學生學期工作計劃模板合集4篇
時間過得太快,讓人猝不及防,又迎來了一個全新的起點,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的學生學期工作計劃5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
學生學期工作計劃 篇1
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間又是嶄新的一個學期。我分團委學生會上學年度在學院黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在學院廣大同學的大力支持和參與下,緊緊圍繞學校和學院黨政工作重心開展工作,取得了很大的'成績。為了在新的學期里更好地工作,我分團委學生會特制訂下列計劃:
四月份:
1、委員動員,各中心、各部門制定工作計劃;
2、分批進行團學骨干思想理論、業(yè)務(wù)水平培訓(xùn);
3、舉辦第二屆"管理之鷹"文化藝術(shù)節(jié)之"即興演講"比賽;
4、籌備參加南寧市大學生"DV大賽";
5、召開會議,通報學院和分團委學生會本學期工作計劃。
五月份:
1、舉辦五四運動紀念活動
2、舉辦20xx年"畢業(yè)晚會";
3、進行"團結(jié)杯"籃球賽的報名、籌備等相關(guān)工作。
六月份:
1、參加20xx年"團結(jié)杯"籃球賽;
2、策劃、籌備學院20xx年暑期"三下鄉(xiāng)"。
七月份:
1、期末總結(jié)與復(fù)習;
2、開展20NN年暑期"三下鄉(xiāng)"活動。
總的來說,以上就是對于下一階段工作的計劃。在今后的工作中,我們將不斷的努力,爭取把我們部門的工作做到最好!
學生學期工作計劃 篇2
尊敬的老師和同學們,新一屆學生會在不久前已經(jīng)宣告成立,并開始充滿活力地運轉(zhuǎn)起來!凡事預(yù)則立,為了更好更周到地為同學們服務(wù),我們在成立之初就做好這樣一份工作計劃,把它貼在網(wǎng)上,方便同學們了解和監(jiān)督。更希望大家能夠提出寶貴的意見和建議,來完善我們的計劃,提高我們的服務(wù)質(zhì)量。
和前一屆學生會一樣,我們也有同樣的常規(guī)性活動:新生座談會,新生杯,十佳教師的評選,校運動會,還有與團委、研會合作的“一二·九”大合唱……這些常規(guī)性活動我們都會盡心盡力地籌劃好,同時,也盡量辦出新意。
下面,是我們各個部做出的詳細工作計劃,請大家監(jiān)督、斧正:
宣傳部:
宣傳部將秉承學生會從同學出發(fā)、為同學服務(wù)的宗旨,在這一年中,力爭通過積極做好本職工作和配合體育、文藝和學術(shù)等各部工作的有效推進,盡力為同學們多做實事,想同學之所想,做我們所能做,F(xiàn)主要從以下幾個方面對宣傳部的工作計劃作簡要的介紹。
一、宣傳部現(xiàn)有編制情況
部長:常彧 崔金柱 副部長:李艷 王娟 周權(quán)
部里的成員雖然數(shù)量上不多,但是質(zhì)量上絕對過得硬,我們來自祖國的五湖四海,為了一個共同的目標——團結(jié)起來,繁榮史學——走到了一起。每個人都滿腔熱情,準備著為廣大同學服務(wù)。
我們的宣言是:哪里有學生會的活動,哪里就有宣傳部同學的身影。
二、主要宣傳方式(學生會工作計劃)
宣傳部作為學生會對外展現(xiàn)自己的`重要組織,歷來是策劃和組織各項活動的先鋒隊。我們新一屆宣傳部全體成員,將秉承歷屆宣傳部師兄師姐的優(yōu)良傳統(tǒng),勇于創(chuàng)新、敢于吃苦,認真完成各項宣傳工作。根據(jù)以往經(jīng)驗以及現(xiàn)有資源條件,宣傳部本學年將本著繼承傳統(tǒng)與鼓勵創(chuàng)新相結(jié)合的原則,采取以下方式:
傳統(tǒng)套路:海報+橫幅+展板+傳單+bbs
這些宣傳方式是同學們比較熟悉而且易于獲得信息的途徑,雖然形式上比較老套,但是宣傳效果還是好的,而且成本比較低,他們?nèi)詫⑹切麄鞑勘緦W年工作的主要方式。
