【推薦】學習計劃合集5篇
日子如同白駒過隙,又將迎來嶄新的學習生活,此時此刻需要制定一個詳細的學習計劃了哦。相信許多人會覺得學習計劃很難寫吧,以下是小編為大家整理的學習計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
學習計劃 篇1
新的一個學期又緊張而忙碌的開始。乘著馬年新氣象,我制定了如下針對新學期工作的計劃:
首先,面對上學期的期末成績,總計一個學期的.教學經(jīng)驗,對課文內(nèi)容從整體上把握,改掉難以取舍的毛病,詳略得當,合理安排教學。
其次,針對基礎較薄弱,接受能力較差的同學,及時給與課下指導。對于課堂的掌握效果,在發(fā)揮小組長作用的同時,定時不定時抽查,對學生的個別掌握情況做到心中有數(shù),能夠讓他們及時的查漏補缺。
最后,針對自身情況制定一個新學期讀書計劃,平衡自己工作及生活時間,做到兩不耽誤。
學習計劃 篇2
我的學習計劃有兩方面,一個是學習,另一個是運動,因為這兩方面同樣重要。不過,這個學期,我覺得還是學習比較重要。
我是內(nèi)宿生,學習的時間固然會比外宿生的多,所以我會選擇在早上6點半起床后,去跑步五圈,為的是有更好的精神去上課和正向我們九年級的同學迎面撲來的體育測試做好準備。加油,堅持!
聽說,課前預習的人會比課前沒預習的人在課堂上學到的知識點會更更多,所以,我就選擇了前者。預習,大概就是要了解一下將要學習的內(nèi)容和提著問題去聽課會事半功倍吧。不管怎樣,養(yǎng)成這個習慣,百利而無一害,加油!
上課打瞌睡,早已成為了我的“家常便飯”。不過,我不可以在本該拼搏的年紀,選擇了安逸。所以,我會在接下來的課堂上,做到認真聽課,積極思考和回答老師的提問,在課堂上的疑問,可以在課后找同學討論,或者找老師請教。
課后,多做習題和思考問題,不要一有難題就去找別人,一定要有足夠的時間讓自己獨立思考,獨立做題。再不行的話,就去找同學或老師,不能不了了之。
中午時間一定要午睡,因為向來貪睡的.我受不了“美覺”誘惑,午休半個小時后,要把上午的作業(yè)獨立完成好,一定要解決在作業(yè)上的疑問。
下午放學,運動半個小時后要多和同學們聊當天的學習心得和當天所遇到的難題。
自習課。下午自習課上,完成老師在下午布置的作業(yè)和當天要做的習題。晚自修課上,做好復習和預習,在睡覺之前,盡可能的解決當天的疑問。加油!
學習計劃 篇3
為了深入貫徹落實黨的十六大精神,全面提高職工隊伍素質(zhì),推動全社會“形成全民學習、終身學習的學習型社會”,廠決定全廠員工中廣泛開展“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”的活動(以下簡稱“創(chuàng)爭”活動)。
一、充分認識開展“創(chuàng)爭”活動的重大意義
當今世界,隨著經(jīng)濟全球化趨勢的不斷發(fā)展和科技進步的突飛猛進,以經(jīng)濟為基礎、科技為先導的綜合國力競爭日益激烈。綜合國力的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭。抓住和用好重要戰(zhàn)略機遇期,加快我國的發(fā)展,就必須大力培養(yǎng)造就能夠順應時代進步要求、具有開拓創(chuàng)新能力的宏大的高素質(zhì)人才隊伍。
工人階級始終是我國先進生產(chǎn)力和先進生產(chǎn)關系的代表,是先進文化的創(chuàng)造者和傳播者,是推動社會全面進步的根本力量。開展“創(chuàng)爭”活動,全面提高職工隊伍素質(zhì),是保持和發(fā)展工人階級先進性,充分發(fā)揮工人階級三個文明建設主力軍作用的重要保證,是大力實施科教興國戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略,造就數(shù)以億計的高素質(zhì)勞動者、數(shù)以千萬計的專門人才和一大批拔尖創(chuàng)新人才的必然要求;是推動“形成全民學習、終身學習的學習型社會,促進人的全面發(fā)展”,全面建設小康社會,加快推進社會主義現(xiàn)代化,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的重要舉措。
