亚洲免费人人妻人人,cao78在线视频,福建一级毛片,91精品视频免费观看,高清另类图片操逼,日本特黄特色大片免费看,超碰欧美人人澡曰曰澡夜夜泛

干部述職報告

時間:2021-12-11 10:03:30 年度述職報告 我要投稿

2021年度干部述職報告范文(精選9篇)

  時間象奔騰澎湃的急湍,它一去無返,毫不流連,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,為此要做好述職報告。那么寫述職報告真的很難嗎?以下是小編收集整理的2021年度干部述職報告范文(精選9篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

2021年度干部述職報告范文(精選9篇)

  干部述職報告1

尊敬的各位教職工:

  大家好!

  喜慶的20xx年已經(jīng)過去,嶄新的20xx年已經(jīng)來臨,回顧這一年的工作,最難忘的依然是學(xué)校建校xx周年校慶活動,一年的精心準備,一年的忙忙碌碌,最終迎來了熱烈喜慶的校慶活動圓滿完成。

  我本學(xué)年繼續(xù)負責學(xué)校后勤、工會、安全和建設(shè)工作,本著以“勤儉辦事,持續(xù)發(fā)展”的原則展開各項工作,在各部門的通力合作下,在各位老師的支持幫助下,順利完成了本年度的預(yù)定工作目標。按照學(xué)校教代會的要求,現(xiàn)將本年度的各項工作履職情況向大家作簡要匯報,請予審議。

  一、 建設(shè)后勤保障隊伍 提高工作管理水平

  學(xué)校后勤工作包括日常教學(xué)服務(wù)和財務(wù)財產(chǎn)管理工作,它是學(xué)校開展教學(xué)工作的重要保障。一年來,我在工作中以“管理育人,服務(wù)育人”為理念,以“靠前”服務(wù),“主動”服務(wù)為宗旨,培養(yǎng)建設(shè)了一支精干高效的后勤服務(wù)隊伍。

  1、嚴格采購制度。教學(xué)辦公物資的采購工作,總務(wù)處本著“既滿足需要又注重節(jié)儉”的原則,“統(tǒng)一采購,統(tǒng)一供應(yīng),統(tǒng)一管理”的三統(tǒng)一制度,保證教學(xué)正常需求。今年學(xué)校為了滿足老師們現(xiàn)代信息教學(xué)的需要,對教室原來的多媒體進行了更換,全部教室更換為更加先進的“希沃”系統(tǒng)?倓(wù)處還根據(jù)培訓(xùn)學(xué)校和小學(xué)部的需求,新建了小學(xué)舞蹈室,增加了新教室的桌椅多媒體等設(shè)備,為小學(xué)部增加了飲水設(shè)備,滿足了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活需求。

  2、注重細節(jié),做好設(shè)備維修維護。我利用假期,安排對全校初中部、小學(xué)部教室、樓道、課桌椅進行了全面的維修維護。我制定了工作人員巡視制度,規(guī)范水電財產(chǎn)管理制度,加強了師生愛護財產(chǎn)的教育。為了徹底解決操場、地下室漏水問題,對全校地下水管網(wǎng)進行了疏通改造。為了解決消防安全問題,在地下車庫配齊了整套消防設(shè)備。

  3、配合學(xué)校招生工作,重點抓好收費工作。積極參加了招生辦、小學(xué)部組織的親子游園活動、六一兒童節(jié)、建隊節(jié)、幼升小面試、小升初素質(zhì)調(diào)查等活動。特別是小升初素質(zhì)調(diào)查活動,由于政策原因,結(jié)合我校實際,學(xué)校先后多次組織小升初素質(zhì)調(diào)查,我經(jīng)過多方聯(lián)系,反復(fù)協(xié)調(diào),租用外單位教室進行了小升初面試工作。及時組織人員進行了收費工作,為了方便家長繳費,我專門安排人員中午下午周末加班,熱情接待家長,解決繳費中出現(xiàn)的各種問題,及時催收上交學(xué)費。

  4、加強了對清潔工的管理,規(guī)范上下班時間,規(guī)范清潔流程,加強檢查督促,確保學(xué)校校園隨時都處于清潔優(yōu)美的狀態(tài)。

  二、嚴格認真規(guī)范 做好財務(wù)財產(chǎn)管理

  1、抓好學(xué)校資金的使用和日常管理工作。我不僅定期向校長匯報財務(wù)運行狀況,還要接受上級相關(guān)部門的監(jiān)督和各項規(guī)范性檢查,上傳對接財務(wù)數(shù)據(jù)及各類財務(wù)報表的工作,審定編制財務(wù)年度預(yù)決算。為了使學(xué)校財務(wù)工作規(guī)范運行,我經(jīng)常聽取財務(wù)人員工作匯報,不斷增強財務(wù)人員的政策法規(guī)意識,嚴格遵守學(xué)校制定的各項財務(wù)制度,認真履行財務(wù)人員職責,保證財務(wù)工作的正常運行。

  2、在本年度,我親自參與制定了《xx中實驗學(xué)校固定資產(chǎn)管理實施細則》,首先在財產(chǎn)使用上精心安排、合理調(diào)配,確保物品及時到位。其次,配合學(xué)校統(tǒng)籌安排,積極參與大宗設(shè)備的采購詢價談價及驗收工作。最后,對學(xué),F(xiàn)有固定資產(chǎn)進行全面清理、登記造冊入賬,在資產(chǎn)上加貼標簽,對資產(chǎn)的使用狀態(tài)實施全程監(jiān)控管理。完善領(lǐng)用、借出、歸還、報廢等制度,學(xué)校資產(chǎn)管理工作更加規(guī)范有序。

  三、密切配合 做好安全衛(wèi)生工作

  安全責任重于泰山。我和安全處緊密配合開展學(xué)校安全工作,主要對學(xué)生的交通安全、校園安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全等方面建立健全相關(guān)制度,和上級主管部門保持無縫對接,接受各級政府部門全方位的檢查,切實保證安全衛(wèi)生工作的有效落實。

  1、安排后勤工作人員每天早中晚按時到食堂試嘗試吃,及時聽取師生意見,及時反饋給食堂,及時采取措施改進提高。今年9月開學(xué)后,由于自助餐學(xué)生人數(shù)增加,樓梯排隊人數(shù)較多,我及時安排實行錯峰就餐,并加強了學(xué)生排隊管理,保證了學(xué)生的就餐秩序。為了培養(yǎng)學(xué)生良好的飲食習(xí)慣,要求學(xué)生主食為主,零食為輔,特意推遲了小賣部的開門時間。我還督促食堂更新了刷卡設(shè)備,滿足了家長及時了解學(xué)生消費情況的愿望。及時回復(fù)校長信箱中家長提出的問題,爭取家長對學(xué)校食堂工作的理解和支持。

  3、食堂配合學(xué)校工作,積極接待到校體驗就餐的學(xué)生家長和各地到校參加會議教研的教師,認真制作每餐的自助餐菜品。特別是食堂新引進的一位廚師,在星級酒店工作多年,所制作的菜品有創(chuàng)新,有特色,既有清淡的口味,保留蔬菜的本色香味,輕油輕鹽輕調(diào)味品,也有部分菜品保留麻辣的香味,贏得了大多數(shù)師生和家長的稱贊。

  4、今年暑假期間,協(xié)同外事辦繼續(xù)接待了(AFS)29位美國籍學(xué)生來校交流,每天安排午餐在食堂用餐。我安排食堂工作人員和廚師專門到川投國際酒店學(xué)習(xí)西餐制作,一起研究制定菜單,既有川菜的色香味,也要有西餐的口味,中西搭配的二十多道菜都一一試做試嘗試吃。經(jīng)過大家的共同努力,食堂接待工作受到了美國學(xué)生的肯定。

  四、認真組織 工會活動受歡迎

  在教育局工會和學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我積極組織教職工開展各項活動,把了解教職工、關(guān)心教職工、服務(wù)教職工等工作落到實處,積極幫助生病職工,送去關(guān)心和溫暖。學(xué)校工會今年利用學(xué)生運動會,組織了教職工運動會,讓全校教職工積極參與,發(fā)揚友誼第一、比賽第二的精神,通過跳繩、接力跑等活動,讓老師們在活動中鍛煉身體,放松心情,釋放壓力。11月30 日,學(xué)校工會組織全校老師到綿竹九龍滑雪場休閑旅游,安排了教師才藝表演、首屆教師攝影比賽、滑草、登山等活動,老師們積極參與,展示自我,聯(lián)絡(luò)感情,娛樂身心。

  五、積極參與組織 圓滿完成校慶工作

  學(xué)校的校慶工作關(guān)系到學(xué)校的發(fā)展,是學(xué)校健康、和諧、持續(xù)、快速發(fā)展的一項重要工作。這一年來,按照學(xué)校校慶工作安排,我又制定了具體的工作計劃,精心籌備,扎實推進,按時完成各項工作任務(wù)。

