圖書館員職業(yè)倦怠及組織干預(yù)探討

闡述了職業(yè)倦怠的具體表現(xiàn)及其影響,探討了研究圖書館職業(yè)倦怠的重要性,根據(jù)圖書管理的職業(yè)特征,指出實(shí)行組織干預(yù)是消除圖書館職業(yè)倦怠最有效的方法,提出了實(shí)行組織干預(yù)減輕圖書館工作人員職業(yè)倦怠的措施.

作 者： 周波蘭 ZHOU Bo-lan   作者單位： 長沙師范�？茖W(xué)校圖書館,湖南長沙,410100  刊 名： 科技情報(bào)開發(fā)與經(jīng)濟(jì)  英文刊名： SCI-TECH INFORMATION DEVELOPMENT & ECONOMY  年，卷(期)： 2009 19(14)  分類號(hào)： G251.6  關(guān)鍵詞： 圖書館員   職業(yè)倦怠   組織干預(yù)  

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