開展“創(chuàng)爭”活動,適應了先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,體現(xiàn)了先進文化的前進方向,反映了職工群眾學習發(fā)展的迫切愿望,代表了工人階級的長遠利益和根本利益,是各有關部門圍繞中心、服務大局,推動全心全意依靠工人階級根本指導方針貫徹落實的具體體現(xiàn)。在全面建設小康社會的偉大進程中,工人階級要不斷用社會主義的思想道德規(guī)范、先進的科學文化知識和日益進步的技術(shù)技能武裝自己,努力成為艱苦創(chuàng)業(yè)的模范、勤奮學習的模范、開拓創(chuàng)新的模范和增進團結(jié)的模范,為實現(xiàn)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展和促進人的全面發(fā)展貢獻力量。
二、開展“創(chuàng)爭”活動的指導思想和總體目標
開展“創(chuàng)爭”活動的指導思想是:深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,全面落實公司工作大會提出的要求,堅持從實際出發(fā),為企業(yè)發(fā)展服務;堅持以創(chuàng)新為動力,以員工素質(zhì)建設為重點,以增強員工學習能力、實踐能力、創(chuàng)新能力為目標;堅持以人為本,切實維護員工的學習權(quán)和發(fā)展權(quán),推進知識化進程,為我廠實現(xiàn)更大的發(fā)展提供堅強的人才保證和智力支持。
開展“創(chuàng)爭”活動的總體目標是:倡導終身學習理念,提高職工的學習能力和實踐能力,著力提高職工的創(chuàng)新能力;營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的社會環(huán)境,形成全員學習、全程學習、團隊學習和工作學習化、學習工作化的氛圍和機制;努力建設各類學習型組織,為職工創(chuàng)造更多的學習機會和成才機會;促進人才隊伍建設,為各類人才不斷涌現(xiàn)和充分發(fā)揮作用奠定堅實基礎,努力造就一支有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。
三、開展“創(chuàng)爭”活動的主要方法和途徑
1、開展形式多樣的主題教育活動。各單位、各科室要在廣大員工中深入進行以為生產(chǎn)經(jīng)營服務為核心,以集體主義為原則,以愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義為基本要求的理想信念教育,增強愛國主義、集體主義和社會主義思想,幫助廣大員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。要通過弘揚培育民族精神和加強職業(yè)理想、職業(yè)道德教育,幫助員工樹立正確的`理想信念,培養(yǎng)高尚的道德情操和職業(yè)操守。
2、創(chuàng)新群眾性學習活動載體,構(gòu)筑職工學習平臺。要針對不同行業(yè)、不同類型組織以及不同層面員工的特點,加強教育培訓陣地建設,充分利用廠內(nèi)外培訓班等陣地,設計豐富多彩的活動載體,寓學習于工作中,寓教育于活動中,為員工學習創(chuàng)造條件,吸引員工群眾廣泛參加。要面向基層,立足班組,大力開展技術(shù)創(chuàng)新、崗位練兵、技術(shù)比武、技能競賽活動,推動各單位重視、加強員工技能訓練,激發(fā)、調(diào)動廣大員工獲取知識、更新知識、提高技能的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
