年終安全工作總結(jié)范文
20xx年臨近尾聲,我們即將迎來新的一年;仡櫛灸甓鹊陌踩ぷ,可以說問題大于成績。下面我就將今年的安全生產(chǎn)工作做個總結(jié)報告。首先談談我們在今年的安全工作所做的一點事情。
1、成立安全部。
2、加大了隱患排查治理力度。
3、換證工作。
4、加強新員工安全教育培訓。
5、出臺了安全生產(chǎn)管理制度。
6、組織進行了生產(chǎn)現(xiàn)場危險有害因素辨識工作。
7、調(diào)查處理了幾起安全事故。
8、落實員工安全責任書的簽訂。
9、組織消防演練。
10、聯(lián)系新建、擴建項目安全評價。
11、組織安全審查驗收。
12、安裝安全告知牌。
工傷事故分析
根據(jù)公司目前的生產(chǎn)經(jīng)營方式和規(guī)模,安全管理的重點工作在于消防安全、機械安全、電氣安全幾方面,針對以上幾個方面的安全管理,作如下幾點建議:
一、成立安全環(huán)保委員會,總經(jīng)理任委員會主任,各分管副總為副主任,各管理部門和生產(chǎn)單位第一責任人為委員會成員,下設安全環(huán)保委員會辦公室(安全環(huán)保部)。每季度召開一次安全環(huán)保委員會會議,分析總結(jié)前期安全環(huán)保工作,研究部署下階段的安全環(huán)保工作。
二、公司的安全、環(huán)保工作統(tǒng)一由安全環(huán)保部實施綜合管理。根據(jù)現(xiàn)生產(chǎn)規(guī)模可設一名主管,一名副手,一名專職現(xiàn)場管理人員,各二級生產(chǎn)經(jīng)營單位可安排兼職安全員落實本單位的安全管理。
三、制度指導思想,思想決定行為,正確的作業(yè)行為能有效地保障生產(chǎn)安全,建立健全安全生產(chǎn)責任制和安全管理制度是保障安全生產(chǎn)的基礎工作。
四、制度是防止員工做錯事,規(guī)程是教員工正確做事,形象地講,制度是假設員工是壞蛋,規(guī)程假設員工是傻瓜。所以要針對所有的作業(yè)活動制定出具有可操作性的作業(yè)規(guī)程,指導員工正確做事。
五、很多安全事故都是因為人的不安全行為所引發(fā),產(chǎn)生人的不安全行為的根源來自于“三違”??違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律。如何防治“三違”現(xiàn)象,就是要做到“令行禁止”,做到“執(zhí)法必嚴,違法必究”。
六、產(chǎn)生安全生產(chǎn)事故另一個重要的原因是物的不安全狀態(tài),也就是設備、設施本身的缺陷。應建立完善的設備信息檔案,制定設備日常檢查制度,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。
七、要讓員工做到“知法懂法”, 還應在員工的教育培訓上下功夫,特別是新入廠員工的教育問題應特別重視,通過教育培訓提高員工的安全意識、作業(yè)技能以及應急處置能力,是保障生產(chǎn)安全的一個前提條件。
八、機械設備、電氣設備檢修作業(yè)以及各種特殊作業(yè)(包括動火作業(yè)、高處作業(yè)、動土作業(yè)、斷路作業(yè)、吊裝作業(yè)、受限空間作業(yè))必須辦理安全作業(yè)票證,由安全員現(xiàn)場審查批準后方可開始作業(yè)。從事特種作業(yè)的人員必須獲取國家頒發(fā)的資格證書。
九、安全環(huán)保部專職現(xiàn)場管理人員應經(jīng)常到各個作業(yè)場所檢查,及時制止各種違章違紀行為,限期整改各類安全事故隱患。
十、與外協(xié)施工單位簽訂安全管理協(xié)議,明確各自安全管理責任。外協(xié)施工隊伍必須接受我方的安全管理。
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