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新媒體主管崗位職責(zé)（通用16篇）
在當(dāng)下社會，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編整理的新媒體主管崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇1
1.負責(zé)企業(yè)社會化媒體(微博、微信)運營推廣，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動，提高影響力和關(guān)注度;
2.負責(zé)微博、微信活動話題的制定及執(zhí)行，合理安排調(diào)整運營策略;帶動粉絲數(shù)量增長，維護企業(yè)社會化品牌形象;
3.跟蹤微博、微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并及時反饋，提升企業(yè)官方公眾平臺的影響力與活躍度;與微博、微信粉絲做好互動，對微博、微信粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為(使用習(xí)慣、情感及體驗感受)進行分析與總結(jié);
4.深入了解互聯(lián)網(wǎng)，掌握微博、微信產(chǎn)品新功能開發(fā)及新媒體領(lǐng)域的開發(fā)與研究，尤其是微信特點及資源的'有效運用;
5.及時掌握新聞熱點，并將有價值的信息進行匯總，能夠與公司其他部門及團隊融洽合作，順利推進整體項目進程;
6.收集分析其他微信、微博的運營情況及最新活動信息，制定個人周、月工作計劃，并向上級提交總結(jié)報告;
7.負責(zé)危機信息的監(jiān)測和處理，對傳播效果進行定期總結(jié)，
新媒體主管崗位職責(zé) 篇2
1、微信營銷定期推送;
2、策劃相關(guān)活動使粉絲平穩(wěn)有序的'增長;
3、微博熱點事件的發(fā)掘與整理,為海報活動提供優(yōu)質(zhì)資源;
4、帶領(lǐng)廣告公司完成公司內(nèi)部相關(guān)的平面設(shè)計工作;
5、制作活動主題H5方案。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇3
1、負責(zé)官方微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運營;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題，結(jié)合新媒體特性，對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新;
3、負責(zé)微博、微信大型活動方案的`策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)。
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;
5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;
6、完成上級指定的其他工作。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)：
1、通過各種線上線下增長渠道、運營工具，制定增長策略，提升整體用戶基數(shù);
2、負責(zé)公司公眾號等產(chǎn)品的用戶的增長，留存，轉(zhuǎn)化，促活;
3、可熟練地運用社群、公眾號、投放、自媒體等渠道進行增長的轉(zhuǎn)化和投入，不斷追尋高效獲取新用戶的渠道，并能有效的檢測及評估。
4、負責(zé)新媒體矩陣的`視覺系統(tǒng)設(shè)計，如公眾號排版整體視覺設(shè)計、品牌包裝、活動海報設(shè)計，設(shè)計并制作公眾號需要的圖片，包括課程海報、品牌設(shè)計、社群相關(guān)設(shè)計圖等;
5、負責(zé)依據(jù)各種活動專題，進行內(nèi)容的傳播推廣;
6、配合團隊完成其他工作 。
任職要求：
1、有新媒體運營經(jīng)驗，有成功的用戶增長和產(chǎn)品推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、 有一定審美能力，網(wǎng)感好，能設(shè)計符合新媒體視覺傳播的創(chuàng)意圖，關(guān)注并掌握互聯(lián)網(wǎng)新媒體營銷的變化，能及時創(chuàng)新，熟悉PS、AI等軟件，P圖修圖快狠準(zhǔn)、H5的制作;
3、 有悟性有學(xué)習(xí)能力，思維開闊、審美獨到;
4、 根據(jù)策劃、文案編寫的方案，視頻、音頻素材的采集、剪輯，制作相應(yīng)視頻、音頻，也特別歡迎PPT模板小能手;
5、 工作主動熱情，有恒心和責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強，邏輯性強，注重細節(jié)，善于與他人合作
6、 良好的溝通能力和團隊意識，負責(zé)的工作態(tài)度，能承受一定的工作壓力。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)：
負責(zé)新媒體平臺(抖音、今日頭條、微信公眾號等各類平臺)整體文案和運營工作，根據(jù)要求推送高點擊、高傳播率的營銷文案;
熟悉各流量平臺：抖音、小紅書、網(wǎng)易、今日頭條、微博、微信、直播等運營方式及規(guī)則;
負責(zé)內(nèi)容從創(chuàng)意策劃到出品全過程，對高品質(zhì)內(nèi)容負責(zé);
負責(zé)提高品牌知名度，培養(yǎng)各平臺粉絲的關(guān)注度和興趣，增加粉絲粘性，維護良好的互動氛圍;
能夠獨立運營抖音賬號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的.內(nèi)容;
增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;
挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;
