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敬老院院長工作總結(jié)

時間:2023-08-17 14:41:43 工作總結(jié)范文 我要投稿

敬老院院長工作總結(jié)范文(精選10篇)

  時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,經(jīng)過這段時間的努力后,我們在不斷的成長中得到了更多的進步,將過去的成績匯集成一份工作總結(jié)吧。你還在為寫工作總結(jié)而苦惱嗎?以下是小編為大家整理的敬老院院長工作總結(jié)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

敬老院院長工作總結(jié)范文(精選10篇)

  敬老院院長工作總結(jié) 1

  春回大地,今天,4月22日,安工學(xué)院電氣工程系實踐部一行人在系團總支黃老師的帶領(lǐng)下去銅陵市敬老院開展了主題為“牽手夕陽紅,愛心滿人間的”青年志愿者活動。

  剛剛到敬老院,爺爺奶奶們看到我們的到來,他們非常的開心,好像看到了自己的親人一樣。原來躺在床上的老人起來了,在屋里坐著的,在我們的攙扶下走了出來,在院子和我們做盲人吃香蕉游戲,老人們玩的不亦樂乎。在與老人們的互動中,我們深深的感到彼此濃濃的溫情,從跟老人們的交流與溝通中,我們了解到他們的生活很有規(guī)律,每天早上6:30起床,10:30吃中飯。傍晚4;30吃晚飯,上午洗洗衣服、曬曬太陽,中午睡個午覺,傍晚看看電視。國家政策每個月給每位老人補貼一定的生活費。如果生病了,可以免費看病,可以說日子過得平靜的有保障。

  我們志愿者們?yōu)槔先藴?zhǔn)備了一些水果,雖然不是很多,但代表了我們一片心意。在活動中,我們進行了分工。一部分志愿者為老人們打掃庭院,讓他們擁有一個干凈、舒適的生活環(huán)境。其他人則以小組的形式具有針對性的對老人進行探視,陪老人聊天談心,為老人剪指甲,給老人整理衣物,扶老人曬曬太陽等等。在老人感到溫暖的同時,我們志愿者也感到溫馨。雖然有的爺爺奶奶的話語不是很清晰,但是我們能夠做一名忠實的聆聽者,心靈上的溝通—是最能夠讓老人感受到我們不是親人更勝似親人的關(guān)心。

  此次走進敬老院活動雖然小,卻含義深遠(yuǎn),充分體現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生參加社會公益活動,為構(gòu)建和諧社會盡一份微薄之力的'決心,此次活動緊扣著提高大學(xué)生思想政治的主題,提高社會實踐的針對性、時效性和吸引力及感染力,充分調(diào)動了個方面的積極性使大學(xué)生通過參加社會實踐,了解社會,認(rèn)清國情,奉獻(xiàn)社會,培養(yǎng)品格。這次活動更充分鍛煉和教育了我院學(xué)生,使我院學(xué)生心理健康水平又提升到了一個新的層次。

  當(dāng)然本次活動也存在不足之處,由于有的班級還要上課導(dǎo)致部門人員不齊,我們還將在認(rèn)真總結(jié)與反思的基礎(chǔ)上,進一步改進服務(wù),爭取下一次為老人們帶去更多更切實更貼心的“溫暖”。

  敬老院院長工作總結(jié) 2

  端午節(jié),是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日,是我們?nèi)覉F聚,把酒言歡的日子,而在這個喜慶的日子里面卻有許多老人孤獨在的敬老院默默的度過。為此,武漢義工群大學(xué)生群決定在端午節(jié)來臨乊際去慰問南湖怡心緣敬老院的老人們。

  在活動發(fā)起人陳松的帶領(lǐng)下,大學(xué)生群學(xué)生義工為老人們送去了端午節(jié)必備的粽子,還送去了蛋糕,大家希望通過這份粽子能帶給老人們一份溫馨,和一份關(guān)懷,為老人們帶來平安和幸福,讓老人們度過一個祥和喜慶,愉快的節(jié)日。

  到場的義工都表現(xiàn)的很好,分工明確,有的做清潔,有的負(fù)責(zé)每個老人分發(fā)蛋糕和粽子,有的負(fù)責(zé)和老人聊天,由于老人非常多,基本都在房間休息,和老人談心的人手不夠,為讓每個老人都能感受到我們帶給他們節(jié)日祝福,最后決定將做清潔的義工暫停做清潔,全部安排上來陪老人聊天。

