臨時工與企業(yè)僅是勞務關系嗎

長期以來,"臨時工"意味著一種與"正式工"截然不同的身份.隨著<勞動法>的實施,員工與企業(yè)的勞動關系開始由勞動合同來確定,這就打破了以身份劃分的用工形式.但是,"臨時工"并沒有消失,而是以新的面孔出現(xiàn),成為"勞務工"的代名詞.

作 者： 何燕珍   作者單位：   刊 名： 人力資源  英文刊名： HUMAN RESOURCES  年，卷(期)： 2005 ""(19)  分類號：   關鍵詞：  

【臨時工與企業(yè)僅是勞務關系嗎】相關文章：

企業(yè)與員工的關系03-13

企業(yè)與員工的關系(通用)03-13

臨時工勞務合同范本01-04

企業(yè)與員工的關系（優(yōu)選11篇）03-13

解除勞務關系協(xié)議書范本02-02

臨時工勞務協(xié)議書簡單版12-14

員工與企業(yè)的共贏關系心得08-26

勞動關系和諧企業(yè)申報材料05-15

勞動關系和諧企業(yè)申報材料05-15

企業(yè)臨時工勞動合同04-21