3、繼續(xù)深入開展員工讀書自學活動。讀書自學是創(chuàng)建學習型組織的重要形式,也是員工獲取知識、提高技能、增長才干的主要途徑。要在新形勢下不斷豐富讀書自學活動的內(nèi)容,創(chuàng)新讀書自學活動的載體,拓寬讀書活動的領域,將讀書自學與員工素質(zhì)教育更緊密地結(jié)合起來,鼓勵和引導員工學習、掌握現(xiàn)代科學技術(shù)知識,在實踐中提高勞動技能、崗位技能。要創(chuàng)造工作學習化、學習工作化的良好環(huán)境和氛圍,激勵更多的員工崗位成才、自學成才。引導員工不斷在實踐中完善自己,在競爭中提高自己,在奮斗中充實自己。
四、“學習型企業(yè)”和“知識型職工”的基本條件
學習型企業(yè)的基本條件是:
1、在廣大員工中普及終身學習的理念,形成了團隊學習、全員學習、全程學習的制度和氛圍,組織內(nèi)各種學習型團隊(班組、科室)普遍建立,并取得一定實效。
2、有創(chuàng)建學習型企業(yè)的長遠規(guī)劃、近期目標和實施辦法,有健全的組織領導體系,有明確的各類人才培養(yǎng)目標和任務,教育培訓工作在本行業(yè)同類組織中保持先進。
3.維護員工學習權(quán)利,為員工接受職業(yè)教育與培訓提供平等機會和保障措施,保證企業(yè)員工教育和培訓經(jīng)費不低于員工工資總額的1.5%。
4、員工的學習熱情、學習成果和勞動創(chuàng)造得到充分肯定和尊重,形成了工作學習化、學習工作化,以學習推動工作,以工作促進學習的局面,實現(xiàn)了學習成果與工作成就的共享與互動,推動了組織的持續(xù)發(fā)展。
5、領導成為學習的帶頭人,組織內(nèi)有形與無形的教育資源得到充分利用,建立了終身學習和學以致用的激勵機制。
6、員工隊伍的思想道德素質(zhì)、職業(yè)文明程度、科學文化素質(zhì)和技術(shù)技能水平得到不斷提高,通過開展“創(chuàng)爭”活動,使各類組織得到發(fā)展,社會、經(jīng)濟效益得到提高,組織的創(chuàng)新力和競爭力不斷增強。
知識型員工的基本條件是:
1、熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義,擁護黨的基本路線、基本綱領,有科學、正確的世界觀、人生觀、價值觀,有良好的職業(yè)道德,甘于奉獻,拼搏進取。
2、確立終身學習理念,有強烈的學習要求,明確的學習目標和完善的學習計劃,結(jié)合工作實踐學習,以學習促進工作。
3、具備所從事工作崗位必備的文化和專業(yè)基礎知識,有較強的學習能力,勤于學習,善于學習,不斷學習新知識、掌握新技能,形成了工作學習化、學習工作化的良好習慣,在團隊學習中發(fā)揮突出作用,學習事跡突出,成效顯著。
4、有較強的實踐能力,具備適應崗位變化要求、適應社會發(fā)展需要的技能和本領。
5、有較強的創(chuàng)新能力,善于運用學習、掌握的先進科學文化技術(shù)知識,充分發(fā)揮自身潛能,勇于創(chuàng)造,不斷創(chuàng)新,在本職工作崗位上有突出業(yè)績并有創(chuàng)造性的貢獻。
五、組織領導機構(gòu)
1、成立由廠黨政主要領導為組長,廠長(黨委)辦公室、人事科和黨群工作科等相關科室領導組成的“創(chuàng)爭活動領導小組”,全面管理并指導 “創(chuàng)爭”活動的開展。
2、“創(chuàng)爭”領導小組下設辦公室,負責日常具體工作。
3、將原“員工自學成才獎評審委員會”更名為“學習型企業(yè)、知識型職工評審委員會”,評審委員會由上述領導小組的領導下,負責廠學習型先進單位和知識型員工標兵的評審認定工作。
六、開展“創(chuàng)爭”活動的工作要求
1、加強對“創(chuàng)爭”活動的領導。各有關部門要切實加強對開展“創(chuàng)爭”活動的領導,把“創(chuàng)爭”活動作為提高員工素質(zhì)、維護員工權(quán)益的基礎工作列入重要議事日程,精心組織,周密部署,扎實推進。廣大員工是開展“創(chuàng)爭”活動的主體,要進一步調(diào)動和發(fā)揮員工群眾參與“創(chuàng)爭”活動的積極性、主動性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮他們的聰明才智。工作的重點應放在建設學習型班組上,努力為職工學習構(gòu)筑平臺,創(chuàng)造優(yōu)良的成才環(huán)境。
