【精華】學生會工作計劃范文合集8篇
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,該為接下來的學習制定一個計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的學生會工作計劃8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
學生會工作計劃 篇1
學生會地工作已開始近三周,宣傳部在這實踐中總結出一些關于在規(guī)章制度及計劃方面的建議,現(xiàn)簡明概括如下:
一、規(guī)章制度
遵守學生會總章,在接受量化考核的制度中努力為學生會工作。
所有成員要按時參加宣傳部例會,不得無故請假或遲到,有特殊原因要提前通知部長,副部長。
宣傳部實行分組輪流工作制度,每個小組接到任務之后要按時高效高質完成任務,由組長負責,部長檢查。工作中,各委員不得推脫任務,若沒有按要求完成指定任務,由組長負責所有后果。
工作中,每個成員要本著節(jié)約的原則,愛惜紙張和顏料,每次結束工作,要將工具清洗干凈,將顏料蓋好,擺放整齊,并將工作教室打掃干凈,宣傳板完成后要及時擺放出來。
做每一次宣傳都要精心設計,要計劃的工作,不得敷衍塞責。
二、工作計劃
宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的'建設,把宣傳部建設成一個 團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。
宣傳部的具體工作計劃由各部所組織的活動而定,所以在這里不便做具體設想。
最后,宣傳部鄭重承諾:我們將在未來的工作中努力幫助學生會各部門做好宣傳工作。
xxx學院學生會宣傳部
學生會工作計劃 篇2
經過9月學生會激烈的競選工作的順利完成,我院成立了新一屆學生會,學生會學術中心工作計劃。其中學術部的成員有:。為了更高效地完成本部門的基本任務,更有力地支持學生會的全局工作,更全面地為同學們服務,做好老師與同學們之間的溝通工作,我們共同為20xx屆的工作制定了如下計劃:
一、20xx年**月,承辦"政治與公共管理學院魅力文化節(jié)"系列活動。
具體實施方案:邀請本院政治與國際關系學系著名老師李晶于5月19日晚19:00在教五-413教室舉辦一場名為"有禮更精彩"的社交禮儀講座。此次講座除了會有主講人精彩的講授外,還將設置師生互動環(huán)節(jié),請主講人對參與同學在不同場合中的禮儀方式加以點評,并將頒發(fā)紀念品,以提高同學們的參與熱情,活躍現(xiàn)場的氣氛。
二、針對本院**級公共管理類的同學們召開一次對行政管理、公共事業(yè)管理、勞動與社會保障三個專業(yè)的就業(yè)前景等問題進行具體介紹的`交流會。
舉辦目的:**級公共管理類首次依大類招生,大一的同學對其中三個專業(yè)的了解并不是很深入,舉辦此次專業(yè)具體介紹的交流會對同學們大三時選擇專業(yè)有一定的指導意義。
具體實施方案:邀請本院對公共管理類三個專業(yè)的研究方向、就業(yè)前景等問題有較深入了解的老師在院辦201教室與公共管理類三個班的同學們進行交流。
三、于20xx年·月至20xx年·月(寒、暑假時間除外)每月中下旬舉辦一次"風云"系列時事講座。
具體實施方案:向廣大同學征集意見,選擇同學們感興趣的時事話題,邀請院內外的著名老師,在教五多功能報告廳或教五、教四其它大教室召開講座。
四、組織填寫教師教學質量反饋表。
五、構建我院學習信息反饋員體系,參加《明鏡》刊物反饋會。
根據(jù)《武漢大學大學生信息員實施細則》,為推動學校教育教學改革,營造優(yōu)良風氣,提高教學質量,我院學術部配合校教務部,建立我院的學生信息反饋員體系,工作計劃《學生會學術中心工作計劃》。學院信息員及時將現(xiàn)實中的問題反饋到教務部,學術部應做好本院體系的保障工作。
六、于期末考試之際宣傳考風考紀、明確獎懲制度。
七、組織學院同學參加武大學習競賽等各類知識比賽,并負責管理和服務。
八、組織學院代表隊參加武漢大學英語月比賽。
