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員工生日活動(dòng)方案

時(shí)間:2023-01-14 17:54:24 活動(dòng)方案 我要投稿

員工生日活動(dòng)方案(精選21篇)

  為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備方案,一份好的方案一定會(huì)注重受眾的參與性及互動(dòng)性。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編收集整理的員工生日活動(dòng)方案,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

員工生日活動(dòng)方案(精選21篇)

  員工生日活動(dòng)方案 篇1

  一、活動(dòng)目的

  為1月份及2月份的全體生日員工統(tǒng)一慶祝,為壽星員工營(yíng)造溫馨的生日宴會(huì),創(chuàng)造員工與企業(yè)的溝通平臺(tái),提高企業(yè)員工的凝聚力和歸屬感。

  二、活動(dòng)形式:

  游園聚會(huì)

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年1月28日18:10—20:00

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  二樓康體活動(dòng)中心大廳

  五、活動(dòng)主導(dǎo)單位:

  綜合管理部

  六、活動(dòng)參與人員:

  1月、2月份生日員工共72人(具體見(jiàn)附表名單)

  七、活動(dòng)簡(jiǎn)易流程

  1.開(kāi)場(chǎng)——公司理念宣導(dǎo)與生日聚會(huì)流程說(shuō)明

  2.紀(jì)念品發(fā)放——每位壽星發(fā)放一份生日紀(jì)念品

  3.游園節(jié)目

 、、好運(yùn)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)

  ②、好運(yùn)連環(huán)套

  ③、盲人點(diǎn)鼻子

  ④、盲人坐凳子

 、、扔飛鏢

 、、吹蠟燭

  4.感恩環(huán)節(jié)——分享游戲心得,引導(dǎo)壽星主動(dòng)分享快樂(lè),學(xué)會(huì)感恩與珍惜

  5.切蛋糕——切分蛋糕,唱生日祝福

  6.自由活動(dòng)——壽星員工吃蛋糕,自由點(diǎn)唱卡拉OK

  7.活動(dòng)結(jié)束

  八、游園活動(dòng)說(shuō)明

  1. 【好運(yùn)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)】

  道具:好運(yùn)轉(zhuǎn)盤(pán)一個(gè)

  游戲責(zé)任人:黃雪、周嘉敏

  游戲獎(jiǎng)品:20份

  游戲說(shuō)明:轉(zhuǎn)盤(pán)上分別列印有16個(gè)中獎(jiǎng)名目,游戲者轉(zhuǎn)動(dòng)轉(zhuǎn)盤(pán),當(dāng)轉(zhuǎn)盤(pán)停止后指針指到的項(xiàng)目即為當(dāng)次中獎(jiǎng)結(jié)果。

  2. 【好運(yùn)連環(huán)套】

  道具:圓環(huán)5個(gè)(自制)

  游戲責(zé)任人:李明

  游戲獎(jiǎng)品:20份

  游戲說(shuō)明:在地上擺上20個(gè)物品,每個(gè)物品代表一個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng),每排5個(gè),共四排,在距離1.5米處車(chē)一條橫線,參與游戲者發(fā)放5個(gè)圓環(huán),在橫線外向橫線內(nèi)的物品扔出,套中物品者即可獎(jiǎng)勵(lì)該物品所代表的獎(jiǎng)品。

  3. 【盲人點(diǎn)鼻子】

  道具:大鼻子畫(huà)像一塊,布條1張(1米x0.4米)

  游戲責(zé)任人:馮友婷

  游戲獎(jiǎng)品:10份

  游戲說(shuō)明:將鼻子畫(huà)像掛在墻上(畫(huà)像底端離1.5米高),在距離3米處畫(huà)一條橫線,游戲者在橫線外用布條將眼蒙住,走到畫(huà)像前,伸出右手食指向畫(huà)像,點(diǎn)中鼻子者獲獎(jiǎng)品一份。

  4. 【盲人坐凳子】

  道具:方凳子一只,布條1張(1米x0.4米)

  游戲責(zé)任人:李歡歡

  游戲獎(jiǎng)品:20份

  游戲說(shuō)明:地上畫(huà)一條橫線,以橫線為界,距離5米遠(yuǎn)處擺放一張,游戲者在橫線端用布條將眼蒙住,成功走向凳子并端正坐下者可獲獎(jiǎng)品一份。

  提示:游戲者行走過(guò)程中不得用腳向側(cè)面橫掃凳子,否則視為違規(guī),取消游戲權(quán)利。

  5. 【扔飛鏢】

  道具:飛鏢一套(鏢盤(pán)+鏢)

  游戲責(zé)任人:覃芳麗

  游戲獎(jiǎng)品:10份

  游戲說(shuō)明:鏢盤(pán)固定在墻上,距離2米遠(yuǎn)處畫(huà)一條橫線,游戲者在橫線外向鏢盤(pán)耙心扔出飛鏢,扔中10環(huán)者獎(jiǎng)毛巾1條,扔中9環(huán)者獎(jiǎng)王老吉1罐,9環(huán)以下者視為失敗,無(wú)獎(jiǎng)品,但飛鏢未扔中鏢盤(pán)者需在后面的`的感恩環(huán)節(jié)表演一個(gè)節(jié)目。

  6. 【吹蠟燭】

  道具:桌子兩張,蠟燭10根,火機(jī)1只

  游戲責(zé)任人:劉小林

  游戲獎(jiǎng)品:10份

  游戲說(shuō)明:兩張桌子對(duì)接擺放,一端點(diǎn)上5根蠟燭,游戲者從桌子另一端一口氣將5根蠟燭全部吹滅者可獲獎(jiǎng)品一份。

  九、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算

  1、生日紀(jì)念品:70份x25=1750元

  2、生日蛋糕(小):10元x70份=700元

  生日蛋糕(大):150元x1=120元

  3、道具:蠟燭紅30元

  4、獎(jiǎng)品

  5、合計(jì):1750+700+120+30+1605=4205元

  經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):72人x60元=4320元

  游戲說(shuō)明:

  1.各小游戲現(xiàn)場(chǎng)以獎(jiǎng)券形式派發(fā),統(tǒng)一設(shè)兌獎(jiǎng)臺(tái),壽星員工憑游戲所獲得的獎(jiǎng)券到兌獎(jiǎng)臺(tái)兌換獎(jiǎng)品,所有獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放均需憑廠牌簽名登記。

  2.各小游戲現(xiàn)場(chǎng)必須張貼游戲規(guī)則,規(guī)則說(shuō)明清晰明了。

  員工生日活動(dòng)方案 篇2

  為豐富員工文化生活,傳達(dá)酒店對(duì)員工的`關(guān)懷,營(yíng)造和諧的工作環(huán)境與同事關(guān)系,擬舉辦5-8月份員工生日會(huì)活動(dòng),方案如下:

  一、 活動(dòng)時(shí)間

  20xx年08月xx日(周四下午)

  二、活動(dòng)地點(diǎn)

  南海大濕地峰道cs訓(xùn)練基地、酒店員工餐廳

  三、 活動(dòng)主題

  CS對(duì)抗體驗(yàn)對(duì)抗激情、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力

  生日聚餐感受愛(ài)的溫馨

  四、 活動(dòng)背景

  5-8月份生日員工

  五、 活動(dòng)流程

  1、 13:30-14:10 組織員工到達(dá)CS訓(xùn)練場(chǎng)地;

  2、 14:30-xx:00 CS實(shí)戰(zhàn)

  3、 xx:00-xx:40 組織員工返回酒店員工餐廳生日聚餐;

  4、 xx:45-xx:50 胡總致生日賀詞;

  5、 xx:50 開(kāi)始生日聚餐。

  六、參加人員

  1、參加人員5-8月份過(guò)生日的酒店在職員工,生日以身份證出生日期為準(zhǔn);

  2、邀請(qǐng)酒店經(jīng)理級(jí)(含)以上人員參加具體人員詳見(jiàn)附件

  七、費(fèi)用預(yù)算

  八、注意事項(xiàng)

  1、參加人員于當(dāng)日下午13:30在酒店大堂集合;

  2、參加人員服從指揮、遵守紀(jì)律;

  3、CS訓(xùn)練聽(tīng)從教練安排,注意安全;