  我在上學(xué)期就開始參與校志的編寫工作和后勤制度的修改工作,經(jīng)過多次修改,反復(fù)訂正,在暑假期間完成了最后的修訂工作。

  我在暑假前就制定了校園廣場、創(chuàng)客中心、功能室、展場展室、食堂等修建改造工作計劃,一放假,各項工作就同步推進。結(jié)合學(xué)校實際,全面實施校園廣場的鋪裝和校門裝飾改造,我參與方案的反復(fù)商定,反復(fù)修改,充分論證,邀請學(xué)校美術(shù)組相關(guān)教師全程參與,周密籌劃各個細節(jié),協(xié)調(diào)政府相關(guān)職能部門,進行反復(fù)溝通,尋求多方支持,學(xué)校校門改造工程在短短不到40天時間就順利完成。我和總務(wù)處各位同仁假期都堅守在各自工作崗位,每天巡視檢查,聯(lián)絡(luò)銜接,大到設(shè)備設(shè)施的購買安裝,小到日常用品的準備都積極參與。大家齊心協(xié)力,保證了施工安全,保證了各項施工任務(wù)的高效率高質(zhì)量完成。

  校慶期間,我召開了專門會議,安排慶典、彩排、接待的各項具體工作,分工負責,責任到人。我具體牽頭以下工作,校園文化建設(shè)的打造完善,校慶“風華正茂”晚會的總負責,校慶各項活動的人力、硬件、服務(wù)等工作,校慶當天的領(lǐng)導(dǎo)接待,校慶活動嘉賓邀請請柬送達等工作。特別是校慶“風華正茂”晚會的籌備,我和德育處、外事辦、藝術(shù)組等部門全程參與節(jié)目組建、遴選、審定、編排、彩排,還有舞臺的搭建、舞臺的效果等具體工作。我在工作安排中既全盤統(tǒng)籌,也親自參與到具體工作的檢查協(xié)調(diào)。比如食堂的接待用餐方案,就具體到用餐人數(shù)、地點、時間,工作人員的詳細位置,甚至有備用的場地物品、有每個標志牌的擺放位置等等。上下齊心,共同努力,中午和晚上共7千人次的用餐接待也變得井然有序。校慶活動的圓滿完成,食堂的接待工作順利進行,有我和后勤一班人員的心血和汗水。

  總之,學(xué)校后勤工作千頭萬緒,瑣碎復(fù)雜,本學(xué)年我做了大量平凡的工作,也有了組織參與學(xué)校15周年校慶活動這樣不平凡的經(jīng)歷,我感到高興自豪和欣慰,一切辛苦付出都是值得的。我今后將不斷反思自己的工作,總結(jié)經(jīng)驗,任勞任怨,腳踏實地,愛崗敬業(yè),為廣大師生提供更加優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)。

  最后祝大家假期愉快!身體健康!新年快樂!

  干部述職報告2

  一、以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),努力提高政治素質(zhì)

  一個干部踐行科學(xué)發(fā)展觀,關(guān)鍵是看這個干部在綜合素質(zhì)方面是否得到提高,本職工作是否得到促進。我作為一名城市建設(shè)的探索者,投融資運作的操盤手,面對形勢發(fā)展的客觀要求,如何在具體工作實踐中更好地踐行科學(xué)發(fā)展觀,著力提高服務(wù)能力,努力做到參有新策,謀有高度,干有落實。一個人特別是共產(chǎn)黨員信念堅定,就能夠正確認識黨,始終忠于黨;就能夠正確認識社會,堅定必勝信心。通過學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,使自已全方面受到很好的教育。強化宗旨意識,密切聯(lián)系群眾,一切工作以讓廣大人民得實惠為出發(fā)點和落腳點,努力提高政治素質(zhì)。

  二、以勤學(xué)苦練堅持當學(xué)生為依托,全面增強工作能力

  堅持用科學(xué)理論武裝頭腦,不斷增強學(xué)習(xí)理論的主動性、自覺性,強化理論體系的系統(tǒng)性、條理性,勤奮刻苦,做學(xué)習(xí)型干部。天賦使人聰明,學(xué)習(xí)摧人進步。當今時代,科技日新月異,知識更新加快。昨天的理論未必能解釋今天的現(xiàn)實,今天的經(jīng)驗也未必能解決明天的'問題。以甘當學(xué)生心態(tài),強化理論學(xué)習(xí),完善知識結(jié)構(gòu)。幾年來通過自學(xué),取得了法律本科學(xué)歷;熟讀了建設(shè)方面的理論知識,從規(guī)劃到設(shè)計、從預(yù)算到?jīng)Q算、從圖紙到監(jiān)管等方面知識體系得到了提高;廣泛學(xué)習(xí)了資本運作方面知識,從直接建設(shè)到bt模式建設(shè)、從直接向銀行融資到面向社融資以及到資本市場融資、從自行建設(shè)到bot模式運作建設(shè)經(jīng)營移交等方面有了很大進步。努力在把握理論的科學(xué)體系和精神實質(zhì)上下功夫,在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫。把理論學(xué)習(xí)與工作中遇到的難點問題結(jié)合起來,全面提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和解決實際問題的能力。

  三、以貫徹落實首問責任制為抓手,切實改進工作作風

  首問責任制就是首問責任人對群眾提出的問題或要求,無論是否是自己職責(權(quán))范圍內(nèi)的事,都要給群眾一個滿意的答復(fù)。對職責(權(quán))范圍內(nèi)的事,若手續(xù)完備,首問責任人要在規(guī)定的時限內(nèi)予以辦結(jié);若手續(xù)不完備,應(yīng)一次性告之其辦事機關(guān)的全部辦理要求和所需的文書材料,不要讓群眾多跑或白跑。對非自己職責(權(quán))范圍內(nèi)的事,首問責任人也要熱情接待,并根據(jù)群眾來訪事由,負責引導(dǎo)該人到相應(yīng)部門,讓來訪群眾方便、快捷地找到經(jīng)辦人員并及時辦事。這個制度說來簡單,但實際操作確實很難。首問責任制是改進工作作風一個風向標,工作作風也就得到了很大的改進。在實際工作,通過推行首問責任制,工作辦事效力有了顯著提高,特別面對被征地的農(nóng)民、被拆遷的拆遷戶、因建筑施工導(dǎo)致的工傷事件的當事人等等,我能夠以身作則,做好耐心細仔解釋工作,并對相關(guān)問題及時進行處理。幾年來我共協(xié)助征地約2230畝[正大西街道路(含配套用地)約130畝、建安西路約70畝、建業(yè)路約54畝、行政中心約670畝、神農(nóng)酒店及超市約40畝、珠曹線約790畝、新萬中(含配套及路網(wǎng))約476畝];共協(xié)助拆遷約108戶[建業(yè)路8戶、正大街2戶、行政路網(wǎng)1戶、珠曹線約96戶及一個活性炭廠];共協(xié)助處理相關(guān)責任事故5起。到目前沒有一個赴京訪。堅持以共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標準嚴格要求自己,大力發(fā)揚實事求是、求真務(wù)實的作風,勇于開展自我批評,努力使自己的思想更純一些,境界更高一些,作風更過硬一些,行為更規(guī)范一些。以貫徹落實首問責任制為抓手,切實改進工作作風。

  四、以主動應(yīng)對國際金融危機為落點,確保取得工作實效

  國際金融危機對我縣的影響十分明顯,主要表現(xiàn)在房地產(chǎn)市場嚴重萎縮,直接影響土地基金收入,而我縣建設(shè)資金主要來源于土地基金收入。光土地基金收入(不包括房地產(chǎn)開發(fā)帶來稅費及開發(fā)帶動的相關(guān)產(chǎn)業(yè)收入)xx年短收約3000萬元,09年短收約1個億,09年到現(xiàn)在幾乎沒有收入入賬。我們在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,及時調(diào)整策略,主動應(yīng)對國際金融危機,化危為機遇,積極向上爭相關(guān)建設(shè)補助,積極與銀行對接啟動項目融資,積極包裝項目

  主動向社會融資。幾年來,為側(cè)應(yīng)縣城向西拓展戰(zhàn)略,通過bt模式完善建德大道建設(shè),完成了正大街、建安路延伸,完成了建業(yè)路改造,完成了萬泉東西路建設(shè),完成了行政中心路網(wǎng)建設(shè),拉開了城市框架,使城區(qū)規(guī)模擴大了2平方公里;為打造生態(tài)萬年,啟動了生態(tài)景觀軸建設(shè),并完成d段的建設(shè),配合方1案8范.文庫4歡迎您采集啟動了萬中新校園建設(shè),逐步完善了城市功能;為實施后發(fā)戰(zhàn)略,配合方1案8范.文庫4歡迎您采集啟動并完成了珠曹線主體工程。為應(yīng)對國際金融危機,破解資金難題,協(xié)助向工行融資3000萬元,提出收費權(quán)質(zhì)押的融資模式,協(xié)助向中行融資1400萬元。通過主動應(yīng)對國際金融危機,運用各種方式,確保了工作取得一定的實效。

  五、以認真履行黨風廉政建設(shè)為重點,嚴格做好廉潔自律

  在日常工作中,本人注重改造世界觀,加強黨性修養(yǎng),增強自律意識,時刻牢記權(quán)力是人民賦予的,自覺接受人民和組織的監(jiān)督,自覺擔當起系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)的責任,始終做到自重、自警、自省、自勵。一切以法律法規(guī)和黨紀政紀為準繩,經(jīng)常進行自我反省。在工作中自覺做到:正視權(quán)力,公私分明,艱苦樸素,克己奉公。不僅于嚴格要求自己,還帶領(lǐng)員工精打細算。以認真履行黨風廉政建設(shè)為重點,嚴格做好廉潔自律。