  義工-,她們幾個女生很令人感動,每個房間分發(fā)完帶去的蛋糕不粽子后,就開始一個房間一個房間的和老人談心,得到了老人的一致好評。最后活動結(jié)束后,準(zhǔn)備離開房間,老人依依不舍送我們出房間,在門口的說,下次你們一定還要來看我們啊。老人說話的神情和眼神中留露出無比的孤獨。

  是的,雖然老人生活上的條件不差,生活用品很齊全,該買的都買了,但是精神上的慰籍在那里買的到呢。我一直在場,我也每個房間都關(guān)注了她們和老人聊天的基本過程,幾乎每個老人都很高興我們的'到來,他們和我們的義工似乎有說不完的話,有的老人由于身體原因只能躺在床上說話,但是說話時也是一直拉著我們義工的手說話,場面很令人感動。我的心中有感動也有嘆息,感動的是我們的義工都把老人當(dāng)成自己的親人,有的老人由于身體疾病嗎,房間有異味,可是陪同老人聊天的義工毫無怨言。嘆息的是,在這端午萬家團圓的節(jié)日,我們上午從活動開始到活動結(jié)束我都沒有見到一個老人的親人到來看望自己的父母。在此,我們武漢義工群呼吁,如果您的父母,戒者爺爺奶奶也在敬老院,不管是什么原因,不管工作有多忙,請多抽點時間去看望一下老人。再好的物質(zhì)條件也不能慰籍老人孤獨的心!

  敬老院院長工作總結(jié) 3

  老人,一個社會弱勢群體,當(dāng)他們?yōu)樯鐣图彝シ瞰I(xiàn)了青春,剩下的人生中,我們應(yīng)當(dāng)給予更多的關(guān)心和安慰。我校團委學(xué)生會經(jīng)過半個多月的精心組織,在x月x號早上8點,有三個分隊分別是:文藝表演隊,義務(wù)勞勞動隊,健康宣傳隊組成,共計80多人。經(jīng)過半個小時的車程,我們到達(dá)了愛心敬老院,那里很安靜祥和,大家激動不已。很快,我們開始投入工作中。我們英語學(xué)生會共有5人作為義務(wù)勞動隊伍在敬老院第二層打掃陽臺,而文藝表演隊開始在院內(nèi)搭建舞臺調(diào)試音響,健康宣傳隊則與老人們聊天。

  作為義務(wù)勞動隊,雖然很辛苦,可是看見干凈整潔的陽臺以及老人們的笑臉,大家依然是欣慰無比,文藝表演隊表演了樂器演奏,相聲表演,紅歌以及活力的健美操等等,老人們慈祥的臉上洋溢著幸福。健康宣傳隊在坐在老人們身邊耐心地陪老人聊天。最終,院長為我院頒發(fā)了錦旗,我們?yōu)槔先藗儷I(xiàn)上了慰問品,雖然禮品不算厚重,可是代表了我們的心意。

  在最近的'半個小時,我們英語學(xué)生會5個成員與兩位年近70的老奶奶聊起家常,老奶奶感嘆著我們這一代的幸福,自我當(dāng)年沒有機會去完成學(xué)業(yè)的遺憾,老奶奶緊緊拉著我們的手,贊嘆著我們這次活動很讓他們感動和幸福,期望我們多看看他們,我們十分欣慰。

  11點半,當(dāng)我們活動圓滿結(jié)束,我們依依不舍的離開了30多位老人們所在的敬老院。天氣陰涼,但大家內(nèi)心卻溫暖而熾熱。在此,我也感激那些在敬老院工作的人們,以他們的耐心和熱情來照顧那些年過古稀的老人們。辛苦你們了!