  4、晚上聚餐需經(jīng)理級(jí)(含)及以上人員參加。

  員工生日活動(dòng)方案 篇3

  員工生日活動(dòng)共分為戶外、室內(nèi)及公益活動(dòng)三種:

  一、戶外活動(dòng):

  所有戶外活動(dòng)都要送員工體恤一件,帽子一頂

  1、員工生日活動(dòng)方案之戶外系列一-----郊游

  主題:?jiǎn)T工集體生日會(huì)

  目的:增強(qiáng)員工歸屬感,豐富員工生活

  增進(jìn)各部門(mén)員工溝通了解

  方式:由自愿報(bào)名領(lǐng)隊(duì)的1名總經(jīng)理帶隊(duì),外出郊游(周末一天時(shí)間),選擇離公司2小時(shí)以?xún)?nèi)的旅游景點(diǎn),參加人員可爬山劃船有獎(jiǎng)游戲等集體活動(dòng)

  地點(diǎn):農(nóng)家樂(lè)等

  參加人數(shù):40人左右(可1-3個(gè)月過(guò)生日員工合并一起做)

  費(fèi)用:60-80元/人

  總費(fèi)用:2400-3200元

  具體內(nèi)容:

  進(jìn)行爬山或打牌等休閑游戲比賽

  給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)

  2、員工生日活動(dòng)方案之戶外系列二----定向運(yùn)動(dòng)

  主題:精誠(chéng)合作,團(tuán)隊(duì)至上

  目的:鍛煉員工吃苦耐勞的精神

  加強(qiáng)溝通理解,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力

  提升員工間的協(xié)作精神

  方式:請(qǐng)專(zhuān)業(yè)定拓展公司或教練帶隊(duì),以1-2名總經(jīng)理為隊(duì)長(zhǎng),到郊外參加定向運(yùn)動(dòng)(周末一天時(shí)間)。(備注:也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動(dòng),一方面節(jié)省費(fèi)用,另一方面增加員工社會(huì)交往)

  地點(diǎn):公園

  參加人數(shù):40人左右(可1-3個(gè)月過(guò)生日員工合并一起做)

  費(fèi)用:80-100元/人

  總費(fèi)用:3200-4000元

  具體內(nèi)容:

  分組進(jìn)行定向運(yùn)動(dòng)、拓展運(yùn)動(dòng)或找寶藏等活動(dòng)

  給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)

  二、室內(nèi)活動(dòng)

  1、員工生日活動(dòng)方案之室內(nèi)活動(dòng)系列一------趣味運(yùn)動(dòng)比賽

  主題:生命源于運(yùn)動(dòng),運(yùn)動(dòng)給工作活力

  目的:增強(qiáng)員工身體素質(zhì)

  通過(guò)運(yùn)動(dòng)體現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)與協(xié)作的意識(shí)

  方式:?jiǎn)T工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項(xiàng)目(備注:也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動(dòng),一方面節(jié)省費(fèi)用,另一方面增加員工社會(huì)交往)

  地點(diǎn):體育中心等

  參加人數(shù):40人左右(可1-3個(gè)月過(guò)生日員工合并一起做)

  費(fèi)用:80-100元/人

  總費(fèi)用:3200-4000元

  具體內(nèi)容:

  全部人都參加比賽,優(yōu)勝劣汰

  給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)

  2、員工生日活動(dòng)方案之室內(nèi)活動(dòng)系列二------精彩電影生活

  主題:電影豐富我們的生活

  目的':放松精神,豐富員工生活

  通過(guò)看電影增加員工交流

  方式:看電影

  地點(diǎn):電影院

  參加人數(shù):10人左右(可1-3個(gè)月過(guò)生日員工合并一起做)

  費(fèi)用:50元/人(其中20元含午餐)

  總費(fèi)用:500元

  具體內(nèi)容:

  1、全部人都參加比賽,優(yōu)勝劣汰

  2、給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)

  三、公益活動(dòng)

  1、公員工生日公益活動(dòng)系列一------生日愛(ài)心奉獻(xiàn)之旅,

  主題:最大的幸福是為他人的奉獻(xiàn)!在感謝生命的同時(shí),感謝和幫助他人!

  目的:激發(fā)員工的社會(huì)責(zé)任感,樹(shù)立員工良好道德觀和價(jià)值觀。

  回饋社會(huì),塑造公司良好的社會(huì)形象

  方式:慰問(wèn)兒童福利院或殘疾人協(xié)會(huì)或是希望小學(xué),給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。

  地點(diǎn):福利院或相關(guān)機(jī)構(gòu)

  參加人數(shù):20人左右

  費(fèi)用:30-50元人(午餐費(fèi)用)

  總費(fèi)用:600-100元

  獎(jiǎng)勵(lì):將能夠獲得公司1天的帶薪假期

  2、員工生日公益活動(dòng)系列二------保護(hù)自然,珍惜家園

  主題:建設(shè)我們的家園

  目的:激發(fā)員工的社會(huì)責(zé)任感

  樹(shù)立員工愛(ài)護(hù)環(huán)境,珍惜資源,減少浪費(fèi)的意識(shí)

  回饋社會(huì),塑造公司良好的社會(huì)形象

  方式:到山林進(jìn)行義務(wù)植樹(shù)活動(dòng)

  地點(diǎn):根據(jù)聯(lián)系情況決定

  參加人數(shù):30-40人左右

  費(fèi)用:50-80元人(午餐費(fèi)用)備注:樹(shù)苗及工具租用費(fèi)用另計(jì)。

  總費(fèi)用:1000-3200元

  獎(jiǎng)勵(lì):將能夠獲得公司1天的帶薪假期

  3、員工生日公益活動(dòng)系列二------保護(hù)自然,珍惜家園

  主題:我們需要一個(gè)干凈的家園

  目的:激發(fā)員工的社會(huì)責(zé)任感

  樹(shù)立員工愛(ài)護(hù)環(huán)境,珍惜資源,減少浪費(fèi)的意識(shí)

  回饋社會(huì),塑造公司良好的社會(huì)形象

  方式:到公園收集垃圾幫助公司內(nèi)部義務(wù)打掃衛(wèi)生等

  地點(diǎn):公司附近等

  參加人數(shù):30-40人左右

  費(fèi)用:50-80元人(午餐費(fèi)用)

  總費(fèi)用:1000-3200元

  獎(jiǎng)勵(lì):將能夠獲得公司1天的帶薪假期

  員工生日活動(dòng)方案 篇4

  分析:

  員工生日是員工較為重視的個(gè)人生活,關(guān)心員工生日可以體現(xiàn)公司人性化的管理,體現(xiàn)公司對(duì)員工的尊重和關(guān)懷。由于不同的員工有不同的需求,所以建議用多種活動(dòng)方式來(lái)體現(xiàn)公司尊重多元化發(fā)展的趨勢(shì),以及公司“以人為本”的'企業(yè)文化。

  目的:

  體現(xiàn)公司“人本主義”,增加員工歸屬感;豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。方式:

  1、員工生日當(dāng)天送出一份精美生日禮品及賀卡。

  型號(hào):HR-500DK-1品名:華亞無(wú)尾卡通吊帶杯

  容量:480ML保溫效果:61度以上(時(shí)間為6個(gè)小時(shí)左右)

  價(jià)格:28元(含發(fā)票)

  2、每月底,在食堂聚餐并留影(可用作將來(lái)企業(yè)文化建設(shè));

  3、每月5日前綜合管理部將在公司食堂公布當(dāng)月“壽星榜”(生日員工名單)。

  具體方案:

  每月最后一個(gè)周五將當(dāng)月生日員工集中在食堂貴賓室內(nèi),買(mǎi)一個(gè)生日蛋糕,大概12寸左右,安排食堂為每位壽星做一碗長(zhǎng)壽面并合影

  參加人數(shù):10人左右

  費(fèi)用:28x10+150=430元/月;

  總費(fèi)用:全年5160元左右

  員工生日活動(dòng)方案 篇5

  目的:體現(xiàn)公司的人文關(guān)懷,推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),增進(jìn)員工間的相互交流,以及對(duì)公司的歸屬感,讓員工過(guò)一個(gè)有意義的'生日party。

  主題:xxx之家第xx季度員工生日party。

  時(shí)間:每季度舉辦一次,具體時(shí)間為每季度的第二個(gè)月第二周周六下午15:00-17:00。

  地點(diǎn):員工活動(dòng)室。

  參加對(duì)象:當(dāng)季度生日人員,公司領(lǐng)導(dǎo)以及各部門(mén)負(fù)責(zé)人。

  活動(dòng)安排:

  1、 領(lǐng)導(dǎo)或主持人發(fā)言對(duì)生日員工的祝福,對(duì)他們的工作表示感謝;

  2、 領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放生日賀卡;

  3、 一起唱生日歌,許愿,吹蠟燭,切蛋糕等;

  4、 吃蛋糕、相互交流、小游戲等;

  5、 生日抽獎(jiǎng)禮物(買(mǎi)各種價(jià)值同等左右,但為不同的禮物,創(chuàng)造一些期待和驚喜)。

  物料準(zhǔn)備:

  1、 每人一頂生日帽子;

  2、少量氣球;

  3、生日蛋糕(根據(jù)參加人員確定尺寸大小);

  4、生日賀卡;

  5、小食(糖果);

  6、生日禮物;

  7、橫幅一條;

  8、當(dāng)期游戲小道具等……

  費(fèi)用預(yù)算:預(yù)估200元/人x當(dāng)季度實(shí)際生日人員。

  自20xx年4月起,生日人員的福利費(fèi)將不在工資中體現(xiàn)。

  員工生日活動(dòng)方案 篇6

  為了進(jìn)一步落實(shí)以人為本的精神,顯現(xiàn)企業(yè)文化的作用,提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,使廣大員工真正地融入集體大家庭,以企為家,現(xiàn)公司決定每月為員工舉辦生日Party,具體內(nèi)容如下:

  一、生日員工享受福利:

  1、生日會(huì)上可獲得精美賀卡一張。

  2、生日會(huì)上可獲得公司為你們準(zhǔn)備的生日蛋糕一個(gè)。

  3、生日會(huì)上可獲得公司為你們準(zhǔn)備的精美禮物一份。

  4、可參加公司為你們組織的生日會(huì)上的抽獎(jiǎng)活動(dòng)。(人人有機(jī)會(huì)!)

  二、生日會(huì)活動(dòng)內(nèi)容(以一品威客網(wǎng)內(nèi)部的一個(gè)生日活動(dòng)方案為例)

  1、活動(dòng)主題:一品威客你我的家

  2、活動(dòng)時(shí)間:未定(具體時(shí)間請(qǐng)留意員工生日欄)

  3、活動(dòng)形式:聯(lián)歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎(jiǎng))

  4、活動(dòng)地點(diǎn):?jiǎn)T工俱樂(lè)部

  5、參加人員:公司領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工、企業(yè)文化小組(負(fù)責(zé)生日會(huì)上的一切事宜)

  6、活動(dòng)流程:主持人開(kāi)場(chǎng)白經(jīng)理祝詞員工代表發(fā)言聯(lián)歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎(jiǎng))點(diǎn)生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕攝影留念(之后可張貼在員工生日欄中)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)主持人結(jié)束詞

  7、活動(dòng)具體事宜

  (1)等待各位進(jìn)場(chǎng)(生日幻燈片,背景音樂(lè)祝你生日快樂(lè))

  (2)主持人開(kāi)場(chǎng)白:暫定(胡文蓉、潘朝波)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),博碩親愛(ài)的伙伴們,大家晚上好!在這歡聚的時(shí)刻,迎來(lái)我們公司4月份的員工生日。首先請(qǐng)?jiān)试S我代表博碩江西有限公司的全體員工對(duì)大家的到來(lái)表示熱烈的歡迎和忠心的感謝,同時(shí)要對(duì)4月份的.壽星們表示深深的祝福。

  (3)下面有請(qǐng)我介紹今天到場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓。(請(qǐng)某某領(lǐng)導(dǎo)給我們今天的壽星們送上最真摯的祝福員工代表說(shuō)話(可以提前為她擬好稿件會(huì)上直接念)

  (4)就讓我們一起來(lái)分享生日甜蜜和快樂(lè),分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們?cè)谑聵I(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美好,好運(yùn)連連!讓我們點(diǎn)燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌(幻燈片圖片出來(lái),音樂(lè)響起,燈光暗下,壽星許愿!一起吹蠟燭!)

  (4)聯(lián)歡節(jié)目:可設(shè)置2-3個(gè)節(jié)目,有獎(jiǎng)競(jìng)猜、3個(gè)游戲,游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng),獲勝者可得精美小禮品,節(jié)目和游戲可穿插。

  A、節(jié)目待定

  B、有獎(jiǎng)競(jìng)猜題目暫定有:(可加公司制度類(lèi)問(wèn)題)

  1、您的入職日期是哪一天?

  2、博碩江西有限公司經(jīng)理全名是?(熊)

  3、公司是誰(shuí)旗下的誰(shuí)的子公司?(是全球領(lǐng)先的3C解決方案提供商華碩旗下和碩集團(tuán)子公司)

  4、在博碩公司,讓你最感動(dòng)的一件事情是什么?(?)

  5、如果有一天您要辭職,最主要的原因是什么?

  6、博碩江西有限公司一期奠基日期是什么時(shí)候?

  7、博碩江西有限公司二期什么時(shí)候投產(chǎn)?()

  員工生日活動(dòng)方案 篇7

  一、時(shí)間

  5分鐘

  二、人數(shù)

  不限

  三、道具

  xxx......

  四、概述

  這是一個(gè)不可能完成的任務(wù),但是它會(huì)給游戲者帶來(lái)無(wú)盡歡笑。

  五、目的

  1、使小組充滿活力。

  2、創(chuàng)造融洽的'氣氛,為后續(xù)培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展奠定良好基礎(chǔ)。

  3、讓隊(duì)員們能夠自然地進(jìn)行身體接觸和配合,消除害羞和忸怩感。

  六、準(zhǔn)備步驟

  1、讓隊(duì)員們緊密地圍成一圈,包括你自己。

  2、讓每個(gè)隊(duì)員把自己的胳膊搭在相鄰?fù)榈募绨蛏稀H缰鲌D所示。

  3、告訴大家我們將要面臨一項(xiàng)非常艱巨的任務(wù)。這項(xiàng)任務(wù)是大家要一起向著圓心邁3大步,同時(shí)要保持大家已經(jīng)圍好的圓圈不被破壞。

  4、等大家都搞清楚了游戲要求之后,讓大家一起開(kāi)始邁第一步。邁完第一步后,給大家一些鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)。

  5、現(xiàn)在開(kāi)始邁第二步。第二步邁完之后,你可能就不必挖空心思去想那些表?yè)P(yáng)與鼓勵(lì)的詞語(yǔ)了,因?yàn)椋壳暗奶幘骋呀?jīng)使大家忍俊不禁了。

  6、邁第三步,其結(jié)果可能是圓圈斷開(kāi),很多隊(duì)員摔倒在地。盡管很難成功地完成任務(wù),但是這項(xiàng)活動(dòng)會(huì)使大家開(kāi)懷大笑,煩惱盡消。

  七、討論問(wèn)題示例

  1、安全:在邁第三步的時(shí)候尤其要注意,不要讓有些隊(duì)員摔得過(guò)重。

  2、變通:

 。1)如果參加人數(shù)較多的話,比如多于40個(gè)人,可能分成小組來(lái)做游戲會(huì)更好一些。

 。2)可以把隊(duì)員們的眼睛都蒙起來(lái)做這個(gè)游戲。

  員工生日活動(dòng)方案 篇8

  一、目的

  為了增加團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力,讓每位員工切實(shí)感受到企業(yè)大家庭的溫暖,充分體現(xiàn)集團(tuán)公司對(duì)員工的關(guān)愛(ài),特制定本員工生日福利方案。

  二、適用范圍

  各子公司全體員工。

  三、福利項(xiàng)目

  (一)生日禮金、生日賀卡(紅包)、紀(jì)念傘

  1、生日禮金:58元/人標(biāo)準(zhǔn)

  2、生日賀卡:卡片印有公司的LOGO、生日祝福及總經(jīng)理簽字。

  3、紀(jì)念傘:傘上印有公司的LOGO、廣告語(yǔ)。

  (二)生日專(zhuān)欄

  在紫薇集團(tuán)報(bào)上設(shè)員工生日專(zhuān)欄,列出當(dāng)月生日的員工名單,附上生日祝福。

  四、管理機(jī)構(gòu)