  作為一名年輕干部,在工作中還存在著一定的差距和不足,今后將再接再厲,進一步解放思想、更新觀念,不斷提高五個方面的能力(科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力和總攬全局的能力),從而不斷應(yīng)對新的形勢,創(chuàng)造性地開展工作,不辜負組織和領(lǐng)導(dǎo)的期望。

  干部述職報告3

  一、堅持不懈地加強學(xué)習(xí),不斷提升政治素養(yǎng)、工作能力和綜合素質(zhì)

  首先,作為一名政治處干事,在政治學(xué)習(xí)方面,我一直堅持比人先學(xué)一步、學(xué)深一點,隨時關(guān)注部局和總隊政工網(wǎng),每逢有新的學(xué)習(xí)內(nèi)容,總是先行學(xué)習(xí)消化,同時認真組織和參加各類政治教育,不光真學(xué),而且真信,時時處處提醒自己一言一行應(yīng)當符合政工干部和黨員先進性標準。其次,對本職工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),我始終堅持著近乎苛刻的標準,干部工作各種政策、規(guī)定十分寬泛、龐雜,一些文件時間跨度很長,。

  一些政策規(guī)定僅從字面上理解可能還會出現(xiàn)偏差,全面深入掌握非常不易。例如對軍人配偶家屬隨軍和新生干部定職授銜等方面的幾個疑問,我通過廣泛查閱部隊內(nèi)外相關(guān)文件、和其他支隊同仁交流并向總隊干部處、財務(wù)處咨詢探討后,最終得到正確答案,在提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時還收獲了“柳暗花明、豁然開朗”的喜悅。再者,為了進一步提升自己的知識層次和綜合素質(zhì),我于今年初報考電子科大政務(wù)管理專業(yè)在職研究生并順利通過,于4月、11月先后通過了全軍專業(yè)技術(shù)干部外語、計算機考試和消防二級崗位資格考試。

  二、扎扎實實地干好各項工作,不懈追求更高的工作質(zhì)量和成績

  無論在還是在xx支隊,無論是在總隊幫助工作還是經(jīng)辦支隊的各項事務(wù),對于自己所干的一切工作,我都有著追求完美的“強迫”意識,我有一個信條--“哪怕再苦再累再復(fù)雜,要做就做最好”。自去年10月到今年5月,我同另一名來自兄弟支隊的同志一道被抽調(diào)總隊開展全市消防部隊干部檔案清理和干部綜合信息系統(tǒng)基礎(chǔ)信息校核錄入工作,連續(xù)鏖戰(zhàn)7個月,圓滿完成了全省2000余本干部檔案的清理工作,校核錄入干部檔案信息數(shù)十萬條,極大地提升了總隊干部基礎(chǔ)工作的水平和質(zhì)量。今年11月,再次被抽調(diào)幫助總隊干部處開展全省消防部隊中、初級專業(yè)技術(shù)資格評審材料的審核匯總工作,平均每天工作十二個小時以上,對總隊機關(guān)和全省23個支隊級單位上報的相關(guān)材料進行反復(fù)審核、清漏糾錯,一周之內(nèi)圓滿完成工作任務(wù),以出色的工作質(zhì)量受到總隊政治部、省廳中評委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家的肯定。在支隊,本人經(jīng)辦的所有干部工作和上報的各類材料無一錯漏,絕無因個人原因出現(xiàn)遲報現(xiàn)象,在專業(yè)技術(shù)干部評審、干部信息綜合管理系統(tǒng)維護等多項工作上走在全省前列。在要求支隊各單位和干部個人上報材料時,總是把一切可能出現(xiàn)的問題、可能引起歧義的方面解釋提醒到位,認真把握干部工作的規(guī)律性,做到提前謀劃、統(tǒng)籌開展,常常利用各種契機普及干部工作知識,既提升了工作質(zhì)量、效率,又使廣大干部切實體會到政治處作為“干部娘家”的溫暖和周到。在完成本職工作之外,我努力鍛煉和提升寫作能力,累計撰寫支隊綜合匯報、專題簡報、領(lǐng)導(dǎo)會議講話等各類文字材料近15萬字,基本承擔了支隊所有重要綜合材料的撰寫任務(wù),得到支隊領(lǐng)導(dǎo)的充分認可。

  三、始終不渝地恪守道德紀律,牢固樹立原則和底線意識

  對于一名剛調(diào)入的同志,支隊安排我擔任干部干事并兼任黨委秘書,我深知這是對自己的極大信任,除了倍加努力地工作,不論在任何場合、任何時間都十分注意擺正自己的角色位置,立足“干事者”的身份,做到不越權(quán)、越級、越位,絕不說無原則的話,辦無原則的事,時刻堅守組織紀律和保密規(guī)定,堅決維護組織威信。雖然經(jīng)常出差或長時間抽調(diào)總隊幫助工作,但我始終能夠堅持慎獨、自律,自覺遵守部隊條令條例和各項禁令規(guī)定,絕不因遠離了支隊領(lǐng)導(dǎo)視線而放松自我約束、自我管理。在日常工作和生活中,我一直保持著厲行節(jié)約的良好習(xí)慣,從一滴水、一度電、一張紙做起,絕不鋪張浪費,雖然辦公電腦比較老舊,運行速度較慢,仍然堅持使用。總隊旁邊的兩家賓館,雖然價格都未超出標準,但考慮到長時間出差費用偏高,我都選擇住比較便宜的一家,期間若有支隊戰(zhàn)友到總隊短期出差,我會將單間換為標間,盡量為支隊節(jié)約經(jīng)費。

  四、時刻清醒地認識自己的差距與不足,不斷完善和超越自我

  總結(jié)回顧一年來自己的工作、學(xué)習(xí)和生活情況,雖然取得了一定的成績,但對比身邊的戰(zhàn)友、同事,還有很多方面值得我進一步學(xué)習(xí)和改進。如語言表達能力還亟待加強,性格上不夠活潑開朗,不喜運動,與戰(zhàn)士交流較少;對戰(zhàn)訓(xùn)、防火和后勤工作還缺乏更深入地了解,這在寫材料時感覺尤為明顯;雖然報了駕校,但有空余時間老是想著休息,一直還沒能考取駕照?傊(jīng)過在xx支隊半年時間的工作、鍛煉,本人對自身存在的不足有了更深刻的認識,同時也欣慰地感覺到自己正在朝著更為積極的方向邁進,變得成熟、堅毅而自信,支隊各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和戰(zhàn)友們的支持幫助促使我更加堅定了努力工作、奮勇爭先的信念,在工作中遭遇困難和挫折時,我總是告誡自己絕不能辜負組織的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友的信任,一定要進一步完善自己,全方位地培養(yǎng)鍛煉自己,甩開臂膀迎接一切挑戰(zhàn),以優(yōu)異的工作成績?yōu)橹ш牭陌l(fā)展建設(shè)作出應(yīng)有貢獻。

  干部述職報告4

  一年來,在局黨組和鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全年工作目標任務(wù),對照財政管理工作要求,認真履行財政管理各項職能, 強化財政收入征管,加強預(yù)算執(zhí)行和資金運行管理,不斷提升財政管理水平和服務(wù)能力,服務(wù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展,F(xiàn)將一年來工作、學(xué)習(xí)、廉政建設(shè)情況匯報如下:

  一、 強化基礎(chǔ)工作,財政管理的職能進一步發(fā)揮

  進一步強化財政基礎(chǔ)工作的管理和規(guī)范,通過細化健全崗位分工責任制度,規(guī)范完善各項業(yè)務(wù)操作流程和內(nèi)控機制,有效地保證財政資金安全高效運行。

  (一)完善內(nèi)部管理制度建設(shè)。繼續(xù)加強會計基礎(chǔ)工作,制訂和完善財政工作操作流程,加強和規(guī)范財政資金支付、收入收繳、會計核算、資金調(diào)度和銀行賬戶管理。從完善內(nèi)部約束機制,規(guī)范會計工作流程等方面著手,確保財政資金安全完整和高效運行。

  (二)規(guī)范會計核算。如城鎮(zhèn)行政事業(yè)財務(wù)由鎮(zhèn)財政統(tǒng)一管理,實行集中核算。機關(guān)、事業(yè)單位所有日常支出都要經(jīng)過分局會計人員核對,分局長、單位負責人審核、鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可辦理支出手續(xù)。通過規(guī)范核算,取得了明顯成效,一是提高會計工作質(zhì)量和會計信息質(zhì)量,會計資料的真實性、合法性、準確性、完整性大大提高;二是增強單位的自律觀念和遵守財經(jīng)紀律的意識,鋪張浪費、亂支濫花現(xiàn)象基本杜絕,可控費用明顯降低,民主理財氛圍進一步濃厚;三是從源頭上預(yù)防,鏟除了滋生土壤,把違規(guī)違紀行為消除在萌芽狀態(tài);四是政府部門能準確掌握財政資金的具體支出方向與用途,更加合理有效地配置資源,增加財政調(diào)控的余地,減輕財政負擔;五是在單位經(jīng)濟事項發(fā)生時,會計人員通過對各單位每筆資金支出的審核、對比、分析,能及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,糾正錯誤,從而實現(xiàn)財政監(jiān)督前移,強化源頭控制,變事后監(jiān)督的“馬后炮”為從財政分配到使用環(huán)節(jié)的全過程監(jiān)督,使單位每一筆資金都在財政部門的監(jiān)控下支用。

