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工會(huì)工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-08-15 00:58:51 工會(huì)工作計(jì)劃 我要投稿

【精華】工會(huì)工作計(jì)劃范文匯編8篇

  時(shí)間真是轉(zhuǎn)瞬即逝,又解鎖了新的工作,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。相信大家又在為寫工作計(jì)劃犯愁了吧!以下是小編為大家整理的工會(huì)工作計(jì)劃9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

【精華】工會(huì)工作計(jì)劃范文匯編8篇

工會(huì)工作計(jì)劃 篇1

  (一)夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)。

  一是以新建企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn),以農(nóng)民工為主要對(duì)象,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”。二是抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),力爭(zhēng)再創(chuàng)十家示范工會(huì)。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》,要求新建企業(yè)工會(huì)按法定程序產(chǎn)生工會(huì)班子。繼續(xù)開展示范工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng),確保工會(huì)建立一個(gè),鞏固一個(gè),發(fā)揮作用一個(gè)。三是通過(guò)工會(huì)干部培訓(xùn),加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會(huì)干部為培訓(xùn)主體,結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容,組織1—2期工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),逐步完善工會(huì)各項(xiàng)工作責(zé)任制度。

  (二)機(jī)制創(chuàng)新,強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效。

  一是在完善維權(quán)機(jī)制上下功夫。不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制,;建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺(tái)帳;完善協(xié)調(diào)機(jī)制,發(fā)揮工會(huì)組織員作用,建立工會(huì)維權(quán)服務(wù)站,及時(shí)掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。二是健全集體協(xié)商工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移,聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好勞動(dòng)合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制,促進(jìn)提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開展無(wú)償法律援助模式。三是推動(dòng)民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點(diǎn)工作;廣泛開展“月約談”活動(dòng)和員工與企業(yè)主“月對(duì)話”活動(dòng),研究制定“月約談”制度和“月對(duì)話”制度。

  (三)圍繞中心,強(qiáng)化工會(huì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為

  。一是大力開展勞動(dòng)技術(shù)、勞動(dòng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,積極引導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開展崗位技能比武;繼續(xù)爭(zhēng)取獎(jiǎng)勵(lì)資金,舉辦全街道的勞動(dòng)技能大賽,鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng),提升職工技能和素質(zhì)。著力推進(jìn)以技能競(jìng)賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),做到有計(jì)劃、有記錄、有成效。

  (四)關(guān)愛職工,強(qiáng)化工會(huì)濃厚人文關(guān)懷氛圍的'營(yíng)造。一是建立困難職工幫扶工作的長(zhǎng)效機(jī)制。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障計(jì)劃,努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會(huì)幫扶工作的品牌。二是拓寬救助渠道,擴(kuò)大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與市、區(qū)慈善會(huì)和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系;爭(zhēng)取社會(huì)其他力量的支持,共同做好困難群體和弱勢(shì)群體的扶貧濟(jì)困工作。

  (五)深入宣傳,強(qiáng)化企業(yè)文化。

  一是通過(guò)節(jié)日慶;顒(dòng),抓好工會(huì)文化陣地建設(shè)。開展“十個(gè)五”活動(dòng),充分發(fā)揮重大節(jié)日活動(dòng)的工會(huì)文化品牌效應(yīng)。(“十個(gè)五”活動(dòng)的具體內(nèi)容是:五場(chǎng)球賽、五場(chǎng)演出、五場(chǎng)技能比武、五場(chǎng)電影、五次集體舞會(huì)、五場(chǎng)講座、五次慰問(wèn)幫扶、五次卡拉OK大賽、五次生日晚會(huì)、五次演講比賽。)二是進(jìn)一步完善“葵涌工會(huì)”博客。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)開辟工會(huì)與職工群眾互動(dòng)平臺(tái),落實(shí)網(wǎng)絡(luò)維權(quán),方便基層工會(huì)組織和職工群眾辦事,切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育的信息化建設(shè)。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇2

  一,指導(dǎo)思想

  在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨的十六大提出的"發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措"的總體要求,學(xué)習(xí)和貫徹《工會(huì)法》和全國(guó)工會(huì)十四大精神,以北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部工會(huì)提出的"圍繞中心,服務(wù)大局,突出維護(hù),多辦實(shí)事,解放思想,開拓創(chuàng)新"為基本工作思路,圍繞醫(yī)院工作,指導(dǎo)全年工會(huì)工作。要充分體現(xiàn)工會(huì)工作價(jià)值,有效發(fā)揮作用。

  二,重點(diǎn)工作

  1。建立健全本院工會(huì)工作制度;

  2。做好醫(yī)學(xué)部工代會(huì),教代會(huì)代表選舉和我院職代會(huì)換屆選舉工作;

  3。做好我院第六屆職代會(huì)第二次會(huì)議提案答復(fù)工作;

  4。加強(qiáng)對(duì)工會(huì)各級(jí)干部的培訓(xùn)工作,調(diào)動(dòng)工會(huì)干部的工作積極性,做好我院工會(huì)建家的復(fù)驗(yàn)工作;

  5。以豐富多彩的活動(dòng)展現(xiàn)腫瘤醫(yī)院人的風(fēng)貌,促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè);每?jī)稍鲁霭嬉黄?主人翁"工會(huì)?;