  (一)員工生日福利管理組

  顧問(wèn):董事長(zhǎng)組長(zhǎng):集團(tuán)CEO副組長(zhǎng):各子公司總經(jīng)理

  成員:集團(tuán)人力資源部、集團(tuán)辦公室、集團(tuán)財(cái)務(wù)部、各子公司人力資源部、

  各部門(mén)負(fù)責(zé)人

  (二)員工生日福利管理組職責(zé)

  1、集團(tuán)公司辦公室職責(zé)

  負(fù)責(zé)生日賀卡的.制作、保管。

  2、集團(tuán)財(cái)務(wù)部

  負(fù)責(zé)審核、劃撥生日禮金

  3、集團(tuán)人力資源部職責(zé)

  匯總審核下月員工生日名單并備案;到財(cái)務(wù)部支取生日禮金費(fèi)用;到辦

  公室領(lǐng)取生日禮物;將禮金和生日禮物分派各部門(mén)。

  4、各子公司人力資源部及集團(tuán)各部門(mén)職責(zé)

  向集團(tuán)人力資源部上報(bào)本子公司月度過(guò)生日員工名單;發(fā)放生日禮金和

  生日禮物。

  五、工作流程

  (1)各子公司人力資源部于每月25日前篩選本公司下月度生日的員工名單及具體生日日期,以固定表格形式《員工生日名單表》上報(bào)本公司總經(jīng)理簽字確認(rèn),和員工簽字確認(rèn)的上月《員工生日名單表》一起上報(bào)集團(tuán)人力資源部,上報(bào)表格須一式兩份,一份存集團(tuán)人力資源部,一份存財(cái)務(wù)部作付款憑證。

  (2)集團(tuán)人力資源部匯總下月生日名單,報(bào)集團(tuán)CEO簽字確認(rèn)后,到集團(tuán)財(cái)務(wù)部支取生日禮金費(fèi)用、辦公室領(lǐng)取生日禮物,并于28日前分派至集團(tuán)各部門(mén)和各子公司負(fù)責(zé)人。

  (3)員工生日當(dāng)天,部門(mén)負(fù)責(zé)人和人力資源部(盡量參加)前往祝賀并將生日禮物和生日禮金送到員工手上,員工在當(dāng)月《員工生日名單表》上簽字確認(rèn)。

  (4)集團(tuán)人力資源部匯總員工簽字確認(rèn)的上月《生日名單表》,報(bào)財(cái)務(wù)部審核備案。

  六、費(fèi)用預(yù)算

  1、生日禮金:58元/人

  2、生日賀卡(紅包):3元/張

  3、紀(jì)念傘:12元/把

  集團(tuán)員工人數(shù)約為1100人,則員工生日年費(fèi)用大約為1100x(58+3+12)=80300元。

  七、此方案從20xx年8月1日起執(zhí)行

  八、附件:?jiǎn)T工生日名單表

  員工生日活動(dòng)方案 篇9

  一、活動(dòng)主題:

  公司是一家,歡樂(lè)靠大家。

  二、活動(dòng)目的:

  1、體現(xiàn)公司人本主義,增加員工歸屬感;

  2、豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  xx月xx日晚5:30-21:30

  活動(dòng)形式:聚餐、聯(lián)歡

  1、聚餐根據(jù)員工人數(shù)按10-12人/桌安排,每桌根據(jù)生日員工的部門(mén)、性別以及日常接觸情況進(jìn)行分組;

  2、聚餐時(shí)適當(dāng)安排一些(58個(gè))益智類(lèi)小游戲,活躍氣氛;

  3、聯(lián)歡選擇在歌廳,組織大家進(jìn)行k歌比賽;

  4、比賽設(shè)業(yè)余評(píng)委3人,大眾評(píng)委2人,以口頭評(píng)分為主,最終評(píng)出優(yōu)勝獎(jiǎng)3名,發(fā)放小禮品;

  5、比賽中穿插35個(gè)小游戲,并予以獎(jiǎng)勵(lì);

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  牛哥火鍋店、好樂(lè)迪歌廳

  五、參加人員:

  7-9月生日員工、公司領(lǐng)導(dǎo)

  六、活動(dòng)流程:

  領(lǐng)導(dǎo)致辭生日員工代表發(fā)言聚餐分嘗蛋糕(請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)k歌比賽攝影留念

  七、具體事宜:

  1、舉辦生日party后,將活動(dòng)攝影照片張貼在公告欄中,并贈(zèng)送給其本人留念。

  2、聯(lián)歡活動(dòng)以卡拉ok、游戲?yàn)橹,其間穿插抽獎(jiǎng)活動(dòng)。

 、傺(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目,鼓勵(lì)員工上臺(tái)唱歌表演等,展示才藝;

 、谝暻闆r請(qǐng)生日員工所在部門(mén)出節(jié)目助興;

 、坌∮螒;

 、芎嫌傲裟;

 、莸怯浐孟嚓P(guān)臺(tái)帳。

  八、費(fèi)用預(yù)算

  (合同工42人,試用工8人,合計(jì)50人,公司領(lǐng)導(dǎo)除外)

  就餐費(fèi)用:30元/人x50人=1500元;

  卡拉ok比賽:15元/人x50人=750元;

  游戲獎(jiǎng)品:200元;

  生日蛋糕:550元;合計(jì)總費(fèi)用3000元。

  員工生日活動(dòng)方案 篇10

  一、目的

  為增進(jìn)員工對(duì)部門(mén)的認(rèn)同度和歸屬感,使各位員工真正地融入到部門(mén)大家庭當(dāng)中,進(jìn)而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長(zhǎng)和發(fā)展。

  二、活動(dòng)主題

  客服部員工生日會(huì)

  三、活動(dòng)時(shí)間

  每季度舉辦一期,每期約2~3個(gè)小時(shí),具體時(shí)間提前通知。

  四、活動(dòng)場(chǎng)地

  公司三樓會(huì)議室,具體根據(jù)當(dāng)期會(huì)議室安排。

  五、活動(dòng)對(duì)象

  1、當(dāng)季度生日的員工;

  2、部門(mén)全體員工及領(lǐng)導(dǎo);

  六、活動(dòng)程序安排

  1、準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備生日賀卡、蛋糕、飲料、小禮品;

  1舉辦者統(tǒng)計(jì)當(dāng)期生日員工名單,準(zhǔn)備好生日賀卡,請(qǐng)同事、領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)上祝福語(yǔ)并簽名;

  2邀請(qǐng)壽星員工,領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)所有同事參加活動(dòng);

  3提前購(gòu)買(mǎi)好需要送給生日員工的禮品和參加活動(dòng)獲勝員工的禮物;

  2、活動(dòng)內(nèi)容安排

  1舉辦者人開(kāi)場(chǎng);

  2請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)或舉辦者寄語(yǔ),感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)部門(mén)對(duì)員工的祝福;

  2贈(zèng)送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡;

  3壽星代表發(fā)表生日感言,并分享人生中最有意義的`一件事;

  4組織全體員工玩一些小游戲,比如“你比劃我猜”這樣的游戲,弄一些比較逗趣的詞語(yǔ)讓大家表演,分組競(jìng)賽。還有“猜歌名”,截取一些音樂(lè)片段,讓大家搶答。準(zhǔn)備一些小禮物,獎(jiǎng)勵(lì)給參與表演或活動(dòng)獲勝的員工;

  5唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕,合影留念;

  6生日會(huì)結(jié)束,清理場(chǎng)地。

  七、費(fèi)用預(yù)算

  略

  員工生日活動(dòng)方案 篇11

  一、策劃背景

  如今,很多公司為了留住優(yōu)秀員工,除了待遇留人、平臺(tái)留人,感情留人也日趨被關(guān)注,對(duì)員工的暖心工程也日益被注重,其中越來(lái)越多的公司關(guān)心員工的生日。簡(jiǎn)單的贈(zèng)送生日蛋糕已過(guò)于程式化,這種可以被預(yù)期的結(jié)果已無(wú)法給人造成一種觸動(dòng)。

  二、策劃目標(biāo)

  1、公司從細(xì)節(jié)著手,關(guān)心、激勵(lì)員工本人;

  2、利用此次機(jī)會(huì),傳遞先飛公司文化、加強(qiáng)員工歸屬感。

  三、策劃原則及宗旨

  策劃原則:

  1、要有驚喜;

  2、貼近需求。

  策劃宗旨:用最經(jīng)濟(jì)的方式,達(dá)到最優(yōu)的效果。

  四、具體建議

  1、我們會(huì)給除了壽星之外的每個(gè)人發(fā)送手機(jī)短信告知今天是誰(shuí)誰(shuí)的生日,這樣能保證壽星當(dāng)天可以收到大家“生日快樂(lè)”的問(wèn)候。

  2、生日福利金劃到當(dāng)月的工資上一起發(fā)放。當(dāng)員工發(fā)現(xiàn)工資條上多出一欄“生日津貼100元”時(shí)一定會(huì)驚喜、感動(dòng)的。

  3、根據(jù)任務(wù)情況,給過(guò)生日的員工放假1天。這不但增加了公司的“人情味”,也是公司“以人為本”經(jīng)營(yíng)理念的一種具體體現(xiàn)。

  4、對(duì)公司“壽星”的宣傳。對(duì)當(dāng)月過(guò)生日的員工,公司在公告欄或企業(yè)網(wǎng)站對(duì)這些“壽星”表示祝福與祝愿,內(nèi)容包括:?jiǎn)T工照片、生日日期、對(duì)企業(yè)做出的突出貢獻(xiàn)以及老總寄語(yǔ)等。

  5、平時(shí)收集員工個(gè)人近期的小愿望,為了避免沒(méi)有邊際,可以設(shè)置一些選項(xiàng),等到生日那天幫助員工實(shí)現(xiàn)一個(gè)小小的心愿,既驚喜又讓員工滿意。如游覽火車(chē)票、電影票、明星畫(huà)冊(cè)、短期培訓(xùn)、情人晚餐券、小型聚會(huì)等。讓員工真正體會(huì)到公司對(duì)他們的關(guān)懷。

  6、送經(jīng)濟(jì)、實(shí)用的生日紀(jì)念品。包括生日蛋糕、具有激勵(lì)意義的書(shū)、當(dāng)紅歌星的CD、電影票、超市購(gòu)物卡、綠色植物一盆、KFC餐券、當(dāng)事人愛(ài)吃的零食及飲料、茶具、咖啡杯、臺(tái)燈、水壺單位可以自行設(shè)計(jì)一些有單位標(biāo)識(shí)的禮物,員工過(guò)生日時(shí),可以當(dāng)禮物送給他,員工也可以轉(zhuǎn)送朋友,既溫暖了員工的心,也間接宣傳了單位。

  7、用快遞寄一份總經(jīng)理或董事長(zhǎng)簽名的賀卡及80元紅包。

  8、送不同的員工不同的禮物。比如普通的員工可以送書(shū),而公司的基礎(chǔ)員工,可以送他們?nèi)粘I钣闷;高層領(lǐng)導(dǎo)則可以送蛋糕;年齡大的送健康檢查、成家立業(yè)的送家庭旅游(節(jié)省費(fèi)用的話可以是短線的)、全家福相片等;情侶或夫妻雙方在公司的送情侶套餐。因?yàn)檫@樣能滿足他們的歸屬、尊重需求。

  9、根據(jù)其本人的.興趣,投其所好,比如:喜歡打網(wǎng)球的不妨送個(gè)網(wǎng)拍,喜歡熱鬧、活躍氣氛的人送頓生日宴。

  10、每月全體例會(huì)上給當(dāng)月過(guò)生日的員工發(fā)生日禮物,每個(gè)月的禮物都不一樣,可按隨機(jī)抽獎(jiǎng)的形式供其擇取。

  11、當(dāng)月全體例會(huì)上,讓過(guò)生日的人員站在中間,其他人員則分別給他或她真實(shí)的贊美,可以是一句話,可以是一個(gè)故事,也可以是一首歌。前提是與此人有關(guān)且真實(shí)發(fā)生過(guò)的事,原則是不能重復(fù),不能批評(píng), 部門(mén)經(jīng)理也可以高度的贊揚(yáng)壽星并提出改進(jìn)意見(jiàn)。最后把這些夸贊的話與改進(jìn)意見(jiàn)寫(xiě)在一個(gè)提前設(shè)計(jì)好的美麗的卡片上,大家簽名,張?zhí)谵k公室的墻上。

  12、當(dāng)月有10人生日,根據(jù)情況可考慮策劃一場(chǎng)生日慶;顒(dòng)。

  五、費(fèi)用預(yù)算

  公司員工生日實(shí)際情況:公司現(xiàn)有員工29人,1人生日的月份(1月、5月、8月、9月),2人生日的月份(2月、6月、7月、10月),3人生日的月份(12月),4人生日的月份(3月、4月),6人生日的月份(11月)。公司計(jì)劃每人每次生日花費(fèi)100元以?xún)?nèi),一年共需2900元。

  六、效果預(yù)估

  實(shí)施此方案,有些員工生日得到的禮品未必滿100元,但那份禮物是他朝思暮想的、是他急需的,這實(shí)際價(jià)值往往超過(guò)100元,有可能超出更多,這將既減少了公司成本開(kāi)支,又讓員工感受到公司的溫暖與關(guān)懷,以便弘揚(yáng)公司企業(yè)文化、調(diào)動(dòng)員工的積極性、減少人員流失、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,全面營(yíng)造一種“理解員工、關(guān)心員工”的文化氛圍,將為公司實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供強(qiáng)大的文化支持、精神動(dòng)力和力量源泉。

  七、注意事項(xiàng)

  1、形式多樣化,千萬(wàn)別固定,彈性處理。(再新奇的點(diǎn)子用久了都會(huì)覺(jué)得沒(méi)有效果,要的是真心,要的是驚喜。)

  2、實(shí)行保密原則(不要讓員工事先知道禮物是什么,給其驚喜。)

  3、根據(jù)不同員工的性格特點(diǎn)、興趣愛(ài)好,從最深處了解員工最想得到的是什么?

  4、以上方案花費(fèi)費(fèi)用不等,事先編好條目,根據(jù)實(shí)際情況由員工抽取,抽到什么是什么,聽(tīng)天由命,給員工帶來(lái)更多意外驚喜和歡笑。

  5、此方案為大體方案,具體操作實(shí)施時(shí)需每月重新制作生日方案以及預(yù)算。

  八、其他備案說(shuō)明

  1、可考慮把員工的生日改為員工進(jìn)公司的日期,而不要用其自然的生日日期,此方式既能讓員工無(wú)形中把公司當(dāng)成了第二個(gè)家,增強(qiáng)了歸屬感,同時(shí)讓員工感受到進(jìn)入公司一年滿一歲,像是給一個(gè)人重生的機(jī)會(huì),擁有了第二次生命。

  2、再新奇的點(diǎn)子用久了都會(huì)覺(jué)得沒(méi)有效果!我們要堅(jiān)信只要是真心的就有效果!不必太在乎形式,但一定要有形式。人的需求是多樣的,永遠(yuǎn)無(wú)法完全滿足,只要用心做了,一定會(huì)給相當(dāng)一部分人留下印象。

  員工生日活動(dòng)方案 篇12

  活動(dòng)目的:為體現(xiàn)公司對(duì)員工的人性化管理和關(guān)懷,以此增進(jìn)員工對(duì)公司的認(rèn)同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中,進(jìn)而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長(zhǎng)和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

  活動(dòng)時(shí)間:每月月中一天

  活動(dòng)地點(diǎn):3樓會(huì)議室

  參會(huì)人員:當(dāng)月生日員工、總經(jīng)理、辦公室

  活動(dòng)流程:

  1、指紋簽到:壽星入場(chǎng)口設(shè)置簽到臺(tái),采用指紋簽到的形式,增添活動(dòng)趣味性;

  2、主持人開(kāi)場(chǎng),宣布過(guò)生日員工名單;

  3、總經(jīng)理寄語(yǔ),感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對(duì)員工的祝福;

  有獎(jiǎng)?chuàng)尨瓠h(huán)節(jié)(邊品嘗瓜子、水果):

  (1)我們公司的全稱(chēng)是什么?

  (2)這一次參加生日會(huì)的壽星一共有多少人?

 。3)說(shuō)出至少2位壽星的姓名;

 。4)說(shuō)出你部門(mén)5位同事的姓名;

 。5)說(shuō)出其他部門(mén)3位同事的姓名;

 。6)你選擇加入公司的`原因是什么?