  (三)狠抓財政收入組織入庫工作。組織收入是財政工作重中之重,xx年以組織收入為中心,以提高收入質(zhì)量為核心,咬定全年目標不動搖,主動加強與國稅、地稅等征管部門及相關(guān)科室的聯(lián)系,隨時掌握稅收入庫動態(tài);成立如城鎮(zhèn)個體稅收征收管理辦公室,組織開展鎮(zhèn)區(qū)個體工商戶稅收征收管理,南通市國地稅征管處領(lǐng)導(dǎo)給予了充分肯定,僅出租房營業(yè)稅,累計征收入庫350萬元 ,比上年增收100萬元,預(yù)計全年個體工商稅收比上年增收1500萬元;1-11月份全鎮(zhèn)實現(xiàn)財政一般預(yù)算收入5.9億元,完成加壓目標的73%,比上年同期增收1.5億元,同比增長33.6%。預(yù)計全年完成財政總收入11億元,一般預(yù)算收入7.5億元。

  (四)強化預(yù)算執(zhí)行分析工作。為做好財政收支分析工作,主動與國稅、地稅、統(tǒng)計部門聯(lián)系,并對重點稅源企業(yè)進行跟蹤分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手可靠資料;及時分析預(yù)算執(zhí)行情況中存在的問題并提出相應(yīng)的建議措施,增強預(yù)算執(zhí)行的前瞻性分析。加強財政收支數(shù)據(jù)的分析利用工作,研究提出財政財務(wù)管理的建議,努力發(fā)揮財政決算對部門預(yù)算的促進作用。

  (五)規(guī)范專項資金的管理,確保專款專用。明確專人負責各項專項工程支出,做到有計劃、有預(yù)算、有驗收資料及審計決算。

  (六)認真落實惠民政策。嚴把政策關(guān),“一折通”覆蓋到全部農(nóng)戶,所有涉農(nóng)補貼全面實行“一折通”發(fā)放,補貼款項3500萬元直達農(nóng)戶手中。其中:糧食直補715萬元;辦理家電下鄉(xiāng)補貼54900筆,補貼資金1843.57萬元;摩托車補貼884輛,補貼資金57.1萬元;修建農(nóng)橋7座;修建農(nóng)路28公里。

  二、拓展管理職能,深化和完善財政管理改革

  在鞏固現(xiàn)有改革成果的基礎(chǔ)上,狠抓財政管理規(guī)范性、安全性和有效性,穩(wěn)步推進各項財政管理改革,并不斷加以深化和完善,朝著現(xiàn)代財政管理制度的目標邁進。

  加強非稅收入收繳管理,建立收支對應(yīng)控制機制,實現(xiàn)預(yù)算外財政支出計劃與收入的相互匹配機制。

  秉公辦事,依法理財。能堅持原則,按照有關(guān)支出標準和財政政策,具體核實該單位每一項財務(wù)開支,耐心細致地與單位講道理、算細賬、做工作,用好管好財政資金,力求做到少花錢多辦事。

  加快標準化財政分局建設(shè),一手抓硬件建設(shè),一手抓軟件建設(shè),成功創(chuàng)建財政系統(tǒng)會計規(guī)范化示范所,檔案管理申報省三星級驗收。

  加大財政監(jiān)督管理力度,充分發(fā)揮財政內(nèi)部監(jiān)督委員會的作用,強化內(nèi)部監(jiān)督。內(nèi)部監(jiān)督委員會作為一個相對獨立的監(jiān)督組織,充分發(fā)揮了他們的監(jiān)督職能。分局規(guī)定,每月后五日內(nèi),各業(yè)務(wù)崗位要將核對正確的資產(chǎn)負債表、銀行存款對賬單及調(diào)節(jié)表報至內(nèi)部監(jiān)督委員會存檔,內(nèi)監(jiān)會隨時檢查核對業(yè)務(wù)崗位的相關(guān)數(shù)據(jù)。這一措施促進了各崗位及時記賬、對賬,有效地提高了業(yè)務(wù)崗位人員的責任感和工作效率,保證了會計核算的及時、規(guī)范、準確。

  三、強化素質(zhì)建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平

  (一) 加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高政策水平。加強財政分局政策業(yè)務(wù)、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)和工作實踐緊密結(jié)合起來,不斷更新知識結(jié)構(gòu),努力提高政策業(yè)務(wù)水平和理論水平。與此同時,采取集中學(xué)習(xí)和根據(jù)自身實際及業(yè)務(wù)要求自主學(xué)習(xí)的方式,加強財政業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)管理水平。

  (二) 加強作風建設(shè),提升服務(wù)能力。樹立“財政工作無小事”的理念,進一步改進工作作風,以提高服務(wù)質(zhì)量為目標,強化作風建設(shè),進一步提高服務(wù)質(zhì)量和效率,針對性地開展以“熱心接待來訪,誠心聽取反映”為內(nèi)容的崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,按照“一張笑臉、一聲問候、一個請字、一個凳子、一杯開水”的服務(wù)要求,在分局大力推行政務(wù)公開制度和服務(wù)承諾制,將分局領(lǐng)導(dǎo)和分局全體人員聯(lián)系方式向社會公開,方便群眾辦事。堅持服務(wù)群眾、服務(wù)基層的理念,致力于營造嚴謹務(wù)實的工作作風,樹立良好的財政服務(wù)形象,全面提升服務(wù)質(zhì)量和水平。

  (三)加強廉政教育,提高公仆意識。一方面認真抓好分局內(nèi)部黨風廉政建設(shè),在全系統(tǒng)首家成立財政內(nèi)部監(jiān)督委員會,得到南通市紀委王書記的充分肯定。開展廉潔自律教育,嚴格執(zhí)行反腐倡廉各項規(guī)定,確保財政資金和財政干部雙安全。教育分局全體同志進一步增強全局意識、公仆意識,以高度負責的精神,認真做好財政改革和管理工作,另一方面認真做好自身黨風廉政建設(shè)工作,在實際工作中耐得住寂寞,抗得住誘惑,管得住小節(jié),在勤政中保持了廉潔,靠廉潔促勤政。

  (四)存在不足

  1、財政收入未能完成序時任務(wù),通過十二月份沖刺預(yù)計能完成年初市委市政府下達的目標任務(wù)。

  2、財政規(guī)范化管理、精細化管理水平有待進一步提高。

  3、工作中有時有急躁情緒。

  干部述職報告5

  xx年,根據(jù)組織安排,本人負責人保局如城分局的工作,一年來,在如城鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在市局黨委的關(guān)心指導(dǎo)下,如城鎮(zhèn)的勞動保障工作取得了一定的成績,現(xiàn)將本人履職情況報告如下:

  一、堅持高點定位,切實履行工作職責。

  1、 社會保障工作成效顯著。社會保險征繳是考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)的硬性指標,上任伊始,本人就將社會保險的征繳作為突擊性的工作來抓,農(nóng)保、社保、居民醫(yī)保分別用一個月的時間全面超額完成。其中農(nóng)保完成33114人,占任務(wù)的106%,保費征收1800萬,占任務(wù)的102%。養(yǎng)老3547人,失業(yè)3426人,醫(yī)療4100人,工傷2850人,生育3439人,分別占任務(wù)的177%、171%、204%、142%、172%。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保完成48188人,占任務(wù)的116%。

  2、人力資源調(diào)查優(yōu)質(zhì)高效。在5月份完成大明社區(qū)人力資源調(diào)查的基礎(chǔ)上,分局組織精干力量,對全鎮(zhèn)的20個村、497個組、28186個農(nóng)戶進行全面調(diào)查。在調(diào)查中,參與調(diào)查人員克服拆遷帶來人員流動的困難,堅持村不漏戶,戶不漏人的原則,確保所有的數(shù)據(jù)真實、準確,為來年的勞動保障工作提供第一手資料。

  3、村級平臺建設(shè)率先垂范。根據(jù)市局要求,我鎮(zhèn)大明社區(qū)作為試點單位之一,承擔全市平臺標準化建設(shè)的試點工作。在市局職能部門的關(guān)心支持下,短短一個月,大明社區(qū)平臺試點的辦公設(shè)施、信息網(wǎng)絡(luò)以及基本工作臺賬資料率先完成,為全市的村級平臺標準化建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。

  4、 被征地農(nóng)民保障工作難中求進。作為分局負責人,除分局各項業(yè)務(wù)工作外,我還參與鎮(zhèn)政府的中心工作,負責鎮(zhèn)失保辦的日常工作。一年來,鎮(zhèn)失保辦圍繞全年目標任務(wù),圍繞鎮(zhèn)區(qū)多個重點工程,進行用地范圍內(nèi)兩庫的建立、土地分類、資金測算。截止到10月底,共進保4476人,占任務(wù)的92%,進保人數(shù)是如城鎮(zhèn)歷年來進保人數(shù)之和的兩倍。

  5、 就業(yè)促進工作穩(wěn)步推進。為了改善如城鎮(zhèn)屬企業(yè)的用工難狀況,促進充分就業(yè),分局精心組織了春秋兩季的招聘會,200多家用人單位進場招聘,提供崗位4200多個,涉及上百個工種,近萬人求職者進場,1500多人達成就業(yè)意向。為了促進充分就業(yè),分局加大培訓(xùn)力度,在對所有適齡失保群眾進行培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,對泰爾佳、鋼球廠、九鼎集團的在職工人進行緊缺工種的培訓(xùn),培訓(xùn)發(fā)證人數(shù)近1000人,大大提高了企業(yè)職工的素質(zhì)。