熱愛短視頻，會玩抖音等，有一定的視頻拍攝、剪輯技能;
任職要求：
大專及以上學(xué)歷;
3年以上文案和新媒體運營經(jīng)驗;
具有扎實的新媒體運營和策劃功底，獨立的提案、組織、策劃能力;
有新媒體運營理想，富有創(chuàng)新精神、高度責(zé)任心、團隊協(xié)作能力;
新媒體主管崗位職責(zé) 篇6
職責(zé)：
1、負責(zé)品牌服務(wù)號以及內(nèi)容訂閱號的建設(shè)，以及新媒體矩陣的規(guī)劃;
2、各媒體內(nèi)容的規(guī)劃，完善;
3、新媒體團隊的'組建，分工;
4、根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整策略及內(nèi)容規(guī)劃;
5、以結(jié)果考核團隊，以及配合公司的考核體系;
任職要求：
1、兩年以上新媒體運營主管經(jīng)驗;
2、管理職位，有帶團隊的經(jīng)驗;
3、有豐富的行業(yè)資源、人脈;
4、洞悉行業(yè)發(fā)展動態(tài);
5、有成熟運營案例;
新媒體主管崗位職責(zé) 篇7
職責(zé)：
1.微信/QQ的運營活動策劃和執(zhí)行，實現(xiàn)流量的轉(zhuǎn)化和變現(xiàn)。
2.熟練掌握新媒體運營工具，為新媒體崗位提供工具支持，提升運營效率。
3.跟蹤新媒體運營效果，應(yīng)用分析工具進行數(shù)據(jù)分析，定期復(fù)盤增長策略和活動，提升運營效率和體驗。
4.熱愛教育行業(yè)。
任職要求：
1.1年以上新媒體運營經(jīng)驗，有教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，可接受創(chuàng)新意識強的.應(yīng)屆生。
2.熱愛互聯(lián)網(wǎng)，具備用戶思維及良好的抗壓能力。會寫簡單的需求文檔，能夠通過互聯(lián)網(wǎng)手段(平臺、軟件等)促成粉絲增長及客戶轉(zhuǎn)化。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)：
1、負責(zé)年度、季度、月度，各精準(zhǔn)渠道內(nèi)容、互動、促銷等工作的規(guī)劃。
2、負責(zé)制定新媒體各精準(zhǔn)渠道，在傳播、內(nèi)容、線上營銷活動等方面的推廣策略。
3、各精準(zhǔn)渠道項目的跟進與執(zhí)行，效果評估，改善等。提升O2O運營效率和效果，支持線下營銷活動和為其精準(zhǔn)引流。
任職條件：
1.至少是上述平臺其中之一的重度用戶，熟悉運營技巧。
2.有新媒體經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)渠道資源。熱愛互聯(lián)網(wǎng)、熱愛營銷。
3.有關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點信息的習(xí)慣，有創(chuàng)造營銷思路，有獨立解決問題的能力，有很強的學(xué)習(xí)力，有較強的'洞察力和創(chuàng)新能力。
4.對互聯(lián)網(wǎng)新生事物及事件充滿興趣，思維活躍，有高級的幽默。
5.請隨簡歷附上既往運營內(nèi)容。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇9
職責(zé)：
1、負責(zé)公司微博賬號、微信公眾號內(nèi)容的編輯和撰寫;
2、公司社會化營銷，新媒體平臺微博、微信的運營推廣，包括線上推廣、社群運營等，跟蹤推廣效果，整理分析數(shù)據(jù)并反饋;
3、及時掌握教育行業(yè)資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;
4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的'營銷策劃與市場推廣
5、配合部門其他同事，完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)。
任職要求：
1、傳媒、新聞學(xué)、中文、廣告等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷、研究生優(yōu)先
2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)編輯經(jīng)驗，撰寫過教育、培訓(xùn)、咨詢等領(lǐng)域文章者優(yōu)先考慮;
3、熟悉公眾號和線上社區(qū)運營，善于使用社交互聯(lián)網(wǎng)語言，思維活躍，對時事敏感，善于發(fā)現(xiàn)和利用熱點;
4、有媒體資源者優(yōu)先考慮;
5、邏輯能力強，文字功底深厚，能夠積極接受新事物。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)：
1、把控項目整體調(diào)性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。
2、負責(zé)公眾號產(chǎn)品文案的.撰寫和日常更新，挖掘優(yōu)質(zhì)UGC，質(zhì)量把控。
3、協(xié)助制定推廣計劃，負責(zé)營銷項目的策劃、撰寫等工作。
4、根據(jù)不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。
5、發(fā)掘、研究微信、微博等新興平臺及推廣手段，形成傳播矩陣。
6、定期進行數(shù)據(jù)分析研究，優(yōu)化改進內(nèi)容方向與質(zhì)量。
7、電影行業(yè)洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內(nèi)容運營價值。
8、對部門其他活動、文案、創(chuàng)意輸出的支持。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經(jīng)驗以及各類推廣渠道運用。
2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創(chuàng)意經(jīng)驗優(yōu)先。