 。7)請(qǐng)談?wù)勍聨Ыo你最感動(dòng)的事;

  ……

 。▎T工以舉手搶答主持人提出的問(wèn)題,沒(méi)有搶答就主持人指定,參與有獎(jiǎng))

  4、生日音樂(lè)起,蛋糕上場(chǎng),全體起立迎蛋糕,齊唱生日歌,吹滅蠟燭,切蛋糕(請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與生日員工共同切蛋糕);

  5、辦公室主任為壽星們送上祝福的賀卡;

  6合影留念;

  7、壽星逐一發(fā)表生日感言,并分享一件自己最有意義、最有成就感的事情。

  8、總經(jīng)理講話;

  9、主持人總結(jié):今天我們所有的祝福和問(wèn)候,相信我們的壽星都收到了,是永固讓我們相聚一堂,一起渡過(guò)這段難忘的時(shí)光,感謝公司提供這樣一個(gè)平臺(tái),讓我們彼此相識(shí)相知,讓我們記住這個(gè)快樂(lè)和充滿溫情的時(shí)刻!最后再一次祝福壽星們?cè)谖磥?lái)的歲月里,工作順利、身體健康、家庭美滿!

  人員分配:

  負(fù)責(zé)人:

  負(fù)責(zé)內(nèi)容:

  1、統(tǒng)計(jì)生日員工名單;

  2、制定活動(dòng)具體內(nèi)容流程;

  3、確認(rèn)活動(dòng)場(chǎng)地;

  4、把控活動(dòng)全程;

  5、主持串詞;

  6、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氛圍把控;

  7、臨時(shí)狀況應(yīng)變;

  8、物料采購(gòu);

  9、活動(dòng)音樂(lè)準(zhǔn)備;

  10、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)燈控、音控;

  11、活動(dòng)效果調(diào)查及傳播宣傳;

  12、布置活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng);

  13、活動(dòng)期間禮品發(fā)放及秩序維持;

  14、活動(dòng)中攝影、攝像工作.

  員工生日活動(dòng)方案 篇13

  一、活動(dòng)主題:

  員工生日會(huì)

  二、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年4月26日(周六)中午11:00

  三、活動(dòng)地點(diǎn):

  保利24樓展廳

  四、參加人員:

  廣州區(qū)域全體員工

  五、活動(dòng)流程:

  六、活動(dòng)預(yù)算略

  七、前提工作安排:

  1、布置物料購(gòu)買(mǎi):xx

  2、購(gòu)買(mǎi)禮物、預(yù)訂生日蛋糕、公仔牛牛的準(zhǔn)備:(禮物提前2天準(zhǔn)備好,蛋糕提前1天預(yù)訂)

  3、預(yù)訂主食、水果、飲料等:(提前一天預(yù)訂)

  4、游戲小禮品(零食):

  5、游戲環(huán)節(jié)設(shè)計(jì):

  6、音樂(lè)、視頻設(shè)計(jì):當(dāng)天(26日)

  工作安排:

  1、場(chǎng)地布置:

  2、餐飲安排:

  3、游戲環(huán)節(jié)、禮品發(fā)放環(huán)節(jié):

  4、音控:

  5、拍照:

  6、衛(wèi)生清理、場(chǎng)地復(fù)位:

  八、游戲環(huán)節(jié)(ppt播放)生日壽星分成兩隊(duì)

  1、游戲環(huán)節(jié)蘿卜蹲

  道具:別針、卡片(寫(xiě)上紅、白、黃、綠、紫、藍(lán)六種顏色)、大頭筆

  A、人數(shù):兩隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)選出各3名隊(duì)員參加,共6人。

  B、規(guī)則:兩組人員,每組6人,每人扮演一種以顏色命名的蘿卜。以一實(shí)例加以說(shuō)明:有紅、白、黃、綠、紫、藍(lán)六堆蘿卜,白蘿卜先蹲,蹲的時(shí)候念白蘿卜蹲,白蘿卜蹲,白蘿卜蹲完紅蘿卜蹲。念完后所有白蘿卜手指一致指向紅蘿卜堆。紅蘿卜馬上要開(kāi)始蹲且口中一樣要念念有詞,之后他們可以再指定下一個(gè)但不能是白蘿卜。

  游戲進(jìn)行三輪比拼。每一輪將逐漸加快節(jié)拍速度,以增加游戲難度。在游戲中反應(yīng)慢的隊(duì)員和傳錯(cuò)的隊(duì)員被淘汰。最后臺(tái)上剩下的隊(duì)員數(shù)量最多的`隊(duì)伍為勝出。

  2、游戲環(huán)節(jié)七拼八湊道具:托盤(pán)

  任務(wù)內(nèi)容:3臺(tái)iphone手機(jī)、1對(duì)耳環(huán)、一根鞋帶、一只高跟鞋、手鏈1條

  A、人數(shù):兩隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)選出各10名隊(duì)員參加,共20人。

  B、規(guī)則:兩組人員,每組10人,選一人負(fù)責(zé)托盤(pán)子,由主持人出題,兩組人員在1分鐘內(nèi),在現(xiàn)場(chǎng)觀眾中,找到題目中所需物品,用時(shí)最短或規(guī)定時(shí)間內(nèi)找到物品最多的小組獲勝。

  員工生日活動(dòng)方案 篇14

  一、活動(dòng)主題:

  英德利大酒店,你我的家。

  二、活動(dòng)時(shí)間:

  每二月一次,時(shí)間2—3小時(shí)(晚上20:30開(kāi)始),具體時(shí)間視客情而定。

  三、活動(dòng)形式:

  茶話會(huì)、聯(lián)歡會(huì)等形式。

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  一樓中餐廳大廳。

  五、參加人員:

  當(dāng)月酒店員工生日、酒店領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門(mén)經(jīng)理。

  六、活動(dòng)流程:

  酒店領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈(zèng)送賀卡——聯(lián)歡會(huì)——分嘗蛋糕(請(qǐng)酒店領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)——攝影留念。

  七、具體事宜:

  1、將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語(yǔ),制作成彩色宣傳畫(huà),張貼在當(dāng)月餐廳黑板報(bào)上櫥窗欄內(nèi)刊登、祝福。

  2、舉辦生日party后,將活動(dòng)攝影照片張貼餐廳黑板報(bào)櫥窗欄中并贈(zèng)送給其本人留念。

  3、聯(lián)歡活動(dòng)以在大酒店中餐大廳舉行(卡拉ok、化妝舞會(huì)為主,其間穿插游戲、詩(shī)朗誦等活動(dòng))。

 、傺(qǐng)酒店領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目,鼓勵(lì)員工上臺(tái)唱歌表演等,展示才藝。

  ②視情況請(qǐng)生日員工所在部門(mén)出節(jié)目助興。

  ③小游戲(男、女步調(diào)一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦等)。

  ④紀(jì)念品(生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒)。

 、莺嫌傲裟睢

  4、當(dāng)月生日員工于生日將獲得由酒店領(lǐng)導(dǎo)簽字的賀卡。

  員工生日活動(dòng)方案 篇15

  為了增加公司凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力,讓每位員工切實(shí)感受到快樂(lè)大家庭的`溫暖,達(dá)到情感留人的目的,特制定以下員工生日福利方案。

  一、 適用范圍

  所有的在職員工(當(dāng)月集中舉行一次生日會(huì))

  二、 生日會(huì)實(shí)施程序

  1、每月20日前,前臺(tái)統(tǒng)計(jì)當(dāng)月生日員工人數(shù)。

  2、公司按員工需求購(gòu)買(mǎi)相應(yīng)禮物或購(gòu)物卡。(費(fèi)用100元以?xún)?nèi))

  3、生日賀卡

  公司統(tǒng)一采購(gòu)溫馨生日賀卡。生日賀卡由行政部統(tǒng)一管理,公司同事分別添加祝福,并在生日會(huì)當(dāng)天由總經(jīng)理簽字祝福,當(dāng)面發(fā)給生日員工。

  4、網(wǎng)絡(luò)祝福

  員工生日當(dāng)天,前臺(tái)利用公司論壇傳送生日寄語(yǔ)。

  5、生日會(huì)提前一天預(yù)定生日蛋糕一份。生日會(huì)當(dāng)天員工與領(lǐng)導(dǎo)共同分享。(費(fèi)用控制在150元以?xún)?nèi))

