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壓力面試題庫(kù)及答案

時(shí)間:2024-08-07 00:56:07 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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壓力面試題庫(kù)及答案

  面試時(shí),考官經(jīng)常會(huì)拋出令人措手不及的考查考生應(yīng)變能力的題目,主要是在有壓力的情況下,考查考生對(duì)突發(fā)事件、棘手問(wèn)題的應(yīng)對(duì);考查考生迅速而靈巧地轉(zhuǎn)移角度、隨機(jī)應(yīng)變、觸類旁通的能力。面對(duì)這種壓力式問(wèn)題,主考官更關(guān)注的,不是考生回答了什么,而是怎樣回答。如下是中國(guó)人才網(wǎng)給大家整壓力面試題庫(kù)及答案,希望對(duì)大家有所作用。

壓力面試題庫(kù)及答案

  1.你單位組織召開(kāi)一項(xiàng)重要會(huì)議,讓你負(fù)責(zé)會(huì)議中幻燈演示的工作,會(huì)議開(kāi)始后你發(fā)現(xiàn)光盤怎么也打不開(kāi)。這時(shí)你該怎么做?

  答:首先我是一個(gè)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的人,在開(kāi)會(huì)之前一定會(huì)進(jìn)行幾次操作,一般不會(huì)出現(xiàn)上述情況。如果確實(shí)在開(kāi)會(huì)時(shí)出現(xiàn)這種情況,我首先會(huì)保持鎮(zhèn)靜,千萬(wàn)不能慌,仔細(xì)檢查設(shè)備,希望能找到出故障的原因,找到切實(shí)可行的方法。如果問(wèn)題不能自行解決,馬上通知單位精通電腦的同志,請(qǐng)求在最短時(shí)間內(nèi)給予幫助。如果光盤確實(shí)不能打開(kāi),我會(huì)迅速向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并且采取應(yīng)急措施,比如說(shuō)將幻燈片的內(nèi)容進(jìn)行言語(yǔ)解說(shuō)。會(huì)開(kāi)完后,我會(huì)主動(dòng)到領(lǐng)導(dǎo)那兒承認(rèn)錯(cuò)誤,懇請(qǐng)?jiān),保證在今后的工作中不會(huì)犯類似的錯(cuò)誤。

  2.在招商引資現(xiàn)場(chǎng)簽約會(huì)上,你的領(lǐng)導(dǎo)馬上要與外商簽約,而你卻一時(shí)找不到由你保管的合同文本,你將怎么辦?

  答:首先,不要緊張,要鎮(zhèn)定,冷靜思考,想想可能會(huì)丟在什么地方,并迅速翻找。能找到最好,如果不能,看看有沒(méi)有備份的資料。如有備份資料,馬上派人去取,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,做自我檢討向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示其他的補(bǔ)救措施,想一切辦法讓本次簽約順利完成,事后要以書面形式向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明事情經(jīng)過(guò),同時(shí)深刻檢討自己的過(guò)失,保證以后不再發(fā)生類似錯(cuò)誤。

  3.你剛進(jìn)單位,給單位出了很多建議,但同事認(rèn)為你愛(ài)出風(fēng)頭,領(lǐng)導(dǎo)一開(kāi)始還很耐心,但后來(lái)也顯得不耐煩,請(qǐng)問(wèn)你怎樣解決?

  答:(1)回頭審視以前的一些建議,是否可行,是否切合單位的實(shí)際情況。盡可能不斷完善這個(gè)方案。(2)在工作中,要多做事,多調(diào)查,多研究,不能整天去提建議而忽視了日常工作,不能因?yàn)橐ぷ鲃?chuàng)新就忘了本職工作,眼高手低是要不得的。(3)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、同事要有平常心,完全從公事出發(fā),不要引起不必要的誤解。(4)積極與領(lǐng)導(dǎo)、同事進(jìn)行溝通,向他們請(qǐng)教、學(xué)習(xí),請(qǐng)他們對(duì)這個(gè)方案提出各自的看法。(5)注意建言獻(xiàn)策的方法方式,想辦法讓領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)得順耳。(6)無(wú)論遇到什么情況,以后,我有什么想法,都會(huì)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。不能因?yàn)榍榫w問(wèn)題,就不去建言獻(xiàn)策。

  4.同事A和領(lǐng)導(dǎo)做出一項(xiàng)工作決定,你是這項(xiàng)工作的執(zhí)行者,但是你發(fā)現(xiàn)這項(xiàng)工作在現(xiàn)實(shí)中真的無(wú)法實(shí)行,你該怎么辦?

  答:(1)首先我會(huì)再仔細(xì)地考慮這項(xiàng)工作決定,看是否真的如我所發(fā)現(xiàn)的那樣在現(xiàn)實(shí)中無(wú)法實(shí)行,如果是,找到原因,分析為什么不可行。(2)先和同事A聯(lián)系溝通,因?yàn)檫@項(xiàng)決定是他和領(lǐng)導(dǎo)做出的,領(lǐng)導(dǎo)的意圖和目的他應(yīng)當(dāng)是最清楚的,然后把自己的意見(jiàn)和他溝通,兩人共同分析,看是否真的不可行。(3)溝通之后,如果同事A也覺(jué)得這項(xiàng)決定有不完善的地方,在現(xiàn)實(shí)中無(wú)法實(shí)行,由同事A向領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)意見(jiàn),再共同商量。(4)如果和同事、領(lǐng)導(dǎo)溝通后無(wú)效,還需要繼續(xù)執(zhí)行,那么我會(huì)把整個(gè)過(guò)程做好記錄,在執(zhí)行時(shí)在不違反原則的情況下作適當(dāng)變通,比如改變自己以前的工作思路,有時(shí)同一工作這種思路行不通,換一種思路就會(huì)海闊天空,或者嘗試其他方法;(5)如果所有方法都試了還是不行,執(zhí)行下去可以預(yù)見(jiàn)一定會(huì)損害國(guó)家的、人民的利益。我會(huì)據(jù)理力爭(zhēng),必要時(shí)按有關(guān)程序向上級(jí)反映。

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