  6。實(shí)施兩大工程:送溫暖工程和增強(qiáng)凝聚力工程送溫暖工程

  實(shí)施送溫暖工程的目的:維護(hù)好職工的具體利益,圍繞職工最現(xiàn)實(shí),最關(guān)心,最直接的利益加以落實(shí),充分體現(xiàn)醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)廣大職工的`關(guān)懷和照顧。

  實(shí)施送溫暖工程的具體做法參見"送溫暖工程條例"及節(jié)日福利發(fā)放辦法。增強(qiáng)凝聚力工程

  實(shí)施增強(qiáng)凝聚力工程的目的:通過(guò)開展有聲有色的活動(dòng),調(diào)動(dòng)廣大職工愛院愛崗的積極性,發(fā)揮廣大職工的智慧和能力,使廣大職工真切感受到醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展與自己的成長(zhǎng)息息相關(guān),醫(yī)院的成長(zhǎng)才是真正意義上的成長(zhǎng)。

  三,口號(hào)

  "工會(huì)在我身邊"

  主要活動(dòng)安排

  1月:各團(tuán)隊(duì)春節(jié)聯(lián)歡

  春節(jié)慰問(wèn)活動(dòng)

  2月:本院職代會(huì)

  卡拉OK比賽

  3月:提案答復(fù)工作

  慶三八活動(dòng)

  4月:"勞動(dòng)風(fēng)采"大型表演

  醫(yī)學(xué)部運(yùn)動(dòng)會(huì)

  5月:藝術(shù)節(jié)

  6月:組織參加醫(yī)學(xué)部教代會(huì),工代會(huì)

  "六一"及高考慰問(wèn)

  醫(yī)師硬筆書法比賽

  7月:旅游

  8月:復(fù)轉(zhuǎn)軍人及家屬慰問(wèn)

  9月:籌備建家復(fù)驗(yàn)工作

  與離退辦,團(tuán)委,護(hù)理部等聯(lián)合活動(dòng)

  10月:組織并安排建家復(fù)驗(yàn)工作

  醫(yī)學(xué)部大型歌詠比賽

  秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)

  11月:選舉新一屆職代會(huì)代表

  培訓(xùn)新一屆職代會(huì)代表

  12月:與抗癌明星聯(lián)歡

工會(huì)工作計(jì)劃 篇3

  按上級(jí)工會(huì)要求認(rèn)真開展工作,積極參加上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),爭(zhēng)取名次,爭(zhēng)取獲獎(jiǎng),但重在參與,以此來(lái)豐富職工企業(yè)文化生活,促進(jìn)職工主人翁責(zé)任感,使職工愛崗敬業(yè),努力工作,為企業(yè)創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

  在認(rèn)真完成上級(jí)工會(huì)要求工作的同時(shí),認(rèn)真組織好本企業(yè)的工會(huì)工作。工會(huì)、工會(huì),職工的工會(huì),因此一切工會(huì)工作都必須惠及每位職工,從這個(gè)角度出發(fā)我們新華書店計(jì)劃做好以下幾方面的工作。

  一、關(guān)心職工的家事

  人生活在社會(huì)上,自己的家是生存的基礎(chǔ),而企業(yè)是職工的第二個(gè)家,這個(gè)家是維系第一個(gè)家的'經(jīng)濟(jì)支柱,因此,要搞好第二個(gè)家必須穩(wěn)定第一個(gè)家,同樣要穩(wěn)定第一個(gè)家也必須做好第二個(gè)家的工作。職工要安心為企業(yè)工作,自己的家必須順暢,為此我們書店工會(huì)必須關(guān)心職工的家事,對(duì)職工家中的婚喪嫁取、搬家、考學(xué)等家庭大事書店領(lǐng)導(dǎo)必須親臨現(xiàn)場(chǎng)給予精神上和物質(zhì)上(價(jià)值在100—500元)的幫助。善于發(fā)現(xiàn)職工思想情緒的波動(dòng),做好教育談心工作,解開職工因家庭或工作引起的思想疙瘩,使其更好的投入到工作中去。

  二、關(guān)心職工個(gè)人生活

  記錄好職工的生日,每逢職工生日書店在蛋糕店定做66元的蛋糕送給職工,讓職工感到家的溫暖。在三八節(jié)贈(zèng)送給職工日常家用品(價(jià)值在100元—300元)以示慰問(wèn)。在青年節(jié)組織青年開展健康活動(dòng),書店負(fù)責(zé)費(fèi)用。在每年年末搞一次全體職工文體活動(dòng)并聚餐一次,對(duì)職工一年來(lái)的辛勤工作表示肯定和鼓勵(lì)。在平時(shí)根據(jù)情況進(jìn)行聚餐,緩解職工工作壓力并借機(jī)和職工談心。

  三、搞好職工業(yè)余、工余文體生活

  安排時(shí)間,每月月底搞一次小型的文體活動(dòng),如打球、打撲克、下棋、拆謎語(yǔ)、唱歌、跳舞等各項(xiàng)文體活動(dòng),爭(zhēng)取形成一種企業(yè)內(nèi)良好的習(xí)慣,也是企業(yè)文化的一種體現(xiàn)。

