、了解和掌握秩序維護部的情況,根據(jù)上級領(lǐng)導的要求和意圖,結(jié)合實際,建立和健全各項工作的獎懲條例,抓好實施組織和監(jiān)督工作,對物業(yè)轄區(qū)的.治安、消防、車輛交通工作全面實施管理工作。

  2、主持秩序維護部各類工作會議,協(xié)助客服主管督促檢查各項規(guī)章制度及考核制度的落實,重點是《員工手冊》及秩序維護部相關(guān)規(guī)定的落實情況,組織隊員學習專業(yè)知識和形體儀表訓練,帶領(lǐng)秩序維護員進行體能軍事化訓練以及消防知識培訓、演習等,提高全體隊員的整體素質(zhì)。

  3、每月定期不定期檢查隊員的工作情況,做好監(jiān)督、檢查和考評工作,落實崗位責任制和獎懲條例;

  4、掌握隊員的思想動態(tài),認真做好思想工作,抓好秩序維護部隊員的思想建設(shè),關(guān)心隊員的生活狀態(tài)和業(yè)務(wù)水平,做好全體隊員的思想教育、法制教育和職業(yè)精神教育。

保安經(jīng)理崗位職責3

  1、對物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛交通工作全面實施管理;

  2、主持保安業(yè)務(wù)工作會議,督促檢查各項規(guī)章制度的落實,認真做好培養(yǎng)和業(yè)務(wù)訓練,提高全體隊員的整體素質(zhì);

  3、定期不定期檢查保安隊員的'工作情況,做好監(jiān)督、檢查和考評工作,落實崗位責任制和獎懲條例;

  4、掌握隊員的思想動態(tài),認真做好思想工作,抓好保安隊伍的思想建設(shè),關(guān)心隊員的生活狀況和業(yè)務(wù)水平,做好全體隊員的思想教育、法制教育和職業(yè)精神教育,幫助下屬正確處理好工作中的各種問題,為下屬解決實際問題;

  5、處理有關(guān)保安方面的事務(wù),重大治安問題和事故及時向領(lǐng)導匯報,并采取果斷措施,控制事態(tài)發(fā)展。

  6、完成公司交辦的收費等其它工作任務(wù)。

保安經(jīng)理崗位職責4

  1、完成落實營運部門下達的各項工作計劃,完成部門制定的工作目標;

  2、與客戶建立良好的合作關(guān)系,進行催款、日常工作的溝通、反饋工作;

  3、根據(jù)完成所轄項目的不同情況或客戶要求有針對性的'進行日常工作整改、完善;

  4、處理所轄項目中的突發(fā)事件、客戶投訴,跟蹤事件處理結(jié)果;

  5、制定和落實所轄項目的現(xiàn)場、主管、隊長的培訓計劃和日常工作計劃;

  6、管理所轄項目經(jīng)營成本控制工作,對與項目有關(guān)的各部門資源利用、合同費用支出提出建議;

  7、傳達公司及部門的相關(guān)精神并組織各類工作會議;

  8、完成上級交辦的其他事宜。

保安經(jīng)理崗位職責5

  直接上司:總經(jīng)理助理

  管理對象:保安員、門衛(wèi)

  崗位提要:全面負責酒店的安全保衛(wèi)工作,確保酒店人、

  財、物的絕對安全。

  具體職能:

  1、有高度的責任感和事業(yè)心,有強烈的競爭意識,有現(xiàn)代企業(yè)管理的經(jīng)驗.堅持貫徹執(zhí)行總經(jīng)理的`指示,做好總經(jīng)理在保安工作上的參謀和助手,對酒店的安全負有督導的各項責任.

