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設備定人操作管理制度
在充滿活力，日益開放的今天，各種制度頻頻出現(xiàn)，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編收集整理的設備定人操作管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
1、目的
防止設備的非正常損壞，保證設備的正常運轉(zhuǎn)和延長使用壽命。
2、范圍
適用于公司所有設備的操作管理。
3、職責
3、1技術部負責設備專管人的培訓、考核和認定，負責設備專管人的標識。
3、2設備使用部門負責設備專管工作的監(jiān)督實施。
3、3設備專管人負責專管標識的維護和設備的正常操作。
4、管理內(nèi)容
4、1凡正式辦理驗收并投入運行的主要生產(chǎn)設備，必須實行定人定機（專管）使用。
4、2公司主要生產(chǎn)設備的專管人，由使用部門提出定人定機名單，報送技術部核定。對多人操作的設備必須指定一名機長專管。
4、3專管設備必須在設備的顯要位置掛牌（或粘貼）專管人標識，大型固定設備也可以在附近顯要位置標識專管人。標識的維護工作由專管人負責。
4、4實施專管的設備由所確定的專管人負責對該設備進行獨立操作和維護保養(yǎng)。多人操作的設備由機長（專管人）負責對該設備進行維護和保養(yǎng)。
4、5設備專管人員必須經(jīng)公司技術部考核合格�？己藘�(nèi)容包括：
4、5、1明確“三好”、“四會”、“五項紀律”的要求。
三好：管好、用好、修好設備；
四會：會使用、會維修、會檢查、會排除故障；
五項紀律：遵守設備操作規(guī)程、作到日常保養(yǎng)、遵守交接班制度、管好工具及附件、發(fā)現(xiàn)異常立即停機并報告。
4、5、2具備實際操作技能。
4、6新進公司的操作工必須經(jīng)過有實踐經(jīng)驗的操作人員現(xiàn)場指導和理論技術學習一段時間后，由本人提出申請，使用部門領導同意，技術部考核合格后方可操作設備。
4、7凡經(jīng)考核不合格者不得單獨操作設備。
4、8多人操作的設備，所有操作者均應經(jīng)考核合格。
4、9發(fā)生有嚴重違反操作規(guī)程行為者，或因維護保養(yǎng)不善造成設備故障者，設備管理部門有權取消其操作資格，并按公司有關規(guī)定進行處罰。
5、記錄
YHJ/QR-602-12設備標識卡
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