3、善于策劃各種活動，發(fā)布原創(chuàng)信息，凝聚人氣;利用粉絲群體加強品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。
4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對社會化營銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強的執(zhí)行力。
5、設(shè)計排版能力良好，懂h5制作
新媒體主管崗位職責(zé) 篇11
職責(zé)：
1、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺微信、微博、手機終端等日常運營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關(guān)注度;
2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式;
4、對新媒體運營過程中產(chǎn)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析，并提出解決方案;
5、負責(zé)拓展新媒體資源、維護媒體關(guān)系，規(guī)劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩(wěn)定的關(guān)系;
6、參與電商平臺的文案和活動策劃，對互動產(chǎn)品提出改進建議并跟進執(zhí)行;
任職要求：
1、具有1-2年的新媒體運營經(jīng)驗，大學(xué)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè)，有帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗并了解新媒體運作模式;
2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點,具有良好的.網(wǎng)絡(luò)語言敏感度,對互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度，有較強的創(chuàng)意;
3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關(guān)系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮，熟悉各種口碑營銷、用戶運營手段，有新媒體運營粉絲增減和閱讀量成功案例;
4、能及時結(jié)合時尚熱點(電視劇、電影、熱搜等熱點話題)及時推送出與公司服裝有關(guān)聯(lián)的文章、段子、企劃內(nèi)容;
5、具有良好的溝通能力，較強的洞察力與社會交往能力與團隊合作。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇12
職責(zé)
1、負責(zé)運營官方及其他相關(guān)新媒體平臺，內(nèi)容撰寫，輿情監(jiān)控，活動構(gòu)想等;
2、負責(zé)微博微信等新媒體平臺的日常運營及粉絲管理等，有效增長粉絲數(shù)量;
3、負責(zé)制定公司的微博微信等新媒體平臺的活動戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及活動方案創(chuàng)意;
4、配合協(xié)助市場部打造公司及產(chǎn)品品牌，通過新媒體平臺提升公司及產(chǎn)品的品牌影響力;
5、撰寫各個微博及微信活動策劃方案，并跟進實施效果分析和總結(jié)，及時修正改進方案;
6、不斷了解及掌握實時熱點，并聯(lián)系品牌內(nèi)容進行微博微信推廣宣傳，協(xié)助營銷策略開展;
7、完成上級交代的其他任務(wù)。
任職要求：
1、大專或以上學(xué)歷，3年或以上新媒體運營經(jīng)驗;
2、英文四級以上水平，較強英語讀、寫、聽能力;
3、掌握一定的彩妝及護膚品相關(guān)專業(yè)知識，對市場策劃推廣有一定的想法和見解;
4、文字功底扎實，懂得微博官方運營各賬號之間撰寫博文的.身份轉(zhuǎn)換;
5、熟悉微博、微信等各個媒體平臺的運營，對互聯(lián)網(wǎng)熱點有敏銳洞察力;
6、較強的組織，溝通和執(zhí)行能力，良好的團隊合作精神。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇13
職責(zé)：
1、負責(zé)品牌部整體規(guī)劃和日常運作(有教育機構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先)
2、負責(zé)新媒體平臺的運營規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉(zhuǎn)化
3、負責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷策劃，保證新媒體各渠道的順暢運營及管理
4、對運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘，提升運營質(zhì)量
5、負責(zé)對外拓展和維護社會化新媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，通過多種渠道宣傳品牌形象
6、部門內(nèi)部及各部門之間工作的協(xié)調(diào)和溝通
任職要求:
1、熟悉新媒體運營的各種套路，有豐富的線上線下活動的推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗
2、執(zhí)行力強，有良好的`策略思考能力，有互聯(lián)網(wǎng)活動策劃經(jīng)驗
3、較強的市場及數(shù)據(jù)分析能力，能獨立策劃跟蹤活動項目
4、良好的溝通能力和執(zhí)行力，高度的敬業(yè)與團隊合作精神
新媒體主管崗位職責(zé) 篇14
一、崗位職責(zé)