2、落實員工教育培訓計劃。各有關部門要切實采取措施,將員工教育培訓工作納入教育發(fā)展規(guī)劃和人力資源開發(fā)的范疇。從制度上監(jiān)督保證員工參加學習培訓權(quán)利的落實。要把“創(chuàng)爭”活動與爭當科技帶頭人、高技能操作明星評比活動有機結(jié)合起來,進一步提高廣大員工專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務技術(shù)能力。
3、建立 “創(chuàng)爭”活動的運行機制。創(chuàng)建學習型企業(yè)是一項長期的工作任務。為使“創(chuàng)爭”活動持久規(guī)范、制度化地進行下去,必須建立完善一整套協(xié)調(diào)、高效的運行體系和保證機制,包括制定不同類型、不同層次的考核評價指標體系,對“創(chuàng)爭”活動中成績突出的先進典型的表彰獎勵機制,以及促進各類優(yōu)秀人才脫穎而出的人才培養(yǎng)和使用機制!皩W習型企業(yè)、知識型職工評審委員會”將每年對在“創(chuàng)爭”活動中涌現(xiàn)出來的先進集體和個人進行表彰。
4、發(fā)揮優(yōu)勢,加強協(xié)作,形成推進工作的合力。各地工會、文明辦、發(fā)改委、教育、科技、人事、勞動保障、國資委(辦)及工商聯(lián)都要重視“創(chuàng)爭”活動,共同推進“創(chuàng)爭”活動的開展;要把“創(chuàng)爭”活動作為精神文明建設的新途徑,把“創(chuàng)爭”活動的要求融入到創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位等活動之中;要將“創(chuàng)爭”活動同實施人才強企戰(zhàn)略結(jié)合起來,作為提高員工素質(zhì)的重要措施;切實推進員工培訓工作,加大高技能人才培養(yǎng)力度,加強對員工素質(zhì)教育的指導和評估,加強各類教育資源的統(tǒng)籌利用,廣泛開展適應市場和員工需求的職業(yè)教育與培訓。努力創(chuàng)造用事業(yè)造就人才、用環(huán)境凝聚人才、用機制激勵人才的人才成長良好外部條件,促進各類優(yōu)秀人才脫穎而出和充分發(fā)揮作用。
學習計劃 篇4
學習必須做計劃
學習必須做計劃,這個幾乎是所以尖子生的通法。每天早上拿出十分鐘哪怕半小時的時間來計劃這一天的事,每個月做出這個月的計劃,從現(xiàn)在開始做出高考九十天的計劃,很多計劃可以做了。不要以為做計劃是一件簡單的事,它需要你精準計算自己的做題效率,包括每個學習任務所花的時間,同時要反思你還有什么地方做的不足,需要及時補救,又要對你的未來有一個前瞻性的安排,做起來著實不簡單。我高考100天的時候,花了一個上午四五個小時制定出高考一百天計劃,我翻看了自己的所有教科書和試卷,習題資料,然后列出一個長長的表:語文,數(shù)學,英語,文綜,試卷,看課本,背單詞,背答題模板,做資料。。。。然后具體到每天每科要做什么,雖然不一定能夠完全按照這個執(zhí)行下來,但至少對你的一百天有個大綱性的安排,以后的每天照著這個做,就會覺得“今天我又學到了這么多,多么充實啊”。
表面上看,一些人行色匆匆在做題看書,如果你真的問他們,“你今天學到了什么?”他們會回答不上來,因為他們只會漫無目的的做題。做啊做啊,最后自己也不知道自己做了什么,哪里已經(jīng)不需要做了,哪里還需要補一下。
每天的計劃同樣也很重要,不要吝惜早上的十幾二十分鐘甚至半小時,好好規(guī)劃你一天需要干什么,先在紙上寫下來今天的任務,然后根據(jù)自己實際合理安排。比如:今天的任務,英語單詞背三頁,背英語議論文模板,英語試卷一個完型三篇閱讀,語文文言文虛詞背五個,答題模板背作用類的一半,做十二個選擇題,寫一段議論性文段,數(shù)學半套試卷,理綜多少。然后劃分時間,晨讀:英語單詞三頁,議論文模板一種,文言虛詞五個,晨讀課下課前溫習,下午鞏固。中午午休休息半小時,另外一個小時做一篇完型三篇閱讀。晚自習做完半套數(shù)學試卷,做完理綜布置的學習任務。如此,一天被安排的滿滿當當,如果有一項任務沒完成,你就要擠出空閑時間來補,那么是不是過的很充實快樂呢?