九、于20xx年**月中下旬舉辦一次與優(yōu)秀學生面對面的交流會。
具體實施方案:邀請我院在不同方面很優(yōu)秀的學生(學習成績很好或有某項藝術特長或在學生工作方面做得很好)在教五多功能報告廳舉辦一次訪談會。
訪談會的環(huán)節(jié)大體上包括:
1.邀請到的優(yōu)秀學生的自我介紹及特長現(xiàn)場表演;
2.在訪談會前對這些優(yōu)秀學生的家長用電話的形式進行采訪,在訪談會上播放電話錄音;
3.請這些優(yōu)秀同學進行經驗介紹;
4.觀眾對這些優(yōu)秀同學進行現(xiàn)場提問。
舉辦目的:
經過與大多數(shù)的同學交流,他們很期待能夠與我院很優(yōu)秀的同學進行面對面的交流,從而在自己的學習、生活方面獲得一些經驗。而且這種大型活動能夠豐富大家業(yè)余生活,提高大家參與積極性,提高學院知名度。
十、于十二月中旬在教五多功能報告廳召開一次本院同學的知識競賽。該知識競賽的涉獵面以綜合性知識為主,也包括一些我院的專業(yè)知識。
該知識競賽的環(huán)節(jié)主要有:
1.必答題(范圍是綜合性知識);
2.英語平臺(每兩個同學為一組,其中一個同學用英語描述給定的英語單詞,但不能說出該單詞也不能用肢體語言,另一個同學猜,在限定時間內猜出單詞多的組獲勝。)
3.搶答題(范圍是我院的專業(yè)知識)
4.風險題(范圍是綜合性知識)
附:參與本競賽的同學可分為4組,每組2個同學。參與原則可以自愿也可以由班級推薦。賽后將對獲勝組頒發(fā)榮譽證書及獎品。
以上是我院學生會學術部初步工作計劃,請學生會對我部的工作進行監(jiān)督
學術部作為與"學"聯(lián)系最緊的一個部門,倡導一種學習的氛圍,始終在為營造一個良好的學術環(huán)境而努力。組織各種與"學"相關的活動,讓同學在學在其中,領悟其中。一切都是讓"學"更好的運轉,這就是我們的宗詣。
舉辦辯論賽是學術部每年必做的工作,讓大文與大理在唇槍舌刀的戰(zhàn)場上盡顯風采,以辯會友,以辯明理。以達到訓練和培養(yǎng)辯才的目的,每年的辯論賽都會涌現(xiàn)一大批優(yōu)秀的辯手,成為校辯論隊的佼佼者。
舉辦講座拓寬同學的視野,讓同學領略不同的聲音,我們以此為責。我們邀請新*方語言學校過來做英語學習系列講座就深受同學的歡迎。
多聽取同學的意見解決同學身邊的問題也是我們義不容辭的責任,請大家記住,我們就在你們身邊,我們一直在努力。
本部們有活動和編輯兩個組,活動負責辦講座,搞辯論賽,編輯組出版學生會刊物校園風,我們的工作方式就一句話"分組不細分工,難題大小一塊攻",成員團結合作,在不斷的合作與工作中學術部不斷的成長著。
學生會工作計劃 篇3
xxx學年第二學期即將來臨,本校學生會決心以更新的面貌為廣大同學服務,進一步活躍同學們的課余生活,幫助同學們更有效地進行學習,以此來協(xié)助學校的日常工作。為此本校學生會將盡力做好以下幾方面工作:
一、積極開展各種形式的.學習研討活動。計劃在第七周舉行“學習方法研討周”活動,邀請各年級各學科學習成績出色的同學座談交流學習經驗。本活動周還將邀請一些教師向同學們談學習方法,以增強同學們的學習自信心,提高他們的學習自覺勝。
二、四月中旬,協(xié)助學校搞好春游活動。在活動之前,學生會將進行一次全校廣播動員,要求同學們以文明健康的形象出現(xiàn)在社會上,為學校爭光。
三、舉辦“五四青年歌詠比賽” 活動,要求每個班級唱兩首格調健康的歌曲。
希望學生會全體會員積極努力,調動一切積極因素,完成本計劃中的各項工作。
xx中學學生會
學生會工作計劃 篇4
伴隨著新的學期的到來,學生會的工作也開始展開。為了更好地發(fā)揮學生會科創(chuàng)部的作用,為了能更好地調動同學們的積極性,給同學們提供一個良好的環(huán)境,科創(chuàng)部根據(jù)自身的實際情況以及自身的職責,特擬訂本學期的工作計劃。俗話說:計劃不如變化大。本計劃只是科創(chuàng)部本學期工作的一個整體綱領,在實際的活動展開中,科創(chuàng)部會根據(jù)實際情況做出適當?shù)恼{整,以更好地促進學生會各項工作的順利展開,為學院增光,為學校的“評估”工作盡一份力!
