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老子守柔思想與企業(yè)柔性化管理
老子在<道德經>中對于守柔的原因、守柔的意義、守柔的方式、守柔的根本要求等進行了廣泛和深刻的論述.老子的守柔思想不僅在現(xiàn)代企業(yè)管理理論和實踐中得到了印證,而且對于現(xiàn)代企業(yè)實行柔性管理具有重要啟示.
作 者： 田云剛 郭日軍 作者單位： 山西農業(yè)大學,山西,太谷,030801 刊 名： 山西高等學校社會科學學報 英文刊名： SOCIAL SCIENCES JOURNAL OF COLLEGES OF SHANXI 年，卷(期)： 2003 15(7) 分類號： B223.1:F270 關鍵詞： 老子 <道德經> 的知識脈絡' > 守柔思想 柔性管理【老子守柔思想與企業(yè)柔性化管理】相關文章：
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