創(chuàng)新嘗試(我們會向以下三個方面努力,至少完成一項):與學校或其它各級別電視臺合作,可以制作一期或一系列宣傳學生會各項活動的小節(jié)目;創(chuàng)辦學生會自己的報紙或者期刊;(和學術(shù)部合作,可以采用分期電子版,學期末或?qū)W年末紙板合集的方式,稿件將主要來自本科四個年級的同學。老師也可以投稿,但將不作為主體。)創(chuàng)建學生會自己的網(wǎng)站;(網(wǎng)站除宣傳作用外,主要為熱愛歷史地同學及各界朋友提供各種資源和服務(wù))
三、具體工作(因為眾多不確定因素,我們的詳細計劃只做到本學期末)
20xx年秋季學期為以下活動進行宣傳:
。1) 新生座談交流會。
。2)新生杯的各項比賽。
。3) 跨年級的小型體育比賽或體育活動。
。4)全!笆呀處煛钡膮⑦x工作。時間是10月底至12月初。這將是宣傳部乃至整個學生會的重頭戲,我們將積極地進行參選的籌劃準備工作,吸取往屆學生會的有益經(jīng)驗,投
入更大的精力,通過制作DV、宣傳海報、推選材料等為我系的參選老師作出具有創(chuàng)新性和影響力的宣傳工作,爭取在全校的“十佳教師”的評選中取得優(yōu)異成績。
。5)北京大學“一二·九”大合唱。時間是本學期期末。
學術(shù)部:
人員組成:
部長:周文通 副部長:丁雅玉 付琦
歷史系學生會學術(shù)部在20xx—20xx學年度的工作主要由6個方面組成:
1 十佳教師評選
2 學術(shù)沙龍
3 歷史電影文化節(jié)
4 跨院系講座
5 創(chuàng)辦學術(shù)期刊
6 進行社區(qū)英語教學
十佳教師評選:
十佳教師評選的準備工作在第一學期十月末開始進行。學術(shù)部參與的主要是前期工作,在前期工作中,學術(shù)部負責本系推薦的十佳教師所舉辦講座的籌劃工作。舉辦這個講座的目的,是要給全校同學留下有關(guān)歷史系十佳教師候選人的深刻印象。因此學術(shù)部的籌劃工作主要在兩個方面下功夫:講座的題材要貼近當今現(xiàn)實社會和同學日常生活;講座的組織形式要新穎。這樣才能使這個講座有吸引力。一定要避免這樣的現(xiàn)象:來聽講座的同學最后記住的只是講座的內(nèi)容,而對于舉辦講座的老師毫無印象。如果是這樣,無論有多少同學來參加講座,可以說我們舉辦的講座是失敗的。
學術(shù)沙龍:
上屆學生會首創(chuàng)的學術(shù)沙龍在這個學年中將得到繼續(xù)和發(fā)揚。學術(shù)沙龍舉辦的主要目的是為了宣傳歷史系學生會。學術(shù)沙龍主要由講座和座談組成。講座盡量針對全校同學,以期把歷史學學生會的形象打出去;座談主要針對本系同學,以解決同學們在學習生活中遇到問題為主要目的。講座和座談的次數(shù)加在一起,盡量保證每學期有三次。針對04級新生的座談準備在國慶假期結(jié)束后的兩周之內(nèi)舉行,由于閻布克老師要給04級新生舉辦一次講座,因此系學生會舉辦的這次座談最好請一位中青年教師來主講,而且最好請到04級的班主任。第一學期還準備安排兩次講座,題目視當時情況而定。針對大一的轉(zhuǎn)系座談、針對大二的分專業(yè)座談和請大四學長談畢業(yè)后走向的座談都放在第二學期。第二學期末的時候還可以請大三做校長基金和君正基金的學長來談他們做項目的心得體會。一是可以為大二準備申請基金的同學提供一些寶貴經(jīng)驗和借鑒,二是可以為大一的同學展示標準的論文寫作流程。
歷史電影文化節(jié):
歷史電影文化節(jié)是本屆學生會首創(chuàng)的一個項目,通過選擇幾部以歷史題材為背景的電影,讓本系老師在放映前把該片的歷史背景予以講述來組織。歷史電影文化節(jié)本身的組織并不
復(fù)雜,主要問題是經(jīng)費和前期宣傳。
跨院系講座:
跨院系講座其實屬于學術(shù)沙龍的范疇,但由于涉及本系和其他院系間的合作,較為重要,因而單列出來。上個學年系學生會成功組織與社會學系的一次講座,希望這個學年能夠繼續(xù)下去。當然也可以同哲學系、中文系等學術(shù)上有重合的院系來聯(lián)合舉辦講座。我認為舉辦這類講座的在于選好兩個學科之間的切合點。選好了切合點,在兩個院系中都會有很多人感興趣,有了人氣,要辦好這個講座就不難了。這類的活動對拓展同學的知識面和培養(yǎng)同學的廣泛興趣有很大幫助。
學生學期工作計劃 篇3
