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退休工資最新規(guī)定
據(jù)悉,即便同一個(gè)省市,不同人群的退休工資上漲額度也不同。退休人員的工資上漲額度與工人的工齡、職稱、年齡等也息息相關(guān)。
盡管每個(gè)省市的退休工資漲幅都有不同,不過(guò)大多數(shù)退休人員都表示對(duì)這次退休工資的上漲額度還是很滿意的。他們表示,物價(jià)上漲一點(diǎn),工資也上漲一點(diǎn),生活質(zhì)量不至于降低。
調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)是提高勞動(dòng)者特別是低收入勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的重要手段。據(jù)悉,我國(guó)《最低工資規(guī)定》明確,各地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)赡曛辽僖{(diào)整一次。而國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)家人權(quán)行動(dòng)計(jì)劃(2012-2015年)》也提出,建立工資正常增長(zhǎng)機(jī)制,穩(wěn)步提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),最低工資標(biāo)準(zhǔn)年均增長(zhǎng)13% 以上。
退休漲工資最新規(guī)定也備受關(guān)注。在過(guò)去的一段日子里,關(guān)于退休雙軌制的討論一直是社會(huì)熱點(diǎn)。在這種背景下,退休漲工資事項(xiàng)一直為社會(huì)所關(guān)注。目前不少省份都已宣布企業(yè)退休工人漲工資方案,各省份都是針對(duì)本省經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r來(lái)制定退休漲工資方案的,漲幅十分合理。
很多老人都表示退休后雖然花費(fèi)會(huì)在一定程度上減少,不過(guò)收入更是大幅縮減。所以此次退休漲工資最新規(guī)定出臺(tái)后,老人們莫不歡欣鼓舞。雖然我國(guó)目前養(yǎng)老金缺額比較大,但是老年人的生活質(zhì)量仍然要盡量保障,所以此次退休漲工資規(guī)定十分迎合民意。已退休的人員,在過(guò)去的日子里都奉獻(xiàn)了很多,理應(yīng)擁有一個(gè)美好安定的晚年。
在漲工資最新消息2014里,事業(yè)單位的工資改革方案也備受關(guān)注。據(jù)悉事業(yè)單位將會(huì)建立一個(gè)正常的工資增長(zhǎng)機(jī)制,事業(yè)單位工作人員工資將隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的變化而變化。另外事業(yè)單位績(jī)效考核改革也將作為工資改革中的重要內(nèi)容。漲工資事關(guān)國(guó)計(jì)民生,漲工資方案一定要合理合法,更要符合社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)。無(wú)論是在職員工還是退休員工,都希望能有一份合理的工資收入,以保障基本的生活質(zhì)量。
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