  2、堅持原則、不徇私情、秉公執(zhí)法,要有吃苦耐勞、勇于獻身的精神。

  3、堅持現(xiàn)代管理的規(guī)范化、程序化、標準化、制度化,堅持干部的以身作則,最 大限度地調(diào)動部門員工的工作積極性。

  4、負責制定、健全酒店的安全保衛(wèi)制度的措施,部署保安部的工作計劃安排和檢 查落實情況,審定各部擬定的崗位安全制度、規(guī)定,報請總經(jīng)理批準后實施。

  5、協(xié)助培訓中心、組織開展“防火、防盜、防破壞、防自然災(zāi)害"為中心的四防安全教育和法制教育。

  6、負責組織調(diào)查內(nèi)外發(fā)生的重大案件、事故,并向總經(jīng)理提出處理意見,匯報查處結(jié)果。

  7、維護酒店內(nèi)部治安秩序,經(jīng)常巡視酒店各重要“四防”器材設(shè)備,以確保保安人員和設(shè)備處于良好狀態(tài).

  8、受理酒店有關(guān)本部門的客人投訴,負責解決處理.

  9、與當?shù)貓?zhí)法部門、司法部門及其他保安部門保持密切的合作關(guān)系,協(xié)助執(zhí)法部門偵破違法犯罪案件和處理火災(zāi)。

  10、負責本部門員工的分派工作,帶領(lǐng)本部門員工盡職盡責,保障員工和賓客的生命安全,加強對酒店經(jīng)濟部位和要害部位的安全管理。

  11、重視內(nèi)勤工作,組織好保安工作,檔案材料的積累和科學管理工作。

  12、督導并協(xié)助總經(jīng)理組建酒店安全委員會、消防委員會、交通安全委員會等組織,擔任或選派各委員會副主任并主持日常工作.

  13、完成酒店領(lǐng)導及上級業(yè)務(wù)部門交辦的各項臨時性保安工作。

保安經(jīng)理崗位職責6

  崗位職責

  上級:副總經(jīng)理/總經(jīng)理

  1、統(tǒng)籌公司在管項目的保安事務(wù)管理工作;

  2、協(xié)助行政人事部對保安人員的招聘面試工作,了解新入職員工的工作表現(xiàn)并及時知會人事行政部;

  3、協(xié)助行政人事部制定保安崗位技術(shù)培訓計劃、編制培訓教材,以提高專業(yè)技能和管理服務(wù)水準;

  4、定期檢查各項目的安全管理工作,加強各級員工的安全防范意識;對重點部門采取一定的措施,發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)部門聯(lián)系,隨時整改;

  5、不定期檢討各項目保安工作設(shè)置與編排的`合理性并提出書面報告;

  6、規(guī)范保安工作管理,對存在的問題及時提出整改建議,并跟進整改工作進展情況;

  7、指導部門員工認真做好消防、監(jiān)控中心的值班監(jiān)視工作,對缺損、失靈、故障等的消防設(shè)備設(shè)施要盡快通知有關(guān)部門補充、維修或更換;

  8、項目轄區(qū)內(nèi)發(fā)生治安、災(zāi)害及刑事案件時,應(yīng)立刻趕赴現(xiàn)場,保護現(xiàn)場,配合公安部門做好調(diào)查、取證工作;

  9、協(xié)助公司組織重大或?qū)ν饣顒訒r保安人員的調(diào)配工作及現(xiàn)場指揮工作;

  10、做好重要來客及領(lǐng)導的安全保衛(wèi)工作;

  11、完成副總經(jīng)理/總經(jīng)理交辦的其它工作。

保安經(jīng)理崗位職責7

  1. 在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下全面負責項目的`安全、消防等方面日常管理及突發(fā)事件的處理工作。

  2. 負責制定相關(guān)安全制度、工作規(guī)程及年度工作計劃。

  3. 全面負責對保安團隊進行培訓、工作督導和績效考核工作。

  4. 掌握項目的火災(zāi)特點,熟悉消防設(shè)施器材、裝備狀況。做好應(yīng)急措施。

  5. 負責組織消防器材、設(shè)施的管理、維修和保養(yǎng)。

  6. 開展經(jīng)常性的消防設(shè)施及防火安全檢查。

  7. 負責協(xié)助各部門制定部門防火安全計劃,并定期檢查其落實情況。

  8. 負責項目外聯(lián)工作。

保安經(jīng)理崗位職責8

  1、負責主持本班日常工作,堅決執(zhí)行上級領(lǐng)導的工作安排,抓好本班的培訓工作及日常管理。

  2、負責主持召開班務(wù)會,及時傳達上級指示和精神。

  3、負責本班人員的考勤和獎懲記錄,如實記載本班人員在值勤中遇到和處理的`問題,重大問題及時向隊長匯報。

  4、負責溝通本班與其他班組間的工作關(guān)系及協(xié)調(diào)本班人員之間的工作和生活關(guān)系;關(guān)心和愛護員工,隨時掌握員工的思想動態(tài),并引導員工視公司為家,以公司利益為重,團結(jié)合作的思想。

