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離職的證明

時間:2023-06-15 17:37:13 離職證明 我要投稿

離職的證明(集錦15篇)

  在日常的學習、工作、生活中,大家都寫過證明吧,證明具有憑證作用,持有者可以憑借它證明自己的身份、經歷或某事真實性。想必許多人都在為如何寫好證明而煩惱吧,以下是小編為大家整理的離職的證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

離職的證明(集錦15篇)

離職的證明1

  甲方:xxxxx(單位名稱)

  乙方:xx身份證號:xxxxx

  乙方原為甲方xxxx(部門)的'xxx(職務),于xxxx年xx月xx日經雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  乙方簽字:

  xxxx年xx月xx日

離職的證明2

  茲證明李浩先生,身份證:___________,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20__年_月__日至20__年_月__日。現已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

 xx有限公司

  20xx年xx月xx日

離職的證明3

  一、離職證明原件是什么

  離職證明,是用人單位與勞動者解除勞動關系的書面證明,是用人單位與勞動者解除勞動關系后必須出具的一份書面材料。

  一般情況,新單位應留原件。因為這個證明就是給新單位開的,如果證明存在問題,這個證明是要用來打官司用的`。而復印件不能起這個作用。你自己可以留復印件,你可以要求公司在復印件上加蓋公章,并標明:此件與原件一致,原件已留至本公司人力資源部。

  根據勞動法,一個人不能同時與兩個單位同時簽訂勞動合同,否則,第二家公司要承擔法律責任。為此,第二家公司在招聘員工時,要員工出示已與原單位解除勞動合同的證明,以此證明自己聘用員工是合法的。因而,第二家公司(新公司)要員工已離職的證明原件。

  二、怎么辦理離職證明

  1、離職員工可以向人力資源部申請?zhí)畎l(fā)離職證明書,人力資源部發(fā)出的離職證明書只證明離職員工的受雇日期、職位及其離職原因。一般被開除的職工是填發(fā)開除證明書而不填發(fā)離職證明書;

  2、因為離職證明書沒有確定的交閱單位,所以不必寫收信人的姓名和地址,只須寫上開證明的日期。

  3、書寫格式:

  離職證明(居中對齊)

  茲有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期間在我公司擔任***職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現,F因*****原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續(xù)。以后其一切相關事宜均與我公司無關。

  特此證明

  ****公司單位(蓋章)或人事章

  三、離職證明的用途有哪些

  1、證明用人單位與勞動者已經解除勞動關系;

  2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;

  3、證明是自由人,可以申請失業(yè)金或應聘新的職位;

  4、可以憑此轉你的人事關系、社保、公積金等等。

離職的證明4

  茲證明___先生/女士/小姐原系我公司___市場開發(fā)部___職員,在職時間為____年01月01日至____年07月31日。現已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年03月06日

離職的證明5

  員工xxxxxx,男,(身份證號:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx),自xxxxxxxx年xxxx月至今在我處辦理社會保險(包括:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險)。繳費正常,未有間斷。特此證明。

  xxxx單位

  20xx年xx月xx日

離職的證明6

  茲證明自__年__月__日入職我公司擔任__部門崗位,至__年__月__日因原因申請離職。

  在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予___稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。

  _________公司

  _____年_____月_____日

離職的證明7

  甲方:

  乙方:

  身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的'_______(職務),于20__年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

  甲方(簽章):甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  20__年__月__日

離職的證明8

  員工____于__年__月__日至__年__月__日期間在我公司擔任____職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現,F因_____原因提出辭職,與公司解除勞動關系,以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  __年__月__日

離職的證明9

  離職證明

  A方:(單位名稱)

  B方: 身份證號:

  B方原為A方________(部門)的'_______(職務),于20__年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。AB雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,A方已為B方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  A方(簽章): B方簽字:

  A方代表簽字:

離職的證明10

  我公司員工xxx(身份證號碼:xx)于20xx年xx月xx日入職到20xx年xx月xx日離職,在公司擔任xxx職位,任職期間的勞動保險手續(xù)已辦理,后因合同期滿原因離職,故社保手續(xù)已于20xx年xx月xx日轉出,特此證明。

  xxx公司(公司的`公章)

20xx年xx月xx日

離職的證明11

  ____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的__________職務,由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

____________有限責任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

離職的證明12

____先生/女士/小姐:

  自____年____月____日至____年____月____日在我公司擔任(部門)的______職務,由于____個人____原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)_____________

  ____年____月____日

離職的證明13

_______先生/女士/小姐:

  自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20__年__月__日

離職的證明14

  xxx,男,身份證號碼:xxxx

  自20xx年xx月xx日入職,我公司擔任xxx部xxx職位,至xx年xx月xx日因原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。

  經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。

  特此證明!

  xx部(簽名)

  公司蓋章

  日期:20xx年xx月xx日

離職的證明15

  xxx先生/女士自xx年xx月xx日我公司擔任xxxxxx職務,至xx年xx月xx日。因xxxxxxxxxxxx原因離職,在此間無不良表現,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關保密及競業(yè)限制協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

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