本學期的工作計劃:
一、做好部員的德育工作
1、明確“從同學中來,到同學中去”的服務意識;
2、塑造扎實的工作作風;
3、保持積極向上的工作態(tài)度。
二、做好部員“加能”工作
1、培養(yǎng)部員調音臺的調音能力,以及音響設備的整體的調試、維護能力;
2、培養(yǎng)部員的策劃能力,部員具備寫“好策劃”能力,將策劃現(xiàn)實化能力;
3、培養(yǎng)部員的顧全大局的思維方式,在實際活動中的`大局意識;
4、培養(yǎng)部員的外交能力,具備與各部“溝通”的能力,具備與商家拉贊助的能力(科創(chuàng)部的主辦活動,科創(chuàng)部成員可以拉外聯(lián))。
三、具體的活動
1、制定科創(chuàng)部工作制度,開通學生會官方BLOG;
2、條件容許的情況下為學生會做網站主頁、會徽;
3、舉辦“身邊的藝術”—創(chuàng)新制作比賽;
4、舉辦計算機知識競賽;
5、配合其他部開展好活動;
6、做好下學期電腦節(jié)的前期準備。
科創(chuàng)部會積極配合其他部的各項活動,努力做好每一項工作。也希望學生會主席團、各部門給予科創(chuàng)部各方面的支持,共同為學生會的活動的順利開展而努力!
計算機科學與軟件學院學生會科創(chuàng)部
學生會工作計劃 篇5
一、處理好院系和學校之間的關系。
各個院系是學校這個大集體的有機組成部分,因而院系工作應該在學校工作的基礎上開展,作為學生會主席就應該引導和監(jiān)督院系學生會工作沿著學校主體路線進行開展。但是竭盡全力做好院系工作又顯得格外重要。只有院系工作有序豐富的開展,學校工作的開展才得以平穩(wěn)有序?v觀管理學院走過的歷程,在橫向與兄弟院系進行比較。我們不難發(fā)現(xiàn)作為一個小院系,在取得了一些成績的同時還有很多的地方等待著每一屆的分團委學生會去努力去改善。而這其中的問題就是管理學院缺乏一塊響亮的招牌,缺少人無我有的特色。如果我被當選我將從創(chuàng)建具有管理學院特色的招牌為突破口開展學生會的工作。
二、處理好院系和年級之間的關系。
年級與院系的關系猶如院系與學校的關系,作為院學生會主席就應該協(xié)調和各個年級學生會主席之間的'關系。保證各個年級學生會工作的開展符合院系工作開展的指導思想,同時應對各個年級保證足夠的自我發(fā)展空間,鼓勵年級特色的建立。同時保證各個年級之間的團結、合作、良性競爭的局面對一個院系的工作又至關重要。學生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上,而是利益的平衡和矛盾的調解和整個院系局面的宏觀調控。
三、處理好學生和領導之間的關系。
一個院系的興衰與這個院系政策的制定和實施息息相關,其中學生對院領導出臺頒布實施的政策的認可度和支持程度,起著關鍵的作用。作為學生會主席就應該發(fā)揮與領導交流多更深刻的了解院系領導出臺相關政策的真正用意,為院系政策在同學中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應該把同學的心聲及時、準確、有效的傳遞給院系領導,以提高院系決策的科學性和民主性。
四、處理好學生會和分團委的工作關系。
學生會和分團委猶如一個院系學生工作的兩翼,各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證院系工作的有效開展,而學生會和分團委由于利益的分配制度和工作制度的不健全,在很多方面都存有不同意見,嚴重的甚至轉化成矛盾。這樣就影響了院系整體工作的有效開展。因而,如果我當選學生會主席我將與院領導充分商議,確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應加強學生干部的思想和覺悟水平的引導和提高,樹立為同學服務的意識,更好的處理兩個部門之間的關系。
五、處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。
