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繼續(xù)教育個人工作計劃

時間:2023-01-18 10:51:19 個人工作計劃 我要投稿

繼續(xù)教育個人工作計劃(通用15篇)

  時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),是時候靜下心來好好寫寫計劃了。好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家整理的繼續(xù)教育個人工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

繼續(xù)教育個人工作計劃(通用15篇)

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇1

  一、指導思想

  認真領(lǐng)會社會發(fā)展局、教育科的工作要點,貫徹服從市教研室的工作安排,認真學習和踐行新課程的理論和方法,正確運用課程標準,用課程標準指導教師上課,以全市課程改革為切入點,以提高有效教學為落腳點,用科學的發(fā)展觀、質(zhì)量觀引領(lǐng)本學科的研訓工作使本學科的教師,逐步形成一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的新型教師隊伍,培養(yǎng)出一批德才兼?zhèn)涞墓歉山處熽犖椤?/p>

  二、主要工作

  1、自覺加強自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和學科引領(lǐng)水平,提升自己的素質(zhì)。

  2、堅持理論研究與課堂實踐相結(jié)合,切實加強課堂教學實效性的研究。

  3、有計劃、有選擇的對基層學校的本學科,進行全面聽課,踏實的做好常規(guī)工作。

  4、以凈月開發(fā)區(qū)為展示平臺,以教研科研中心為支撐,組織開展形式多樣的教研活動。

  5、進一步加強研訓指導工作,形成結(jié)構(gòu)合理的學科教師梯隊,注重培養(yǎng)年輕的骨干教師,鼓勵其加強教育理論的.學習,并在實踐中加以指導。

  6﹑積極組織基層學校本學科教師參與教研科研活動,鼓勵教師進行創(chuàng)新教學,進行校本研究,編寫本學科的校本教材;在科研方面指導教師總結(jié)教學經(jīng)驗,提升教學水平,增強科研意識,激發(fā)科研熱情。

  7﹑認真嚴謹做好各階段的考務(wù)工作。

  三、主要措施

  1﹑理論業(yè)務(wù)學習

  我覺得學習應(yīng)該是教師全面發(fā)展的主要渠道,我在本學期要進一步學習和理解前沿的教育理論,新課程的理念,深化學習學科課程標準,了解本學科的教研科研動態(tài),為迎接中考收集最前沿的信息題,積極為本學科的中考服務(wù)。本學期我準備積極參加中心組織的政治、業(yè)務(wù)學習,在工作中學習,在研究中提高,讀一本好的教育專著(《有效教學方法》,(美、鮑里奇著,易東平譯,江蘇教育出版社XX年版或《學會關(guān)心——教育的另一種模式》,(美)內(nèi)爾·諾丁斯著,于天龍譯,教育科學出版社XX年版)開展各種有針對性、實效性的學習研究活動,并寫一本研訓體會筆記;一本自學筆記,認真鉆研教材,深入基層,研究學科教學模式,形成課例

  2﹑常規(guī)工作

 。1)組織本學科教師參加市教研室安排的思品學科期初備課。

 。2)認真寫好提高學科課堂教學有效性指導意見并在實際工作中進一步研究影響課堂教學效率的各種因素和各個環(huán)節(jié),在引導教師組織好課堂教學的同時,注重優(yōu)化課堂教學設(shè)計以提高教學效率根據(jù)到基層學校聽課情況和基層學校教學質(zhì)量做出比較全面的評價,對存在的問題進行及時跟蹤,最后再拿出合理的指導意見

 。3)本學期力爭在中心在規(guī)定的聽課節(jié)數(shù)的基礎(chǔ)上,在多聽5節(jié),并把每一次聽課當作自己學習提高的好機會做到聽課必評課,組織教師研討、交流,給基層學校留下指導意見根據(jù)部分基層學校的要求,采取到校就進教室聽課形式來加強課堂教學。

  3﹑考務(wù)工作

 。1)完成期中、期末測試自己應(yīng)承擔的任務(wù)

  (2)完成模擬考試自己承擔的任務(wù),作為中考的實戰(zhàn)練習。

  4、教科研活動

  精心組織,周密安排各種教研活動

 。1)根據(jù)中心工作計劃的安排,積極組織教師上好各種

  公開課,組織開展骨干教師上教學示范課,教研員評析課例的形式,為各校教研聯(lián)動搭建平臺,努力促進全區(qū)教學的均衡發(fā)展(2)召開提高課堂教學實效性研究研討會,上2—3節(jié)示范課進行研討,拿出成果。

 。2)積極組織本學科教師到市內(nèi)先進學校進行聽課學習,汲取先進經(jīng)驗,取長補短為我所用,積極參加區(qū)內(nèi)教研活動,參加區(qū)外教學開放活動。

 。3)在基層學校創(chuàng)建"學習型"教研組,充分發(fā)揮教研組合作研究的優(yōu)勢,扎實開展集體備課教研活動并定期召開相應(yīng)的教研會。

  (4)充分發(fā)揮名師的"傳、幫、帶"作用,加強骨干教師培養(yǎng),努力使每個基層學校都有本學科的把關(guān)教師,逐步形成合理的骨干教師梯隊,提高教師科研意識指導教師進行課題研究。

 。5)繼續(xù)進行袁紹平老師立項的《思想品德學科主體性教學模式》的研究,并結(jié)合國家十。二五課題的立項,把此課題滾動為市級或省級課題,結(jié)合區(qū)研究年指導本學科教師進行小課題校本科研研究。

 。6)定期組織本學科教師進行科研輔導與培訓

  5﹑其他工作

  只要是上級安排的工作都積極主動完成

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇2

  要想成為一名優(yōu)秀的老師,就必須樹立終身學習的意識,在學習中成長,在學習中進步。為了在教育教學工作中較好地適應(yīng)新課程改革的需要, 除了要提高自身素質(zhì)修養(yǎng),提高自身能力,更要努力學習教育教學理論知識及相關(guān)知識,用知識來武裝自己。讓自己在教學中得心應(yīng)手,并抓出工作成效, 按照本階段教師培訓相關(guān)內(nèi)容、要求標準和上級的有關(guān)文件精神,特擬定以下的學習計劃。

  一、計劃目標:

  通過 學習,能很快地熟悉 教材,努力提高其教育教學能力,適應(yīng)教育教學工作的`需要。力求達到:

  (1)樹立良好的敬業(yè)精神,熱愛教育事業(yè),熱愛學校,熱愛學生,遵紀守法,養(yǎng)成職業(yè)紀律和道德規(guī)范,熟悉學校的各種規(guī)章制度。

 。2)完成教育教學任務(wù),認真撰寫導學案。熟悉所任學科課標,教學工作得到大多數(shù)學生的認可。

 。3)熟悉學生的生理、心理特點,能管好課堂,完成學校分配的班級德育管理工作。

 。4)熟悉本學科的最新知識和信息,完善知識結(jié)構(gòu),更新教育教學觀念。

 。5)把握教材重難點,自如地駕馭和處理教材

 。6)開展教學探究、解決教育教學中存在的問題、總結(jié)教育教學經(jīng)驗。

  二、計劃內(nèi)容:

  1、認真學習師德教育和職業(yè)道德修養(yǎng)、現(xiàn)代教育理論與素質(zhì)教育理論、教育教學技能訓練、以計算機為核心的現(xiàn)代教育技術(shù)、教育教學實踐研究等。

  2、突出新課程教材改革對教師知識能力的新需求和創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)。

  3、結(jié)合自身,提高專業(yè)素養(yǎng),積極參加國家、省、縣教科局組織的繼續(xù)教育培訓。

  4、通過實踐活動積累經(jīng)驗。

  5、常練教學基本功。

  三、學習形式及措施

  (1)以自學為主,按時參加學校組織的集中培訓。

 。2)認真完成作業(yè),作好學習筆記。寫好心得體會。

 。3)積極參加集體備課活動:課標解讀、教材研討、觀摩示范課。

  (4)利用課余時間進行自學和互聯(lián)網(wǎng)個人自主選擇式學習。

 。5)勇于實踐,勇于開拓創(chuàng)新。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇3

  一、指導思想

  1、強化措施,重視理論學習。通過學習使全體教師認識到加強學習是全面貫徹黨和國家的教育方針,深化教育教學改革,全面推進素質(zhì)教育,加強師資隊伍建設(shè)的重要舉措。

  2、提高認識,更新教育觀念。全體教師通過學習,必須樹立“以人為本”、以生為本“的教育觀念,面向全體學生的發(fā)展,促進學生的全面發(fā)展,為學生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  3、大力開展校本教研,積極實踐課程改革理念,強化教研活動的主題性、針對性,加大課堂教學、評課的改革力度,促進教師的專業(yè)發(fā)展。同時,充分發(fā)揮學科帶頭人的輻射帶動作用,發(fā)揮他們的指導、引領(lǐng)作用,推進我校教育優(yōu)質(zhì)、均衡、持續(xù)發(fā)展。

  二、工作目標與要求

  1、繼續(xù)開展教師職業(yè)道德教育。教師們要認真學習《中小學職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》等文件。

  2、組織全體教師分層次培訓,在市、縣級課程培訓的基礎(chǔ)上,做好校級課程培訓工作。每位教師重溫《課程標準》、《課程標準解讀》的內(nèi)容,對自己任教年級的.教學目標、教學體系要有清晰明確的認識。學校組織學習新教材,組織任課教師的交流會,努力讓每位教師都能把握、領(lǐng)會新課程的要求與理念,用課程標準指導我們的教學實踐。

  3、鼓勵教師訂閱相關(guān)學科的報刊、雜志及書籍。建議語文教師訂閱《小學語文教師》、《小學語文教學》、《語文教學通訊》等雜志,數(shù)學教師可訂閱《小學數(shù)學教師》、《小學教學設(shè)計》等,其他科目可以訂閱《中國教育報》、《教師報》或者專業(yè)對口的書籍雜志。通過大量閱讀去學人之長補已之短,緊跟課改步伐,做課改的弄潮兒。

  4、經(jīng)常上教育類網(wǎng)站、及時捕捉新信息,擴拓視野,了解新動態(tài)。

  5、鼓勵教師參加各種形式的學歷提高培訓。

  鼓勵和支持教師參加屬師范專業(yè)與教師所教學科緊密相關(guān)的各種形式的學歷提高培訓和第二學歷教育的學習,讓老師更好地充實自己。

  6、鼓勵教師在教學積累教學資源,做好課后的教學反思,努力撰寫教育教學論文、教育教學經(jīng)驗文章。

  7、保證學習、培訓和繼續(xù)教育的經(jīng)費。

  學校重視教師學歷的提高工作,為促進教師學歷水平的整體提升,學校設(shè)立專項資金,主要用于骨干教師隊伍建設(shè)和教師培訓的課程教材建設(shè),采取有力措施,確保順利實現(xiàn)制度的目標。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇4

  一、指導思想:

  通過各種方式,學習新的教育理論,學習先進的教學經(jīng)驗,學習先進的教育教學方法。在學習中不斷更新教育理念,掌握科學的`教育方法,使自己的工作真正做到面向全體學生,促進學生的全面發(fā)展,為學生終身發(fā)展做更多更有益的工作。

  二、學習目標:

  通過學習,進一步激發(fā)對人民教育事業(yè)的熱愛,更深刻理解新課標理念,把握新時期學生生理、心理特點,不斷獲取本學科的最新知識和信息,熟悉所任學科教材內(nèi)容,掌握先進的教學方法,提高教育教學能力,使自己適應(yīng)新時期教育教學工作需要。

  三、具體措施:

  1、積極參加學校組織的寒暑假期政治、業(yè)務(wù)學習。

  2、積極參加學部、學科組組織的校本教研活動

  3、聽從學校安排,按要求參加區(qū)省、市、區(qū)組織的業(yè)務(wù)學習培訓。

  4、按區(qū)教體局和學校繼續(xù)教育要求,自學規(guī)定的繼續(xù)教育材料,做好自學筆記,撰寫學習體會。

  5、積極撰寫教育教學論文、教育教學經(jīng)驗、教育教學反思等文章。

  6、積極配合學校做好繼續(xù)教育工作的考核登記。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇5

  一、指導思想:

  認真貫徹執(zhí)行全國全省基礎(chǔ)教育工作會議精神,繼續(xù)深化教育教學改革,扎實推進素質(zhì)教育,端正教育思想,轉(zhuǎn)變教育觀念,面向全體學生,重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,提高教師的整體水平。

  二、工作重點:

  1、加強教師的師德修養(yǎng)。教師要有敬業(yè)的精神,教師要有淵博的知識,教師要有非凡的才能,等等。新的時代,新的世紀給教師提出了新的要求。本學期將首先組織教師理論學習,強化師德教育,提升教師的思想境界。做學生學習的楷模。

  2、組織教師刻苦鉆研教材,加強業(yè)務(wù)的操練,堅持閱讀有關(guān)教學方面的文章。閱讀教育理論書籍,積極轉(zhuǎn)變教育觀念,面向全體學生,本著一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子一切的宗旨,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,努力做學生學習怎樣學習和學習怎樣思考的輔導者。

  3、扎實“六認真”工作,“六認真”只學校教學質(zhì)量的保證。定期開展“六認真”檢查,能規(guī)范教師的'各項教學工作,也能較好地促進學科教學質(zhì)量的提高。

  4、鼓勵教師學歷進修,拓展自己的知識,開闊視野,豐富內(nèi)涵。為繼續(xù)深化教育教學改革,扎實推進素質(zhì)教育提供有力保障,鼓勵年青教師互相學習,取長補短,在學校的教育教學工作中發(fā)揮她們的聰明才智。為學校不斷發(fā)展作出貢獻。

  三、具體安排:

  九月份:

  1、根據(jù)教材的編排情況,根據(jù)大綱與課程標準的要求制定切實可行的教學計劃。

  2、參加教材教法培訓。

  3、組織教師論證學習,強化師德教育,提升教師的思想境界。

  十月份:

  1、組織教師堅持閱讀有關(guān)教學方面的文章,積極轉(zhuǎn)變觀念。

  2、組織教師集體學習討論。

  3、組織教師英語培訓。

  十一月份:

  1、組織學生認真復習,組織教師做好期中質(zhì)量調(diào)研工作,同時對調(diào)研情況作全面分析。

  2、組織教師信息技術(shù)培訓。

  十二月份:

  1、組織教師認真撰寫教學一得,進行交流。

  2、鉆研教材,制定復習計劃。

  3、組織教師互相學習,取長補短。

  一月份:

  1、做好期末大考工作,認真進行質(zhì)量分析。

  2、做好一學期的繼續(xù)教育總結(jié)。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇6

  一、指導思想:

  圍繞學校工作的目標和要求,以培養(yǎng)和造就高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍為目標,基于校情有針對性地、多渠道地開展教師培訓工作,造就一支師德高尚、理念先進、業(yè)務(wù)精湛、充滿活力的教師隊伍,推動學校教育教學工作不斷地向前發(fā)展。

  二、工作重點:

  1、強化師德師風建設(shè),不斷優(yōu)化育人環(huán)境。

  2、推廣“后茶館式教學”科研成果,推進課堂教學改革。

  3、以校本研訓為抓手,促進教師的專業(yè)化發(fā)展。

  三、具體工作:

 。ㄒ唬、強化師德建設(shè)

  本學期繼續(xù)強化教職工師德師風建設(shè)。通過組織觀看戲曲音樂劇《大吳老師》,以及專題討論、觀后征文等活動加大對“吳永祥老師”樂于奉獻教育事業(yè)的精神的學習。通過開設(shè)專題師德講座、模范報告,教師讀書及交流活動、松育講壇等,既挖掘、樹立和弘揚身邊的師德典型,又開拓眼界,提高境界,努力使教師以更高的姿態(tài)、更好的面貌、更新的認識看待教育、思考教育、奉獻教育。學習和踐行社會主義核心價值觀,學習《金山區(qū)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《金山區(qū)教師職業(yè)行為“十不”準則》、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),進一步增強教職工法治意識,提高廣大教育工作者依法辦事的能力和水平。

 。ǘ、加強教研組建設(shè)

  本學期以金山區(qū)第七屆優(yōu)秀教研組評選為契機,繼續(xù)完善和加強教研組建設(shè)。本學期的教研組活動除了開展“教學五環(huán)節(jié)實施細則”及“課堂教學改革實施方案”、“一師一優(yōu)課、一課一名師”曬課等學習研討外,重點推廣“后茶館式教學”科研成果。

  1、組織教師學習了解、實踐運用“后茶館式教學”科研成果。在實踐運用過程中獲得新體會,形成新經(jīng)驗,提高并促進教師課堂教學質(zhì)量。

  2、成立“‘后茶館式教學’成果推廣運用實踐研究”課題組。學校把“后茶館式教學”成果的推廣運用作為推進學校課堂教學改革、提高課堂教學質(zhì)量主要抓手。

  3、在教學常規(guī)落實中加強“后茶館式教學”實踐運用研究。根據(jù)“后茶館式教學”——“讀讀、議議、練練、講講、做做”要求,教研組和備課組加強“后茶館式教學”實踐運用研究,在備課、上課、作業(yè)設(shè)計、輔導等環(huán)節(jié)充分體現(xiàn)“后茶館式教學”特色。教導處整合推進“一師一優(yōu)課、一課一名師”曬課活動,加強對“后茶館式教學”有效落實的研究和指導;教研組和備課組要結(jié)合學科特點加強教研,研究“后茶館式教學”在各自學科課堂教學中的實踐運用,積累“后茶館式教學”相關(guān)研究資料——預習案、講解案、作業(yè)案等,積極探索在課改新形勢下的教育教學規(guī)律,不斷提高教學水平。

 。ㄈ、強化教師隊伍建設(shè)

  1、加強校本培訓,促進教師專業(yè)發(fā)展。有計劃地組織全體教師開展“課程標準”、“教學五環(huán)節(jié)實施細則”及“課堂教學改革實施方案”的學習研討活動,引導教師要自覺加強崗位實踐與專業(yè)學習,提升教師的育德意識和專業(yè)水平

  2、本學期繼續(xù)加強對青年教師的培養(yǎng).借助區(qū)教育學院及兄弟學校專家、教師力量,通過走出去、請進來、開展讀書交流會、松育講壇等,整體提高青年教師的教學素養(yǎng),使青年教師脫穎而出,成為學校的骨干力量。

  3、提供教師自我發(fā)展的空間和氛圍。學校根據(jù)上海市20xx學年課程計劃有關(guān)要求,學校不再搞全校性月考,不參與區(qū)域聯(lián)考。學科教師根據(jù)學校學生學情,結(jié)合課程教學計劃和區(qū)教育學院學科進度要求,合理安排教學進程。要加強對學生日常學習過程性評價,提高備課組老師自行命題能力,以不斷改進教學行為,提高日常課堂教學質(zhì)量。

  4、學校積極支持教師外出學習、開展教學研討、從事課題研究、訂閱教學參考資料等,為教師的專業(yè)成長創(chuàng)造條件。

 。ㄋ模、抓好教師業(yè)務(wù)培訓

  本學期按照教育學院培訓部要求,梳理教師學分情況,完成未滿學分教師的的`掃尾工作;完成學歷進修沖抵學分、高級教師專題研修學分申報、師訓四項評選工作等。另外按照師訓部的工作要求,在不影響正常教學的前提下,有計劃地安排教師參加區(qū)教育局、教育學院組織的各項培訓活動,如見習期教師規(guī)范化培訓、書法教師專項培訓、語言文字專管員培訓、心理咨詢師培訓等,促使廣大教師不斷完善自身學習,努力提高專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

 。ㄎ澹、推進課題研究

  重視教育教學研究,提升教師專業(yè)化能力。加強已有幾個區(qū)級課題過程管理,以及申報成功的兩個區(qū)級課題(程麗韻老師的《初中“分階段、序列化”實踐研究》;龍娜老師的《城市邊緣地區(qū)初中思想品德與心理輔導活動課的整合之實踐研究》,立足校本,以研促教,切實提高教育科研對教育教學的有效促進作用。

 。⒓訌姍n案規(guī)范化建設(shè)

  根據(jù)教育學院師訓部的要求,學校將繼續(xù)加強檔案規(guī)范化建設(shè),真實記錄教師成長點滴,認真做好校本培訓資料的收集及歸檔工作。不斷向先進的師訓單位學習,結(jié)合本校實際情況,不斷總結(jié)校本培訓的工作經(jīng)驗。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇7

  一、指導思想

  認真貫徹省市繼續(xù)教育工作文件精神,落實歷城區(qū)20xx年繼續(xù)教育工作計劃要點,以組建“教師發(fā)展共同體”為抓手,深入實施“研訓一體”策略,努力建設(shè)“有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心”的教師隊伍。

  二、主要工作

  不斷完善“一二三四”的校本培訓策略,為學校持續(xù)跨越式發(fā)展提供源源不斷的動力。

 。ㄒ唬、一個共同體,就是積極推動成立“教師發(fā)展共同體”

  成立“教師發(fā)展共同體”的想法,是受“人類命運共同體”新理念啟發(fā)提出來的,已經(jīng)寫入歷城二中教代會文件,提出了共同體的“六個一”,擬4月份各科成立一個以上的“教師發(fā)展共同體”。