  “老吾老以及人之老”,他們的要求不會太高,關(guān)愛老人就是關(guān)愛以后的自我!溫暖,每個人都會喜歡,都不會拒絕,常懷感恩之心,你會發(fā)現(xiàn)生活很完美。關(guān)愛鑄造溫暖,世界因關(guān)愛而溫暖。乃人之本;孝為德之先。尊老、敬老作為中華民族幾千年的燦爛文化之精華源遠(yuǎn)流長。古往今來,多少敬老、愛老的故事被傳為千古美談。關(guān)注老人,關(guān)心老人,關(guān)愛老人,是我們做人的基本原則。讓我們攜手用關(guān)愛鑄造一個和諧社會吧!

  敬老院院長工作總結(jié) 4

  20xx年我鎮(zhèn)民政工作在市民政局的正確指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,通過鎮(zhèn)村兩級的共同努力和政府各職能部門的大力配合,圓滿的完成了全年的工作任務(wù)。根據(jù)黨委政府安排,現(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下:

  一、社會救濟

  20xx年,民政辦對全鎮(zhèn)427戶因病、因?qū)W或突發(fā)原因照成的困難戶進行了救濟,為他們解決救助資金18萬余元,切實解決了困難群眾的燃眉之急。

  二、五保工作

  我鎮(zhèn)現(xiàn)有五保老人304人,其中集中供養(yǎng)的68人,分散供養(yǎng)的263人。分散供養(yǎng)的五保戶在生活費的使用和發(fā)放上,嚴(yán)格執(zhí)行上級的標(biāo)準(zhǔn),做到每月每人700元發(fā)放到五保戶手中,五保戶的醫(yī)藥費實行實報實銷。集中供養(yǎng)的五保老人都統(tǒng)一在中心敬老院生活,并配備了專門的工作人員照顧老人的衣食住行,每月定期為老人洗澡、理發(fā)、清洗被褥、衣物等。敬老院無論是院內(nèi)、室內(nèi)都能保持清潔衛(wèi)生,為五保老人營造一個良好的生活環(huán)境,敬老院的伙食標(biāo)準(zhǔn)是每餐兩菜一湯,早餐除外,并做到葷素搭配,保證了老人的營養(yǎng)均衡,并給老人每月發(fā)放30元的零花錢。

  三、社會最低生活保障

  民政辦嚴(yán)格按照《低保條例》對農(nóng)村和城鎮(zhèn)低保對象進行動態(tài)管理,做到應(yīng)保盡保,不符合條件的堅決不予納入。20xx年民政辦對全鎮(zhèn)37戶城鎮(zhèn)低保家庭和765和農(nóng)村低保戶進行了入戶走訪和核實。全年新增符合低保條件的農(nóng)村低保333戶、城鎮(zhèn)低保3戶。全年按時足額的進行了最低生活保障金的發(fā)放,保證了低保戶的基本生活。

  四、老齡工作

  根據(jù)市民政局要求,在以鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下,積極穩(wěn)妥的開展工作,制定了一系列規(guī)范性文件和相關(guān)制度,為下一步創(chuàng)建敬老模范鎮(zhèn)奠定了良好的基礎(chǔ)。

  民政辦嚴(yán)格按照上級要求,對37名80歲,121名90歲,1名百歲以及5名失能老人,按時足額發(fā)放敬老費,并不定期的`進行看望和慰問,叮囑他們的家屬和村社干部要照顧好老人的身體和生活。

  以上是我鎮(zhèn)20xx年民政工作全年所做的點滴,在今后的工作中,民政辦將在鎮(zhèn)黨委政府和上級民政部門的領(lǐng)導(dǎo)下,以繼續(xù)深入關(guān)心弱勢群體為工作重點,創(chuàng)造性的開展工作,為我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

  敬老院院長工作總結(jié) 5

  今年敬老院在社會各界的關(guān)心支持下,以服務(wù)五保老人為重點,以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理制度化、生活規(guī)律化、設(shè)施齊全化、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn),不斷努力改革創(chuàng)新。我們本著堅持“以人為本,服務(wù)社會,一切為了老人,一切方便老人,一切服務(wù)老人”的工作理念,全院上下,團結(jié)一心,不斷加大投入,完善各類功能設(shè)施;強化管理和服務(wù),使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質(zhì)量得到明顯提升,以下是今年的養(yǎng)老護理工作總結(jié)。