要保證學生會內部團結、高效的工作,必須處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。一方面要保證下屬部門在學生會的總體指導下工作,另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發(fā)展空間,更好的調動他們的積極性。在處理學生會主席和下屬之間關系的過程中需要綜合運用管理學中激勵理論中的激勵機制和保健機制,才能真正的處理好二者的關系。
學生會工作計劃 篇6
在過去的一年里,我們部門舉行過許多活動,如籃球賽、拔河比賽等等。可以說我們的過去是輝煌的,在新的一年里,我作為體育部新一任的部長,我們有義務做好我們應該做的工作,并且我們要做得更好。因此,我們對今年的工作做了以下計劃:
部門制度建設
一、 性質
體育部結合我校實際情況,組織全校學生開展體育活動。接受校團委領導的考核。檢查和評比。負責收集并組織開展同學們喜愛的體育活動。加強對外交流合作,使學;顒佑幸粋新的平臺,促進同學們的全面發(fā)展。
二 、 職能
1、負責學生課余體育活動等工作的計劃和實施,通過組織指導各體育賽事等增強學生的身體素質。
等增強學生的身體素質。
2、 與院有關部門建立密切聯(lián)系,積極創(chuàng)造條件,組織學生開展豐富多彩的群眾性體育比賽活動。
3 、運用各種形式和途徑宣傳體育工作的重要性,增強同學們的體育觀念,動員同學積極參加體育鍛煉。
4、 協(xié)助學生會其他部門開展工作,共同完成學生會的各項任務。
5、 指導系學生會體育部有關工作。
三 、 將來的建設構想
1、強化體育部所有成員的責任意識。
2、 為更好建設學院的體育工作,學生的體育鍛煉是我們的'關注焦點,尤其是籃球 乒乓球 排球等深受廣大學生喜愛的體育活動,我們體育部以
開展體育運動為載體,讓同學們相互促進交流,促進自身全面發(fā)展,發(fā)揚體育文化的核心作用。
3、與學生會各部門聯(lián)手建立友好的交流平臺,可以學習他人之長同時補己之短并可以在以后的工作中獲得幫助。
四、部門考核制度
考核制度按時對干事工作,出勤進行考核,對考核應做到公正公平,不徇私舞弊,并及時把情況上報負責人進行考核評分?己酥贫确譃殚_會,貢獻,負責任。在部門考核中實施計分考核制,滿分為100分。
考評細則
1、 值班:在部門工作中曠到一次扣2分(遲到5分鐘為曠到),無故缺席一次扣4分。
2、 會議:在部門例行會議上,遲到(5分鐘內)扣2分,曠到(遲到5分鐘以上)一次扣3分,無故缺席扣5分。
3、 活動:在學生會活動中,部門成員必須到場,缺席者扣2分。
4、 獎評:A.在部門工作中表現(xiàn)優(yōu)秀可酌情加分(1—5分)。B.對部門優(yōu)重大貢獻者可酌情加分(5—10分)C.對部門工作提出有效建議者,一經采納,可酌情加分(5—10分)D.部門成員在院、系團總支學生會舉辦的各項活動中,表現(xiàn)優(yōu)異者,視具體情況予以加分(5—10分)
5、 補充:以上所有事項,若有病假、事假。需本人提前告知部長,病假一次扣0.5分,事假一次扣0.5分。
忙完一年一度的新生籃球賽和各種賽事,我們體育部開始了新一輪的工作,因此我們體育部有以下計劃:
1、加強部門內部建設。體育部工作的重點是部門的內部建設。嚴格例會制度,對部門新干事進行培訓,加強內部團結,采用新的例會制度—干事主持例會制度,挖掘部門內在潛力,提高干事的辦事能力和增強干事的積極性。
2、配合學生會的各項工作,積極參加學生會各部門舉辦的活動,例如紀檢部舉辦的“宿舍文化月”和“十佳比賽”等等。
3、確定系學生會體育部干事名單后,干部進行交流討論,制定一系列改革和發(fā)展方案。
4、加強與各部門的交流,例如和其他部門進行友誼籃球賽等。
5、策劃十二月份的趣味運動會。
本學期其他時間體育部將隨時待命,根據(jù)學生會所下達的各項工作,積極完成。對于其他部門的工作,體育部也將盡力配合,來達到學生會工作一體化的目標。