如何做到高效記憶
學習需要記憶,不管是誰,記憶力差別是不大的,除非有智力問題,那么真正的差別在哪兒呢?就是記憶方法的問題,關于記憶方法,我認為,就是“不擇手段”,只要你能記住就行,有些東西自己心里清楚,沒必要說出來。我依據(jù)自己的經(jīng)驗將記憶的方法總結(jié)如下:
第一: 編造法,就是把沒有聯(lián)系的東西編成好記的東西,編一些口訣什么的。比如:化學中的“升失氧,降得還”,是關于氧化還原反應的,時至今日,我一個文科生還是記住了這句話,雖然我一時想不起來怎么解釋了。還有,我們以前要背地圖,背山川河流,比如俄羅斯的三大河,自西向東分別是“畢業(yè)(葉)了(勒)”,鄂畢河,葉尼塞河,勒拿河,這里就是把一些沒有聯(lián)系的東西自己去編一些順口溜之類的,很快就背下來了。有的時候可能會編出很搞笑的口訣的,不管怎么樣,能記住東西就是好的。這些要自己慢慢摸索,咱們文理科不同,背的'東西不同,掌握的程度也不同。
第二是及時反思鞏固,今天早上背的,晚上再合起書本回憶一下,看能想起來多少,這個過程很痛苦,我體驗很深,常常忍不住就翻書了,心想早上我全部都背過了,怎么現(xiàn)在都不知道了呢,然后一翻書就都知道了。這樣沒用,只有忍著不翻書,回想自己學過的東西,回想完了之后,自己掌握了的就不用去看,自己沒掌握的,及時鞏固,做一下記號,這些是你第二天復習需要再次加強的內(nèi)容。記住,不要盲目的一直背,最后一合上書,什么都不知道,還自以為全部都背過了,等到考試就追悔莫及了。及時去反思,回憶,不能回想起來的,就是沒掌握,當時貌似都背過了。這個呢,我推薦一種小手段,既能催眠,保證不會睡前胡思亂想,又能記住東西。就是睡前的時候,在頭腦中“放電影”,把白天學的東西都放電影一樣過一遍,哪些想不起來的,第二天可以及時補救,這樣比你睡前想其他煩心的事強多了。
第三,也是我極力推崇的方法, 跟同桌或者好朋友互助提問,我以前就這樣,以前跟我一起互相提問檢驗的哥們兒已經(jīng)考進了北大。我們當時就是這樣,下晨讀課后,兩個人手里一手拿著包子餅啊之類的,一手捧著筆記本,然后我問你,你問我,根據(jù)兩個人早上背的內(nèi)容互相提問。不能看筆記本,問著問著,你就會發(fā)現(xiàn)自以為掌握了的東西,就是想不起來,不要以為這樣會耽擱自己的時間,其實一點都不會,你在問別人的時候,自己不也是復習了一下他正在復習的內(nèi)容嗎?一舉兩得。只要你能找到這樣的學習伙伴,你們會互相激勵同時互相開開玩笑,學習會妙趣橫生的。在教室,在回家的路上,在宿舍,哪里都可以這樣,可能一開始有的同學會說,你們裝著努力干嘛,他們這是妒忌你們,因為你們每天都比他們學的東西要多,進步得要快。
休息十分重要
這一點是特別要強調(diào)的,不知道北京風氣怎么樣,反正我們那邊是每天都加班到十一點半,十二點睡覺,六點起,我覺得這樣是比較合理的,每天至少保證六個小時睡眠時間。當然,如果沒有加班熬夜的習慣就不要去跟風,如果第二天上課自己的迷迷糊糊,那效率就大打折扣了,課堂上掌握東西是最快的,最有效的,永遠不要指望“現(xiàn)在我小睡一會兒,中午我看書補回去”,不可能,課堂上半個小時講的東西,你課后可能兩個三個小時才能補回來,而且效果不一定好。所以一定要休息好,能午休的話,盡量睡上半個小時,也不要太久,睡太久了,下午上課會犯困。課間呢,個人建議出教室外面去呼吸新鮮空氣,為下一節(jié)課準備一個清醒的大腦,當然也有的人呆在教室背背零碎的東西,這個也不反對,因人而異吧。
如何提高學習效率
效率的重要性就不贅述了。說幾個提高效率的方法吧。首先還是做計劃,千萬養(yǎng)成做計劃的好習慣,這樣做事絕對比你信手抄起一本資料,看膩了又換一本有效率。其次,課堂效率,我的經(jīng)驗一是跟著老師說話,不要管別人說你出風頭,說出來,對了,老師會鼓勵你,一堂課都會很有興趣聽下去,說錯了,你會印象深刻,下次再出現(xiàn)就絕對不會犯錯誤了。二是跟老師眼神交流,看著他的眼睛,如果他跟你對視了,一般都會微笑,那是在告訴你“謝謝你這么認真聽課”,老師最煩的是上課的時候下面黑壓壓一片,你若看著他,會讓他有存在感。我們高中老師特別就這個表揚過我,說足以看出我上課很用心,這樣試試看,上課就不會分心了!
