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成都市殘疾人就業(yè)保障金
2016成都市殘疾人就業(yè)保障金有什么內(nèi)容呢?小編給大家介紹介紹。
2016成都市殘疾人就業(yè)保障金
成都?xì)埣踩司蜆I(yè)政策保障金繳費指南
根據(jù)2012年9月1日起實施的《四川省<中華人民共和國殘疾人保障法>實施辦法》第四章第二十二條 “國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位等各類用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定履行安排殘疾人就業(yè)的義務(wù),按照不低于本單位在職職工 1.6%的比例安置有一定勞動能力的殘疾人就業(yè)。達不到規(guī)定比例的用人單位,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金”的規(guī)定,現(xiàn)就申報繳納 2015年度省級殘疾人就業(yè)保障金的有關(guān)事項通知如下:
申報繳納范圍
2015年12月31日前成立的省級各機關(guān)、企事業(yè)、社會團體、民辦非企業(yè);工商注冊地或經(jīng)營地在成都市錦江區(qū)、青羊區(qū)、武侯區(qū)、成華區(qū)、金牛區(qū)、高新區(qū)等六區(qū)的企業(yè)(用人單位)、中央在川單位和外省駐川單位;在省地稅局直屬稅務(wù)分局注冊登記的各類經(jīng)濟組織(含涉外經(jīng)濟組織)。
以勞務(wù)派遣形式用工的,應(yīng)當(dāng)由用人單位履行按比例安排殘疾人就業(yè)或者繳納殘疾人就業(yè)保障金的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位可以在勞務(wù)派遣協(xié)議中與用工單位約定殘疾人就業(yè)保障金的繳納事項。
殘疾人就業(yè)保障金 一年交一次,
征繳標(biāo)準(zhǔn):本單位應(yīng)繳年度殘疾人就業(yè)保障金=(上年度從業(yè)人員總數(shù)×1.5%-本單位已安排從業(yè)殘疾人員總數(shù))×年計稅工資數(shù)×征繳比例
A、上年度從業(yè)人員總數(shù):指上年度計提計稅工資的人數(shù);
B、本單位已安排從業(yè)殘疾人員總數(shù):指經(jīng)張家港市殘疾人勞動服務(wù)所核定的人數(shù);
C、年計稅工資數(shù):按12000元計算;
D、征繳比例:
1、從業(yè)人員總數(shù)在500名以下的,征繳比例為50%;
2、從業(yè)人員總數(shù)在500-5000名之間的,500名以下按50%;500名以上部分按30%征收;
3、從業(yè)人員總數(shù)在5000名以上的,征繳比例30%。
舉例:甲單位有從業(yè)人員300名,其中經(jīng)核定殘疾人員數(shù)2名,應(yīng)繳殘保金= (300×1.5%-2)×12000×50%=15000元。
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