1、由于目前學院工作的具體日程沒有定下,所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度,如與現(xiàn)實有出入,以現(xiàn)實情況另行制定相應的工作計劃。
體育部的工作有階段性,所以不能像常規(guī)部門那樣做出一學年的計劃。因此僅做出本學期的工作計劃。
一、部門招新
凡是開頭難。部門招新工作是整個部門對于接下來的工作是否能夠順利的進行有著莫大的關系。我們體育部的工作相對來說比較復雜,從最開始的組織賽事、通知報名到最后的裁判管理,都是體育部所需要做的,因此在本學期的招新中,我們預計打算招收10名左右的干事。通過面試、復試來篩選出一些符合我們體育部所需要的干事。也許在招新的過程中,由于我們對來面試同學片面的認識,可能會招到一些積極性不強,做事拖拖拉拉,無法達到部門要求的人,會在一定時間后,做出相應的調整手段。對于體育部這次的招新,我真心希望能夠開個好頭。
二、財經系籃球比賽
在新的學期里,我們財經系的籃球比賽也隨之開展。通過這次的籃球比賽,我想冠軍并不是最重要的,最重要的是促進同學之間的友誼和團結;同時也為下半學期的院籃球招收一些優(yōu)秀的人才加入系籃球隊,為財經系贏得一個好成績。
三、拔河比賽
拔河比賽可以增進各班級之間的相互聯(lián)系,陶治學生的高尚情操,展示各自體育才華,發(fā)揚團隊精神,增強組織凝聚力,培養(yǎng)學生的集體榮譽感、熱愛集體的組織觀念及不怕吃苦、勇于拼搏的奮斗精神,激發(fā)廣大學生熱愛校園和體育努力成才的激情,不斷提高自身全面素質,推動校園精神文明建設。
四、游泳比賽
舉辦游泳比賽對每一個人都比較有利,可以通過鍛煉來加強體質,也可以通過這次活動認識到更多的朋友。因為都是新生,相互都會比較陌生,多參加一些集體活動,可以加強彼此之間的聯(lián)系,拉近彼此的距離。
五、乒乓球比賽
乒乓球素來就有國球之稱,是一個傳統(tǒng)的比賽項目,也是大家都喜歡的運動之一。我們這次會再接再厲、再創(chuàng)輝煌。把比賽場面辦的更大,全面調動起同學的積極性,把比賽推向有史以來的至高點。
六、財經系趣味運動會
青春在于激情,激情在于運動。為了豐富大家課余的生活時間,我們部門將開展趣味運動會。趣味運動會所倡導的理念是享受運動、快樂運動;我運動、我快樂、我健康。
感謝各位領導老師、主席團成員的閱覽,由于水平有限、工作經驗欠缺,所以有何不妥之處,希望能不吝指出,我們講感激不盡,并一定及時糾正。
財經系11級團總支學生會體育部
學生會工作計劃 篇7
學生會文體部工作計劃數(shù)學系XX年底舉行了大型元旦晚會,從這臺晚會中我大致可以感覺到數(shù)學系在文體方面的發(fā)展方向。一臺好的晚會,不用說,大家都愛看,但是要真正達到“好”的效果就需要各個方面的協(xié)調努力。在這學期,我準備在系里建立一個“星探組”,讓“星探組”能夠協(xié)助文體部更多的去發(fā)現(xiàn)本系那些在文體方面的佼佼者和可塑性比較強的待發(fā)展群體,“星探組”的主要成員現(xiàn)在暫定為文體部成員及各班文藝委員、體育委員,而且從本學期開始,文體部每周召集“星探組”成員召開小組例會,時間定于每周二,晚上六點,地點a304,在小組例會上,我們除了傳達院里會議精神之外,還根據(jù)本系專業(yè)特色討論和設計適合我系學生的` 文藝活動,同時進一步溝通交流各自的工作學習心得。
開學籌辦在即的是“校園十佳歌手大賽”的選拔,雖然最后塵埃落定只有十人,但是我們的目標但是讓本系學生踴躍參賽,同時也希望入闈復賽的選手不再是個位數(shù),組建“星探組”的目的就在于此,他們的任務不僅是善于發(fā)現(xiàn),同時還要適當鼓動大家積極認真的去參加各項文體活動,讓數(shù)學系在文體方面真正的做出成績來。
