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石油名企面試的小故事
BP石油可謂石油業(yè)的巨人之一。它每年都要招聘 很多研究生、博士生，招聘的程序十分嚴格，第一輪篩選都是交由專業(yè)公司進行。當我聽說第一輪面試的名單中沒有我時，我整個人都呆住了：不可能，我的條件和BP要招的人很適合的呀，是不是他們沒有仔細閱讀我的簡歷，或者我的簡歷寫得太簡單了?
我一個人郁悶地坐在宿舍里，仔細地考慮了這個公司的文化、我申請的職位、我的能力及興趣所在。BP要招的是一個市場經(jīng)理，負責旗下的潤滑油品牌在中國市場的運作。潤滑油的市場有和消費品類似的地方，也有其獨特之處。我渴望到BP工作，我相信我會在那里發(fā)揮我的長處，會學到更多的東西。
后來我突然意識到自己在這里胡思亂想一點用都沒有，為什么不再去爭取一下?我決定給BP的人力資源部發(fā)一個郵件，再次表示我對BP的興趣，以及希望參加第一輪面試的心情。
郵件發(fā)出去之后，說實話，我并沒有抱太多希望。BP不回復也是很正常的，他們可能每天都接到很多類似的郵件。
第二天打開郵箱，我驚喜地發(fā)現(xiàn)：BP公司竟然給我回了一個郵件!當時，我非常感動。
BP的郵件寫得很簡單，要我再發(fā)一份電子簡歷(CV)，我立即把簡歷發(fā)出。大約兩個小時之后，又收到BP一個郵件，同意我參加第一輪面試!
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