 。ǘ、兩個引領(lǐng):專家引領(lǐng),課題帶動

  1、專家引領(lǐng)。學校的內(nèi)涵發(fā)展離不開高層次的專業(yè)引領(lǐng),我校十多年來,堅持每學期開學前至少一天的全員培訓,邀請著名的教育家、教授、名師來我校開講座,通過高端引領(lǐng),提升教師專業(yè)眼界和境界,促進學校內(nèi)涵發(fā)展。

  2、課題帶動。截至目前,我校已經(jīng)獲批市級“十三五”重大課題、重點課題各一項,區(qū)級“十三五”重點課題八項,并已開題,正在積極申報三項省級“十三五”課題,另外還有十多個“微課題”。通過課題研究,帶動老師們自我研修,自覺發(fā)展。

  (三)、三大工程:青藍工程、讀書工程、名師(名班主任)培養(yǎng)工程

  1、青藍工程。自20xx年9月,我校制定了《歷城二中“青藍工程”管理方案》,此后每學年第一個月我校都啟動新一屆“青藍工程”,并總結(jié)評價上一年度“青藍工程”,優(yōu)秀師傅代表和優(yōu)秀徒弟代表要在這個啟動儀式上發(fā)言,極大地促進了青年教師成長,也極大地煥發(fā)了一批中老年骨干教師的工作熱情,涌現(xiàn)出許多和諧教研組,標兵師徒。

  2、讀書工程。學校從20xx年開始系統(tǒng)開展歷城二中教師讀書活動,并于20xx年2月召開的.歷城二中九屆三次教代會上通過了《歷城二中教師讀書活動方案》,堅持至今,成果豐碩。20xx年,學校更是拿出專項資金,用于教師購書,由教師自己提出購書名目,學校統(tǒng)一購進,誰提出的書單,誰保存書籍半年至一年,確保教師讀自己喜歡的書,能學以致用,立竿見影。年底評選年度讀書人物。

  3、名師(名班主任)培養(yǎng)工程。學校教科室對于省、市、區(qū)三級“三名”人選,做好管理工作,同時,學校也評選校級名師名班主任,為上一級“三名”工程的順利開展打好基礎(chǔ)。

 。ㄋ模⑺拇笃脚_:二中講堂、公眾號、優(yōu)秀教學資源和“十佳”教師評選

  1、二中講堂。每周五上午文科“二中講堂”,下午理科“二中講堂”,雷打不動。講堂的內(nèi)容豐富多樣,根據(jù)學校發(fā)展需要和上級工作安排,有心理講座、美學講座、各科課例研究、“一師一優(yōu)課”打磨、讀書分享、課題培訓、先模事跡報告等等。

  2、公眾號。歷城二中公眾號每天都對本校的教研活動、優(yōu)秀教師事跡、優(yōu)秀教學設(shè)計、教育教學經(jīng)驗心得等及時分享。

  3、優(yōu)秀教學資源評比。教師的個人備課或課件制作,每周產(chǎn)生“周冠軍”,每月評出“月冠軍”,每學期評出“季冠軍”,學校予以表彰獎勵。

  4、“十佳”教師評選。每年年底,通過個人申請,述職答辯,領(lǐng)導評議,群眾評議,學生(服務(wù)對象)評議,四十歲以上中老年教師參評“飛鷹獎”,青年骨干教師參評“園丁獎”,優(yōu)秀班主任參評“春蠶獎”,工作5年之內(nèi)的參評“新秀獎”,教輔后勤人員參評“螺絲釘獎”。

 。ㄎ澹┢渌麕熡柟ぷ

  1、完成省市區(qū)各級遠程研修工作。

  2、承擔“名家名師送教”活動及各級教研活動。

  3、開展“一師一優(yōu)課”活動。

  4、其他上級交辦的師訓干訓工作。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇8

  一、指導思想

  全面貫徹黨的教育方針,扎實推進素質(zhì)教育,我堅持“遵循規(guī)律抓好基礎(chǔ),提高質(zhì)量,全面育人,形成特色”的基本思路。以“養(yǎng)成習慣,激發(fā)情趣”為切入點,著眼于學生的發(fā)展,著手于均衡,公平,和諧的教育結(jié)構(gòu),著力于教育教學質(zhì)量的提高,夯實常規(guī)管理學生,突出教育教學中心,深化課程改革,穩(wěn)中求變,變中求進,不斷增強人文底蘊,塑造人格魅力,努力提高教育教學素質(zhì)。

  二、培訓目標

  我通過參加繼續(xù)教育培訓,培養(yǎng)正確的人生觀、價值觀、世界觀和教育觀念,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,不斷提高和完善知識結(jié)構(gòu),不斷提高履行崗位職責的能力,積極投身于課程改革實驗中,不斷更新教育觀念,認真學習,努力實踐,合作交流,充實專業(yè)知識,培養(yǎng)專業(yè)技能,更新和擴展專業(yè)知識,掌握現(xiàn)代教育理論和實踐技能;掌握教育教學技能和現(xiàn)代教育技術(shù)。

  堅定愛崗敬業(yè)、獻身教育的信念,堅持以學生個體發(fā)展為本的宗旨。要依法執(zhí)教,嚴謹治學,團結(jié)協(xié)作;要廉潔從教,反思自己的行為,積累經(jīng)驗,探索教育的新理念以適應(yīng)實施素質(zhì)教育的需要。

  三、培訓內(nèi)容

  “一德四新”(即師德教育、新理念、新知識、新方法、新技能)的.學科培訓為主要內(nèi)容。

  1.政治學習、業(yè)務(wù)學習以及師德教育和職業(yè)道德修養(yǎng)、現(xiàn)代教育理論與素質(zhì)教育理論、教育教學技能訓練、以計算機為核心的現(xiàn)代教育技術(shù)、教育教學實踐研究等。

  2.突出新課程教材改革對知識能力的新需求和創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)。

  3.通過實踐活動積累經(jīng)驗。

  四、主要工作

  1.繼續(xù)開展職業(yè)道德教育學習活動,提升人文素養(yǎng)。

  同時結(jié)合文明行業(yè)創(chuàng)建活動,繼續(xù)開展學生、家長、社會對教師滿意度的調(diào)查,針對存在問題及時采取措施予以改進,堅決做到依法治教、廉潔從教。

  2.做好表率、為人師表。

  教師是學生的典范,教師的一行一舉都會成為學生模仿的對象。身為一名教師要身先士卒,起到帶頭作用,言行舉止要正派,為人師表。

  3.立足校本,扎扎實實搞好學習培訓。

  積極參與校本培訓,要以問題為中心,以崗位為課堂,以實踐為老師,在教育教學過程中,注重發(fā)現(xiàn)問題,解決問題和教育教學實踐能力的發(fā)展,突出對課堂多層次的分析和反思,要以回顧學生的視角進行反思,以教師的視角對自己教學觀念、行為、設(shè)計觀念進行深刻的審視。要通過孩子的眼睛來反思自己的教學,要通過同事間的“互聽互評”活動,觀察研究教學來反思,要通過撰寫教學反思及經(jīng)驗總結(jié)等文章來提高自己的教學水平。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇9