  四、搞好職工崗位勞動(dòng)競(jìng)賽

  每年搞1—3次職工崗位勞動(dòng)競(jìng)賽,在增加勞動(dòng)氛圍、勞動(dòng)樂(lè)趣的同時(shí)達(dá)到創(chuàng)收和激發(fā)職工愛崗敬業(yè)的熱情,為完成年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)貢獻(xiàn)力量,為增加職工福利待遇提供動(dòng)力。根據(jù)書店的特點(diǎn)競(jìng)賽活動(dòng)內(nèi)容包括找書比賽、圖書錄入比賽、驗(yàn)書比賽、盤庫(kù)比賽、貼磁條比賽、、書店服務(wù)禮儀比賽、打包比賽、書寫速度比賽、計(jì)算速度比賽、圖書搬運(yùn)比賽、圖書擺放比賽、圖書知識(shí)比賽、圖書銷售比賽、貨款回收比賽等等。

  五、創(chuàng)造職工外出機(jī)會(huì)

  創(chuàng)造職工外出學(xué)習(xí)、療養(yǎng)、考察旅游的機(jī)會(huì)。積極利用局、公司給予的上述機(jī)會(huì),安排書店骨干參與。書店根據(jù)情況在不影響生產(chǎn)的同時(shí)每年搞一次旅游活動(dòng)、一次外出學(xué)習(xí)考察活動(dòng)。

  六、職工之家建設(shè)(設(shè)計(jì)中)

  七、工會(huì)具體工作

  1、負(fù)責(zé)按照上述要求制定年度工會(huì)工作計(jì)劃一份并交書店領(lǐng)導(dǎo)審批。

  2、負(fù)責(zé)具體工會(huì)活動(dòng)、計(jì)劃的通知、組織和實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng)建臺(tái)帳進(jìn)行記錄,保證計(jì)劃的實(shí)施。

  4、負(fù)責(zé)工會(huì)會(huì)費(fèi)的收繳工作。

  5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)工會(huì)安排的工作任務(wù)。

  6、負(fù)責(zé)工會(huì)管理工作,建立各項(xiàng)工會(huì)工作管理制度并組織實(shí)施。

  八、具體活動(dòng)安排

  (一)職工生日書店送蛋糕活動(dòng)

  書店指定由蛋糕店負(fù)責(zé)按書店提供的職工生日時(shí)間表在職工生日當(dāng)天將生日蛋糕送到書店工會(huì)負(fù)責(zé)人處,然后由書店領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)負(fù)責(zé)人把蛋糕送給過(guò)生日的職工祝職工生日快樂(lè)。

  (二)三八節(jié)工會(huì)慰問(wèn)活動(dòng)

  每年三、八節(jié)書店對(duì)職工進(jìn)行慰問(wèn),給職工購(gòu)買100—300元的紀(jì)念品或舉行娛樂(lè)活動(dòng)以及聚餐等。

  (三)青年節(jié)由書店出費(fèi)用對(duì)青年進(jìn)行慰問(wèn),由青年同志自己出方案開展文娛等有益活動(dòng)。

  (四)年終總結(jié)聚餐活動(dòng)

  每年年底12月26日-31日選擇一天進(jìn)行一次全體職工聚餐活動(dòng),同時(shí)可以附帶一些娛樂(lè)活動(dòng)或舉行大型娛樂(lè)活動(dòng)后聚餐?傊歉吒吲d興的總結(jié)慶祝一年來(lái)全體職工的工作成果,慰問(wèn)職工一年來(lái)為企業(yè)做貢獻(xiàn)的辛苦。

  (五)職工家庭大事書店領(lǐng)導(dǎo)出面慰問(wèn)

  職工家庭大事包括孩子出生、考大學(xué)、結(jié)婚,職工搬家,以及職工及其直系親屬的大病、去世等。遇有職工家庭大事,書店領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行慰問(wèn),給予物質(zhì)(100—500元或等價(jià)商品)和精神上的幫助。

  (六)節(jié)假日給職工發(fā)放慰問(wèn)品

  每逢中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日(五一、十一、元旦、春節(jié)、元宵節(jié)、中秋節(jié)等)可以考慮給職工發(fā)放節(jié)日福利慰問(wèn)品,讓職工感受到企業(yè)利益惠及職工的政策和溫暖。

  (七)文化體育娛樂(lè)活動(dòng)安排:每月一次

  (八)勞動(dòng)競(jìng)賽安排:每季一次

  (九)外出旅游、學(xué)習(xí)安排:每季一次

工會(huì)工作計(jì)劃 篇4

  經(jīng)審工作對(duì)于每一個(gè)工會(huì)看似不重要,實(shí)質(zhì)上卻非常重要。工會(huì)經(jīng)費(fèi)是否合法、公開,直接關(guān)系到工會(huì)組織健康有序的發(fā)展以及職工群眾對(duì)工會(huì)的看法。

  一、加強(qiáng)各級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查,提高對(duì)經(jīng)審工作的認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步明確工會(huì)財(cái)務(wù)管理不僅是開展工會(huì)各項(xiàng)工作的物質(zhì)基礎(chǔ),也是工會(huì)開展民主管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。經(jīng)審會(huì)成員都是經(jīng)過(guò)職代會(huì)工會(huì)代表大會(huì)選舉出來(lái)的。經(jīng)審會(huì)行使監(jiān)督審查工會(huì)財(cái)務(wù)和工會(huì)固定資產(chǎn)的職權(quán),是職代會(huì)賦予的神圣使命,能充分體現(xiàn)職工當(dāng)家作主的主人翁精神、能充分體現(xiàn)工會(huì)的自身建設(shè)是在廣大職工群眾監(jiān)督之下進(jìn)行的、能讓廣大職工感覺到工會(huì)的財(cái)務(wù)和固定資產(chǎn)管理是公開的,是取之于民,用之于民,為廣大職工群眾服務(wù)。