這學期文體部的重頭戲還是在“五月·陽光”校園科技文化節(jié)的開幕式和系部風采上。在開幕式上我系呈現(xiàn)的節(jié)目一定要充分展現(xiàn)我系風采、切合時代主題、內容積極向上,學生喜聞樂見,不能只是上單純的舞蹈表演,要達到這一點,我們必須平時有所準備。文體部打算號召各班每月組織開展“全班總動員”主題班會,我們的“星探組”就負責記錄本班每次班會的活動內容和表演形式,將優(yōu)質節(jié)目及其表演者詳細的記錄下來,這樣一來,班會不僅豐富了學生的業(yè)余生活,而且給學生提供了更多的展示自我的舞臺,同時我們也可以從中了解到同學們到底喜歡怎樣的娛樂方式,還能匯萃精彩節(jié)目,這就為組織大型文藝晚會籌備節(jié)目減壓了。因為每次組織編排節(jié)目時間都不充裕,節(jié)目質量總是上不去也有這方面原因。
關于“五月·陽光”之系部風采活動的整體結構保留,但細節(jié)需加以修整。本學期,我們決定在每個班設置一個意見欄,將各班學生對文體部的一些意見或建議及時的反饋到我們的手中,讓我們能夠及時的改進,現(xiàn)階段系部風采,我們仍然保留“快樂數(shù)學·iq無限”這一主題,內容還是節(jié)目表演和數(shù)學知識竟答。但是在知識竟答方面我們應該融合數(shù)學系現(xiàn)有專業(yè)知識,內容的選擇是廣而不精,畢竟這是一臺娛樂性的晚會,我們的重點在知識的廣度和學生的反應速度上,而不是在于難度和深度上,難倒眾人不是本意,與人同樂才是宗旨;節(jié)目的表演形式上盡量多篩選一些相聲、小品等的節(jié)目,少一些歌舞鬧劇。
數(shù)學系學生會
文體部
XX年2月
學生會工作計劃 篇8
為對今年的部門工作進行系統(tǒng)規(guī)劃,全面統(tǒng)籌,建立健全部門內部機制,協(xié)助院學生會開展各項活動,以更好的進行第一學期的部門工作,特制定此項工作計劃。
計劃共包括四個部分,本學期工作整體思路,工作職責,健全部門內部機構以及短期內部門工作重點。
一、本學期部門工作整體思路
由于本學期處于上學期,有新生加入到部門中,且他們對學生會的認識、舉辦活動等的基本知識還不是很清楚。因此本學期在辦好協(xié)會各項活動的前提下,部門工作以培養(yǎng)和鍛煉骨干為主,尤其側重建立健全內部機制,以提高骨干的各項能力。
在日常的學生會工作中正確合理地處理與其他部門的關系,對其他部門實行“綠燈制”,克服“本位”思想;在部門內部促進骨干問的交流,增強部門凝聚力,增進學生會的團隊合作精神。
二、工作職責
l、負責組織和開展院學生會內部考核工作。
2、在學院各系部學生會中開展“優(yōu)秀系部”評比和學生干部“月明星”工作評比。
3、積極開展各種能夠提高我院學生會人事部能力的特色活動。
4、積極開展各種干部培訓活動,為廣大的`同學干部提供更多的學習機會。
三.健全部門內部機構
基于建立并合理管理部門檔案,明確部門骨干分工全面發(fā)揮骨干能力,增進團隊合作精神的思想,將在我部門中成立人事部考核組和人事部評比組。
人事部考核組主要負責學院學生會考核活動的工作和公布、通知部門例會。
人事部評比組主要負責對各系部學生會的成員進行各項評比,記錄入檔。還有整理、處理人事部的工作總結和工作計劃。
四.部門活動重點
1.各系部學生干部工作座談會。(20xx年3月份)
加深系部學生干部對院學生會工作的了解,提高院學生會的管理制度的實施,以便于院學生會更好的開展系部學生會的各項工作。
2.全院學生干部骨干的培訓班(20xx年4月—5月)
由于學院學生干部對學院學生管理工作不熟悉,學院學生干部對各項工作不知如何開展、整體思路如何,所負責的具體工作又將怎樣進行,這些都已成當務之急。
對學院學生干部的培訓將伴隨活動的開展而展開,在活動中讓學院學生干部熟悉學院的管理制度,了解活動程序。
3.院學生會學期工作交流會。(20xx年6月份)
學院學生會工作管理是有計劃、有實施、有總結。根據(jù)學生會的發(fā)展要求理論聯(lián)系實際,做好學期的總結交流是非常重要,也是為了做好下學期學習工作更好的開展。更好的做院學生會干部隊伍的工作交流工作。
以上是本部門近期的工作計劃,本著一切為了閩北職業(yè)技術學院、為了院學生會、為了全體同學,我們努力做好本職工作,為閩北職業(yè)技術學院的明天添磚加瓦!
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