  5、愛崗敬業(yè),遵紀守法,嚴于律己,以身作則,發(fā)揮模范帶頭作用。

  6、對管理不當而造成的本班在值班中發(fā)生的失誤或本班人員的違紀情況負責。

  7、熟悉各崗位工作職責、任務(wù)和程序,掌握物管區(qū)域內(nèi)的治安管理工作的規(guī)律、特點及服務(wù)方式。

  8、熟悉管理區(qū)域內(nèi)的配套設(shè)施設(shè)備的位置及使用方法。

  9、負責處理本班值勤中遇到的重大問題,如遇到不能處理的問題要及時上報上級領(lǐng)導或物業(yè)服務(wù)中心處理。

  10、負責監(jiān)督檢查本班人員的儀容儀表和值勤情況及對崗位作出合理安排。

  11、根據(jù)公司要求和崗位職責及考核細則,嚴格履行、嚴格檢查、嚴格管理。

  12、協(xié)助隊長抓好培訓及內(nèi)務(wù)管理。

  13、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

保安經(jīng)理崗位職責9

  1.接受物業(yè)經(jīng)理的工作安排,認真完成各項工作。

  2.對保安、車輛管理員日常工作進行檢查、監(jiān)督、考核和安排管理處的臨時工作任務(wù)。

  3.協(xié)助項目經(jīng)理制定每月工作計劃,并檢查安全管理部每周、每月工作執(zhí)行情況,做好檢查、考核記錄。

  4.檢查、監(jiān)督大廈治安、消防工作并巡視記錄。

  5.負責處理治安工作中遇到的疑難問題,不能解決的及時向客服部主管或項目經(jīng)理匯報。

  6.定時、不定時(晚上零點之后的檢查,一周不少于1次)對各崗位執(zhí)勤人員的工作進行巡查、督導。

  7.對因下屬玩忽職守、屢次不遵守保安工作手冊規(guī)定,導致業(yè)戶投訴或造成較大損失的,負領(lǐng)導責任。

  8.做好保安員的.培訓、考核工作。

  9.熱情接待業(yè)戶,及時處理顧客對治安的投訴,并做好記錄。

  10.熟練掌握消防器材的使用,發(fā)生火警,應(yīng)立即采取應(yīng)急措施。

  [上崗條件]

  ●初中以上文化程度,身體健康、有3年以上相關(guān)保安管理經(jīng)驗;

  ●具備適應(yīng)本崗位的語言文字表達、組織協(xié)調(diào)和獨立工作能力;

  ●有相關(guān)上崗證書;

  ●工作認真、負責

保安經(jīng)理崗位職責10

  1.負責本物業(yè)范圍內(nèi)的`安全防范工作,抓好各崗位的服務(wù)形象。

  2.負責保安部各崗位的品質(zhì)管理工作。

  3.完成部門經(jīng)理交辦其他任務(wù)。

  4.制定保安各項工作計劃、方案,健全、完善治安安全管理制度、規(guī)范流程。

  5.組織保安人員各項日常工作培訓,監(jiān)督和指導保安人員日常工作。

  6.制定和組織各類演習。

  7.處理各類突發(fā)事件。

  8.協(xié)助消防主任和車庫主任的工作。

保安經(jīng)理崗位職責11

  1、對秩序維護員的考勤、服務(wù)標準進行例行工作檢查(每天),并不斷改進服務(wù)品質(zhì);

  2、秩序維護工作團隊建設(shè),對秩序維護員進行日常專業(yè)訓練、服務(wù)標準訓練及績效管理;

  3、對物業(yè)服務(wù)區(qū)域內(nèi)的異常情況進行處理,并采取應(yīng)急措施;