  一、引進社會志愿者募捐與企業(yè)贊助

  與護理學(xué)院合作,護理學(xué)院學(xué)生定時定點的為五保老人獻(xiàn)愛心。引進助老基金會資金贊助志愿者服務(wù)活動,讓老人在敬老院感覺到家的溫馨。引進基金會為老人捐贈大米、油、衣服;志愿者捐贈糖果、餅干、與食用油等一批食品,并為老人舉辦了一場別開生面的文藝演出深得老人喜歡;公司捐贈防寒大衣,F(xiàn)所有物資與現(xiàn)金全部平均發(fā)放給五保老人與殘疾、孤兒。利用院區(qū)空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜,這些種植全部補充老人伙食。

  二、始終以人為本

  敬老院雖然是以集中供養(yǎng)為原則可是為了老人的一切我們還是對個別需要關(guān)懷的老人開啟了小灶與病號飯。對于員工招聘與監(jiān)管方面我們采取了就近招聘與委派輪崗的原則,就近招聘降低運營成本,經(jīng)過公寓嚴(yán)格的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)上崗。護士與主班護理員均由委派原則,為了保證100%的護理質(zhì)量,作為主班護理員均由公寓直接委派輪崗,護士也由公寓護士輪崗。所有員工我們都定時培訓(xùn),并且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護理技能競賽一次。對所有員工進行了月度考核。

  三、制定嚴(yán)格的管理制度

  為了更好的管理與幫忙五保老人,我們提倡五保老人相互關(guān)懷相互幫忙,相互監(jiān)督遵守院里規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行出入管理制度確保院內(nèi)公共財產(chǎn)與個人財產(chǎn)的安全。對于敬老院的管理方面我們及時的與老人溝通,并及時聽取老人的'意思做到集思廣益。

  總之,在今后的工作中,我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行五保供養(yǎng)方針、政策,緊緊依靠上級和廣大院民,開拓創(chuàng)新,不斷進取,奉行不辱使命,不負(fù)重托,以人為本,與時俱進,再創(chuàng)特色的理念,加大對敬老院建設(shè)的工作力度,完善各項服務(wù)設(shè)施,全面提高集中供養(yǎng)水平和服務(wù)質(zhì)量,力爭在新的一年中各項工作再上一個新臺階,真正使五保老人老有所養(yǎng),老有所為,老有所樂!為構(gòu)建和諧社會做出我們的新貢獻(xiàn)!

  敬老院院長工作總結(jié) 6

  一年來,敬老院堅持鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導(dǎo),積極貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十七大”報告精神,在鄉(xiāng)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作有條不紊的進行,現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

  一、強化管理,建立一個規(guī)范有序的服務(wù)中心。

  為了加強敬老院的管理,使之有序運行,我們成立了院務(wù)管理委員會,落實了管理責(zé)任制,達(dá)到了“三個到位”。一是生活管理到位。征求大多數(shù)院民的意見,及時制定了食堂管理制度、衛(wèi)生制度、文體活動制度、值班制度、院規(guī)民約等一系列規(guī)章制度,定期組織院民學(xué)習(xí)討論,不斷完善,不斷補充。在老人之間,建立了互幫互助小組,相互之間開展幫護活動,使一些高齡、生活不能自理的老人能夠得到及時幫助。二是生產(chǎn)管理到位。為調(diào)動院內(nèi)工作人員的生產(chǎn)創(chuàng)收積極性,我們制定相關(guān)獎勵制度,人人都有生產(chǎn)項目,人人都有創(chuàng)收指標(biāo)。年底進行評比活動。三是經(jīng)營管理到位。作為民政福利單位,我們始終堅持勤儉持家、勤儉辦院的`方針,扎扎實實地狠抓了敬老院的經(jīng)營管理。

  二、精心選人,配備一支賴以信任的堅強班子。

  為了把敬老院辦成具有一流水準(zhǔn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院,我們首先是精選管理人員。敬老院內(nèi)的每位工作人員都是經(jīng)過鄉(xiāng)黨委、政府反復(fù)篩選的。其次是解決工作人員的后顧之憂。我們把敬老院

  工作人員列入機關(guān)工作人員的管理序列,同等對待,享受同等待遇,及時為他們辦理養(yǎng)老保險,并做到調(diào)資同步,增幅同步,充分調(diào)動他們工作的積極性,安心地工作。