  6、社區(qū)管理工作躍上新臺階。為創(chuàng)新退管工作,豐富廣大退休人員晚年生活,提高退休人員的幸福指數(shù),7月22日,由我分局和市養(yǎng)老處承辦的南通市江海志愿者夕陽愿者服務(wù)活動的啟動儀式在如皋召開,活動取得較好的效果。此后,分局多次聯(lián)系各志愿者服務(wù)隊開展活動,分別組織了重陽節(jié)三送活動進敬老院、如城鎮(zhèn)錦繡街道秀水社區(qū)治安協(xié)管服務(wù)隊啟動儀式等活動,扎實推進江海夕陽愿服務(wù)活動的開展,為全市的夕陽愿者活動起到表率和引領(lǐng)作用。

  二、加強依法行政,提升服務(wù)發(fā)展的能力

  1、注重自身依法行政的綜合素質(zhì)。隨著勞動法、勞動合同法的深入貫徹執(zhí)行,勞動保障部門依法行政顯得尤為重要。本人認真學(xué)習(xí)各類勞動保障法律法規(guī),在注重提高分局職工政策法規(guī)和專業(yè)知識水平的同時,和職工一起參與各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),使自己盡快熟悉基層業(yè)務(wù),不斷提升服務(wù)發(fā)展的能力。

  2、 建立依法行政的工作機制。分局在鎮(zhèn)服務(wù)中心設(shè)有窗口,在加強窗口工作人員教育的同時,著重抓辦事的公開、規(guī)范、監(jiān)管三個環(huán)節(jié)的工作,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,確保社保資金的安全。

  3、創(chuàng)新依法行政的工作方法。在工作中,注意將依法行政融合于服務(wù)企業(yè)過程之中,通過走訪企業(yè),為企業(yè)做好社會保險、勞動就業(yè)、勞資矛盾等方面的服務(wù),將勞動保障法律法規(guī)送到企業(yè)職工手中,為依法行政提供法律保障。

  三、注重廉潔自律,帶頭樹立部門形象

  作為部門負責人,黨支部書記,本人堅持以身作則,帶頭執(zhí)行各項廉政制度和領(lǐng)導(dǎo)干部廉政自律的各項規(guī)定。時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己,自覺遵守市紀委的“五條禁令”,要求別人做到的,自己首先做到。禁止別人做的,自己堅決不做。自覺為分局的其他同志做好表率。

  一年來,在全面推進如城鎮(zhèn)勞動保障工作的同時,思想上和行動上與組織的要求還有一定的差距,在今后的工作中,本人將努力克服自己的缺點,銳意進取,開拓創(chuàng)新,爭取來年取得更大的進步。

  干部述職報告6

  按照領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將一年來我思想、工作簡要述職如下。

  一、思想作風方面

  政治上,始終把個人思想道德建設(shè)放在突出位置,顧大局,識大體,講黨性。注重從講政治的觀點發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題。自覺服從組織領(lǐng)導(dǎo),維護黨組權(quán)威,遵守組織紀律。能正確理解和掌握政策、法規(guī),并能及時貫徹執(zhí)行。

  學(xué)習(xí)上,孔子說過,學(xué)而時習(xí)之,不亦說乎,堅持工作中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中工作,注重學(xué)習(xí)針對性和實效性,注意從班子成員和同事身上汲取養(yǎng)分,除對分管工作進行研究性學(xué)習(xí)外,還時常研讀人文、經(jīng)濟、管理、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識,不斷提高自身的決策能力、組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。

  作風上,工作求真務(wù)實,力求高效,做到知實情、講實話、辦實事、求實效。能與班子其他成員、干部職工真誠相待,密切協(xié)作。能充分發(fā)揚民主,精誠團結(jié)和帶領(lǐng)大家一道工作。能容話、容事、容人,虛心聽取各個方面的意見,敢于開展積極的批評與自我批評。

  廉潔上,堅決做到既干事又干凈,沒有作過違反黨紀政紀條規(guī)的事。同時,抓好分管工作廉潔教育,分管范圍沒有出現(xiàn)違法違紀案件。個人住房、用車等方面嚴格按規(guī)定執(zhí)行,均沒違規(guī)。

  二、工作績效方面

  1、抓安穩(wěn)協(xié)管

  堅持定期會議和滾動排查,深化“一崗雙責”,加強全員安全教育,嚴格考核和獎懲,完善應(yīng)急預(yù)案,抓好應(yīng)急場所建設(shè)協(xié)調(diào),組織開展經(jīng)常性安穩(wěn)檢查,強化節(jié)假日、汛期24小時值班安排及監(jiān)督,抓好園林作業(yè)、水域清漂、游樂設(shè)施、山火防范、市政執(zhí)法、車輛運行、保密等安全重點。全年排查并化解不穩(wěn)定因素9個,接待群眾來信23件次,群眾來訪259人次,信訪辦轉(zhuǎn)辦件19件次,網(wǎng)上投訴83件次。

  2、抓資金協(xié)調(diào)

  組織協(xié)調(diào)編制09年資金盤子3162萬元,同比增加414萬元。認真執(zhí)行預(yù)算,做好日常運行經(jīng)費的協(xié)調(diào)保障,特別銜接落實創(chuàng)衛(wèi)、支洽會、國慶鮮花擺放、西山公園達標改造等數(shù)百萬元。同時,完善財經(jīng)制度,堅持財務(wù)例會,開展財務(wù)檢查,嚴格財務(wù)審批,做好公務(wù)用車定點保險、大宗辦公用品公開采購工作(新購蘇州金龍車),抓好日常管理。

  3、抓園林管理

  創(chuàng)園上,健全創(chuàng)建機構(gòu),分解落實責任,開展專項督查,高標準高質(zhì)量完成創(chuàng)園驗收,驗收分值居重慶6個區(qū)縣第一。

  城市森林工程建設(shè)協(xié)調(diào)上,重點做好長江大橋南北橋頭綠地建設(shè)涉及問題的綜合調(diào)研,開展主城3個街道轄區(qū)社區(qū)綠化建設(shè)摸底,為政府專題研究和最后決策提出工作建議。目前,橋頭綠地建設(shè)有序推進,社區(qū)綠化已全面完成。

  太白巖山頂公園和山灣公園征地建設(shè)上,抓好統(tǒng)攬協(xié)調(diào),合力推進,完成生產(chǎn)安置人、生活產(chǎn)安置人、動遷房屋棟平方米,完成換房搬遷方案,推進換房設(shè)計,園林進場施工平方米,共完成投資萬元。

  “園林三創(chuàng)”上,成功創(chuàng)建最佳綠化市街1條(南濱大道)、園林式小區(qū)2個(興茂·山水國際、興茂·御景江城)、園林式單位2個(重慶三峽醫(yī)藥高等?茖W(xué)校、重慶江陵儀器廠)、最佳園林式單位1個(重慶市經(jīng)濟貿(mào)易學(xué)校)。擬于近期對20余個區(qū)級“園林三創(chuàng)”單位進行驗收。

  園林綠化行政審批和園林執(zhí)法上,審查建設(shè)項目配套綠地方案審查57件,規(guī)劃建綠98萬平方米。建設(shè)項目綠地指標竣工核定57件,項目增綠17萬平方米,辦件全部符合規(guī)劃指標要求。護綠專項執(zhí)法行動市局先進。

  4、抓運轉(zhuǎn)高效

  堅持優(yōu)質(zhì)、高效做好辦文、辦會、辦事等各項服務(wù)工作,保證日常服務(wù)運行有序,特別是強調(diào)樹立八大員觀念,強化責任時效意識,對文稿起草、公文辦理、公文校核、會議安排、機關(guān)值班、機要交通、檔案管理、行政后勤、文稿印制等日常工作,進行制度化、規(guī)范化管理。公文辦理件次,沒有差錯。超額完成全區(qū)政務(wù)信息目標。認真籌辦、服務(wù)和組織召開各類會議、慰問、接待、檢查150余次。組織創(chuàng)園、城管目標考核、支恰會深圳代表團等大型或?qū)n}接待。實現(xiàn)區(qū)政府下達節(jié)能減排任務(wù)。完成政府各類督查件件,人大建議件、政協(xié)提案件,網(wǎng)站留言件,市長、區(qū)長信箱件。強化駕駛員、車輛、油耗管理。組織完成機關(guān)辦公用房搬遷。抓好節(jié)假日巡查統(tǒng)籌安排。完成區(qū)下達招商引資1500萬元任務(wù)。抓好計劃生育、義務(wù)植樹、愛國衛(wèi)生等目標責任制。認真做好文書檔案建檔管理和行業(yè)統(tǒng)計。

  總結(jié)一年自身工作,有亟待改進和提高的地方。一是服務(wù)意識需要更超前些,工作應(yīng)抓得更早更主動些。二是工作方式還有待于進一步創(chuàng)新,綜合服務(wù)質(zhì)量有待進一步提高。將在來年認真克服這些問題。借此機會,懇請同志們多提寶貴意見。

