企業(yè)任命書
在我們平凡的日常里,我們都跟任命書有著直接或間接的聯(lián)系,任命書為人事任命書為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司管理層會議決議。你所接觸過的任命書都是什么樣子的呢?以下是小編幫大家整理的企業(yè)任命書,僅供參考,大家一起來看看吧。
企業(yè)任命書 篇1
為順應(yīng)新情勢下公司運營戰(zhàn)略發(fā)展需求,經(jīng)公司董事會議決議,決定進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布,具體任命如下:
任命xxx為(總務(wù)辦/運營辦)副主任,全面擔(dān)任總務(wù)辦/運營辦治理工作,并專任綜合運營科科長一職,掌管該部門的.日常工作,執(zhí)行及監(jiān)督公司董事會下發(fā)的各項工作任務(wù)。
任命xxx(先生/女士)擔(dān)任我公司駐x代表處首席代表。任期三年。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行,職務(wù)調(diào)整后,薪資相應(yīng)調(diào)整。
特此通告。
簽發(fā):總經(jīng)辦主任xxx
日期:xx年xx月xx日
企業(yè)任命書 篇2
茲任命,本公司生產(chǎn)部經(jīng)理______先生為本公司安全管理主要負(fù)責(zé)人,______經(jīng)過______市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局組織的安全資格培訓(xùn),并考試合格,具備企業(yè)安全管理的從業(yè)資格。
______有限公司
(公章)
20___年___月___日
企業(yè)任命書 篇3
為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命_______________為事業(yè)部總經(jīng)理,主持事業(yè)部的.日常工作。
任命_______________為事業(yè)部副總經(jīng)理,負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。
任命_______________為人事部總經(jīng)理,主持人事部的日常工作。
任命_______________為人力資源部經(jīng)理,主持該部門的日常工作。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理:(印章)___________
_____年_____月____日
企業(yè)任命書 篇4
各部門:
根據(jù)公司經(jīng)營管理需要,經(jīng)股東會研究決定:任命_______為法定代表人。自任命之日起履行其職責(zé)。
企業(yè)名稱(蓋章):_______有限公司
股東(簽章):______________
_______年_______月_______日
企業(yè)任命書 篇5
一、企業(yè)負(fù)責(zé)人任命書怎么寫
根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)公司會議決定同意任命_________作為XXXX有限公司責(zé)任人,全權(quán)處理XXX公司所有一切事務(wù),任期_________年。
有限公司:
法定代表人:
二0XX年xx月xx日
二、私營企業(yè)類型
私營企業(yè)有三種類型:
。1)獨資企業(yè)。指一人投資經(jīng)營的`企業(yè)。獨資企業(yè)投資者對企業(yè)債務(wù)負(fù)無限責(zé)任。
(2)合伙企業(yè)。是指二人以上按照協(xié)議投資、共同經(jīng)營、共負(fù)盈虧的企業(yè)。合伙人對企業(yè)債務(wù)負(fù)連帶無限責(zé)任。
。3)有限責(zé)任公司。是指股東以其出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任,公司以其全部資產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
企業(yè)任命書 篇6
集團(tuán)各單位:
根據(jù)集團(tuán)公司的戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)研究決定,成立xx部門,F(xiàn)對以下人事做出調(diào)整任命:
1、任命xx為xx部門主任,負(fù)責(zé)集團(tuán)xx部門的全面管理工作,并履行該職務(wù)全部職責(zé);
2、任命xx為xx部門副主任,協(xié)助該部門主任開展各項審計管理工作,并履行該職務(wù)全部職責(zé);
3、調(diào)程xx、xx至xx部門,協(xié)助該部門主任、副主任開展工作。
該部門所開展的.各項工作,直接向董事長、總經(jīng)理負(fù)責(zé),希各相關(guān)部門及全體員工給予支持配合,本任命自下發(fā)之日起生效。
簽發(fā):xxxxxx
xxxxxx公司
xx年xx月xx日
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