  三、立足自我,闖出一條以副補院的發(fā)展路子。

  我鄉(xiāng)經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱,敬老院的費用全由財政列支難度較大。因此,鄉(xiāng)敬老院在搞好服務(wù)的基礎(chǔ)上,堅持走不等不靠、積極創(chuàng)收、以副補院的路子。一是開發(fā)種植項目。我們把院前院后的畝空閑地全部栽上蔬菜,一年四季從不間斷。解決了敬老院的吃菜問題。在合理利用資源的基礎(chǔ)上,圈養(yǎng)豬頭,有力的改善了院民的生活水平。

  四、熱誠服務(wù),營造一座老有所樂的理想樂園。

  為讓老人們度過一個歡樂的晚年,我們在加大硬性設(shè)施建設(shè)投入的同時,始終把服務(wù)工作放在第一位,主要強化了“二個服務(wù)”。一是社會化服務(wù)。二是親情化服務(wù)。對敬老院的老人,我們總是千方百計滿足老人們的愿望,從不把老人當(dāng)外人看待,而是熱心、盡心、全心地做好服務(wù)工作。每位老人生病,工作人員都能像親人一樣地?zé)嵝姆⻊?wù),在伙食上安排病號飯,不厭其煩地為他們端湯、送水、喂茶,守候床前,精心侍候,周到服務(wù)。

  這一年來,我鄉(xiāng)敬老院的工作雖然取得了一點成績,但與上級的要求還有一定差距。今后,我們將進一步強化基礎(chǔ)工作,在創(chuàng)特色上做文章,爭創(chuàng)一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院。

  敬老院院長工作總結(jié) 7

  保衛(wèi)處長在領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,主持日常工作,其主要職責(zé)是:健全工作制度,布置各項任務(wù),并組織實施和檢查崗位職責(zé)制執(zhí)行狀況,審核處內(nèi)構(gòu)成的各種文稿;發(fā)生重大治安、刑事、政治案件及災(zāi)害事故時,及時趕赴現(xiàn)場,并及時向領(lǐng)導(dǎo)和公安機關(guān)匯報;申報年度保衛(wèi)經(jīng)費預(yù)算,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律;完成領(lǐng)導(dǎo)和上級公安機關(guān)交辦的其他事宜。

  根據(jù)以上職責(zé),我個人所做的工作,主要是:加強學(xué)習(xí)和教育,帶好一個班子,建設(shè)好兩支隊伍,協(xié)調(diào)好上下、內(nèi)外關(guān)系,統(tǒng)一思想,確保各項工作任務(wù)圓滿完成。

  一、加強學(xué)習(xí)和教育,不斷增進處班子的團結(jié)和凝聚力

  最大限度地調(diào)動和保護全處教工工作的主觀能動性。主要做法是從深入細(xì)致的.思想政治工作入手,狠抓政治理論學(xué)習(xí),增強團結(jié)和凝聚力,把思想統(tǒng)一到敬老院發(fā)展的目標(biāo)上來,較好地發(fā)揮了處班子的整體效能。由于班子團結(jié),以身作則,處事公正,從而帶動全處教工順利完成了敬老院安全保衛(wèi)任務(wù),連續(xù)幾年敬老院內(nèi)未發(fā)生人員重大傷亡和重大火災(zāi)事故。

  二、結(jié)合實際,狠抓工作作風(fēng)和業(yè)務(wù)建設(shè)

  首先除堅持不懈地開展日常安全教育和執(zhí)勤以外,保衛(wèi)工作還有其“突發(fā)性”、“應(yīng)急性”、“時效性”和“不可預(yù)見性”等特點。因此,大家增強了主人翁意識,明確了各自崗位職責(zé),端正了工作態(tài)度。處內(nèi)每位同志都時刻把敬老院安全穩(wěn)定作為己任,做到及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,個性每遇關(guān)鍵時刻都能拉得出、沖得上。其次我們不斷總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),及時改善執(zhí)勤方式方法,基本掌握了敬老院安全工作的一般規(guī)律,即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結(jié)合,以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結(jié)合,以日常執(zhí)勤為主;堅持預(yù)防為主與定期檢查相結(jié)合,以預(yù)防為主等工作方法,基本上建立了敬老院安全工作長效機制,同時也增強了工作的主動性和針對性,普遍提高了執(zhí)勤潛力和處置突發(fā)事件的潛力。

