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離職證明書【精】
在平平淡淡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都用到過證明吧,證明是用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實性的一種憑證。那么什么樣的證明才是規(guī)范的呢?以下是小編為大家整理的離職證明書,希望能夠幫助到大家。
離職證明書1
xxx先生/女士/小姐,自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司擔(dān)任xxxx(部門)的xxx職務(wù);
由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
xx年x月x日
離職證明書2
王__自__年12月1日入職我公司擔(dān)任__部門__崗位,至__年12月12日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“__”稱號(榮譽)經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司蓋章
日期:__年__月__日
離職證明書3
茲證明xx,自xx年x月至xx年x月在本公司xx部任職,身份證號:xxxx,其最終職務(wù)是部門主管,F(xiàn)因其個人原因離職,已于xx年x月xx日辦妥離職手續(xù)。
特此證明!
公司(蓋章)
xx年xx月xx日
離職證明書4
離職證明(公司存根)
員工 (身份證號 ),自 年 月入職,在公司擔(dān)任 部門 職務(wù),由于 個人 原因提出辭職,現(xiàn)已交接完工作,自 年 月 日離職,勞動關(guān)系自離職之日起解除。
特此證明!
公司(蓋章):
日期:
員工簽名:
離職證明(員工保存)
茲證明員工 (身份證號 ),自 年 月入職,在公司擔(dān)任 部門 職務(wù),于 年 月 日離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理完工作交接手續(xù)。
勞動關(guān)系自離職之日起解除,特此證明!
公司(蓋章):
日期:
離職證明書5
茲證明:xx小姐于xx年2月15日受聘于本公司,擔(dān)任制圖員一職。她于20xx年12月30日晉升為助理設(shè)計工程師,于20xx年2月1日再度晉升為設(shè)計工程師。她在此任職直到19xx年4月30日她辭職生效為止。楊小姐工作認(rèn)真,為人誠實、正直。
她在本公司的工作總是超過所預(yù)期的。
公司名稱:
日期:
離職證明書6
甲方:xxxxx(單位名稱)
乙方:xxxxx身份證號:xxxxxxxx
乙方原為甲方xxxxx(部門)的xxxx(職務(wù)),于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):xxx
乙方簽字:xxx
甲方代表簽字:xxx
離職證明書7
填表日期年 月 日本表粗框內(nèi)各欄務(wù)必填寫,不得遺漏離職證明書
姓名 出生日期年月日性別□男□女身分證號碼 住址 電話 離職當(dāng)月工資 離職: 年月日實際工作地縣(市)離職原因(本欄僅可勾選一項)一、非自愿離職:□關(guān)廠□遷廠□休業(yè)□解散□受破產(chǎn)宣告勞動基準(zhǔn)法第十一條:□一款□二款□三款□四款□五款勞動基準(zhǔn)法第十四條第一項:□一款□二款□三款□四款□五款□六款□勞動基準(zhǔn)法第十三條但書□勞動基準(zhǔn)法第二十條□定期契約工作期滿:自年月日至年月日二、□自愿離職三、□其它(勾選此項者,務(wù)必文字說明)(身分證復(fù)印件正面黏貼欄)(身分證復(fù)印件背面黏貼欄)投保單位證明欄(★離職證明由投保單位出具者請?zhí)畋緳?
(請加蓋印信或章戳)投保單位名稱:
保險證字號:投保單位電話:投保單位地址:本表粗框內(nèi)所記載資料內(nèi)容,業(yè)經(jīng)投保單位復(fù)核無誤,如有不實愿負(fù)一切法律責(zé)任。投保單位聯(lián)絡(luò)人: 聯(lián)絡(luò)電話:主管機關(guān)證明欄(★離職證明由地方主管機關(guān)出具者請?zhí)畋緳,并請加注開具原因)主管機關(guān)名稱:(請蓋印信或章戳)申請人自行釋明欄(★離職證明向投保單位及勞工行政機關(guān)申請無法取得者請?zhí)畋緳冢,如有不實愿?fù)一切法律責(zé)任。申請人 (簽章)※本表以投保單位填寫為原則,若同意由離職員工自行填寫,請投保單位務(wù)必確實檢查有無遺漏或記載繆誤,經(jīng)核對無誤后,再加蓋印信或章戳,以示負(fù)責(zé)。
離職證明書8
xxx ,性別x: ,出生于1983年2月,自20xx年x月x日入職我公司擔(dān)任某某部門某某崗位,至20xx年x月x日因個人原因申請離職,在此期間無不良表現(xiàn),工作良好。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
單位公章
20xx年x月x日
離職證明書9
員工______,男,(身份證號:____________________________________),自________年____月至今在我處辦理社會保險(包括:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險)。繳費正常,未有間斷。特此證明。
______單位
________年____月____日
離職證明書10
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
日期:____年__月__日
離職證明書11
茲有我司員工xx,身份證號碼為xx,自xx年xx月xx日入職我司xx項目部擔(dān)任xx職務(wù),至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
xx有限公司
20xx年x月x日
離職證明書12
_____先生/女士/小姐,自___年__月__日至___年__月__日在___幼兒園擔(dān)任_____(部門)的_____職務(wù),由于______原因提出辭職,與___幼兒園解除勞動關(guān)系。以資證明!
___幼兒園名稱(加蓋公章):
20__年__月__日
離職證明書13
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
xx年xx月xx日
說明:
1、為何要給失業(yè)保險機構(gòu)一份?因為《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定:“勞動者進行失業(yè)登記時,須持本人身份證件和證明原身份的有關(guān)證明;有單位就業(yè)經(jīng)歷的,還須持與原單位終止、解除勞動關(guān)系或者解聘的`證明!
2、離職證明一定要有員工簽收的證據(jù)保存,避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風(fēng)險。
離職證明書14
___________:
________________,______(性別),______(民族),________________(出生日期),________________(政治面貌),________________(籍貫),身份證號碼為________________________________。
___________系我單位原________________________(原擔(dān)任職務(wù)全稱),于________________(離職時間)因________________原因離職。
特此證明。
單位人事部門負(fù)責(zé)人姓名(簽字):___________
聯(lián)系電話:___________
辦公地址:___________
蓋章(人事部門或單位公章)
___________年___________月___________日
離職證明書15
xxxxx先生/女士/小姐自20xxx年xxx月xxx日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xxx年xxx月xxx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20xxx年xxx月xxx日
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