一、 總體工作計劃
1. 迎新工作分配,學生會分團委各部門工作安排(全體學生干部,9 月2 日)
2. 新生導(dǎo)生及迎新志愿者的招聘
3. 迎新動員大會(國防學院大二大三參與迎新學生,9 月4 日)
4. 迎新場地布置(9 月8 日,具體服從學校統(tǒng)一安排)
5. 迎接新生(9 月9-10 日)
6. 開學典禮(9 月10 日晚)
7. 新生軍訓(xùn)(9 月份)
8. 新生入學教育(時間待定)
9. 學生會分團委干事招聘(時間待定)
10. 學生迎新活動,如迎新杯籃球賽(時間待定)
二、 具體工作計劃
(一) 前期準備
1. 成立迎新工作小組
組長:
副組長:
組員:分團委、學生會全體學生干部
2. 迎新時間:9 月9 日上午7 :30 ——10 日晚上21 :00
迎新地點:燈光籃球場(老區(qū)一食堂旁)
迎新人員:學院分團委、學生會全體學生干部、全體新生導(dǎo)生以及08-09 級14 個班的部分學生(每班3 人)
3. 迎新器材與前期準備工作具體安排:
(1) 桌椅準備:借桌子10 張,凳子20 個(9 月8 日占位置)
負責部門:體育部、生活部、實踐部
負責人:
(2 )小物品準備:借電腦一臺(另準備兩臺筆記本電腦),激光打印機一臺(到學辦協(xié)調(diào)準備),A4 白紙若干,透明膠布及膠水若干,剪刀一把,筆記本及簽字筆若干,相應(yīng)插座電源若干,飲水機1 臺(紙杯若干),垃圾簍一個及垃圾袋若干。
負責部門:學生會辦公室、分團委辦公室
負責人:
(3 )電器保障:負責接好所有電器的電線(電燈,電腦等)并負責迎新現(xiàn)場電器設(shè)備的維護(準備電線、鐵絲、絕緣膠布、透明膠布等)
負責部門:科技部
負責人:
(4 )宣傳任務(wù):學院宣傳噴繪1 塊、歡迎新生海報三張(我院學生宿舍樓)、歡迎新生手繪展板1 快、黑板報1 塊,
負責部門:宣傳部
負責人:
(5 )聯(lián)系任務(wù):同新生輔導(dǎo)員老師聯(lián)系安排新生住宿、新生寢室分布。
負責部門:女工部、文藝部
負責人:
(6 )標識表格制作:新生開學典禮邀請函+ 學生家庭基本情況調(diào)查表150 張(迎新時有專門同學向新生家長分發(fā)并收集),制作通信錄(老師和各時段各個負責人的聯(lián)系電話)
制作工作指示牌四塊,內(nèi)容分別為“工作人員簽到處”、“注冊打單處”、“新生報道處”和“綠色通道辦理處”。
制作標識牌,內(nèi)容為“國防”兩塊。
學生會分團委學生干部工作證及統(tǒng)一學生工作證的.制作。
負責部門:學生會辦公室 分團委辦公室(9 月8 日前完成)
負責人:
(7 )開學典禮準備:做好座談會前的準備工作,提前三天借教室和多媒體,布置會場,準備茶水等。
負責部門:組織部、社團部
負責人:
(二)中期安排:
每天工作流程:
1. 各時段的學生干部及各班志愿者提前半小時就位,完成準備和交接工作(簽到、熟悉工作流程、清點工作證服裝,查看場地迎新用品及其他工作),學生干部佩戴學生干部工作證,各班志愿者佩戴統(tǒng)一學生工作證件。
2. 各時段的負責人負責填寫新生寢室分配單、打單以及迎新工作程序的培訓(xùn),記錄工作證服裝分發(fā)情況和各班新生的接待情況等(具體到每個工作人員和每個新生一一對應(yīng),以便新生對迎新工作中出現(xiàn)的不滿情況進行投訴和舉報,我院將對這些志愿者和學生干部進行處理)。
3. 迎新結(jié)束后將在大一新生中進行回訪,對于期間表現(xiàn)突出的同學進行表彰和獎勵;對于期間不負責任等行為將進行集中處理。
4. 在迎新過程中各迎新工作人員必須堅守崗位嚴格遵守迎新工作紀律,保持通訊暢通,遇到任何突發(fā)事件一定要迅速上報到負責人處,不得擅自行事。
5. 在負責時段即將結(jié)束時各班迎新人員將工作證服裝上交相關(guān)負責人。簽到負責人應(yīng)及時收齊并清點工作證服裝待下一時段志愿者就位后,完成交接工作。
6. 每天迎新結(jié)束后聯(lián)系西五寢室存放迎新物品。
(三)注意事項
1. 迎新人員工作態(tài)度要熱情,在接待過程中,除完成自己本職工作外,要積極幫助新生熟悉適應(yīng)學校環(huán)境,第一時間解決新生遇到的各種問題,同時在交流中注意進行學院的宣傳及學院學生團體的宣傳。
