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最美礦工事跡材料
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“王黨員”這個名字的由來還得從他平時的表現(xiàn)說起,這個名字最初在礦山上流傳的時候有人還以為是在挖苦人的,是有意識的在給王應(yīng)昌取綽號,但是經(jīng)過了解,王應(yīng)昌在平時的工作和生活中對工作兢兢業(yè)業(yè),熱心助人的熱心腸和孝老愛親的傳統(tǒng)美德上率先垂范都感染著全礦職工。面對他的先進事跡,每次有人問起王應(yīng)昌為什么要這樣做的時候,他總是笑得露出他那參差不齊的潔白的牙齒說道,我是一名共產(chǎn)黨員,我該這樣做,于是慢慢的就有人稱呼他“王黨員”。在本次最美礦工推薦公示時就有職工在談?wù)撟蠲啦贿^“王黨員”。下面就讓我們一起走近這位礦山上的楷模,一起聆聽他的故事。
王應(yīng)昌,是一名有20多年黨齡的老礦工,現(xiàn)任川煤廣能公司李子埡南煤礦運輸隊釘?shù)腊喔卑嚅L,自參加工作以來,始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度,扎根生產(chǎn)一線,以求真務(wù)實、勤奮進取,勇于奉獻,以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風,贏得了全隊職工的一致贊譽,特別是他作為一名黨員,時時處處以黨員的標準嚴格要求自己,在政治理論學習、聯(lián)系群眾和遵紀守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
勤勞、樸實、執(zhí)行力強、堅決服從組織安排是運輸隊黨支部書記對他最真實最貼切的評價,在運輸隊的9名黨員當中,他是黨齡最長的一位,思想覺悟較高的他吃苦耐勞、不怕臟不怕苦,在工作中遇到問題總是想辦法積極地去解決,在技術(shù)上勇于創(chuàng)新,每遇到不懂之處,他都會虛心地向老師傅請教,他始終以師傅為榜樣,用礦山人吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻的優(yōu)良品質(zhì)默默地激勵、鞭策著自己。以身作則表垂范,用榜樣的形象感染著身邊的每一位工友。
在工作中他是出了名的“鐵人”,2013年一天夜班,王應(yīng)昌的班組剛好當班,由于生產(chǎn)正常,出煤量大,運輸線壓力很大,根據(jù)調(diào)度室安排,5135機巷、5136底抽巷、513車場都需要釘?shù),為了完成任?wù),他帶領(lǐng)班組成員從當天夜班一直干到第二天中班,連續(xù)工作了18個小時。在勞動強度大、工作時間長的艱苦條件下圓滿地完成了工作任務(wù)。為全礦職工樹立了榜樣,鼓舞了職工艱苦奮斗的士氣,他的這一模范事跡感動了全礦職工,各連隊紛紛在班前會上和安全政治學習會上廣泛宣傳學習,并受到了礦上各級領(lǐng)導的表揚。
他待工友如親人,在生活上對工友總是虛寒問暖,工友們在思想上有了波動,在生活上有了困難,他總是第一個出現(xiàn)在工友面前為工友同志們排憂解難的人,有一次王應(yīng)昌的班組當班,他被班長安排釘花道,在制曲線軌的時侯聽見有人在爭吵,上前了解過后才知道是班長安排工友吳軍抬軌道,由于吳軍身體單薄,體力不好,對班長的安排有意見而發(fā)生爭吵。此種情況下,王應(yīng)昌主動要求去抬鋼軌,并曉之以情動之以理的說服了吳軍,穩(wěn)定了他的思想情緒,保證了當班安全生產(chǎn)。在問道他為什么要這么做時,他微笑著說“我們都是工友,大家在一起工作都不容易,理應(yīng)相互照應(yīng),再說我又是黨員,本來就應(yīng)該起模范帶頭作用”。聽似很平凡很樸質(zhì)無華的一句話卻折射出他質(zhì)樸、純潔、高尚的道德情操。
全心全意為職工們謀利益并確保安全生產(chǎn),是他作為一名黨員對生命價值的追求。堅持奉行“奉獻不言苦,追求無止境”的人生格言。為此,在今后的學習、生活和工作中,將進一步加強學習,嚴于律己,時刻牢記黨員身份,繼續(xù)加倍努力,提高自己的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)技能水平,繼續(xù)為南煤事業(yè)的發(fā)展而不懈奮斗。