  干部述職報告7

  時光荏苒,20xx年悄然逝去,對我來說,20xx是不平凡的一年,更是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年。在市局和區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持下,在全體干部和職工的共同擁護下于七月份將我由助理提升為副局長,這一角色的轉(zhuǎn)變讓倍感肩上責任的重大。10年我局經(jīng)營形勢是有史以來最嚴峻的一年,在以xx為首的班子成員和全局職工在市局加大強化經(jīng)營的組織下,我們秉承務(wù)實經(jīng)營的指導(dǎo)思想勇于面對困難、迎接挑戰(zhàn)、將壓力轉(zhuǎn)換為動力,通過加強經(jīng)營組織作用發(fā)揮全員營銷能力努力做大做強項目,我與全局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持年初抓計劃,月份抓落實,季度抓檢查,變結(jié)果管理為過程管理拉動整體收入持續(xù)增長。一年的工作緊張富有節(jié)奏,穩(wěn)步伴有創(chuàng)新,我深深感謝局領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和幫助,感謝大家對我的扶持和接納,回顧起來,主要從以下幾個方面作以匯報總結(jié),請大家批評指正:

  一、分管經(jīng)營部工作

  1、完善經(jīng)營管理辦法。為完善我局經(jīng)營管理,上半年下發(fā)了局《10年業(yè)務(wù)發(fā)展意見》并將其分解為112項具體工作內(nèi)容,量化發(fā)展目標、工作重點和措施,制定局《營銷建設(shè)實施意見》、《大客戶管理辦法》、《行業(yè)市場開發(fā)具體方案》、《業(yè)務(wù)發(fā)展鼓勵政策》、《各專業(yè)間收入置換政策》、《儲蓄崗位管理績效辦法》等,這些政策的頒布為拓展市場、調(diào)動營銷人員積極性、指導(dǎo)推動全局經(jīng)營工作起到政策保障營銷指導(dǎo)作用。

  2、成立行業(yè)項目組。我局通過重點抓網(wǎng)絡(luò)市場、會展市場、政府市場等新型和傳統(tǒng)并重的六大市場,對重點行業(yè)市場進行分析整理,并進行專人專題攻關(guān),每個項目的進展實行動態(tài)管理,酌情刪除合并有效項目,使得我局項目碩果累累,亮點頻現(xiàn),成效顯著。其中比較有代表性的項目是成功開發(fā)香港貿(mào)發(fā)局舉辦的香港時尚購物展數(shù)據(jù)庫商函業(yè)務(wù),形成收入萬元;成功開發(fā)汽車會展市場,以組委會成員身份進入2014年中國(沈陽)汽車展銷會現(xiàn)場服務(wù),形成收入1.2萬元。

  3、充分發(fā)揮渠道平臺作用。我局營投部分充分利用渠道平臺資源,通過開展多渠道代銷業(yè)務(wù)成功搭載產(chǎn)品30余種,形成渠道營銷收入384.97萬元,拉動區(qū)局整體收入進度3個百分點,其中開展有特色的營銷活動如:“五節(jié)聯(lián)送—湯圓”、端午禮粽、手持電視、移動放號、幸運刮刮卡、愛心包裹、家鄉(xiāng)包裹、世博園門票、年冊等。

  4、適時組織召開經(jīng)營活動分析會。上年度我局定期召開各種類型經(jīng)營活動分析會、客戶經(jīng)理例會、室主任會、營銷骨干會,會上帶領(lǐng)營銷人員剖析在營銷過程中存在的問題和不足,推介典型案例,商討創(chuàng)新形式,部署全局經(jīng)營工作。在此基礎(chǔ)上,我還編發(fā)《營銷業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)》24期,為經(jīng)營提供交流學(xué)習(xí)的平臺,受到職能、支局的普遍歡迎。

  5、實現(xiàn)營銷組織多元化、屬地化。一是整合平臺資源,將儲蓄、發(fā)行、投遞人員及各項收入指標全面納入支局管理,促進支局形成全員營銷的良好局面,全面提高平臺營銷資源和市場資源的共享,實現(xiàn)效益最大化。二是將儲蓄目標納入到客戶經(jīng)理2014年經(jīng)營目標責任書進行認定、獎勵、考核。三是區(qū)局經(jīng)營業(yè)務(wù)部開發(fā)的業(yè)務(wù)收入獎勵給在市局吸儲目標基礎(chǔ)上超額完成部分,通過比例折算換函件收入,鼓勵客戶經(jīng)理多方面發(fā)展、全方位營銷,拉動區(qū)局整體業(yè)務(wù)全面增長,根據(jù)區(qū)局各專業(yè)內(nèi)部置換收入的政策,全局攬儲換函件收入共計35萬元,凈增余額4833萬元。6、以點帶面,實行全員營銷。去年年初,為發(fā)動全員營銷熱情,區(qū)局采取激勵機制,加大獎勵政策,從支局層面、客戶經(jīng)理層面、儲蓄所長、營業(yè)室主任層面到職工層面,將激勵機制層層推進,以點帶面地對全局產(chǎn)生輻射效應(yīng)。致使全局有300余人不同程度地參與營銷,或提供營銷信息,或幫助走訪客戶,或是直接開發(fā)項目,通過有效組織提高了職工的營銷意識,增加了項目開發(fā)的途徑,在全局形成了良好的營銷氛圍。

  二、分管專業(yè)工作

  1、金融專業(yè)方面,局通過細化金融收入分析,逐項業(yè)務(wù)進行論證,找出發(fā)展中的簿弱環(huán)節(jié),指導(dǎo)支局和網(wǎng)點拓寬思路,轉(zhuǎn)變方式,由單一增長大戶和散戶余額方式向多方面尋求金融收入增長點進行深層次延伸,使得支局和網(wǎng)點在抓金融業(yè)務(wù)時明確業(yè)務(wù)抓手,確保余額增長的同時增加收入,使我局取得了可觀的收入;區(qū)局通過抓窗口、抓市場、抓全員,采取競賽、強化培訓(xùn)、面對面動員、及時跟蹤、加大督促、盤活崗位等多種方式,來確保儲蓄余額穩(wěn)中有升;通過有效組織“一公里”市場走訪,支局長、客戶經(jīng)理、網(wǎng)點所長全面聯(lián)動、配合,確保了我局在金融項目方面喜獲豐收。其中值得一提的是通過對全市21家較大留學(xué)機構(gòu)的梳理和走訪,成功開發(fā)新希望出國咨詢服務(wù)有限公司的存款證明業(yè)務(wù),目前形成余額420余萬元;成功開發(fā)千百佳連鎖商超的營業(yè)款存款和征地款業(yè)務(wù);網(wǎng)點成功開發(fā)遼寧招商國際旅行社和康輝旅行社營業(yè)部每日營業(yè)款的資金歸集項目和28家規(guī)模較大的煙草代收業(yè)務(wù)以及鐵路4中學(xué)費征集款,形成沉淀余額500余萬元,拉動余額的同時增加中間業(yè)務(wù)手續(xù)費收入。

  2、電子商務(wù)專業(yè)方面,我局緊緊圍繞“以量促收、以質(zhì)增收”的原則,通過周密組織開展支局加辦比重排名進行有效激勵和鞭策、強化營銷技巧、提升服務(wù)質(zhì)量等,實現(xiàn)了電子代辦業(yè)務(wù)的快速、健康發(fā)展。

  三、通信生產(chǎn)和對外服務(wù)工作

  1、嚴格規(guī)章制度、明確責任意識。在協(xié)助局長分管通信生產(chǎn)和對外服務(wù)工作中,我認真解讀市局各項文件精神,按照調(diào)度通知、業(yè)務(wù)通知、傳真電報以及各項規(guī)章制度對各專業(yè)通信生產(chǎn)進行認真詳細布置,使各部門明確各項業(yè)務(wù)規(guī)定和操作流程,做到有章可循。明確各環(huán)節(jié)責任,通過種種舉措強化了全局通信生產(chǎn)指揮調(diào)度執(zhí)行力,營造了有章必循、令行禁止、政令暢通的通信生產(chǎn)環(huán)境。

  2、規(guī)范基礎(chǔ)管理、創(chuàng)建示范窗口。我局堅持做到通信生產(chǎn)質(zhì)量和對外服務(wù)長抓不懈、始終如一,一是按照省局、市局要求,本著簡潔紀實的原則,據(jù)實填報各項基礎(chǔ)管理表;二是按照市局要求合理調(diào)整生產(chǎn)作業(yè)流程;三是繼續(xù)創(chuàng)建并鞏固星級示范窗口、強化定置定位管理和局所標準化建設(shè);四是加強各專業(yè)操作系統(tǒng)規(guī)范管理,嚴格規(guī)范內(nèi)部信息化作業(yè),確保信息齊全、不丟失、沒錯誤;五是認真落實省局、市局各項服務(wù)規(guī)范,用真誠高標準的服務(wù)為用戶提供超值服務(wù),對熱點問題做好宣傳解釋,變事后彌補為事前預(yù)防。

  3、認真落實檢查、完善管理監(jiān)控。我局認真組織各層面、各層次的監(jiān)督檢查工作,為通信生產(chǎn)和對外服務(wù)工作保駕護航,一是區(qū)局本著以指導(dǎo)為主、考核為輔的原則,定期或不定期組織關(guān)于服務(wù)、安全、資金等方面的專項檢查;二是各管理監(jiān)控和檢查崗位認真完成固定頻次的日常檢查工作;三是對全局大戶,重點是打折用戶進行全面監(jiān)控。

  4、重視員工培訓(xùn)、提高服務(wù)質(zhì)量。為提高全局的通信生產(chǎn)質(zhì)量和對外服務(wù)水平,我局在上一年度認真組織各種層面的培訓(xùn),加強對營銷人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),進一步促進了全局的各項經(jīng)營工作。

