【精品】學院工作計劃三篇

　　日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們的工作又將迎來新的進步，是時候靜下心來好好寫寫計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的學院工作計劃3篇，歡迎大家分享。

學院工作計劃 篇1

　　一、完善學生會管理制度

　　1、例會制度：

　　每周一舉行一次學生會例會，保證信息來源的暢通和快捷以及成員之間的定期交流。成員必須參加每次的例會，做好詳細的記錄，并就部門工作發(fā)表自己的看法，提供建議，部員之間互相交流工作經(jīng)驗和心得。

　　2、教育培訓制度：

　　開展“學生干部素質(zhì)拓展論壇”，每個部選擇一個主題組織一次學習活動，并向每個學生會成員分發(fā)學習材料。

　　3、靈活的值班制度：

　　根據(jù)各成員的課表，定出一套靈活的學生會辦公室值班制度。對各成員的值班情況進行隨機考察，并記入獎懲記錄。

　　4、獎懲與評比制度：

　　各部門在每學期初做好部門工作計劃，詳細陳述在本學期內(nèi)自己所希望達到的目標和高度。在每學期末，將根據(jù)每位成員的實際表現(xiàn)、結(jié)合他們所定下的目標，為每位部員進行考核。

　　學期末，結(jié)合部門工作情況、會議出勤率、值班記錄評出“優(yōu)秀學生會干部”2到3個，提高干部工作積極性。

　　二、各部門工作計劃

　　主席團：

　　1、定期舉行學生會工作例會。各部門匯報近階段的工作情況，主席團作適當?shù)墓膭钆c批評;

　　2、隨時配合校學生處、校團委、學生會各部門做好各項工作，協(xié)調(diào)好各部門的工作，,加強部門與部門之間的配合。

　　3、配合和指導(dǎo)各部門的工作和活動計劃，監(jiān)督活動各個環(huán)節(jié)，確�；顒禹樌�進行;

　　4、定期對學生會各部門的工作進行考核，做好工作小節(jié);

　　5、定期向老師匯報學生會各部門的工作進程，并在老師的指導(dǎo)下做相應(yīng)的改進和調(diào)整;

　　6、在各個活動中接受同學的反饋意見，采納好的建議，在工作中做針對性的改進。

　　學習實踐部：

　　1、協(xié)助學院辦好

　　“人文講壇”活動，可聯(lián)系跨院系講座;及時發(fā)布各類學習、講座信息海報;

　　2、做好每周學生會例會的會議記錄，并做好每次的會議考勤和值班考勤工作;

　　3、關(guān)于大學生實踐創(chuàng)新計劃項目的申請工作;

　　4、開展學習交流座談會，不定期開展師生之間、同學之間、院系之間的學習經(jīng)驗交流會和專業(yè)實踐經(jīng)驗交流會，每學期不少于3次;

　　5、做好人文學院的評教、考勤工作;

　　6、暑假前假期社會實踐的動員工作;

　　宣傳聯(lián)絡(luò)部：

　　1、4月末，在人文展廳舉辦“我們的聲音支持奧運反xx”宣傳活動。在奧運會前期，及時做好奧運會信息的傳達工作;

　　2、定期組織大院�？�的投稿工作，每學期校報的用稿不少于5篇;

　　3、在固定的一塊櫥窗推廣藝術(shù)管理專業(yè)的知識和文化產(chǎn)業(yè)資訊等，每學期更換不少于2次;

　　4、對本學院要開展的活動進行及時宣傳開展學風方面的評比宣傳活動，做好展板的`設(shè)計和宣傳。

　　5、過期海報清理。

　　院刊編輯部：

　　1、編輯院刊出版發(fā)行，每學期不少于2期，作好院刊的發(fā)放工作;

　　2、優(yōu)化版塊結(jié)構(gòu)，保留院刊的特色板塊，如人文初態(tài)，藝管資訊，師生訪談等版塊。保證每期中的原創(chuàng)文章比例占75%，增加記錄身邊同學學習情況的板塊;

　　3、在學院各班落實好稿件征集工作;