  為做好XX年中學校幼兒園老師培訓工作,提高老師專業(yè)技能和專業(yè)水平,依據(jù)湖市訓練局《關(guān)于印發(fā)〈蕪湖市XX-20xx學年中學校幼兒園老師連續(xù)訓練工作方案〉的通知》(蕪教人〔XX〕37號)和蕪湖市訓練局《關(guān)于印發(fā)〈蕪湖市XX—XX學年度中學校幼兒園老師全員培訓指導方案〉的'通知》(蕪教人〔XX〕38號)文件要求,特制定我區(qū)XX-20xx學年度連續(xù)訓練培訓工作方案如下:

  一、組織落實“國培方案”、省級及以上各類老師培訓工作

  根據(jù)省訓練廳及省中學校老師連續(xù)訓練中心的部署,選派中學校、幼兒園老師參與“國培方案”、省市各類老師培訓,并做好管理與協(xié)調(diào)工作。

  二、做好中學校、幼兒園老師全員培訓工作

  按市訓練局文件要求,我區(qū)托付師范高校培訓機構(gòu),做好高、學校老師集中培訓,組織學校和幼兒園老師做好市級集中培訓,依托省老師訓練培訓平臺,組織好全區(qū)老師遠程培訓。依托區(qū)教研室,指導和督促各校內(nèi)做好校(園)本研修培訓。各學段老師累計培訓時間不少于72學時。

  三、做好中學校、幼兒園區(qū)級培訓工作

 。ㄒ唬┮魳、體育、美術(shù)、英語等師資緊缺學科老師培訓。

  培訓時間:3天,24學時

  培訓形式:短期集中培訓

  培訓對象:部分中學校音樂、體育、美術(shù)、英語等緊缺學科老師。

 。ǘ﹨^(qū)級骨干老師培訓

  培訓時間:5天40學時

  培訓形式:短期集中培訓。

  培訓對象:中學校區(qū)級骨干老師及教研室教研員。

 。ㄈ┯柧毠芾砀刹颗嘤

  培訓時間:3天24學時

  培訓形式:短期集中培訓

  培訓對象:中學校校長(含副校長)、中層管理干部。

 。ㄋ模┌嘀魅巍⑤o導員培訓

  培訓時間:3天24學時

  培訓形式:短期集中培訓

  培訓對象:部分班主任、輔導員等德育工。

 。ㄎ澹┯變簣@老師一般話培訓

  培訓時間:6天48學時

  培訓對象:一般話水平未達到二甲等級的有證幼兒園老師

 。┯變簣@老師信息技術(shù)提高培訓

  培訓時間:5天40學時

  培訓對象:部分具備肯定信息技術(shù)基礎(chǔ)的有證幼兒園老師

  四、中學校老師連續(xù)訓練XX年校本培訓檢查

  XX年6月,對XX-XX學年專業(yè)課和公共課校本培訓進行檢查驗收。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇10

  一、指導思想

  今年是中小學教師繼續(xù)教育實施工程的第二年,我校在《大方縣20xx年中小學(園)教師繼續(xù)教育培訓工作計劃》的指導下,并結(jié)合全鄉(xiāng)實際認真落實繼續(xù)教育工作。圍繞教育改革發(fā)展主題,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以提高全鄉(xiāng)教師整體素質(zhì)為核心,提升教師培訓質(zhì)量為主線。從校本培訓與教師研修中加強教師隊伍建設(shè),促進義務(wù)教育均衡發(fā)展,提高建設(shè)專業(yè)知識與教育教學技能,從而全面提高我校教育教學質(zhì)量。

  二、工作要點

  (一)“一德四新”培訓

  1、進一步加強師德師風建設(shè)工作。

  今年我校師德師風建設(shè)工作主要側(cè)重于學生、家長和社會對師德師風的評議及活動回顧總結(jié)。根據(jù)“增強生命感和使命感”教師師德師風主題教育實踐活動要求,通過學生、家長和社會對師德師風的評議、總結(jié),進一步增強廣大教師教書育人的責任感與使命感。圍繞“增強生命感和使命感”的“六個育人理念——生命是平等的、生命是有情感的、生命是有理想的、生命是有尊嚴的、生命是有差異的、生命是有限的”。踐行“愛的教育”,培養(yǎng)和提升教師有“愛的.情感、愛的行為、愛的能力、愛的藝術(shù)”。組織開展評議活動。把師德師風建設(shè)工作落實到實處。

  2、加強教師“四新”培訓工作。

  “四新”即為新理念、新知識、新方法、新技能。以專業(yè)類教材與通識類教材為主要的培訓內(nèi)容,建立全員參與培訓的機制,通過集中培訓與自學的方式,加強教師“四新”培訓教育。

 。ǘ⒄J真總結(jié)20xx年“國培計劃”的學習成果,繼續(xù)抓好20xx年“國培計劃”的參培工作。

  (三)、積極參加上級組織的班主任培訓工作。

  動員全體老師積極參加班主任遠程培訓,按照培訓要求完成學習任務(wù),認真總學習、總結(jié),找出適合當?shù)匕嘀魅喂ぷ鞴芾淼慕虒W策略武裝自己。通過培訓達到提高班主任的工作能力和管理水平,全面提高班主任教師的整體素質(zhì)。

 。ㄋ模⒎e極選派學校骨干教師參加上級組織的學科培訓,并組織好校級學科培訓工作。

  (五)、認真搞好第八批縣級骨干教師,“十二五”第三批地級骨干教師的推選工作。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇11

  一、著力提高教育干部隊伍素質(zhì)

  深入推進中小學校長提高培訓工作。進一步提高中小學校長的綜合素質(zhì)、管理能力和水平,更新教育觀念,增強服務(wù)意識,提高教育教學質(zhì)量。

  召開區(qū)小學校長工作研究會2011年年會,舉辦校長和鎮(zhèn)(辦)教育助理員論壇,交流研究成果和掛職學習體會。深入開展校長讀書工程,以小學校長研究會為載體開展校長讀書論壇活動,充分利用校長博客、名校長工作室,開展小學校長教育論壇,加強交流,推廣先進的管理經(jīng)驗和教育教學理論,促進中小學管理水平和教育教學水平的提高。

  啟動新一輪小學校長提高培訓班并向副職延伸,舉辦第十期小學校長崗位培訓班,培訓成績計入校長檔案和學校發(fā)展性評價,借助研究會、名校長工作室等載體,加強我區(qū)校長同省內(nèi)外研究機構(gòu)和培訓機構(gòu)的合作交流。以多種形式將鎮(zhèn)辦教育助理員和名校長外出學習的經(jīng)驗分區(qū)域,分層次,分專題進行廣泛傳播。

  二、開展“百位名家名師進活動”

  與中國教育學會合作,積極邀請全國教育名家名師來我區(qū)中小學送培、送教、送研,讓更多的學校和教師分享優(yōu)質(zhì)培訓資源。今年3月份,舉辦“中國教育學會教師發(fā)展基地”項目啟動儀式暨“百位名家名師進”活動的開幕式。借助中國教育學會先進的教育資源,利用知名的專家和名師,引領(lǐng)和培養(yǎng)區(qū)骨干教師隊伍,增強廣大教師終身學習、不斷提高的自覺性;提升全區(qū)教育培訓的品質(zhì),通過名家名師和一線教師面對面交流,開闊視野、更新理念、增強教育教學能力,促進專業(yè)成長;進一步發(fā)揮區(qū)已有名師的輻射帶動作用,完善名師工作室,帶動更多教師加入名師成長行列;開展課題研究,探索提高區(qū)域教師群體專業(yè)素質(zhì)的有效培養(yǎng)途徑和評價機制,建立名師后備資源,擴大骨干教師隊伍,整體提升師資質(zhì)量,打造教育核心競爭力。