  二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高素質(zhì),共同為工會(huì)工作的和諧開展、科學(xué)發(fā)展把好關(guān)。作為工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)的成員要主動(dòng)熟悉業(yè)務(wù),力求成為財(cái)務(wù)管理和組織管理上的“內(nèi)行”。特別是上級(jí)分管工會(huì)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的成員,要常深入基層了解情況,掌握工會(huì)經(jīng)費(fèi)在收、管、用方面的情況和存在的問(wèn)題。不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出差距,才能提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查開展和管理的水平。只要提高開展工會(huì)經(jīng)審工作的重要性,經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的工作才能邁上健康發(fā)展的`路子,才能真正地、充分地發(fā)揮作用。

  三、建立、健全經(jīng)審會(huì)的各項(xiàng)工作制度,制訂經(jīng)審會(huì)工作計(jì)劃,使經(jīng)審會(huì)有章可循、有事可做。制度完善,人員的職責(zé)范圍劃分明確,才能使經(jīng)審會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)有序健康地開展。

  四、在建立健全工會(huì)經(jīng)審會(huì)組織的同時(shí),要名符其實(shí),認(rèn)真履行經(jīng)審會(huì)的職責(zé),發(fā)揮經(jīng)審會(huì)組織的職能作用。不能光掛名,不干事。不能有瞻前顧后、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、怕得罪人的思想。高度的責(zé)任心和事業(yè)心,才敢于擔(dān)負(fù)起組織和職工群眾賦予的責(zé)任。

  五、定期開展經(jīng)費(fèi)審查活動(dòng)。通過(guò)對(duì)企業(yè)工會(huì)的經(jīng)費(fèi)收支和有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的審查,監(jiān)督其貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的財(cái)政政策、法規(guī)、紀(jì)律以及工會(huì)財(cái)務(wù)工作的方針和規(guī)章制度。從而收好、管好、用好工會(huì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和財(cái)產(chǎn)。嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)法規(guī),使工會(huì)經(jīng)費(fèi)得到更合理、有效的使用,使學(xué)校不斷完善經(jīng)營(yíng)管理,提高社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇5

  為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)《全民健身計(jì)劃綱要》確定的目標(biāo),迎接"五一"勞動(dòng)節(jié)到來(lái),樹立"每天鍛煉半小時(shí),健康工作每一天,幸福生活一輩子"的體育意識(shí),掀起全民健身的高潮,展示我校教師嶄新的精神風(fēng)貌。學(xué)校工會(huì)將舉行"趣味體育運(yùn)動(dòng)",具體安排如下:

  一、比賽時(shí)間:xx年4月18日-4月30日

  國(guó)際象棋比賽4月27日下午1:10~5:00

  xx米健身走比賽4月27日下午4:10【工會(huì)每月活動(dòng)計(jì)劃表】

  二、 比賽地點(diǎn):校園操場(chǎng) 體育館 乒乓球館

  三、比賽項(xiàng)目:

  1. 國(guó)際象棋比賽

  2. xx米健身走比賽

  3.羽毛球比賽【工會(huì)每月活動(dòng)計(jì)劃表】

  4. 乒乓球比賽

  5. 兩分鐘投籃比賽

  四、比賽形式:集中比賽和分組比賽相結(jié)合

  五、比賽流程:

  1. 以辦公室為單位,每人選好一項(xiàng)體育項(xiàng)目后,于4月20日前交工會(huì)小組長(zhǎng);

  2. xx米健身走比賽分成40周歲以下年齡組和40周歲以上年齡組;其他比賽項(xiàng)目根據(jù)報(bào)名情況進(jìn)行抽簽分組;

  3. 國(guó)際象棋比賽和xx米健身走比賽采用定時(shí)定點(diǎn)比賽形式,羽毛球比賽、乒乓球比賽和兩分鐘投籃比賽采用分組不定時(shí)、自行評(píng)分決定勝負(fù)的形式進(jìn)行比賽。

  4. 獎(jiǎng)項(xiàng)的'設(shè)置:原則上按1:1:2的比例確定各組一、二、三等獎(jiǎng)名額;人人有獎(jiǎng)。

  5.比賽規(guī)則

 、艊(guó)際象棋比賽、羽毛球比賽、乒乓球比賽:采用"三局兩勝"定勝負(fù)。

 、苮x米健身走比賽:統(tǒng)一令下后,沿著操場(chǎng)走10圈,以最先完成者為勝。不能跑,不能繞道,違者以三等獎(jiǎng)處置。

  ⑶兩分鐘投籃比賽:在兩分鐘時(shí)間內(nèi),用一個(gè)

  籃球進(jìn)行投籃,投中一個(gè)得2分,得分多者為勝。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇6

  一、 指導(dǎo)思想

  20xx年街道教育工會(huì)要按照街道教育黨總支和市教育工會(huì)的部署,圍繞教育局“質(zhì)量、發(fā)展、安全”的工作重心,堅(jiān)持“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)學(xué)校和諧、服務(wù)中心工作、加強(qiáng)工會(huì)組織”的工作理念,以提高教職工的師德水平和業(yè)務(wù)能力為切入點(diǎn),全面提高教職工的整體素質(zhì);以抓好學(xué)校教代會(huì)制度為重點(diǎn),促進(jìn)校園民主管理;以基層工會(huì)活動(dòng)為凝聚力,抓好工會(huì)自身建設(shè),努力把工會(huì)建設(shè)成創(chuàng)新型、服務(wù)型、實(shí)力型工會(huì)組織。