　　4、聘任特約撰稿人。挖掘文筆好，責任心強的校內(nèi)外同學，給予物質(zhì)獎勵，充實撰稿隊伍。

　　5、做好文字校對工作，保證院刊質(zhì)量。

　　文藝體育部：

　　1、4月末，人文社團座談會，負責監(jiān)督各社團本學期至少組織一次活動。

　　2、5月初，舉辦

　　“詩韻五月”詩會。

　　3、5月中旬，與海洋劇組合作，組織舉行“電影文化周”。

　　4、6月初，“支持奧運奧運進社區(qū)”活動：聯(lián)系附近某社區(qū)，組織學生利用課余時間輪流將奧運知識和基本英語口語教給社區(qū)居民。

　　5、本學期末，人文學院藝術(shù)管理專業(yè)音樂班、美術(shù)班舉辦“藝術(shù)展演觀眾拓展策劃活動”。

　　生活服務(wù)部：

　　1、每半月

　　“生活知識沙龍”：制作生活小常識報，發(fā)至各宿舍。

　　2、配合分團委搞好每周電影。

　　3、本學期末，對各社團的經(jīng)費進行調(diào)查和報告。

　　4、舉行宿舍舍長交流座談會，匯總并及時反映學生的住宿生活情況。

　　以上的計劃是學生會各個部門在務(wù)實的基礎(chǔ)上，廣泛聽取意見，并結(jié)合各年級的實際情況，加以討論制定的。

　　在工作中，各個部門將積極配合，通力協(xié)作，將活動有聲有色地展開。學生會也將根據(jù)活動開展的實際情況及同學們的意見反饋，進行階段性調(diào)整，將本學期的工作開展得更加豐富多彩。

　　以上活動都是初步的設(shè)想，需要不斷的完善，還有更多的想法在萌芽中，我們會在工作中不斷的總結(jié)，選擇出那種可行性強，成本低，而效果又好的活動開展下去。

學院工作計劃 篇2

　　秘書部作為協(xié)會內(nèi)部的組織、協(xié)調(diào)中心，以協(xié)助協(xié)會主席團處理協(xié)會日常事務(wù)為工作中心，同時協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，促進協(xié)會各項工作的順利開展。

　　秘書部的工作內(nèi)容以“上傳下達，內(nèi)外聯(lián)系”為主，及時將主席團的決策下達各部門同時定期反饋各部門的'工作情況，傳達雙方的問題和意見，以便及時作出工作調(diào)整。SMU卓越醫(yī)學生協(xié)會秘書部的骨干以輔助主席團工作、收集部門成員對于所負責相應(yīng)部門的工作成果并且反饋至主席團為主，而成員滲透于每個部門，以協(xié)助各部門的工作、將工作成果匯總反饋至骨干為主，其具體工作內(nèi)容為：協(xié)助主席工作，做好每次大型活動前的準備工作；做好各項會議的通知、記錄和考勤登記；管理協(xié)會各種文件、信函、報紙等，并對文件、信函登記，存檔；協(xié)助主席團調(diào)配人手、傳達通知、撰寫有關(guān)文件等；做好活動經(jīng)費的預(yù)算、支出、收入登記；負責組織協(xié)會新干事的招聘，開展各部門的培訓，提高學生會干部的工作水平；在領(lǐng)導(dǎo)、老師和同事、同學之間起到一個上傳下達的作用。

學院工作計劃 篇3

　　xxxx學院經(jīng)濟與管理學院20xx屆本科生將于20xx年6月畢業(yè)。按照人才培養(yǎng)計劃要求，學生應(yīng)在第八學期進行畢業(yè)實習（8學分）、撰寫畢業(yè)論文并參加畢業(yè)論文答辯（8學分）。根據(jù)“xxxx學院[20xx]35號文件”和“xxxx學院[20xx]37號文件”及其他有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)結(jié)合我院實際，特制定出20xx屆本科生畢業(yè)論文工作計劃。

　　一、撰寫畢業(yè)論文的目的

　　畢業(yè)論文撰寫是高校人才培養(yǎng)過程中至關(guān)重要的一個環(huán)節(jié)，是綜合檢驗學生在校學習效果的重要手段。通過畢業(yè)論文的寫作與答辯，可檢驗學生的基礎(chǔ)知識、基本技能、思維能力和專業(yè)知識運用能力的狀況和水平，同時也可以提高和培養(yǎng)學生分析問題、解決問題及探索本專業(yè)理論與實際問題的能力，亦有利于學生提高書面表達和口頭表達能力。

　　二、撰寫畢業(yè)論文的基本要求

　　1．論文要有正確和鮮明的觀點。論文基本觀點要符合四項基本原則，符合黨的方針政策。在學術(shù)探討范圍內(nèi)，可以有自己的觀點，要敢于與權(quán)威和定論挑戰(zhàn)。