2. 現(xiàn)場工作要有序,所有人員在學院領(lǐng)導(dǎo)、老師及現(xiàn)場協(xié)調(diào)人的安排下開展工作,務(wù)必使新生接待工作安全、圓滿的完成。
3. 工作人員保持暢通的通訊聯(lián)系。
4. 同時注意學生家長的安置工作,使家長能夠安心將子女托付給學校。
5. 嚴禁工作人員在迎接新生過程中進行任何形式的推銷或其它商業(yè)活動。
(四)經(jīng)費預(yù)算
文化用品:筆(10 支*1 元=10 )、剪刀(1 把*3 元=3 元)、膠帶(2 卷*5 元=10 元)
宣傳用品:顏料、白紙、麥克筆等合計約200 元
紙杯:3 元*10 包 =30 元(一包50 個)
新生接待證制作:3 元*60=180 元
藥品:藿香正氣液 :3 元*5 盒=15 元、風油精:2 元*3 盒 =9 元
總計 : 500 元
學生學期工作計劃 篇4
xx大學教科學院團委組織部成立于XX年九月,在去年一年的時間中組織部的工作從生疏走向成熟。尤其是在前任部長肖燕的努力下,我們組織部的工作和活動組織都日趨完善。作為新一任部長,在新一個學年度,我將把組織部工作分為兩條線。第一條線是團組織生活,第一學期的團組織生活以“團員先進性教育”為主要內(nèi)容,深入討論團員先進性教育,體現(xiàn)組織部嚴肅的一面。第二條線是團日生活,團日生活主題由各班自定與配合學校主題相結(jié)合的方式,體現(xiàn)組織部活潑的一面。串好這兩條線,使05學年度的組織部工作走向規(guī)范化、優(yōu)秀化。
組織部內(nèi)部建設(shè)
開學伊始,對大一、大二各班團支書進行培訓(xùn),學習新學年度組織部計劃書,包括團組織生活、團日生活開展方式,組織部內(nèi)部章程,“模范團支部”評定方法等。
第一學期初,在“就職演說”上廣邀有志于鍛煉能力的同學參與組織部工作。具體招新時間由學院學生會決定。組織部XX年度計劃在05級新生中招收干事兩名,04級部長助理1~2名,分別負責組織部常規(guī)活動和組織部宣傳工作。
具體招新事項如下:
有團隊合作精神,工作勤奮踏實,有責任心,樂觀開朗。
宣傳工作要求有繪畫特長及較強的文字表達能力,會電腦操作。
常規(guī)工作要求認真負責的工作態(tài)度,應(yīng)聘時需要提交個人對組織部工作的設(shè)想,并設(shè)計一份團日活動方案。
有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
干事有一個月試用期,工作不合格者將被撤消干事職務(wù),組織部將從其他應(yīng)征者中再次征選。
其他招新事項將嚴格遵照學院招新制度進行。
部長的例行工作包括:
參加每周一晚校團委組織的各院級組織部部長會議,及時將學校的活動精神傳達到學院,做好學校與學院在組織部工作上的橋梁作用。
每周二下午參加學院組織的各部長會議
每周二晚上與組織部的兩名干事開例會,傳達學校、學院近期的.活動情況,安排本周的工作任務(wù)。在月底的周二,收取各干事該月工作總結(jié),部長對本月部門所搞的活動作小結(jié),提出可取之處及不足之處,做好記錄,便于日后工作的有效進行。
每月底(暫定:每月最后一周的周四晚)召開大一、大二各班團支書的例會,收取他們對于本月團組織生活的小結(jié)(團支部活動記錄手冊)以及對于下月的工作計劃,并給予他們院組織部提供的一個參考活動主題。在會上會對他們在工作上碰到的任何問題進行了解和解答,會后會對他們的小結(jié)給予評定,對他們的計劃進行審核,提出不足之處,并做好相應(yīng)的記錄,這些都將成為年末對“模范團支部”的評定的材料。
與本部門的干事保持密切的聯(lián)系,做好與他們和大二各班團支書的交流溝通工作。
每周組織干事、各班團支書參與并檢查各班團組織生活及團日活動,作好每次參與活動的記錄并評分,月底匯總,每月對各班開展的活動在會上給予評定,評定結(jié)果作為年末“模范團支部”的評定材料。
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