  綜上,20xx年我局在營銷和金融業(yè)務(wù)上收獲了很多,不僅獲得了相當可觀的營銷收入,在金融工作上也逐步走向精、實、細,一年來我局沒有發(fā)生一次重大通信質(zhì)量事故,差錯率明顯下降,主要差錯和一般差錯都下降20%以上,新聞媒體曝光率為零,收到用戶表揚信封。然而也有一些遺憾和不足:一是發(fā)展思路有待拓寬。提升分管專業(yè)發(fā)展后勁的舉措不多,以經(jīng)營創(chuàng)新緩解隊伍壓力的思路不活。二是經(jīng)營意識有待提高,在經(jīng)營組織與市場開發(fā)能力上需要付出更大的精力和熱情。三是團隊和諧有待增強。全面分析、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各層面關(guān)系的效果不明顯,徹底解決疑難問題的方式方法不多。四是管理理念有待更新。一些工作上追求和諧有余,強勢推動不足,一定程度上影響了思路的貫徹效率和舉措的執(zhí)行效果。

  以上是20xx年的履職情況,這一年來的工作給我留下了許多感慨。市局領(lǐng)導(dǎo)同志在工作上無微不至的關(guān)懷,堅定了我投入事業(yè)的信念;以李局長為首的各位班子成員的強力支持,增強了我戰(zhàn)勝困難的勇氣;職能人員工作主動、執(zhí)行力強,增加了我體驗成就的快樂;支局干部職工干事做人堅韌樸實,使我看到了光明前景?傊,在工作圈內(nèi),無論是運籌帷幄的主帥,還是身先士卒的將士;無論是沖鋒陷陣的一線精英,還是默默無聞的幕后英雄,都給我留下了觸及心靈的深刻印象。可以說:沒有你們,我就一事無成。雖然按照市局的統(tǒng)籌安排,我被分到負責發(fā)投專業(yè),盡管對這個專業(yè)還很陌生,但是我想有組織的幫助,有和平團隊給我付予的堅定不移信念,我一定會做到干一行,愛一行,精一行。在新的一年來臨之際,我激情澎湃,我相信通過這一年的輔墊,通過大家的超前謀劃和團結(jié)努力,一定會圓滿完成各項工作指標,我也會爭取早日成為全面型業(yè)務(wù)管理者,無愧大家對我的期望!

  干部述職報告8

尊敬的各位考評委、員工代表同志們:

  大家好!

  今天在這里舉行莊嚴的干部考評會,我感到非常欣慰,年度干部考評述職報告。一是欣慰我在新鋼中學(xué)工作了六年之后,回到新鋼又可以繼續(xù)在這里參加一年一度的干部考評;二是欣慰我時隔了四年沒有參加過干部考評的群眾評議, 今天又可以繼續(xù)面對面地和員工代表們在一起作一次莊嚴的批評與自我批評。因為企業(yè)學(xué)校劃地的原因,我于去年年底調(diào)回到街道(離退休)處工作,重新回到“娘家”確實有點久違了的感覺。說實在的,既然作為一個黨員干部,它本身就體現(xiàn)了組織的考驗和群眾的信任,并按照組織要求和任職程序賦予了每個領(lǐng)導(dǎo)干部不同崗位的不同權(quán)力和義務(wù),從群眾中來到群眾中去,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督和考驗,這是我黨干部建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)。所以,一年一度的干部考評,不但作為領(lǐng)導(dǎo)干部是一個對照檢查、完善自我的好機會,也是廣大員工對領(lǐng)導(dǎo)干部一個公正評判、合理意見的好機會,我們都要好好珍惜、好好把握。人無完人,但事在人為。因此,我們必須坦坦蕩蕩做人,踏踏實實做事,這也是我為人為事一貫堅持的準則。

  下面,根據(jù)新鋼公司黨委的要求,我向大家作述職報告,敬請同志們批評指正:

  熊總經(jīng)理提出,在領(lǐng)導(dǎo)班子中營造“有效、高效、快樂”的氛圍;在領(lǐng)導(dǎo)干部中營造“提高工作效率、加大執(zhí)行力度、發(fā)揮表率作用”的氛圍;在員工隊伍中營造“奮進、認同、和諧”的氛圍。言簡意駭?shù)囊螅瑢τ谖覀兗訌婎I(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和員工隊伍建設(shè)具有深遠而又實際的指導(dǎo)意義,我們都要以此作為加強這三支隊伍建設(shè)的行動指南。我調(diào)到街道(離退休)處工作已經(jīng)近一年了,我認為:我們的班子在徐處長、徐書記的帶領(lǐng)下,是團結(jié)能戰(zhàn)的,基本形成了“有效、高效、快樂”的氛圍,大事有研究,小事有商量,班子成員間相互體量、互相補位,協(xié)作精神好;我們的干部能吃苦耐勞、身先士卒、作出表率;我們的員工能周全服務(wù)、不厭其煩、貼近居民、保一方和諧平安。尤其是我處160來號人中80是女同志,居民的生、老、病、弱、殘、死,樣樣都要管,不容易,但也不能驕傲,我們做得還不夠,離“三個建成”企業(yè)愿景中的“建成文化先進、基業(yè)長青,環(huán)境優(yōu)美、社區(qū)和諧,人人小康、共享繁榮的企業(yè)”的要求,還有很大差距,因為這本身就是我們的工作和任務(wù),要實現(xiàn)公司愿景,我們還必須加倍努力。

  我在街道(離退休)處主要協(xié)助處長分管市場管理科、城管科和愛國衛(wèi)生、治安保衛(wèi)等方面的行政工作;兼處工會主席,主持工會工作。我調(diào)到這里是xx年元旦前夕,也正是我處的一個“忙點”:總結(jié)當年、規(guī)劃來年、員代會準備、元旦春節(jié)走訪慰問、重大疾。òㄗ≡翰∪、精神病人等)的慰問、孤寡老人慰問、老干部(廳級)走訪慰問以及迎新春愛國衛(wèi)生和保安工作大檢查等等,述職報告《年度干部考評述職報告》。還有一個重大活動——“新鋼公司離退休員工春節(jié)團拜會”的準備工作。初來乍道,真有點應(yīng)接不暇的感覺。為盡快熟悉情況,處長書記熱情扶持幫帶,統(tǒng)籌計劃,我更是不敢馬虎,認真地按要求、按時間一件一件工作落實到位。在同志們大力支持和配合下,圓滿完成了各項任務(wù)。我這次調(diào)回來,真是趕上了新鋼的“好戲連臺”。

  一是以熊小星為董事長、總經(jīng)理的新鋼公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子的組建。這一屆年富力強的新班子,給新鋼未來的發(fā)展帶來了勃勃生機,公司上下無不歡欣鼓舞;二是新鋼公司第三期技改“300萬噸簿板工程”勝利獲得了國家發(fā)改委核準,并于2月15日拿到批文,2月28日由省政府來舉辦了開工典禮,規(guī)格之高、氣勢之浩大,是難得遇到的,這是新鋼人的自豪、新鋼人的“面子”。用熊總的話來說“300萬噸薄板工程計劃總投資126億元,是江西省有史以來投資規(guī)模最大的單個工業(yè)項目,是新鋼的生命工程,希望工程”,我們必須“奉獻一切,完成三期”。奉獻智慧,奉獻精力。今年公司的“六大工程”齊頭并進,而三期工程、家屬區(qū)改造、日常生產(chǎn)又是重中之重。作為后勤輔助處室的街道(離退休)處,既不能親臨三期技改,又不能直接參與如火如荼的一線生產(chǎn),我們只有發(fā)揚“創(chuàng)新、奉獻、超越”的新鋼精神,立足崗位創(chuàng)新工作,以優(yōu)質(zhì)的后方服務(wù)來為三期技改和生產(chǎn)建設(shè)作貢獻。

  今年來,我在分管行政工作方面主要抓了以下工作:一是規(guī)范了菜場經(jīng)營秩序,整治了占道經(jīng)營的歪風;二是規(guī)范了主桿道和社區(qū)的攤商經(jīng)營秩序,尤其是主要社區(qū)車輛的停放秩序,在城管科沒有執(zhí)法權(quán)的情況下,我們就聯(lián)合新余城南交警大隊、新余市城市管理執(zhí)法局城南大隊、公司武保處一起整治了占道擺攤設(shè)點、社區(qū)車輛亂停亂放現(xiàn)象;三是根據(jù)中小學(xué)上下課時間和道路情況,分別在四個高峰時間段由城管人員疏通把關(guān),確保學(xué)生入校離校的正常秩序;四是加強了社區(qū)治安聯(lián)防和愛國衛(wèi)生,開展了社區(qū)治安聯(lián)防隊員培訓(xùn)和社區(qū)滅鼠禁養(yǎng)活動,基本確保了社區(qū)平安衛(wèi)生。在工會工作方面:一是健全了組織,正常了工會各項工作,初步展開了“愛新鋼、愛家圓”雙愛活動;