　　2．論文要正確運用所學過的基本理論和基本概念分析問題，論證觀點，力爭有自己的獨到見解，解決本專業(yè)中的理論與實際問題。

　　3．畢業(yè)論文的形式可以是理論探討性論文、實證分析性論文、專題調(diào)查分析報告等。按照學校規(guī)定，畢業(yè)論文字數(shù)不得少于8000字。

　　4．畢業(yè)論文在格式上要符合學院的.統(tǒng)一要求。

　　5．論文在老師的指導(dǎo)下，自覺、獨立、按時完成。

　　三、論文寫作和指導(dǎo)

　　（一）論文的寫作須經(jīng)過以下環(huán)節(jié)：

　　1．查閱資料，確定選題。搜集資料的基礎(chǔ)上，明確選題方向，經(jīng)指導(dǎo)老師認可后，確定論文選題。

　　2．撰寫“畢業(yè)論文文獻綜述”、撰寫“畢業(yè)論文開題報告” 、并提交論文寫作大綱（三級大綱）交指導(dǎo)老師審閱。

　　3．寫出并提交論文初稿到指導(dǎo)老師。

　　4．修改論文初稿。在老師的指導(dǎo)下，經(jīng)過兩次以上修改后方能定稿。

　　5．定稿。在經(jīng)過指導(dǎo)老師確認后可定稿。定稿本應(yīng)包括以下部分：

　　（1）摘要(中、英文，300-350字)；

　�。�2）關(guān)鍵詞(中、英文，3—5條)；

　�。�3）目錄；

　　（4）正文；

　　（5）注釋（不少于10個）

　�。�6）參考文獻（不少于20篇）；

　　(7)致謝（可以沒有，答辯用正稿中不用）。

　　（上述格式詳見學院網(wǎng)站“教學管理——畢業(yè)論文——畢業(yè)論文撰寫規(guī)范”，各環(huán)節(jié)時間要求詳見“畢業(yè)論文工作流程”）

　　（二）材料上交

　　1．畢業(yè)論文（答辯用）打印稿3-4份（A4紙單面打印。左側(cè)用訂書機裝訂，不要用文件夾。）；

　　2．畢業(yè)論文（定稿）打印稿1份（A4紙單面打印。左側(cè)用訂書機裝訂，不要用文件夾。答辯后存檔）；

　　3．開題報告表1份，要求用A4紙雙面打印（格式在學院網(wǎng)頁上下載）。

　　4．其他相關(guān)材料要裝袋一并交指導(dǎo)老師（5月15日前）。畢業(yè)論文定稿電子文檔用電子郵件發(fā)給指導(dǎo)老師。

　　論文答辯時間：5月下旬。

　　（三）論文指導(dǎo)

　　1．經(jīng)選擇和指定，每位老師指導(dǎo)若干名學生撰寫畢業(yè)論文，學生要與指導(dǎo)老師保持經(jīng)常聯(lián)系，服從老師的指導(dǎo)。

　　2．指導(dǎo)老師要對學生嚴格要求，對學生提交的文稿要明確提出具體修改意見和完成修改任務(wù)的時間要求。論文至少要經(jīng)過兩次以上修改方能定稿。

　　3．指導(dǎo)老師的基本任務(wù)：

　�。�1）指導(dǎo)學生確定論題，避免出現(xiàn)過大、過空、不切實際的選題；

　�。�2）認真審閱寫作大綱、初稿、二稿、三稿等，并提出明確具體的修改意見；

　�。�3）認真審查定稿，把握定稿文本內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、格式等方面符合要求；

　�。�4）寫出論文評語，給出學生是否可以參加答辯的意見，評定相應(yīng)分數(shù)；

　　（5）指導(dǎo)學生作好論文答辯準備；

　�。�6）填好學校規(guī)定的有關(guān)表格，認真驗收學生交給的材料；

　�。�7）嚴格進行進度控制，認真填寫《畢業(yè)論文指導(dǎo)情況記錄表》；

　　（8）執(zhí)行xxxx學院畢業(yè)設(shè)計(論文)工作規(guī)定。

　　四、成績評定

　　畢業(yè)論文的成績是綜合而成的成績。由指導(dǎo)老師評定論文成績(40分)、指導(dǎo)老師評定論文環(huán)節(jié)成績(30分)、答辯組評定答辯成績(30分)三部分組成。

　　各部分評分依據(jù)學校和學院相關(guān)規(guī)定，具體包含學習態(tài)度、文獻資料收集與閱讀、論文選題、論文結(jié)構(gòu)與規(guī)范、論文水平與價值、答辯準備、內(nèi)容陳述、問題答辯等項目。

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