  二、主要工作

  20xx年,我們工會(huì)工作將繼續(xù)遵循和諧和維權(quán)兩大主題,為和諧校園張力,為教職工維權(quán)說(shuō)話。具體工作如下:

  1、繼續(xù)做好四篇“文章”這個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目,它們是:繼續(xù)為美滿家庭給力,繼續(xù)為強(qiáng)健身心努力,繼續(xù)為和諧氛圍吶喊,繼續(xù)為豐富活動(dòng)勞力。

  2、繼續(xù)學(xué)習(xí),努力為開創(chuàng)工會(huì)工作新局面而奮斗。具體是:學(xué)習(xí)先進(jìn)理論,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型;積極開展相互交流、論壇活動(dòng),取它山之石,攻己山之玉。

  3、繼續(xù)為完善工會(huì)自身的職能,積極地向所在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策,力爭(zhēng)兩大努力有新的突破:一是工會(huì)組織對(duì)學(xué)校工作做到源頭參與,過(guò)程參與,總結(jié)參與,完善監(jiān)督功能;二是工會(huì)組織為教職工辦實(shí)事,辦好事,積極推行維權(quán)功能。

  4、繼續(xù)將師德建設(shè)擺在教師隊(duì)伍建設(shè)的首要位置,深入開展師德教育活動(dòng),學(xué)習(xí)貫徹教育部制定的師德考評(píng)方式,貫徹落實(shí)師德師風(fēng)檢查制度;在教師隊(duì)伍中深入開展群體師德創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),組織“師德建設(shè)年”活動(dòng)回頭看。

  三、 工作措施

  1、配合教育局組織開展“中國(guó)夢(mèng)·教育夢(mèng)”主題教育活動(dòng),通過(guò)豐富多彩、生動(dòng)活潑的活動(dòng),教育引導(dǎo)廣大教職工樹立正確的價(jià)值觀,

  2、積極推進(jìn)教職工建功立業(yè)活動(dòng)。具體體現(xiàn)在:積極配合義務(wù)部門開展多形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),進(jìn)一步完善競(jìng)賽機(jī)制體制,不斷拓寬領(lǐng)域、豐富內(nèi)涵、創(chuàng)新方式,擴(kuò)大競(jìng)賽活動(dòng)的覆蓋面,同時(shí)拓展競(jìng)賽的內(nèi)容和對(duì)象。

  3、認(rèn)真貫徹教育部《學(xué)校教職工代表大會(huì)工作規(guī)定》和《浙江省中小學(xué)校教職工(代表)大會(huì)工作規(guī)程》,深入推進(jìn)教代會(huì)建設(shè)規(guī)范化,充分落實(shí)教代會(huì)審議建議權(quán)、審議通過(guò)權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán),努力克服教代會(huì)行政化、形式化、簡(jiǎn)單化的傾向,切實(shí)增強(qiáng)教代會(huì)工作的權(quán)威性。

  4、要進(jìn)一步健全和完善困難教職工檔案,經(jīng)常性開展慰問(wèn)活動(dòng),切實(shí)解決教職工的實(shí)際困難。強(qiáng)化扶貧幫困工作,建立送溫暖活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。要高度關(guān)注教職工的工作生活,關(guān)注貧困群體,想方設(shè)法解決他們的困難,力所能及地為他們?nèi)硇耐度虢逃虒W(xué)工作提供服務(wù)。按照有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)做好優(yōu)秀教師的暑期休養(yǎng)活動(dòng),進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工愛崗敬業(yè)、教書育人的積極性。

  5、積極實(shí)施教職工健康工程,大力開展豐富多彩、形成多樣的有益于身心健康的文體活動(dòng),緩解教職工身心壓力。要切實(shí)關(guān)注教職工的心理健康,引導(dǎo)教職工樹立良好的、積極的心態(tài)。要繼續(xù)倡導(dǎo)“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”的健康文明生活方式。要結(jié)合“中國(guó)夢(mèng)·教育夢(mèng)”主題教育活動(dòng)開展系列活動(dòng),大力推進(jìn)校園文化建設(shè),努力營(yíng)造校園和諧文化,為教職工提供舒心的.工作環(huán)境。

  6、加強(qiáng)女工工作,健全女工委組織。要繼續(xù)支持、協(xié)助女工委根據(jù)女性的特點(diǎn)開展工作,依法維護(hù)女教職工的特殊利益,切實(shí)幫助解決女教職工的實(shí)際困難,幫助女教職工全面提高自身素質(zhì),充分發(fā)揮我市女教職工的積極性。

  7、加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)和經(jīng)費(fèi)審查工作。認(rèn)真執(zhí)行《XX市教育工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理辦法》,切實(shí)規(guī)范基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收支管理工作,管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和工會(huì)財(cái)務(wù)各項(xiàng)規(guī)定,將有限的工會(huì)經(jīng)費(fèi)最大化的為教職工服務(wù)。

  

工會(huì)工作計(jì)劃 篇7

  后勤管理中心工會(huì)是一個(gè)新成立的工會(huì),XX年,我們要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會(huì)的精神,根據(jù)創(chuàng)建“和諧社會(huì)”的要求,結(jié)合盧灣教育的發(fā)展和本單位的具體情況,切實(shí)發(fā)揮工會(huì)組織的作用,不斷加強(qiáng)和完善工會(huì)的自身建設(shè),開創(chuàng)工會(huì)工作的新局面。