  6、生日會(huì)提前兩天預(yù)定生日餐。目前公司生日員工數(shù)量較少,建議果園 贈(zèng)送一道“她、他”喜愛(ài)吃的菜即可。

  7、生日假半天(根據(jù)公司及部門(mén)實(shí)際情況)

  8、生日會(huì)具體時(shí)間

  時(shí)間原則上定為每月最后一周的星期一上午11:40開(kāi)始(因銷(xiāo)售、工程周一回公司)

  9、會(huì)前事項(xiàng)確認(rèn)

 、傩姓崆皽(zhǔn)備會(huì)場(chǎng)(餐廳空?qǐng)觯繇、背景音?lè)、麥克、蛋糕、刀具、

  壽星帽等。

 、谥鞒秩擞晒締T工輪流擔(dān)任。

 、坌姓崆3日發(fā)生日會(huì)通知。

  10、生日會(huì)當(dāng)日具體流程

 、僦鞒秩诵忌諘(huì)正式開(kāi)始,公布本月壽星姓名。 ②稍后由新員工做自我介紹。

 、壑鞒秩苏(qǐng)總經(jīng)理發(fā)放生日賀卡及禮物。

 、苤鞒秩苏(qǐng)總經(jīng)理講話。

 、葜鞒秩苏(qǐng)大家共同唱生日歌。

 、拗鞒秩苏(qǐng)壽星說(shuō)出生日感想,請(qǐng)壽星吹蠟燭,切蛋糕。 ⑦主持人宣布活動(dòng)結(jié)束,大家陸續(xù)用工作餐。

  注:行政人員負(fù)責(zé)攝影存檔。

  員工生日活動(dòng)方案 篇16

  一、活動(dòng)目的

  為營(yíng)造幸福、輕松、快樂(lè)的工作環(huán)境,讓員工感受到家庭般的集體溫暖,給予員工別樣的'溫馨,并鼓勵(lì)員工在活動(dòng)中表現(xiàn)自己、展示自己、增強(qiáng)員工與醫(yī)院之間的感恩情懷,增強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步體現(xiàn)醫(yī)院對(duì)員工的人文關(guān)懷。

  二、相關(guān)要求:

  1、每月初人事科統(tǒng)計(jì)本月過(guò)生日員工具體日期(以身份證為主,與本人確認(rèn)),報(bào)備行政辦辦公室主任。

  2、舉行方式:送(郵寄)祝福與禮物給家人、醫(yī)院參與送祝福到科室等。

  3、根據(jù)員工喜好、戶籍所在地、年齡等因素決定舉辦方式。

  4、地域要求:

 。1)戶籍地在本縣區(qū)或長(zhǎng)期居住本縣區(qū)的職工原則上要求購(gòu)買(mǎi)相關(guān)禮物送至員工家屬手中;

  (2)戶籍地在本縣外且住宿舍職工可以購(gòu)買(mǎi)禮物送至科室或宿舍,由行政辦公室人員組織并送上生日祝福;

 。3)生日禮物除隨機(jī)禮物外,還有行政辦公室統(tǒng)一制作水晶卡片,水晶卡片可制作該職工生活照,并附上院長(zhǎng)寄語(yǔ)。

  三、參加人員:全體員工

  四、生日禮物相關(guān)規(guī)定:

  1、總價(jià)值在100元以?xún)?nèi);

  2、生日禮物由水晶卡片和隨機(jī)禮物構(gòu)成;

  3、隨機(jī)禮物有蛋糕、生活用品、辦公用品、電影票、鮮花等構(gòu)成。

  五、本方案由人事科負(fù)責(zé)計(jì)劃并實(shí)施,行政辦公室監(jiān)督,各科室配合完成,如有未盡事宜,及時(shí)完善。

  員工生日活動(dòng)方案 篇17

  一、策劃背景:

  如今,很多公司為了留住優(yōu)秀員工,除了待遇留人、平臺(tái)留人,感情留人也日趨被關(guān)注,對(duì)員工的暖心工程也日益被注重日趨被關(guān)注,為了讓每位在大工的員工切實(shí)感受到大工家庭般的溫暖,特制定以下員工生日福利方案。

  二、策劃目標(biāo):

  1、公司從細(xì)節(jié)著手,關(guān)心、激勵(lì)員工;

  2、利用此機(jī)會(huì),傳遞公司文化,加強(qiáng)員工歸屬感。

  三、福利項(xiàng)目

 。ㄟm用于公司所有在崗工齡滿一個(gè)月的員工)

  四、責(zé)任部門(mén):

  人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和宣傳欄生日專(zhuān)欄信息的發(fā)布;相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),生日物品的申購(gòu)。

  五、具體要求:

  1、人事部在每月28號(hào)之前篩選下月度生日員工名單和具體日期(以員工應(yīng)聘表上的'日期為準(zhǔn)),并以通知的形式提交總經(jīng)辦審批。

  2、批準(zhǔn)后的人員名單復(fù)印后,人事部留底一份。人事部每天在早上十點(diǎn)之前將當(dāng)天過(guò)生日的員工名單和祝福語(yǔ)張貼于員工生日專(zhuān)欄里。

  3、人事部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡和生日禮物,在員工生日當(dāng)天親手送給員工并予以祝賀。(如遇節(jié)假日則提前或者順延)

  員工生日活動(dòng)方案 篇18

  一、策劃背景

  如今,很多公司為了留住優(yōu)秀員工,除了待遇留人、平臺(tái)留人、感情留人也日趨被關(guān)注,對(duì)員工的暖心工程也日趨被關(guān)注。其中越來(lái)越多的公司開(kāi)始關(guān)注起員工的生日,簡(jiǎn)單贈(zèng)送生日蛋糕已成為形式化,這種可以預(yù)期的結(jié)果已無(wú)法給人造成一種觸動(dòng)。

  二、策劃目標(biāo)

  1、公司從細(xì)節(jié)著手,關(guān)心、激勵(lì)員工本人。

  2、利用此機(jī)會(huì)傳遞公司的`企業(yè)文化,加強(qiáng)員工的歸屬感

  三、策劃原則及宗旨

  1、要有驚喜

  2、貼近需求

  3、最經(jīng)濟(jì)的方式達(dá)到最優(yōu)秀的效果

  四、責(zé)任部門(mén)

  1、每月初管理課篩選出本月度生日的員工,并將名單以郵件形式發(fā)給各部門(mén)文員,將消息更好的傳遞給員工。

  2、管理課準(zhǔn)備禮品、賀卡及生日會(huì)上的食品(每次購(gòu)買(mǎi)的東西都不一樣)

  3、購(gòu)買(mǎi)生日蛋糕(以人數(shù)的多少購(gòu)買(mǎi)蛋糕的大。

  五、與員工的互動(dòng)

  1、與員工做一會(huì)兒游戲,緩和氣氛、放松心情

  2、與員工共同完成抽獎(jiǎng)活動(dòng)

  3、由總經(jīng)理親手發(fā)放生日賀卡并祝福

  4、與員工共同分享生日蛋糕

  六、為減少公司成本的開(kāi)支,又讓員工感到溫暖與關(guān)懷。

  以便弘揚(yáng)公司的企業(yè)文化、調(diào)動(dòng)員工的積極性、減少人員流失、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、全面營(yíng)造出一種“理解員工、關(guān)心員工”的文化氛圍,將為公司實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供強(qiáng)大的力量源泉。

  七、費(fèi)用預(yù)算

  1、生日蛋糕、零食:以人數(shù)多少購(gòu)買(mǎi)

  2、賀卡:1元(1x1800=1800元)

  3、生日抽獎(jiǎng):25x1800=45000

  本規(guī)定從20xx年7月15日開(kāi)始執(zhí)行

  員工生日活動(dòng)方案 篇19

  為促進(jìn)部門(mén)、員工間溝通交流,增進(jìn)部門(mén)、員工間感情;增強(qiáng)員工滿意度與歸屬感,激發(fā)員工的工作積極性和熱情;豐富員工業(yè)余生活,展現(xiàn)員工風(fēng)采、提高員工文化修養(yǎng),營(yíng)造一種健康、和諧、旺盛氛圍,同時(shí)進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力,通過(guò)公司給予的員工生日福利,切實(shí)體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)注、關(guān)愛(ài)、細(xì)心、用心。公司讓所有員工都感受到大家庭的溫暖。

  一、 適用范圍:

  二、適用人員:全體員工

  三、 福利項(xiàng)目:

  1、生日賀卡:公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)生日賀卡,賀卡上有對(duì)員工祝福字樣及總經(jīng)理親筆簽名,生日賀卡有行政部統(tǒng)一管理,在員工生日當(dāng)天或前一天當(dāng)面發(fā)給員工。(也可通過(guò)第二項(xiàng)生日專(zhuān)欄方式)

  2、生日專(zhuān)欄:管理部開(kāi)設(shè)生日專(zhuān)欄,每個(gè)月在一號(hào)公布本月生日員工的姓名、生日日期,并附上總經(jīng)理簽字的生日祝福。

  3、生日禮品:?jiǎn)T工生日當(dāng)天發(fā)放生日紅包,另外當(dāng)月生日的員工集體參加由公司工會(huì)組織的生日Happy!