  三、明確職能,不斷提高依法辦事的潛力

  保衛(wèi)工作必須要持續(xù)清醒頭腦,堅持依法辦事,具體做法是主動與駐地公安機關(guān)聯(lián)系、緊緊依靠公安機關(guān)、靈通信息、堅持請示報告制度,個性是對敬老院內(nèi)發(fā)生的事故,務(wù)必第一時間到達(dá)現(xiàn)場,掌握第一手材料,及時向領(lǐng)導(dǎo)和公安機關(guān)報告,及時有效地控制事態(tài)的發(fā)展變化。

  四、合理使用經(jīng)費開支,確保各項工作的正常運轉(zhuǎn)

  這方面主要是實事求是編制年度經(jīng)費預(yù)算,處理好厲行節(jié)約和保證重點工作的關(guān)系。一年來,我們嚴(yán)格執(zhí)行下達(dá)的經(jīng)費預(yù)算標(biāo)準(zhǔn),凡處內(nèi)采購物品堅持兩人以上參與和財務(wù)一枝筆制度,基本保證了各項工作的順利開展。

  敬老院院長工作總結(jié) 8

  20xx年12月19日早上8時15分,衣領(lǐng)佩戴“中國青年志愿者“徽章,頭戴小紅帽的我們在B區(qū)集合完畢,乘著公交來到伍家崗民安老年公寓。一個個活潑的身影、一聲聲歡歌笑語,洗涮了白霧朦朧、寒風(fēng)凜冽的早上,打破了敬老院的寧靜與冷清。

  今天的我們化成了老人們眼中的天使,我們帶著笑容、懷著激情與真愛探望這些孤寡老人,為他們帶來溫暖與歡笑。進入敬老院,由于天冷,許多老人都在房間里緊閉著門,我們沒有前去打擾而是各自拿起掃帚、鐵鍬等工具開始了院內(nèi)打掃。一部分人在管理員的帶領(lǐng)下前去和老人們溝通,說明我們的來意。

  然后,老人們也走出來加入了打掃行列。最后在敬老院阿姨的分配下,我們的工作又進行了調(diào)整,便開始了期待已久的敬老院活動。有的志愿者幫老人疊被子、擦桌子、擦窗戶。讓雜亂的屋子瞬間整潔起來、窗明幾凈;有的和老人們聊天,挽扶老人下床走路。對于我們的工作老人們贊不絕口;有的還到廚房幫忙擇菜,冬天的菜很臟、水也冷,但他們沒有退縮;還有的則是重新擺弄花盆,讓它們以最美的角度展現(xiàn)在老人們面前;另一些人則在打掃院里的落葉。

  大概11時我們的所有活動都結(jié)束了。當(dāng)我們和老人們一一道別時,我看到了他們眼中的不舍和激動的淚光,嘴里還叨念著:你們要常來啊。我們很感動,這是對外我們最大的褒獎!雖依依不舍,但時間一不允許,這是我第一次和這么多老人近距離接觸。盡我最大的能力把快樂與溫暖送給他們,我們真的很高興,此次活動不僅給敬老院因各種原因,失去家庭的老人送去了溫暖,也鍛煉了此次活動的每位志愿者,看著那落寞的眼神,那被歲月挫折的脊背,那被時光的車輪碾過留下歲月痕跡的臉龐,都激發(fā)了每一位參與活動的志愿者的愛心。作為青年的我們應(yīng)把自己當(dāng)作老人的`親子孫,為老人們捏肩捶腿,盡自己的“孫輩之孝“。此次活動使我感到了不一樣的人群不一樣的人生,也更深刻體會到“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼“的深刻含義。望著那一群因不幸而走到一起的老人們,那群因孤獨而相伴終生的老人們,我們心中都有一個希冀,希望老人們有個幸福的晚年。

  此次活動缺點:

  1、細(xì)節(jié)上有地方?jīng)]想全面,如:忘記帶指甲刀、給老人清潔個人衛(wèi)生等。

  2、有些同學(xué)在交流時不夠積極熱切,缺乏熱情。

  3、有些人不知道自己該做什么。

  對于以上活動改良方法:

  1、以后活動會進行周密的計劃,把更多問題考慮進去。

  2、對會員進行敬老愛老的相關(guān)教育,講解敬老的意義。

  3、多組織類似的活動,從活動中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題

  敬老院院長工作總結(jié) 9

  一年來,xx鎮(zhèn)敬老院在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下,在縣民政局的大力支持和關(guān)心下,踐行以民為本,為民解困,為民服務(wù)的宗旨,維護好老人權(quán)益,進一步鞏固和完善五保工作健康發(fā)展,使全院五保老人的衣、食、住、醫(yī)得到全面貫徹落實,各項工作走上了規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、正;。主要做了以下幾項工作:

  一、建章立制,進行規(guī)范管理

  在加大軟硬件投入的同時,更加注重制度建設(shè),努力實現(xiàn)人性化管理。一是健全各項規(guī)章制度,堅持做到以人為本,以制管院,在廣泛征求供養(yǎng)對象基礎(chǔ)上,制定了院長責(zé)任制、管理人員崗位職責(zé)、值班制度、吹事員崗位職責(zé)、敬老院老人管理規(guī)定、食堂管理制、財務(wù)、衛(wèi)生、醫(yī)療等一系列制度,促使各項制度不斷健全完善;二是強化院務(wù)管理,為確保院內(nèi)規(guī)范有序運作,實行民主管理,挑選有行動能力的老人,成立了財務(wù)小組、伙食管理小組、衛(wèi)生小組、院務(wù)管理小組等,負(fù)責(zé)敬老院日常事務(wù)管理和參與重大事項決定,同時負(fù)有監(jiān)督院長及管理人員工作職能,并定期檢查各項規(guī)章制度落實情況。

  三是加強服務(wù)人員素質(zhì)教育,堅持把提高服務(wù)人員的思想素質(zhì)和服務(wù)能力放在首位,針對院內(nèi)供養(yǎng)老人熱點、難點問題,經(jīng)常展開討論,商量對策,在學(xué)習(xí)探討中提高服務(wù)能力。

  二、強化服務(wù),營造溫馨環(huán)境

  為改善五保老人生活環(huán)境,提高生活質(zhì)量,我鎮(zhèn)敬老院始終把服務(wù)工作放在首位。一是加大硬件設(shè)施投入。每年為院民購買夏、冬兩季全套衣物兩套,20xx年又由縣民政局統(tǒng)一購買更換了新床及床上用品。

  二是做好環(huán)境衛(wèi)生保潔和美化,栽花種草,定期進行衛(wèi)生大掃除,院內(nèi)環(huán)境得到進一步整潔和美化。三是竭力服務(wù)老人生活起居,千方百計滿足老人的`愿望,全力做好老人服務(wù)工作。根據(jù)老人特點,在食譜方面做到暈素搭配,對患有疾病的老人,專門安排人送飯菜,對生活不能自理的病危老人,不厭其煩,精心伺候。每逢節(jié)日,都為老人準(zhǔn)備豐盛的菜飯。四是注重老人健康工作,每年均組織1至2次健康體檢,由縣民政局統(tǒng)一為他們購買了城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險,生病打針吃藥只需記帳,如遇住院還派專人照料。

  三、強化管理,保證健康發(fā)展

  建立五保老人個人資料檔案和健康檔案,做好五保老人跟蹤服務(wù)。通過建立、健全和完善工作崗位責(zé)任制和落實,大家都基本切實履行好崗位職責(zé),做好具體供養(yǎng)服務(wù)工作,值班管理人員每天早、晚按時到供養(yǎng)老人房內(nèi)巡查老人情況。對行動不便、重病人送醫(yī)送藥到床前,對危險病人及時反映及時送醫(yī)院醫(yī)治,使病人盡快得以恢復(fù)。

  膳食管理方面,安排好每星期菜譜,搞好廚房衛(wèi)生,妥善保管食物,防止病從口入。護理衛(wèi)生管理方面,保持老人房內(nèi)清潔,定期為老人床被單。對殘疾老人端飯菜,定期給他們理發(fā)。安全管理方面,長期進行安全知識宣傳,規(guī)范用電用火,制定了外出請消假制度,院內(nèi)安裝了監(jiān)控探頭。每個職工要根據(jù)自己的工作分工、做到各項工作有章可循、程序明確、運轉(zhuǎn)靈活、工作高效,對存在問題徹底解決。