  在教育系統(tǒng)后勤改革不斷深入的背景下,后勤管理中心面臨的即有新的發(fā)展機(jī)遇,也有發(fā)展中的問(wèn)題。如何抓住機(jī)遇,解決發(fā)展中的問(wèn)題,是我們工作的中心。圍繞這個(gè)中心,工會(huì)要根據(jù)支部、行政的工作目標(biāo),通過(guò)有效的工作,提高職工的思想認(rèn)識(shí),使職工正確認(rèn)識(shí)和理解后勤改革的目的;提高職工的綜合素質(zhì),使之適應(yīng)新形勢(shì)下的工作要求;維護(hù)職工的合理權(quán)益,切實(shí)推進(jìn)民主管理建設(shè);組織開展各項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)職工的凝聚力。

  要使職工對(duì)教育改革有正確的認(rèn)識(shí),就要加強(qiáng)學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)提高思想認(rèn)識(shí)。工會(huì)要根據(jù)新建立的黨支部制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在職工中形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,工會(huì)干部要做努力學(xué)習(xí)的帶頭人。

  要提高職工的綜合素質(zhì),首先要在職工中倡導(dǎo)愛崗敬崗,做好本職工作,鼓勵(lì)職工自我學(xué)習(xí),以多種形式幫助職工提高業(yè)務(wù)能力。配合行政制定和完善崗位管理制度。

  要切實(shí)做好職工權(quán)益維護(hù)工作,工會(huì)應(yīng)當(dāng)順應(yīng)職工合理的要求,維護(hù)職工的正當(dāng)權(quán)益。要認(rèn)真聽取職工的意見、建議,了解職工的思想,關(guān)心職工的'生活,建立困難職工檔案。做好職工與領(lǐng)導(dǎo)之間的“橋梁”,推進(jìn)民主管理建設(shè),建立職工代表大會(huì)制度。

  要做好與職工切身利益有關(guān)的職工保障工作如醫(yī)療保險(xiǎn)、體檢等,努力為職工提供良好的服務(wù)。根據(jù)單位的實(shí)際情況,創(chuàng)造條件組織職工開展各類活動(dòng),提高職工的素質(zhì)修養(yǎng),豐富職工的生活,鼓勵(lì)職工參與上級(jí)工會(huì)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。

  工會(huì)要做好和完善自身的建設(shè)工作,嚴(yán)格工會(huì)財(cái)務(wù)制度。工會(huì)干部要注意學(xué)習(xí)工會(huì)法、勞動(dòng)法等有關(guān)的法律法規(guī),積極參加各項(xiàng)培訓(xùn),提高自身能力和為職工服務(wù)的能力。

  以上是本年度工會(huì)工作的總體計(jì)劃,我們將在支部的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞這個(gè)總體計(jì)劃,分不同階段,以各種形式,努力開展各項(xiàng)工作。

  后勤管理中心工會(huì)

  二○XX年三月

工會(huì)工作計(jì)劃 篇8

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,努力提高干部職工的素質(zhì)能力

  按照高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng)新的要求,深入開展社會(huì)主義核心價(jià)值體系宣傳教育, 不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。

  (一)抓好思想政治教育。結(jié)合局黨組、黨支部日常學(xué)習(xí)活動(dòng)的開展,采取組織集中學(xué)和引導(dǎo)自學(xué)相結(jié)合、邀請(qǐng)專家前來(lái)講課、組織學(xué)習(xí)交流等辦法,開展好社會(huì)主義核心體系主題教育活動(dòng),用中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想激勵(lì)廣大黨員、干部和群眾,不斷鞏固團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ);學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會(huì)、全國(guó)“兩會(huì)”和全國(guó)工會(huì)十五大精神,努力在“武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作”上下功夫,把廣大干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十七屆五中全會(huì)、全國(guó)“兩會(huì)”和工會(huì)十五大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來(lái),不斷增強(qiáng)使命感和責(zé)任感。

  (二)扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型工會(huì)和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)結(jié)合起來(lái),組織干部職工深入學(xué)習(xí)工會(huì)法律法規(guī)、主要業(yè)務(wù)及基本知識(shí)。通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)班、報(bào)告會(huì)及研討交流會(huì)等多種形式,對(duì)干部職工進(jìn)行新信息、新知識(shí)、新技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。年內(nèi)除組織好日常的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外,爭(zhēng)取組織2-3批人員赴外參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加強(qiáng)理論研究,積極探索做好新形勢(shì)下工會(huì)工作的新辦法、新途徑,力爭(zhēng)年內(nèi)拿出1篇份量足、說(shuō)服力強(qiáng)、經(jīng)得起檢驗(yàn)的調(diào)研文章。