  4、生日活動(dòng)經(jīng)費(fèi):元/人。

  四、責(zé)任部門(mén):行政負(fù)責(zé)篩選員工生日的名單;工會(huì)負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),集體生日物品的采購(gòu)、禮物的發(fā)放,集體生日?qǐng)龅氐陌才挪⒑嫌傲裟睢?/p>

  五、 具體要求:

  1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準(zhǔn)),并將相關(guān)費(fèi)用和生日員工名單提交常務(wù)副總處審批。

  2 、審批后的生日員工名單,行政部提前三天準(zhǔn)備好生日賀卡或生日禮物,并于員工下班前送給員工并予以祝賀。

  3、祝賀標(biāo)準(zhǔn):一張賀卡、一份生日禮物、公司工會(huì)組織安排當(dāng)月生日員工集體活動(dòng)。

  4、費(fèi)用預(yù)算:按公司標(biāo)準(zhǔn)100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi)50元/人)。

  5、實(shí)施時(shí)間:根據(jù)員工當(dāng)月生日集體安排在當(dāng)月的某個(gè)星期天。

  六、活動(dòng)方案

  將當(dāng)月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處,然后由公司的.領(lǐng)導(dǎo)代表附上祝賀寄語(yǔ)

  當(dāng)月集體生日的員工公司送上祝福寄語(yǔ),同時(shí)在生日活動(dòng)中所有當(dāng)月生日的員工共同唱首生日歌。

  活動(dòng)一:組織員工踏春、秋游(根據(jù)季節(jié)及氣候安排)

  活動(dòng)二:組織員工一日游(如農(nóng)家樂(lè)活動(dòng)、風(fēng)景采集、野炊、燒烤等)

  活動(dòng)三:組織趣味性活動(dòng)并有獎(jiǎng)勵(lì)(如知識(shí)競(jìng)賽、文娛活動(dòng)、風(fēng)采展示、茶花會(huì)等) 活動(dòng)四:?jiǎn)T工會(huì)餐(在用餐時(shí)添加些即興表演和展示節(jié)目)

  活動(dòng)五:卡拉OK(唱到happy)

  活動(dòng)六:組織員工看電影

  通過(guò)上述福利活動(dòng)可以讓員工有個(gè)更好更放松的狀態(tài)去放飛心情,讓員工感受到公司的關(guān)愛(ài)與溫暖,同時(shí)公司通過(guò)工會(huì)組織的一系列活動(dòng)能零距離的接觸到員工,也可以了解到每位員工的工作、生活狀態(tài)以及每位員工的特色,對(duì)以后公司組織活動(dòng)、文化起到更有力的推動(dòng)作用。

  員工生日活動(dòng)方案 篇20

  為豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì),增進(jìn)同事感情,并以此增進(jìn)員工對(duì)單位的認(rèn)同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到管理所這個(gè)大家庭當(dāng)中,進(jìn)而保持更好的工作心態(tài),增強(qiáng)隊(duì)伍的內(nèi)部凝聚力,與單位共同成長(zhǎng)和發(fā)展,經(jīng)xx管理所工會(huì)研究決定,舉辦二季度“員工生日會(huì)”,具體活動(dòng)方案如下:

  一、活動(dòng)主題

  我與“漢西”共成長(zhǎng)

  二、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)

  時(shí)間:擬定6月21日下午16:40

  地點(diǎn):xx溫馨驛站

  三、參加人員

  收費(fèi)三、四班、監(jiān)控室及后勤人員

  四、活動(dòng)安排

  1、16:40所有參加員工在一樓溫馨驛站集合,活動(dòng)正式開(kāi)始。

  2、16:4主持人開(kāi)場(chǎng)白,向大家宣布4—6月過(guò)生日同事的名單。

  3、17:00請(qǐng)每位壽星用簡(jiǎn)短的`幾句話表達(dá)自己的想法和愿望,并接受大家的祝福。

  4、17:20點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌,切生日蛋糕,員工可自行表演節(jié)目。

  五、有關(guān)要求和人員分工

  1、負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)等。

  2、易負(fù)責(zé)物資的采購(gòu)及場(chǎng)地的布置等。

  員工生日活動(dòng)方案 篇21

  一、活動(dòng)目的

  1、慶祝在六月份生日的部分員工,增進(jìn)公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力,加強(qiáng)“家”的建設(shè);

  2、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動(dòng)的過(guò)程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;

  3、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng),讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺(tái)下交流;

  4、豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì),增進(jìn)同事感情。

  二、活動(dòng)主題:

  公司與你一起成長(zhǎng)(特質(zhì):增強(qiáng)凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠(chéng)品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長(zhǎng),并且公司愿意與員工一起成長(zhǎng)的涵義)

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年12月27日

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  公司二樓娛樂(lè)室

  五、活動(dòng)組織形式:

  由公司人事行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行

  六、活動(dòng)參加人員:

  公司鄰導(dǎo)、人事行政部部分成員、公司12月份生日員工。

  七、活動(dòng)的`過(guò)程:

  1、18:00進(jìn)場(chǎng)

  2、18:30正式開(kāi)始,活動(dòng)歷時(shí)xx個(gè)半小時(shí)

  3、20:00—20:30整理活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)

  八、活動(dòng)的簡(jiǎn)易流程:

  1、“公司與你一起成長(zhǎng)”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞

  2、“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡和鮮花

  3、“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”——員工講話

  4、“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”——表演節(jié)目

  5、“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”——游戲、跳舞時(shí)間

  6、“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕

  7、“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”——抽取幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)

  九、活動(dòng)設(shè)置:

  1、“公司與你一起成長(zhǎng)之公司關(guān)懷”:

  本環(huán)節(jié)作為活動(dòng)開(kāi)始的序幕。主持人開(kāi)場(chǎng)白,向大家宣布六月份過(guò)生日同事的名單;介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請(qǐng)董事長(zhǎng)上臺(tái)致辭。(此時(shí)可將燈光調(diào)暗,背景音樂(lè)配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬(wàn)機(jī),賀詞可事先擬好。)

  2、“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”

  由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡和鮮花。

  3、“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”

  請(qǐng)每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望,接受大家的祝福。

  4、“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”

  壽星員工節(jié)目設(shè)置2-xx個(gè),包括唱歌,相聲。

  5、“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”

  共設(shè)置三個(gè)游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng),獲勝者可得精美小禮品。同時(shí)可以組織大家一起跳一些簡(jiǎn)單的舞蹈,將晚會(huì)推向高潮。

  6、“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”

  點(diǎn)生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕。

  7、“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”

  抽取晚會(huì)幸運(yùn)壽星一名,獎(jiǎng)品可價(jià)值xx元左右的獎(jiǎng)品。

  十、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)及預(yù)算

  1、場(chǎng)地布置費(fèi)用xx元(包括汽球、彩帶、彩燈)。

  2、生日禮品xx元(每人為xx元左右的洗浴用品)。

  3、獎(jiǎng)勵(lì)禮品xx元(包括游戲項(xiàng)目得獎(jiǎng)?wù)吆托疫\(yùn)抽獎(jiǎng))。

  4、生日蛋糕xx元。

  5、水果xx元。

  6、零食、飲料x(chóng)x元。

  7、生日賀卡xx元、鮮花xx元。

  共計(jì):xx元

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