  4、對物業(yè)服務(wù)區(qū)域的`安全隱患(安防、消防等)及時上報;

  5、協(xié)助客服部門對物業(yè)服務(wù)區(qū)域車輛進行收費;

  6、對秩序維護宿舍進行日常管理;

  7、組織管理處相關(guān)人員進行各項應(yīng)急預(yù)案演練(包括消防演練);

  8、領(lǐng)導安排的其他工作

保安經(jīng)理崗位職責12

  一、職務(wù)概述:

  中文職稱:保安經(jīng)理

  部門名稱:保安部

  直屬上司:行政部

  直屬下級:保安部長

  一、職務(wù)概述:

  全權(quán)負責本部的日常管理,維護酒店的正常經(jīng)營秩序,確保酒店治安、消防安全,與外界各職能部門保持密切聯(lián)系,為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境。

  二、職責范圍:

  1、督促保安部長和領(lǐng)班經(jīng)常檢查保安設(shè)施設(shè)備,確保所有保安設(shè)備處于正常狀態(tài)。

  2、負責處理酒店各種治安問題。

  3、熟悉和掌握酒店內(nèi)部的治安情況,了解和掌握社會治安情況及其對酒店

  的影響,積極主動地做好治安、消防安全保衛(wèi)工作,防患于未然。

  4、策劃重大節(jié)日、重要接待任務(wù)的安全保衛(wèi)工作.

  5、積極配合公安部門調(diào)查和偵破酒店內(nèi)的各類案件。

  6、督促保安部長和領(lǐng)班負責維護大堂門前的正常經(jīng)營秩序、保持車道的暢通。

  7.巡視酒店范圍,確保酒店處于安全狀態(tài)。

  8、檢閱保安值班日志,解決或指示處理問題.

  9、督促保安部長和領(lǐng)班負責檢查各部門的安全管理制度的落實情況,檢查

  酒店各要害部位的安全情況,確保酒店各要害部位的安全。

  10、督導保安部長和領(lǐng)班經(jīng)常檢查各部門的安全防火措施.

  11、保持與各部門的緊密合作,主持與其他部門主管的聯(lián)系及合作,以便使保安部工作的順利開展。

  12、檢查保安員的個人儀容儀表及個人衛(wèi)生、禮節(jié)禮貌和工作表現(xiàn),確保

  保安部所有員工的儀容、品行。

  13、與政府各職能部門維持良好的關(guān)系.

  14、出席本市同行業(yè)的會議,確保資訊交流。

  15、了解市內(nèi)其他酒店的保安策略及狀況。

  16、要有法律知識和法律觀念,熟悉治安保衛(wèi)業(yè)務(wù),掌握酒店的.治安保衛(wèi)

  工作的規(guī)律。

  17、熟悉酒店緊急措施,執(zhí)行及完成管理當局所安排的任務(wù)。

  18、引進最新的保安管理理論與實踐方法。

  19、執(zhí)行酒店指定的政策、程序及其他與工作有關(guān)的指令。

  20、完成上級交辦的其他工作。

保安經(jīng)理崗位職責13

  1. 在項目管理處的領(lǐng)導下,負責主持保安部全面工作,接受和執(zhí)行上級領(lǐng)導交給保安部的工作任務(wù)和指示,負責物業(yè)公司與相關(guān)治安、消防、交通主管部門之間的工作。

  2. 認真學習宣傳、貫徹國家有關(guān)法律、法規(guī).組織各類安全培訓,對員工進行遵守各項法律、法規(guī)的教育,提高員工的法律意識。

  3. 負責組織制定各類安全制度,各類應(yīng)急預(yù)案和治安保衛(wèi)責任制、消防責任制,并根據(jù)情況變化,不斷加以修改。同時負責組織消防等各類應(yīng)急預(yù)案的演練工作。

  4. 根據(jù)社會治安狀況和企業(yè)經(jīng)營管理要求,制訂保安部門不同時期的工作任務(wù)、工作重點、及安全方案,并組織貫徹實施。

  5. 認真貫徹消防法規(guī),加強對轄區(qū)防火系統(tǒng)、設(shè)施設(shè)備、消防器材的.管理工作,對消防專職人員進行嚴格的訓練,督促員工做好維護和保養(yǎng)工作,確保一切設(shè)備和設(shè)施處于良好狀態(tài)。

  6. 組織對管理轄區(qū)和各部門的安全檢查工作。對發(fā)現(xiàn)的各區(qū)域、各部門的安全隱患,提出整改意見,不斷完善防范措施,消除隱患。做好防火、防盜、防爆炸、防恐和預(yù)防重大治安案件工作.