  (三)加強(qiáng)對(duì)干部職工的職業(yè)道德教育。結(jié)合工會(huì)組織的特點(diǎn),在干部職工中進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律教育,大力倡導(dǎo)“愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”的職業(yè)精神,不斷提高干部職工的職業(yè)榮譽(yù)感和崗位責(zé)任感,努力建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的干部職工隊(duì)伍。一是以“弘揚(yáng)蘭臺(tái)精神,構(gòu)建和諧單位”為主題,開展蘭臺(tái)文化建設(shè)系列活動(dòng),使干部職工加深了對(duì)蘭臺(tái)文化的理解,提升了文明素質(zhì),增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,在全局館形成緊張工作、快樂(lè)生活的和諧氛圍。二是以“強(qiáng)作風(fēng)、樹形象”為主題,抓好政務(wù)禮儀的培訓(xùn),邀請(qǐng)黨校和行政學(xué)院的教授進(jìn)行專題授課。通過(guò)培訓(xùn),規(guī)范干部職工的言行舉止,養(yǎng)成良好的職業(yè)行為習(xí)慣,樹立檔案行政管理部門的良好形象。

  二、堅(jiān)持多措并舉,引領(lǐng)干部職工服務(wù)好區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展

  堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,借助上級(jí)和局館開展各種活動(dòng)的東風(fēng),配合局館黨政深入做好干部職工的思想教育,最大限度地調(diào)動(dòng)干部職工的積極性、創(chuàng)造性,把工作做細(xì)、做實(shí)、做精,使新XX區(qū)的檔案工作不斷躍上新的臺(tái)階。

 。ㄒ唬┥钊腴_展以“建設(shè)新東城,我該怎么辦”為主題的大討論活動(dòng),引導(dǎo)干部職工積極爭(zhēng)當(dāng)建設(shè)新東城的宣傳員。通過(guò)討論,真正用建設(shè)新東城的目標(biāo)任務(wù)和美好前景鼓舞人心,引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的責(zé)任感和使命感;使干部職工在交流經(jīng)驗(yàn)、排找差距的同時(shí),進(jìn)一步解放思想,提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)自查自糾自我整改的自覺性和主動(dòng)性;讓廣大干部職工更加清醒地認(rèn)識(shí)到打造服務(wù)環(huán)境的重要性和緊迫性,進(jìn)一步樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,通過(guò)進(jìn)一步發(fā)揮好檔案工作的服務(wù)保障作用,促進(jìn)和保障全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)更加健康快速發(fā)展。討論活動(dòng)結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神,集中開展形勢(shì)政策宣傳教育活動(dòng)一同進(jìn)行。

  (二)深入開展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng),引導(dǎo)干部職工積極爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)。按照中央創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組、中華全國(guó)總工會(huì)關(guān)于在工會(huì)組織和廣大職工中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)意見的要求,結(jié)合區(qū)委開展“建設(shè)新東城,我當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng),配合局館黨支部抓好黨員公開承諾工作,組織干部職工深入學(xué)習(xí)勞動(dòng)模范、先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡,引領(lǐng)廣大干部職工在各自的工作崗位上奮勇爭(zhēng)先,做領(lǐng)導(dǎo)滿意、自己滿意的“六有”干部職工(有高尚的職業(yè)道德、有扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底、有健康的身心素質(zhì)、有優(yōu)良的崗位業(yè)績(jī)、有規(guī)范的民主意識(shí)、有良好的干部職工形象),在全局進(jìn)一步形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、作貢獻(xiàn)、當(dāng)先鋒的良好風(fēng)氣。大力開展崗位練兵和技能比武活動(dòng),組織干部職工深入學(xué)習(xí)檔案業(yè)務(wù)和計(jì)算機(jī)知識(shí),開展各類群眾性崗位成才、崗位建功競(jìng)賽活動(dòng),努力提高干部職工的業(yè)務(wù)工作能力,增強(qiáng)服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)社會(huì)的本領(lǐng),為完成XX區(qū)檔案事業(yè)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)做新貢獻(xiàn),為建設(shè)“國(guó)際化、現(xiàn)代化新東城”建功立業(yè)。

 。ㄈ┙逃龑(dǎo)干部職工努力服務(wù)局館建設(shè),爭(zhēng)當(dāng)建設(shè)一流檔案局館的推進(jìn)者。一是利用機(jī)關(guān)例行學(xué)習(xí)日,進(jìn)一步深入開展人生觀、世界觀、價(jià)值觀教育,在干部職工中培育立足本職、愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、爭(zhēng)創(chuàng)一流的時(shí)代精神,激發(fā)干部職工創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)的工作熱情。二是引導(dǎo)干部職工緊緊圍繞局館中心工作任務(wù),扎實(shí)做好檔案的管理和利用工作,保障和服務(wù)新東城經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。三是圍繞創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì),做好節(jié)能減排工作,組織干部職工開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”等活動(dòng),推動(dòng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。四是發(fā)揮群眾智慧,組織開展好“合理化建議”活動(dòng),為局館工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

  三、強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù),關(guān)注廣大干部職工的身心健康

  堅(jiān)持“以人為本”理念,干黨政所需、職工所求、工會(huì)所能的實(shí)事,努力做好為干部職工服務(wù)的工作,使工會(huì)在局館與干部職工、領(lǐng)導(dǎo)與干部職工之間架起了一道道連心橋。

