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副行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿(4)

時(shí)間:2024-10-21 13:19:54 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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副行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿(4)

  三是實(shí)施人才強(qiáng)行戰(zhàn)略,強(qiáng)化激勵(lì)約束機(jī)制。

副行長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿(4)

  人才是改革發(fā)展關(guān)鍵所在,是提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的迫切需要。要按照要求,著力打造“三支隊(duì)伍”,培養(yǎng)“五類人才”。創(chuàng)建公平、公正、公開的選人平臺(tái)。激發(fā)全行員工自我成才的積極性,整體優(yōu)化在崗人員隊(duì)伍,整合機(jī)構(gòu),完善激勵(lì)機(jī)制,建立績(jī)效考評(píng)、按崗取酬的現(xiàn)代企業(yè)分配制度。

  四是建立良好的內(nèi)外部治理機(jī)制。

  要建立健全內(nèi)部行之有效的規(guī)章制度,以鐵的制度,約束行為,使全行上下樹立“一級(jí)法人”意識(shí),自覺遵紀(jì)守法,嚴(yán)格操守;強(qiáng)化審計(jì)和監(jiān)管職能。要自覺遵守“三法”,理順社會(huì)各方關(guān)系,為農(nóng)行的改革發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。已為我們勾畫了宏偉的改革藍(lán)圖,我們要結(jié)合各地實(shí)際,樹立科學(xué)的發(fā)展觀,以效益為目標(biāo)、以控制風(fēng)險(xiǎn)為前提、以機(jī)制創(chuàng)新為動(dòng)力、以隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化管理為支撐,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),奮力拼搏,創(chuàng)造農(nóng)行美好的明天!

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