學習計劃 篇5
中學德育特色教育活動——“國學經(jīng)典誦讀”自20xx年開展以來,受到教師、家長、學生的讓熱烈歡迎,其成效也得到了上級領導的肯定和表揚。新學期、新起點,為了能更好地有序地開展教學,特制定國學教學計劃:
一、 教材的選擇:
本學期八年級學生學習內(nèi)容為《弟子規(guī)》,它是一部極有影響的蒙學讀本,該文列舉出為人子弟在家、出外、待人接物及求學應遵循的禮儀與規(guī)范,特別講求家庭教育與生活教育,既有文采,又非常實用,因而受到人們的重視。它以三字一句、兩句一韻,其內(nèi)容、其思想都比較適合七年級的學生誦讀。
《弟子規(guī)》校本教材的編寫,主要包括原文、譯文、解讀、注音等內(nèi)容。它只是提供一個供學生學習的.簡單母本,內(nèi)容的充實關鍵在于授課教師,學校也應加強國學誦讀系列活動開展,讓《弟子規(guī)》深入到學生的日常行為中。
二、教學重難點。
國學教學的重點之一是,經(jīng)常讓學生輕松并有韻律感的吟誦《弟子規(guī)》倡導學生先求熟讀,并初步背誦所學內(nèi)容;國學教學的重點之二是,在教學中,有許多品德教育滲透其中(尊敬長輩、孝敬父母、友愛兄弟等),注重教育學生學以致用,要用實際行動體現(xiàn)國學的學習內(nèi)容,加強學生的思想道德建設,弘揚中華傳統(tǒng)美德。
國學教學的難點是學生正確理解所學內(nèi)容;這些蒙學經(jīng)典都是古文,古文與白話文相比,會有更多的生僻字和多音字,學生不容易理解,因此學生初步理解學習內(nèi)容就成為教學難點,如果這些難點得到突破,將會不斷增強學生的文化素養(yǎng)。
三、教學措施。
1、教學形式多樣化。時而教師講解、時而學生講故事、時而讀書、
講歇后語、比賽等。
2、充分發(fā)揮學校電教室作用,本學期課堂上除了教師講解,更多可
以利用中央電視10套播出的電視節(jié)目《百家講壇》中復旦大學錢文忠教授《解讀弟子規(guī)》視頻節(jié)目。此外,德育網(wǎng)中大量的中華道德動畫故事也是課堂教學的重要補充。
3、注重面向全體和個別差異。集體、小組、個人展示等交錯進行,
使每一個學生在原有的基礎上都有所提高。
4、本學期將舉行國學背誦小能手、國學書法小能手、國學踐行小明
星評比活動,將以班為單位,給學生提供展示自己的機會,進一步激發(fā)學生對國學的興趣。
四、 教學進度。
每周每班一節(jié)課,每節(jié)課上學習10——12句字句,大部分學生達到初步理解、會背誦的目的;每個分支內(nèi)容學完后安排一節(jié)復習課。學習完前兩個分支后安排書法競賽,期末安排背誦比賽。具體教學進程如下:
教 學 計 劃 內(nèi) 容
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