  (一)組織開展好文體活動(dòng)。對(duì)全體會(huì)員體現(xiàn)人文關(guān)懷,提高干部職工“健康是人類第一財(cái)富”、“天天活動(dòng)一小時(shí)、幸福生活一輩子”的意識(shí),積極做好豐富干部職工精神生活、繁榮局館文化的工作,大力開展豐富多彩,形式多樣,有益于身心健康的文化娛樂(lè)活動(dòng);積極開展面向全體干部職工的局館體育活動(dòng),營(yíng)造全民健身的良好氛圍,緩解干部職工的身心壓力。一是組織開展“迎新年、促和諧”保齡球賽和廣播操、游泳、登景山等體育活動(dòng);二是組織開展“喜迎國(guó)慶,歡度中秋”撲克牌、跑繩、踢毽等文娛活動(dòng);三是組織參加了區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì),向全區(qū)展現(xiàn)了檔案人健康向上的精神風(fēng)貌。四是組織開展好文化興趣小組活動(dòng)。(1)球類興趣小組:堅(jiān)持每季度組織1次乒乓球賽,每半年組織1次羽毛球賽。(2)健身興趣小組:建立健身卡,組織小組成員到指定健身場(chǎng)所健身。(3)書畫攝影興趣小組:積極創(chuàng)造條件,組織其成員參加專業(yè)培訓(xùn)。積極組織報(bào)名,申請(qǐng)其加入市書畫攝影協(xié)會(huì),成為其會(huì)員。組織其成員參加區(qū)、市舉辦的`各類比賽或參展活動(dòng)。(以上活動(dòng)安排見具體活動(dòng)計(jì)劃)。

 。ǘ┥钊腴_展送溫暖、獻(xiàn)愛心等活動(dòng)。要時(shí)刻把干部職工的冷暖掛在心頭,關(guān)心干部職工的學(xué)習(xí)、工作和生活,真心實(shí)意為廣大職工辦實(shí)事、辦好事,熱情為廣大職工排憂解難,把組織的溫暖送到干部職工的心里。一是繼續(xù)堅(jiān)持“五必訪”制度(病、弱、災(zāi)、禍、困),努力做干部職工的有心人、知心人、貼心人。二是關(guān)注干部職工的生理心理健康,開展生理心理保健知識(shí)講座和咨詢活動(dòng),增強(qiáng)干部職工的身心健康和自我保健意識(shí),組織干部職工按時(shí)體檢,讓干部職工定期了解自己的身體健康狀況,做到及早保健、及早發(fā)現(xiàn)、及早防治,對(duì)生病或有困難的職工做好慰問(wèn)工作;三是關(guān)心單身青年干部職工和女干部職工的利益,繼續(xù)搞好干部職工的假期修養(yǎng)活動(dòng)。四是依照局內(nèi)部有關(guān)規(guī)定,職工遇有過(guò)生日、家庭遇有婚喪嫁娶等事項(xiàng),按局有關(guān)內(nèi)部規(guī)定辦理。五是年終組織好聯(lián)歡活動(dòng),營(yíng)造團(tuán)結(jié)、寬松的和諧環(huán)境。此外,還要組織開展好機(jī)關(guān)干部聯(lián)系貧困戶,為其送溫暖、獻(xiàn)愛心活動(dòng)。區(qū)總工會(huì)將開展“金秋助學(xué)”、“送溫暖”、“送清涼”、“送文化”等活動(dòng),局工會(huì)也將積極組織人員參加。

 。ㄈ┥钊腴_展建“家”活動(dòng)。要進(jìn)一步增強(qiáng)黨政工合力,積極開展黨政工共建“職工之家”活動(dòng),豐富建家內(nèi)容,抓住陣地建設(shè)、民主建設(shè)、開展活動(dòng)、為民辦事四個(gè)重點(diǎn),提升建家水平,不斷豐富職工的精神文化生活,使廣大干部職工以飽滿的精神、滿腔的熱情投身于檔案工作。

  四、加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ)。

  主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求,以改革的精神加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),努力把工會(huì)建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織,為提高工會(huì)工作的整體水平奠定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織建設(shè)。深入開展“黨建帶工建、黨工共建”活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。針對(duì)新一屆工會(huì)干部成份新、都是兼職的現(xiàn)象,采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的形式,抓好工會(huì)干部在職培訓(xùn),計(jì)劃邀請(qǐng)區(qū)總工會(huì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講課、召開座談會(huì)、典型引路會(huì)等方式進(jìn)行“工會(huì)基本知識(shí)”、“機(jī)關(guān)工會(huì)管理職能”、“機(jī)關(guān)工會(huì)職責(zé)”等有針對(duì)性的學(xué)習(xí),提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力水平,為維護(hù)職工合法權(quán)益,促進(jìn)機(jī)關(guān)干部職工積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供組織保證。

 。ǘ┘訌(qiáng)工會(huì)制度建設(shè)。進(jìn)一步完善工會(huì)各項(xiàng)制度,并抓好其執(zhí)行與落實(shí)。堅(jiān)持工會(huì)例會(huì)制度。定期組織工會(huì)委員傳達(dá)上級(jí)文件精神,布置工會(huì)工作,研究解決工會(huì)工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況。建好工會(huì)資料臺(tái)帳。完善會(huì)議記錄、工會(huì)會(huì)員名冊(cè)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支明細(xì)、資料的檔案管理,及時(shí)收集、整理、歸檔。組織職工投稿。動(dòng)員廣大干部職工圍繞工會(huì)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先投稿,促進(jìn)職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活交流。

 。ㄈ┙∪(huì)工作運(yùn)行機(jī)制。積極爭(zhēng)取局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作的重視和支持,平時(shí)注意向局黨組報(bào)告工作,上報(bào)有關(guān)信息,聽取黨組的意見和建議,確保在黨組指導(dǎo)下做好工作,發(fā)揮工會(huì)應(yīng)有作用。

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