  敬老院院長工作總結(jié) 10

  時間過得真快,忙忙碌碌中,一學(xué)年又即將過去;仡欉^去的每一天,我作為一名分管養(yǎng)老院食堂工作者,深深感到責(zé)任的重大,工作壓力之沉重。因為我所從事的工作,管理的質(zhì)量,很有可能會影響到大家的身心健康。所以,為了揚長避短,以后能把工作做得更好,在此,我將對本學(xué)年的食堂工作作如下總結(jié)。

  一、嚴(yán)格把好食堂衛(wèi)生關(guān)

  因為這是關(guān)系到每一位老人身體健康的大事。首先,要求每位食堂工作人員,每年都要進行上崗前的體檢。其次,不定期對工作人員進行思想教育,貫徹落實《食品衛(wèi)生法》規(guī)定的各項要求。通過學(xué)習(xí),提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識。切實做好我校食堂的食品衛(wèi)生各項工作、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作,工作臺做到隨用隨清,砧板葷、素、生、熟要分開,每天對廚房間都要進行大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出,勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認(rèn)真做好本職工作,明確職責(zé)、各司其職、服從分配、隨叫隨到,保證了食堂工作的正常運轉(zhuǎn)。

  二、嚴(yán)格把好食品安全關(guān)

  每學(xué)期都要和食堂工作人員一起學(xué)習(xí)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》,提高每位工作人員的思想上認(rèn)識。還制定了各項規(guī)章制度并上墻,完善了食物中毒防治預(yù)案,從制度上保障養(yǎng)老院食堂的安全和規(guī)范。定時定期對食堂工作人員進行法律法規(guī)、工作規(guī)范的培訓(xùn),做到以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩。還非常重視食堂內(nèi)部管理,在科學(xué)化、規(guī)范化、制度化和嚴(yán)格管理上下功夫。力求把基礎(chǔ)管理工作做扎實,做全面,做到時時有規(guī)范,事事有規(guī)范。食品衛(wèi)生工作中,緊緊圍繞以“三防”為重點(防中毒、防投毒、防病毒)。

  三、嚴(yán)格把好食品進貨關(guān)

  采購工作中嚴(yán)把“五關(guān)”即:嚴(yán)格進貨渠道關(guān),物品進庫驗收關(guān),操作程序規(guī)范關(guān),飲食衛(wèi)生安全關(guān),食品存放儲存關(guān)。在驗收中對不合格的`食品進行堅決的抵制和退貨,不收不進質(zhì)量不合格的物品。同時讓全體工作人員參與,全員監(jiān)督,責(zé)任到人,檢查到位,記載詳實。確保進貨質(zhì)量,把一切不安全因素都堵在校園外。

  四、盡力把好燒菜技術(shù)關(guān)

  在對食堂人員加強檢查督促、培養(yǎng)她們良好衛(wèi)生意識和習(xí)慣和燒菜質(zhì)量的同時,經(jīng)常聽取大眾的意見,每月召開一次食堂工作會議,修改并確定好每月(4周)的菜單,每周菜譜力求達(dá)到豐富多樣,不斷改善飯菜質(zhì)量。經(jīng)常督促食堂人員燒好菜,提高炊事人員的技術(shù)與技能。使每天的飯菜力求達(dá)到“色、香、味”俱全,讓大家吃得營養(yǎng),吃得安心。

  本年度,我校食堂在市衛(wèi)生監(jiān)督所多次檢查與多次隨機抽測中,衛(wèi)生合格率都達(dá);在創(chuàng)建省級平安養(yǎng)老院中,我校食堂獲得了專家的好評;在市級食堂評比中獲A級食堂稱號。在市衛(wèi)生監(jiān)督所對全市餐飲業(yè)食品安全與衛(wèi)生評比中,獲優(yōu)秀榮譽稱號。食堂管理工作任重而道遠(yuǎn),但我堅信,在養(yǎng)老院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和監(jiān)督下,在全體教師的配合下,在食堂工作人員的共同努力下,我校食堂一定會越辦越好。

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