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他,1991年8月參加工作,20多年來,一直戰(zhàn)斗在工作條件最艱苦的礦井深部;他,不僅技術(shù)好,而且特別能吃苦,特別能吃虧;他,憑著對礦山工作的執(zhí)著,對井下事業(yè)的熱愛,在礦井深部的裝巖機工崗位上扎實工作,在平凡的工作中爭創(chuàng)佳績,他所帶領(lǐng)的運礦小組連續(xù)10多年完成生產(chǎn)計劃任務(wù)130%以上,為公司實施生存發(fā)展戰(zhàn)略做出了突出的貢獻,連續(xù)多次被公司評為“先進生產(chǎn)工作者”和“勞動模范”光榮稱號;他,就是愛崗敬業(yè)、默默奉獻的好員工,江西小龍鎢業(yè)有限公司裝巖機工夏侯海生同志。
夏侯海生在平凡的崗位上,靠的就是愛崗敬業(yè),無私奉獻。他說:“在工作中要少一些計較,多一些奉獻,少一些抱怨,多一些責任;要把工作當作一種快樂,把工作當成一種使命”。他是這樣說的,也是這樣做的,他完全把自己融入到礦山井下裝巖這一平凡的崗位中,只要工作需要,隨叫隨到,服從分配。2011年9月,正值公司護礦形勢嚴峻,部分巷道被非法盜采人員封堵,公司領(lǐng)導高度重視,果斷決定對封堵的區(qū)域進行徹底清理,由于巷道垮塌,地形復雜,情況不明,坑口領(lǐng)導經(jīng)過慎重考慮后,決定調(diào)裝礦經(jīng)驗豐富、技術(shù)熟練、安全意識強的夏侯海生同志負責對9-48、5-182巷道清理工作,接到任務(wù)后,夏侯海生同志與小組人員一道加班加點,克服運輸距離遠、井巷岔道多、安全威脅大等諸多困難,歷時2個多月裝礦3000多噸,清理被堵巷道200多米,為護廠護礦打開了通道,為后序生產(chǎn)組織奠定了基礎(chǔ);江西小龍鎢業(yè)有限公司是一個開采了80多年的老礦山,資源枯竭、品位低,為尋求資源接替,公司決定返上探礦,開辟多年前遺棄的258中段,由于多年被封堵,疏通難度相當大,安全威脅也可想而知,坑口領(lǐng)導又再次找到他,“海生師傅,有一個比較難裝的巷道要清理,經(jīng)坑口研究決定由你小組去清碴,因為你是我們坑口裝礦技術(shù)最好,也是團隊精神最佳的小組”。他二話沒說,立即就答應(yīng)了。而在此時,他帶領(lǐng)的小組正在裝一個工作條件相當好的出礦工作面工作,這個工作面安全好、工效高、拿錢多,小組人員聽說要轉(zhuǎn)場,對他有看法,他耐心地說服和開導小組員工說:“坑口有困難找到我們,是對我們的信任,你們放心,無論到那里裝礦,只要我們共同努力,一定能完成任務(wù),也一定能夠拿到錢”,大家都被他的誠心感動。憑著他過硬的技術(shù),扎實的工作和高效團隊合作精神,工程安全平穩(wěn)有序地向前推進。他除了完成工作任務(wù),還非常重視設(shè)備的維護保養(yǎng),每天上班,一到工作面,首先是要檢查設(shè)備是否完好,給設(shè)備加油緊螺絲,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,通過日常保養(yǎng)愛護,降低了設(shè)備故障發(fā)生率,提高了設(shè)備的臺班效率。工作中,他除了帶領(lǐng)自己小組完成工作任務(wù),還善于做好機臺之的協(xié)調(diào)和配合工作,比如下班時遇到有大塊的巖石,他不會交給下一班,而是爆破破碎后交給下一班。夏侯海生身為組長,他特別重視安全生產(chǎn),堅持凡新員工或轉(zhuǎn)崗員工到小組工作的第一天,必須對其進行安全教育,帶頭落實“先安全后生產(chǎn),不安全不生產(chǎn)”的安全生產(chǎn)工作要求,堅持做好作業(yè)環(huán)境安全狀況的檢查,將作業(yè)現(xiàn)場的安全情況向同事交待清楚,提出具體的安全注意事項,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。他與工友之間和睦相處,不把工友當手下,做工作不搞命令,大事小事和工友們溝通,在小組成員中形成了朋友加兄弟的融合氛圍。為了讓身邊每員工增強責任,工作中有壓力而不是壓抑,平常與工友多交流,向工友表達自己的安全生產(chǎn)想法、自己的思想和做事先做人的原則,幫助他們查找工作中的不足,毫無保留地把自己的工作心得和經(jīng)驗與他們分享。要求組里員工要有大局觀念,相互之間要加強協(xié)調(diào),共同承擔責任,共享小組榮譽。
夏侯海生從熱愛礦山工作一步步走來,留下了一串串踏實的足跡,他正以飽滿的熱情、昂揚的斗志奮戰(zhàn)在礦山工作第一線,無怨無悔地為礦山的生存發(fā)展貢獻著自己的青春和汗水。他以他的實際行動詮釋了新一代礦工的精神品德與默默奉獻,贏得了組織的信任和員工群眾的高度贊揚。
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