  全區(qū)各個學校都是名家名師進活動的基地,各學段的全體教師是活動的主體,各單位要根據(jù)教育局的統(tǒng)一部署,通力協(xié)作,妥善安排,保證全區(qū)活動協(xié)調(diào)有效的開展。

  三、全區(qū)英語教師教學素質(zhì)培訓

  與知名外語培訓機構(gòu)合作,借助先進的培訓理念、培訓方法和培訓力量,開展全區(qū)英語教師培訓,進一步提高英語教師的業(yè)務(wù)水平和教育教學能力。先期做好小學英語教師的全員培訓工作,重點是聽力和口語能力的培訓。在此基礎(chǔ)上逐步延伸到初中和高中學段,通過培訓,為我區(qū)英語教學的新突破打下基礎(chǔ)。

  四、多形式、分層次開展以提高教師執(zhí)教能力為核心的教師教育工作

  認真貫徹落實市、區(qū)教育局關(guān)于中小學教師繼續(xù)教育的工作精神,進一步完善教師繼續(xù)教育管理機制,加強繼續(xù)教育工作。

  1、認真落實教師培訓的課程化體系標準,定期做好定量分析和定性分析。去年下學期,我們已經(jīng)成功開展了全區(qū)小學教師師德遠程培訓,從課程開發(fā)到管理模式、作業(yè)的評論反饋都積累了一定的經(jīng)驗,受到了一線領(lǐng)導和教師的認可,取得了很好的成效,涌現(xiàn)出了一大批認真學習、積極思考、努力實踐的優(yōu)秀學員;今年將按計劃開展初中教師心理健康教育遠程培訓,要求各單位認真組織,以求達到良好的培訓效果(活動安排另行下發(fā))

  2、做好各學校校本培訓工作的管理、檢查、指導、組織考核、學分登記認定等工作。積極探索農(nóng)村中小學校本培訓工作的新思路、新途徑和新方法,不斷完善校本培訓管理考核制度,進一步落實《區(qū)校本培訓評估標準》《區(qū)繼續(xù)教育評估細則》。開展第二批校本培訓示范校評選工作。以校本培訓示范校的評選為契機,促進校本培訓規(guī)范有序地開展。根據(jù)省教育廳關(guān)于印發(fā)《省中小學教師繼續(xù)教育學分管理辦法(20xx-20xx年)的通知精神,制定《區(qū)中小學教師繼續(xù)教育學分管理辦法》,各單位應(yīng)以繼續(xù)教育學分為總抓手,積極調(diào)動教師參加培訓的積極性,認真完成各項培訓任務(wù)。

  3、繼續(xù)開展農(nóng)村中小學藝術(shù)教師培訓,啟動幼兒教師培訓工作。根據(jù)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃剛要》中關(guān)于切實加強幼兒教師培訓,提高教師隊伍整體素質(zhì)的'要求,力爭在三年時間內(nèi),對全區(qū)幼兒教師進行一次系統(tǒng)的全員培訓。今年完成農(nóng)村小學音美教師的基本技能和基本能力的培訓工作。提升農(nóng)村藝術(shù)教師的綜合素質(zhì),提高教學質(zhì)量,為農(nóng)村孩子的全面發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  4、推進中小學教師教材教法過關(guān)培訓和“五課功”技能培訓。通過各種導學活動,努力提升農(nóng)村教師的專業(yè)素質(zhì)和農(nóng)村學校的教育質(zhì)量。

  五、加強組織管理,保障各項培訓任務(wù)順利完成

  1、各單位師訓干訓負責人要認真學習有關(guān)資料,不斷提高業(yè)務(wù)理論水平,積極關(guān)注培訓資訊,合理協(xié)調(diào)安排有關(guān)培訓事宜,及時反饋一線教師的需求。

  2、加強培訓人員的培訓,深化培訓內(nèi)部改革,不斷完善崗位職責的執(zhí)行、監(jiān)督力度,優(yōu)化師訓干訓工作的軟環(huán)境建設(shè)。促進資源整合,形成上掛下聯(lián)的區(qū)域性教師學習環(huán)境,在集中培訓、遠程培訓和校本研修的組織協(xié)調(diào)、服務(wù)支撐等方面發(fā)揮作用。

  3、不斷總結(jié)完善中小學教師繼續(xù)教育的培訓內(nèi)容、形式方法和檔案管理,使中小學教師繼續(xù)教育培訓工作求真務(wù)實,卓有成效。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇12

  一、指導思想

  以小學新課程改革為重點,堅持“面向全員,突出骨干,聚焦課堂”的原則,向“培訓”要生產(chǎn)力,積極開展“大培訓、大練兵、大比武”活動,快速提升我校領(lǐng)導教師的整體素質(zhì)和能力,致力打造一支師德高尚、理念先進、手段科學、能力之上的領(lǐng)導教師隊伍,特制定教師繼續(xù)教育計劃

  二、主要工作

 。ㄒ唬┖葑煹陆逃,提升“以生為本”的教育理念。

  針對我校當前教師隊伍的實際,師德教育的重點是開展政治思想、法制觀念、敬業(yè)精神、行為規(guī)范和心理品質(zhì)教育,重點解決教師價值觀、法紀觀、職業(yè)觀、道德觀和學生觀等方面存在的突出問題。在教學活動中轉(zhuǎn)變教育理念,突出學生主體地位,嚴禁教師體罰學生和歧視困難學生,嚴格落實師德“一票否決”制度,把師德表現(xiàn)與評先選優(yōu)、職務(wù)評聘掛鉤。結(jié)合《教師倫理與教師禮儀》等師德教育學習內(nèi)容,每人寫一篇(不少于1500字)師德學習體會,記一本3000字以上的學習筆記。

 。ǘ┞鋵嵓信嘤枺岣哳I(lǐng)導教師的綜合素質(zhì)。

  結(jié)合教育局繼教中心年初計劃,我們著重做好以下幾項工作:

  1、組織教師課標培訓。

  2、組織教研組長培訓。

  3、組織班主任培訓。

  4、組織教師繼續(xù)教育教材培訓

  5、組織英特爾未來教育培訓。

  6、骨干教師培訓。

  7、組織領(lǐng)導干部培訓。

  8、組織新教師的培訓。

 。ㄈ┖葑バ1狙杏枺瑒(chuàng)設(shè)良好的研訓氛圍。

  校本培訓與教育教學緊密相聯(lián),并具有其特點,結(jié)合學校實際,我們著重在五項工作上做文章

  1、注重論文寫作與發(fā)表。

  教師要結(jié)合本專業(yè)本學科特點,積極撰寫教育教學論文,力爭在縣市區(qū)級刊物上發(fā)表。教師發(fā)表的論文,要及時到學校教務(wù)處登記,并記入教師個人年度考核檔案。