  二是認真執(zhí)行政策,維護了員工和居民的合法權(quán)益,1~10月份我們對困難離退休員工補助(含住院慰問)了517人,金額達91828元;幫困基金(含重大疾。┭a助81人96430元;辦理困難離退休員子女上學(xué)補助31戶31人31900元;審核辦理低保戶98戶187人,發(fā)放低保費183098元;遺屬定補139戶143人,發(fā)放定補費275038元;還為全處在職女工購買一份健康保險;三是正常開展了重大節(jié)日的員工活動,在參加工會四片區(qū)演講、拔河等各項活動中都獲得過前三個獎項;仡櫧衲陙淼墓ぷ鳎钪档靡惶岬木褪敲缙、桑梓園家屬區(qū)的改造工程,我處除抓好正常工作以外,大部分精力都用在做拆遷戶的工作上。這次家屬區(qū)的改造工程共有1644戶拆遷戶,我處分了177戶,而且都是找不到單位的、或已故、或單位解散、或特困家庭等性質(zhì)的退休養(yǎng)員工。由我掛鉤考核做工作的共有41戶,其中無產(chǎn)權(quán)戶19戶(這里有5戶高殘臥或坐輪輢的)、有產(chǎn)權(quán)戶22戶。為把這一工作做好,我們按照先易后難、內(nèi)緊外松、逐步推進的工作步驟,全處10個工作組,不分白天、晚上,不分工作日與休息日,挨家挨戶做工作,并反復(fù)征求意見,解決解決問題,帶著一個一個的拆遷戶到大廳簽訂協(xié)議,要做好一家拆遷戶的工作少的跑個四五趟,多的跑二三十趟,冷面孔、被辱罵、吐口水、不讓進家門、故意刁難的什么樣的家庭都碰到過,但大多還是講道理的。不管怎么樣,我們工作組的同志仍然周全服務(wù)、不厭其煩地上門做工作,每當做通一家并簽好協(xié)議時全處上下個個都高興不已,有一種成就感。我們每天都有一個進度報表,各工作組每天都會對照,比誰的進度快、比誰做工作的方法好、比誰完成任務(wù)早。

  全處各工作組之間形成了一個比學(xué)趕幫超的熱潮。在這次拆遷工作中,涌現(xiàn)了許多可歌可泣的好人好事,值得總結(jié)交流和表彰;仡櫼荒陙砉ぷ鳎m然沒什么成績,但與員工們在一起忙忙碌碌的時候,心情卻感到很舒暢。

  干部述職報告9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  一年來,在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下和同事們的通力協(xié)作下,圍繞黨委、政府的總體目標和分工業(yè)務(wù),按照上級業(yè)務(wù)部門交辦的各項工作任務(wù),在認真履行自己的工作職責的同時,順利完成了本級和上級部門交辦的各項任務(wù)指標。這一年來,在工作當中積累了不少經(jīng)驗,能力有了進一步的提升。在工作的同時,一并堅持政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷充實和完善自我。

  現(xiàn)將一年來的各項業(yè)務(wù)工作述職如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正并提出寶貴意見。

  一、加強學(xué)習(xí),不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平。

  一是注重理論學(xué)習(xí)。通過參加單位組織的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的方式,認真學(xué)習(xí)上級部門的文件精神和實質(zhì)內(nèi)涵,切實提高自己的理論水平和理論指導(dǎo)實際工作的能力。 二是注重政策性業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。利用業(yè)余時間認真學(xué)習(xí)相關(guān)農(nóng)村惠民政策方面的知識,及時了解和掌握最新知識、最新政策,努力使自己成為既有理論素養(yǎng)又有實踐能力的復(fù)合型人才。

  三是注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。在平時的工作當中,經(jīng)常深入農(nóng)戶家中,在與農(nóng)戶交談中,注重從實踐中汲取真知,增長才干,不斷提高自己工作水平。在深入農(nóng)戶,聯(lián)系農(nóng)戶,服務(wù)農(nóng)戶的同時,聽取和了解農(nóng)戶的具體困難和實際問題后,想方設(shè)法加以解決。

  二、以勤勞奮進的精神、實事求是的作風干好業(yè)務(wù)分工。

  一是武裝業(yè)務(wù)方面。在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照上級武裝部的要求,在原有的基礎(chǔ)上,組建鄉(xiāng)(鎮(zhèn))普通民兵營1個,下轄9個普通民兵連,組建基干民兵排1個(應(yīng)急排)。錄入并完善了民兵工作管理系統(tǒng),如期完成了民兵整組工作。通過摸底調(diào)查,共登記895名應(yīng)服兵役人員,并錄入征兵工作管理系統(tǒng)。參加了武裝部組織的為期兩個月的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和一個月的“3.14”應(yīng)急維穩(wěn)集中巡邏,并參加了軍分區(qū)組織的為期一個月的民兵集中訓(xùn)練和專武干部培訓(xùn)工作。按照秋季征兵的程序以及下達的指標任務(wù),動員廣大青年積極應(yīng)征入伍,并上報預(yù)征對象28人,通過上站體檢、政審等征兵程序,最終向部隊輸送了3名合格的新兵,圓滿完成了下達的指標任務(wù)。

  二是林業(yè)工作方面。自進入防火期以來,嚴格按照森林防火工作的安排部署,做好日常防火工作崗位職責的同時,積極協(xié)同林場護林站做好防火宣傳。在精準扶貧生態(tài)環(huán)境保護與治理工作中,協(xié)同xxxxx林場完成了縣xxxxx下達的100畝的人工沙棘種植、40畝的林下種草任務(wù)。在公益林二次補償工作中,從前期的摸底調(diào)查認定到戶,到后期資金的申請撥付下達使用,確保了公益林資源的有效保護,順利完成我鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公益林補償192戶1921.1畝26921元的任務(wù)指標。在迎接市上“五禁”工作檢查中,建立健全了相關(guān)軟硬件資料,與各村簽訂責任書的同時一并形成了日常巡查日志,確保了“五禁”工作的順利展開和常態(tài)化。

  三是畜牧業(yè)務(wù)工作方面。從設(shè)施農(nóng)牧業(yè)任務(wù)的下達分解實施到上報核查驗收,最終完成102座971.68畝的設(shè)施暖棚建設(shè)任務(wù),完成率為101.2%。完成了xx、xx年部分設(shè)施暖棚補助資金的兌現(xiàn),一并完成了xx年度畜牧業(yè)救災(zāi)資金養(yǎng)殖暖棚維修補助款的發(fā)放工作。

  四是草原業(yè)務(wù)工作方面。通過采取禁牧、休牧等措施,在調(diào)整各村草原載畜量平衡的基礎(chǔ)上,經(jīng)過資金的申請審批撥付到兌現(xiàn)公示落實等程序,共計承包草原到戶30.1186萬畝,發(fā)放草原獎補資金222.8055萬元,涉及農(nóng)戶2761戶10831人,并建立了草原獎補精準扶貧臺帳。一并發(fā)放草原管護員報酬0.54萬元。自防火期以來,草原防火工作在獸醫(yī)站的協(xié)同配合下有條不絮的展開。完成了退牧還草工程舍飼棚圈的建設(shè)任務(wù),其中14年完成100戶的建設(shè)任務(wù),xx年完成210戶的建設(shè)任務(wù),并發(fā)放退牧還草舍飼棚圈中央投資補助資金30萬元。

  五是包村業(yè)務(wù)工作方面。根據(jù)工作分工安排,今年我前期包xxx村后期包xxx村。作為一名鄉(xiāng)(鎮(zhèn))基層干部,我清醒地認識到,包村工作是一切工作的重中之重,直接關(guān)系到全鄉(xiāng)(鎮(zhèn))各項工作的穩(wěn)定和發(fā)展。

  在工作中我做到“三勤”:

  一是勤下村、入戶,全面、準確地了解和掌握村情民意和各方面工作的開展情況,并能及時向包村領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,讓包村領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況。

  二勤清理,是對各類通知、文件的上傳下達,及村上各類上報材料,能分清輕重緩急,合理安排時間,及時督促村上按時、按質(zhì)、按量完成上報任務(wù)。

  三是勤動嘴,在下村入戶工作中,能認真聽取群眾反映的問題,提出的要求、建議。同時,對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好群眾的思想工作,增加政府在群眾中的公信力。包村業(yè)務(wù)工作涉及內(nèi)容廣泛,包括基層黨建、黨風廉政、農(nóng)村危舊房改造、異地搬遷、新農(nóng)合、新農(nóng)保、設(shè)施農(nóng)牧業(yè)、農(nóng)村最低生活保障、精準扶貧、矛盾糾紛排查等涉及農(nóng)牧民群眾的方方面面,截至目前,在村干部的協(xié)同配合下各項工作按照任務(wù)進度已順利完成并全面跟進。

  回顧這一年來的工作,有加班加點時的忙碌,也有短暫休息時的放松;有收獲時的成熟,也有遭受挫折時教訓(xùn)。重要的是,經(jīng)過這一年的工作歷練,我思想上更加成熟、能力上更加完善、作風上更加務(wù)實;仡欉^去,展望未來,本人將致力于本職工作,再接再厲,發(fā)揚兢兢業(yè)業(yè)、吃苦耐勞的精神;不斷開拓進取,來年取得更好的成績。

  謝謝大家!

【2021年度干部述職報告范文(精選9篇)】相關(guān)文章:

2021年度領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告范文12-22

鐵路干部年度述職報告12-15

2021年度領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告范文12-11

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部2021年度述職報告12-16

學(xué)生干部年度述職報告12-08

村干部的年度述職報告12-21

優(yōu)秀村干部年度述職報告08-04

村干部2021年述職報告范文(精選5篇)12-07

2021企業(yè)中層干部述職報告范文12-26