  7. 協(xié)調(diào)與公安機關(guān)和地方政府有關(guān)部門的關(guān)系,在物業(yè)公司的領(lǐng)導下協(xié)助公安機關(guān),國家安全機關(guān)開展有關(guān)案件的調(diào)研及偵察工作。

  8. 定期召開保安工作會議,研究分析、討論總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓,不斷提高保安人員安全保衛(wèi)工作的整體水平.

  9. 建立獎懲制度,對治安保衛(wèi)工作中做出貢獻的人員,提出獎勵意見,對違反工作紀律人員提出處理意見。

  10. 對發(fā)生在管理轄區(qū)的治安、消防、交通事故,及時趕赴現(xiàn)場,組織處理解決。重大案件及時向上級匯報。

  11. 負責接待客戶及有關(guān)人員關(guān)于物業(yè)所轄區(qū)域治安、消防、交通等方面的投訴。每月向項目總經(jīng)理提交工作報告。

  12. 完成項目總經(jīng)理指派的其他工作。

  任職資格

  教育要求: 大專(含)以上學歷、

  職業(yè)技能要求:持有建(構(gòu))筑消防員職業(yè)資格證書 工作經(jīng)驗: 五年以上安全管理崗位工作經(jīng)驗 技能要求:

  品格要求:

  知識結(jié)構(gòu):

  其他要求:

  會電腦基礎(chǔ)應(yīng)用以及相關(guān)的辦公軟件 為人正直、秉公無私 熟悉消防法,掌握消防系統(tǒng)工作原理 具有高度的責任心和較好的溝通與協(xié)調(diào)能力

保安經(jīng)理崗位職責14

  1、負責制定有關(guān)商管各項業(yè)務(wù)計劃,擬定年度工作計劃、人員培訓計劃、物品消耗計劃、采購計劃和各階段性工作計劃

  2、負責制定和建立商管器材設(shè)施設(shè)備臺帳,并負責本所管器材設(shè)施設(shè)備的日常管理

  3、負責制定安全管理及檢查標準的工作程序,并負責日常記錄表單的.檢查工作

  4、負責處理顧客、業(yè)主對商管人員的投訴,制定改進措施,并協(xié)助客戶服務(wù)人員對業(yè)戶的回訪工作

  5、負責與派出所、街道辦、綜治辦等相關(guān)業(yè)務(wù)政府部門的具體溝通工作

  6、負責所轄員工的業(yè)務(wù)培訓和業(yè)績考核工作,配合消防主管編制消防演練和演習方案并組織實施

  7、負責商管宿舍的內(nèi)務(wù)管理及宿舍物品的配置、檢查,以及完成領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。

保安經(jīng)理崗位職責15

  1、負責部署、督導、檢查安全工作的具體落實情況,發(fā)現(xiàn)重大安全問題和隱患,及時向上級領(lǐng)導匯報。

  2、負責中控室的日常管理及運行工作。

  3、檢查工作記錄、設(shè)施、設(shè)備運行記錄,規(guī)范記錄的填寫,簽署檢查意見。

  4、根據(jù)工作需要調(diào)整工作流程并確定監(jiān)控點及崗位設(shè)置。

  5、制定安全預(yù)警方案,組織人員、物品落實到位,確保安全有序。

  6、組織各種安全培訓(治安、消防、交通、生產(chǎn)等)。

  7、對轄區(qū)內(nèi)的消防設(shè)備、器材和監(jiān)控設(shè)施進行測試檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決并上報。

  8、對違規(guī)、違紀行為進行監(jiān)督,并做好記錄。

  9、負責本部門的'消防、信息、資產(chǎn)、物品的安全工作。

  10、配合其他各部門工作,完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

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