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構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)體會-構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)需營造四個(gè)環(huán)境

時(shí)間:2023-05-07 05:16:55 心得體會 我要投稿
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構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)體會-構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)需營造四個(gè)環(huán)境

  構(gòu)建和諧社會是個(gè)系統(tǒng)工程,涉及方方面面,是社會系統(tǒng)各部分、各要素都處于相互協(xié)調(diào)的狀態(tài)。機(jī)關(guān)作為重要組成部分也不例外。構(gòu)建和諧機(jī)關(guān),必須注意營造好四個(gè)環(huán)境:   一、營造誠信友愛的人際環(huán)境,增強(qiáng)構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的親和力。構(gòu)建和諧社會,首先必須實(shí)現(xiàn)人與人之間的和睦相處。因?yàn)槿耸巧鐣闹黧w,是社會的基本元素。只有人際關(guān)系融洽,才會有社會的和諧。機(jī)關(guān)也是這樣。如果沒有和諧的黨群、干群關(guān)系,沒有誠信友愛的人際環(huán)境,構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)只能是一句空話。營造和諧的人際環(huán)境,關(guān)鍵要做到“三互”:一要互相信任。誠信就是操守自重,一諾千金;友愛就是互相關(guān)心,互相愛護(hù),為構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)打下基礎(chǔ)。二要互相溝通。通則通,不通則痛。特別是機(jī)關(guān)分工細(xì)密,機(jī)關(guān)干部各管一攤,相互“工作見面多,思想見面少”,缺乏溝通了解。這次先進(jìn)性教育的一個(gè)成功經(jīng)驗(yàn),就是通過廣泛開展談心活動(dòng),疏通思想,化解矛盾,活血化淤,效果明顯。要鞏固深化先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果,必須把建立談心制度作為一項(xiàng)長效機(jī)制,固化于制,外化于行,長期堅(jiān)持下去。三要互相諒解。要在機(jī)關(guān)中大力提倡友誼和諒解,提倡將心比心,將心換心。要教育機(jī)關(guān)干部開闊視野,開闊思路,開闊胸懷,能夠容人、容事、容得不同意見。要大事講原則,小事講風(fēng)格,做到多律己不責(zé)人,多溝通不猜疑,多謙讓不爭功,多寬容不挑剔,不為個(gè)人得失論長短,不為一己私利爭高低。   二、營造公平競爭的政策環(huán)境,增強(qiáng)構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的向心力。一是要善用人,以公正促和諧。充分認(rèn)識營造公正公平的環(huán)境對人的生存發(fā)展及機(jī)關(guān)和諧的極端重要性,特別是機(jī)關(guān)乃藏龍臥虎之地,能人、高人較多。要通過營造公平競爭這個(gè)平臺,努力使每個(gè)人都能各盡所能,各得其所,都有用武之地。二是要造福人,以機(jī)制促和諧。要建立健全具有機(jī)關(guān)特色的干部任用機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)制和交流機(jī)制。這個(gè)機(jī)制一定要有利于公正公平,有利于平等競爭,有利于優(yōu)秀人才的脫穎而出,為構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)提供制度保證。三是要教育人,以素質(zhì)促和諧。要圍繞建設(shè)和諧機(jī)關(guān),加大和諧教育的力度,引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,正確解決怎樣做人、怎樣與人相處、怎樣解決經(jīng)常遇到的矛盾和問題,注重解決人們因自私、嫉妒等產(chǎn)生的各種人際矛盾和社會摩擦的問題,從法治和道德兩個(gè)層面促進(jìn)機(jī)關(guān)的和諧。   三、營造團(tuán)結(jié)平等的民主環(huán)境,增強(qiáng)構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的凝聚力。要營造團(tuán)結(jié)平等的民主環(huán)境,必須做到三講:一是講尊重。機(jī)關(guān)干部作為獨(dú)立的人格存在,他們的人格尊嚴(yán)、應(yīng)有的權(quán)利義務(wù)以及內(nèi)心的隱私一角等,都應(yīng)得到尊重。要尊重人的不完善性,尊重人的選擇性,尊重人的能動(dòng)性和創(chuàng)造性,真正實(shí)現(xiàn)人格上的平等。二是講權(quán)益。利益是人類社會的基石,是人們生活中最敏感的“神經(jīng)”。要構(gòu)建和諧機(jī)關(guān),必須切實(shí)尊重機(jī)關(guān)人員的權(quán)益,更要尊重群眾的權(quán)益,堅(jiān)持把群眾的呼聲當(dāng)作第一信號,把群眾的需要當(dāng)作第一選擇。三是講團(tuán)結(jié)。構(gòu)建和諧機(jī)關(guān),必須把講團(tuán)結(jié)、顧大局放在更加突出的位置。在堅(jiān)持原則的前提下,把握一個(gè)底線,就是不爭孰是孰非,不爭你低我高,不抱個(gè)人恩怨。要視名利淡如水,做到受挫折不灰心,逢得意不輕浮,遇難處仍從容,逆境坦然,順境淡然。   四、營造開拓進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,增強(qiáng)構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的創(chuàng)造力。我們所要構(gòu)建的和諧機(jī)關(guān),不是四平八穩(wěn),“一潭死水”,沒有生機(jī)和活力的機(jī)關(guān),而是充分激活人的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性,讓活力迸發(fā),讓源泉涌流的機(jī)關(guān)。為此,一要激活創(chuàng)新的動(dòng)力。創(chuàng)新是融責(zé)任、勇氣、方法、態(tài)度等要求為一爐的實(shí)踐,是一切工作能否取得進(jìn)步的關(guān)鍵。要防止和克服和諧建設(shè)難以創(chuàng)新,不需創(chuàng)新的思想,牢固樹立創(chuàng)新就是能力,就是政績,就是發(fā)展的觀念,自覺地把創(chuàng)新作為為政之道。二要探索創(chuàng)新的規(guī)律。任何事物的發(fā)展都是有規(guī)律可循的。機(jī)關(guān)工作千頭萬緒,事情多、忙、繁、雜,但并非無規(guī)律可循。機(jī)關(guān)的和諧建設(shè)具有全員性、全時(shí)性、層次性的特點(diǎn)。對這些要積極探索,總結(jié)出帶規(guī)律性的東西。三要提升創(chuàng)新的層次。和諧是一個(gè)永恒運(yùn)動(dòng),不斷變化、不斷升華的過程。要通過開拓創(chuàng)新,不斷地克服新矛盾,協(xié)調(diào)新關(guān)系,解決新問題。在鞏固深化先進(jìn)性教育成果中,我們強(qiáng)調(diào),建立和保持長效機(jī)制,關(guān)鍵在人。要求全體黨員要勤于學(xué)習(xí),善于思考,爭做學(xué)習(xí)型黨員;勇于開拓,銳意進(jìn)取,爭做創(chuàng)新型黨員;謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,爭做謙遜型黨員;轉(zhuǎn)變作風(fēng),求真務(wù)實(shí),爭做務(wù)實(shí)型黨員;率先垂范,模范帶頭,爭做表率型黨員,通過不懈的努力,把和諧機(jī)關(guān)建設(shè)提高到一個(gè)新的水平。

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