1、尋找微信、微博、新媒體等優(yōu)質(zhì)資源，為平臺導(dǎo)流；
2、負責(zé)微信公眾號的日常運營，包括日常維護、推廣互動及數(shù)據(jù)效果跟蹤，提高微信公眾號的活躍度和粘性；
3、做好粉絲數(shù)增長及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性工作，對于突發(fā)式的熱點信息，能迅速進行捕捉并進行資料的搜集與編輯整理；
4、負責(zé)微信端活動策劃及推廣執(zhí)行，提升活動策劃效果。
5、及時掌握港美股新聞熱點，協(xié)助完成專題策劃、活動策劃，并對策劃案的執(zhí)行效果進行跟蹤；
6、負責(zé)撰寫公司品牌及產(chǎn)品形象的文字介紹和軟文。
二、崗位要求
1、有3年以上微信、微博等新媒體平臺推廣經(jīng)驗；
2、有媒體資源，品宣能力優(yōu)；
3、優(yōu)秀的文案組織能力、寫作能力，創(chuàng)意能力強，能夠把握社會熱點與潮流；
4、具備良好的人際交往能力，策劃能力和溝通技巧；
5、很強的自我學(xué)習(xí)提升、較強的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強；
6、有較強的商務(wù)談判與業(yè)務(wù)拓展能力，具備一定的項目協(xié)調(diào)、資源管理能力。
1負責(zé)公司餐飲項目的'微信公眾號運營、后臺數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)籌管理；
2負責(zé)約派克餐飲項目的信息發(fā)布和推廣，提升品牌形象；
3協(xié)助策劃各類線上、線下的品牌宣傳推廣活動并執(zhí)行；
4負責(zé)各類新媒體平臺的運營和推廣（微博、頭條、大眾、58、百度、地圖、美團等）；
任職資格：
1、1年以上微信公眾號運營經(jīng)驗，獨立運作過兩個不同行業(yè)的微信平臺；
2、良好的文字功底，能獨立編寫文案、編輯推文；
3、執(zhí)行力強、有創(chuàng)新精神、樂于嘗試、善于跟進及匯報；
新媒體主管崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)出境微博、微信等平臺的.日常內(nèi)容的運營，可獨立撰寫各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件；
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特性和表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略；
3、社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)；
4、新媒體領(lǐng)域的開發(fā)與研究。
任職要求：
1、熟悉網(wǎng)站運營數(shù)據(jù)指標(biāo)意義，對運營活動策劃，新媒體文案撰寫以及營銷優(yōu)化管理有深刻理解和見解
2、有強烈的責(zé)任心、抗壓能力和學(xué)習(xí)能力，工作細致認真；
3、熟悉并熱愛旅游行業(yè)，有境外旅游網(wǎng)站運營經(jīng)驗或熟悉境外旅游產(chǎn)品特性者優(yōu)先。
新媒體主管崗位職責(zé) 篇16
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)自媒體平臺（微信、微博、朋友圈為主）的日常運營及推廣工作
2、負責(zé)策劃并執(zhí)行線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動，做好數(shù)據(jù)跟蹤，達成關(guān)注粉絲增長數(shù)及產(chǎn)品銷量目標(biāo)
3、積極參與新媒體銷售平臺的推廣活動，打造銷售爆款產(chǎn)品及系列；
4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，提升網(wǎng)站轉(zhuǎn)化率和口碑傳播
5、負責(zé)增加粉絲數(shù)，建立有效運營手段提升用戶活躍度，提高關(guān)注度。
6、負責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理。發(fā)掘相關(guān)產(chǎn)品新的'營銷機會和傳播手段，監(jiān)測競品運營信息和市場最新動態(tài)，定期反饋與分享。
任職要求：
1、1年以上專職微信、微博推廣運營實際工作經(jīng)驗，喜歡并已習(xí)慣使用微博、論壇、空間、微信等新媒體工具。
2、具有營銷策劃能力和營銷策劃的新媒體執(zhí)行能力，良好的數(shù)據(jù)分析思維技能
3、具備對互聯(lián)網(wǎng)文化高度敏感性，能夠準(zhǔn)確的把握網(wǎng)民心態(tài)，新聞熱點的判斷和標(biāo)題等的把控能力
4、有成功的微信公眾平臺及其他新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先
5、思維活躍，天馬行空者更佳。
職責(zé)描述：
1．運用新媒體作為傳播和營銷通路，建立渠道關(guān)系、拓展新媒體資源，用新營銷，新手段、新模式，配合完成部門營銷目標(biāo)和傳播達成；
2．以營銷目標(biāo)為導(dǎo)向，針對不同用戶和場景，制定有效的新媒體傳播策略，并組織執(zhí)行；
3．深入了解微博、微信、網(wǎng)站等特點及資源，運營公眾號及微博，建立社區(qū)社群等多元化用戶渠道，提升有效粉絲數(shù)和用戶活躍度；
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的抗壓能力。1年以上新媒體營銷經(jīng)驗；有成功營銷案例者優(yōu)先；
2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式及營銷方式；具備良好的邏輯思維能力及創(chuàng)意發(fā)散思維。
3.有優(yōu)秀的文筆，善于撰寫適合互聯(lián)網(wǎng)傳播的文章。
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