  2、推進學術(shù)交流與課題研究活動。

  學校按學科成立教學研究小組,組長負責組織本學科專業(yè)教師的教研活動,每次活動的內(nèi)容、效果及參加的人員要及時填寫,做好記載。課題研究,必須落實到人。教師應(yīng)結(jié)合培訓向?qū)W校提交一篇學術(shù)交流論文,學校將選取優(yōu)質(zhì)論文向上級部門推薦、發(fā)表。

  3、開展講課比武活動。

  講課主要包括公開課、觀摩課和提高課。學校教務(wù)處要精心組織好講課比武活動。每次活動結(jié)束時,要將授課教師名單、授課教案、評課結(jié)果整理歸檔。男50歲、女45歲以下的教師,每年至少講一次公開課或觀摩課或提高課。

  4、落實聽課計劃。

  領(lǐng)導和教師要認真安排好聽課時間,按規(guī)定完成聽課節(jié)數(shù),校長每學期聽課不少于30節(jié)、教務(wù)主任每學期聽課不少于40節(jié)、其他中層以上領(lǐng)導每學期聽課不少于30節(jié)、教研組長每學期聽課不少于25節(jié)、教師相互聽課不少于20節(jié),擔任數(shù)學雙班教學的不少于15節(jié),并做好聽評課筆記,年終將教師聽課筆記收集歸檔。

  5、堅持自學到位。

  教師要結(jié)合上級要求和業(yè)務(wù)需要選擇自學內(nèi)容,將平時的政治學習活動和自學的內(nèi)容記入繼教學習筆記本。本學年的政治學習和專業(yè)課《有效教學的實踐與反思》一書的學習,筆記不少于一萬字。

  三、具體要求

  (一)強化責任。

  在學校教師繼續(xù)教育領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,實行“一把手”負總責、分管領(lǐng)導具體抓、各組認真落實的管理機制,充分發(fā)揮思想道德建設(shè)、教育教學能力提高、專業(yè)知識培訓等繼教工作專班的職能,把校本培訓落到實處。

 。ǘ┳ダ巫崱

  教師繼續(xù)教育是學校整體工作的一部分,納入學校年度計劃和總結(jié),抓牢、抓實。

  一要重視。

  學校要本著立足課堂、注重實效的原則,采取異地培訓、光盤培訓、集體備課、上課聽課評課反思、專題研究、評選骨干和學科帶頭人等多種形式廣泛開展以提高教師課堂教育教學水平為重點的各項活動,提高教師教學技能,提高教學質(zhì)量。繼續(xù)實行各項硬性措施,廣大教師要認真學習和領(lǐng)會上級有關(guān)文件精神,充分認識教師繼續(xù)教育工作的重要性和必要性,把組織安排變?yōu)樽约旱淖杂X行動。

  二要堅持。

  繼續(xù)教育工作貫穿于學校教育教學工作的始終,是一件復雜而又細致的工作,需要教師花費的時間。因此,廣大教師必須做到不畏困難,務(wù)實求真,持之以恒,做實做強。

  三要落實。

  各教研組要以“新理念、新課程、新課標”為主要內(nèi)容,組織本組教師繼續(xù)教育全員培訓。采取個人自學、集中培訓、學分認定、制度約束等措施來推動教師全員培訓工作的開展。每個教師要結(jié)合自己的教育教學工作實際,積極參加學校和上級舉辦的.各種類型的培訓、聽課、講課比賽、學術(shù)研討等活動,不斷提升自身素質(zhì)。教師每年必須完成24學時的集中培訓,每人每年完成32學時的非集中培訓。

  四要規(guī)范。

  學校在組織好教師繼續(xù)教育培訓工作的同時,著重做好檔案的收集整理工作。繼續(xù)加大薄弱學科、緊缺學科教師的教師培訓,促進學科教學的均衡發(fā)展,全面提高教育教學質(zhì)量。

  (三)嚴格管理。

  參加繼續(xù)教育是教師的權(quán)利和義務(wù),教師在任職期間,必須全員參加繼續(xù)教育的崗位培訓學習。教師繼續(xù)教育工作要注重過程,講求實效,保證質(zhì)量。學校要重視做好教師繼續(xù)教育工作,規(guī)范學校繼續(xù)教育檔案和教師個人繼續(xù)教育檔案,充分反映學校繼續(xù)教育工作的開展情況。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇13

  一、指導思想

  圍繞新觀念、新課程、新知識、新技術(shù)開展新一輪教師培訓工作。整合教師教育資源,突出師德教育、教師信息技術(shù)培訓、新課程改革和師資培訓,積極推進教師培訓管理體制、培訓模式的改革與創(chuàng)新,加大校本培訓工作的力度,努力構(gòu)建教師終身教育體系,促進教師專業(yè)化發(fā)展,努力把我校建設(shè)成為學習型學校。

  二、組織管理

  成立繼續(xù)教育領(lǐng)導小組:負責落實上級計劃,制定本校工作計劃,組織實施考核評價。

  三、主要任務(wù)

  通過繼續(xù)教育培訓,提高我校教師的四種能力。即課堂教學能力、教學研究能力、學科教學與信息技術(shù)整合能力、教育教學的.綜合能力。

  1、加強師德培訓,轉(zhuǎn)變教育觀念,塑造我校教師新形象。

  2、加強新課改理論學習,轉(zhuǎn)變教學觀念。促教學改革,提高課堂效率,開展以上課、評課、說課為主要內(nèi)容的高效課堂創(chuàng)建活動。提升教師課堂教學水平。

  3、要求全校教師,參加學歷提高培訓。

  4、繼續(xù)抓好骨干教師培養(yǎng)對象的培訓。

  5、加強“班班通”培訓以提升教師運用信息技術(shù)能力,進一步提高教師教學基本技能。

  6、開展網(wǎng)上多種形式的教師培訓。

  7、積極組織教師參加讀書活動,并以此推動我校教師讀書活動的蓬勃發(fā)展。

  8、加強現(xiàn)代教育技術(shù)培訓,教會教師使用電教設(shè)備,提高教師查找、利用網(wǎng)絡(luò)教育資源的能力和水平,抓好全員培訓。

  四、培訓形式及要求

  1、職業(yè)道德教育:

  在職業(yè)道德教育過程中注重針對性和實效性原則,爭取采取理論學習、專題報告、典型介紹、交流討論、等多種形式給合我校具體情況組織教師集中或分散學習。要求教師自覺加強師德修養(yǎng),自覺參加由各級教育行政部門及學校組織的培訓活動。要求教師嚴格,努力學習關(guān)于師德修養(yǎng)的材料。促進師德建設(shè),做到“讓學生成才,讓家長放心,讓人民滿意”。

  2、規(guī)范化培訓:

  認真組織教師參加各項培訓,認真組織各項培訓考核。認真組織培訓者參加進修學校組織的培訓活動。

  3、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓:

  要求教師人人會遠教操作技巧,人人會整合各種資源,制作符合自己課堂的多媒體課件,并能熟練運用多媒體教學。

  4、教育教學基本功訓練:

  內(nèi)容有普通話、教案、聽課、說課、評課、論文、優(yōu)質(zhì)課等比賽。

  5、加強以校為本的教學研究:

  要求教師以新課程為導向,以促進每個學生的發(fā)展為宗旨,以課程實施過程中學校所面臨的各種具體問題為對象,以新課程改革為研究的主體。把日常教學工作和教學研究融為一體,形成一種新的教師職業(yè)生活方式。重點是研究教材、教法、教學規(guī)律、考試方法等,作好記載,定期檢查。要求各年級進行集體備課或分散備課,符合教育教學規(guī)律。

  五、培訓的考核、考勤和登記

  1、作好繼續(xù)教育檔案工作。

  2、凡規(guī)范性講座要作好考勤記載,定期檢查教師參加繼續(xù)教育的筆記和原始教材。

  3、舉行課堂聽課筆記檢查。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇14

  為了全面貫徹落實黨的十六大提出的“加強教師隊伍建設(shè),提高教師的師德和業(yè)務(wù)水平”和建設(shè)全民學習、終身學習體系的要求,結(jié)合我校教師隊伍建設(shè)的實際情況,現(xiàn)就我校教師繼續(xù)教育工作提出如下工作計劃:

  一、指導思想

  以黨的十六大精神為指導,解放思想、實事求是、與時俱進,推進教師教育的改革創(chuàng)新,以建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化的教師隊伍為根本出發(fā)點,以信息化帶動教師教育的現(xiàn)代化,完善教師繼續(xù)教育制度,逐步構(gòu)建開放、靈活的教師終身學習體系,率先建立教師全員學習的學習型組織。通過開展以提升教師學歷層次的'學習培訓和以師德教育及“新理念、新課程、新技術(shù)”非學歷培訓為重點的新一輪繼續(xù)教育,全面提高教師的學歷層次和整體素質(zhì),促進基礎(chǔ)教育尤其是農(nóng)村教育的改革和發(fā)展,為全面建設(shè)小康社會提供人力支持和保障。

  二、工作目標和任務(wù)

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  20xx年我校教師繼續(xù)教育工作的總體目標是:進一步強化以“新理念、新課程、新技術(shù)、新知識”為重點的新一輪教師培訓;

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  1、規(guī)范化培訓

  1參加市縣組織實施的新課程培訓

  2鼓勵教師參加縣級組織開展的各類規(guī)范化培訓

  2、校本培訓

  ①抓好常規(guī)教學、搞好教研、探索新絲路、注重幾大環(huán)節(jié),強化教學六認真、經(jīng)常性開展說課、上課、評課活動、鼓勵教師撰寫教學反思,讀書筆記,提高課堂效率.

 、谧ズ眯抡n程,新理念的培訓及普通話、教師與課堂管理如何培養(yǎng)團隊合作等。

 、劾^續(xù)重點培養(yǎng)教師的信息技術(shù)、素質(zhì),提高教師整合信息技術(shù)與科學教學的能力。

 、軓娀瘞煹陆逃,重點在培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、教書育人、勤于創(chuàng)新的職業(yè)素養(yǎng)和關(guān)愛學生、為人師表、人格高尚的道德情操。

  三、工作措施

  1、我校將繼續(xù)改進對教師繼續(xù)教育工作評估辦法,注重隨時抽查、動態(tài)管理,以提高教師素質(zhì)為目標,專人負責,,全面推進新一輪教師繼續(xù)教育工作。

  2、進一步完善教師繼續(xù)教育工作臺帳和相關(guān)檔案,對教師學歷、學分和參培情況實行動態(tài)管理,操作辦法做到科學簡便、講求實效。

  繼續(xù)教育個人工作計劃 篇15

  一、指導思想

  學校繼續(xù)教育工作要以黨的教育方針政策的重要思想及各級教育工作會議精神為指導,全面落實《國家教育發(fā)展綱要》和省市縣有關(guān)教師繼續(xù)教育工作的意見,切實加強教師繼續(xù)教育工作,圍繞新觀念、新課程、新知識、新技術(shù)開展我校新一輪教師培訓工作。整合教師教育資源,突出師德教育、“名師”培養(yǎng)、教師信息技術(shù)培訓、基礎(chǔ)教育課程改革和師資培訓,積極推進教師培訓管理體制、培訓模式的改革與創(chuàng)新,加大校本培訓工作的力度,努力構(gòu)建教師終身教育體系,促進教師專業(yè)化發(fā)展,努力把我校建設(shè)成為學習型學校。

  二、主要工作

  1、繼續(xù)開展教師職業(yè)道德教育。廣大教職工要認真學習《中小學職業(yè)道德修養(yǎng)》、《公民道德建設(shè)實施綱要》和《中小學教師禮儀規(guī)范》。開展師德建設(shè)標兵評選活動。

  2、鼓勵教師參加各種形式的學歷提高培訓。繼續(xù)支持鼓勵教師參加各種形式的學歷提高培訓。

  3、今年,要按上級要求,繼續(xù)組織好骨干教師培訓,學校為參訓教師提供經(jīng)費保障,支持教師參加上級部門組織的骨干教師培訓,不斷提高學校教師的整體素質(zhì)。

  4、根據(jù)國家、省、市、縣和學校的規(guī)定,選派教師參加各種外出學習、觀摩和培訓。

  5、繼續(xù)搞好校本培訓。

  ①、組織教師參加教學基本功競賽或才藝展示,規(guī)范教學基本功標準。

 、凇⒅笇Ы處熆偨Y(jié)教育教學的典型案例與班主任工作,并做經(jīng)驗交流。

 、、開展說課活動和公開課、優(yōu)質(zhì)課、展示課、課題研討課、示范課的評課活動。

 、、假前常規(guī)校本培訓一周。

 、、開學前常規(guī)校本培訓一周。

  6、假期完成讀書2本的任務(wù),撰寫讀書筆記2本,期末進行讀書匯報。完成繼續(xù)教育筆記本和師德師風學習筆記1本。

  7、完成繼續(xù)教育學分登記。

  三、工作措施

  1、加強組織領(lǐng)導,狠抓落實。為進一步搞好教師繼續(xù)教育工作,學校繼續(xù)教育工作領(lǐng)導組,要繼續(xù)加強對工作的組織領(lǐng)導,確保教師繼續(xù)教育工作的落實。

  2、提高認識,努力做好教師繼續(xù)教育工作。國務(wù)院《關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》中明確提出,要“開展以培訓全體教師為目標、骨干教師為重點的繼續(xù)教育,使中小學教師的整體素質(zhì)明顯提高!币虼艘龑Ы處煶浞终J識繼續(xù)教育的重要性和迫切性,積極參與教師繼續(xù)教育工作,努力提高自身的`綜合素質(zhì)。

  3、完善激勵和制約機制。把教師繼續(xù)教育與教師考核、崗位聘任和職稱評定結(jié)合。充分調(diào)動廣大教師參與繼續(xù)教育的積極性;對違反規(guī)定,無正當理由不參加繼續(xù)教育培訓的教師,視情節(jié)輕重給予批評教育、在崗位聘任或職稱評定時給予一票否決。

  4、開展創(chuàng)建“學習型校園”活動,積極營造勤于學習、善于思考、勇于創(chuàng)新的濃厚氛圍。堅持每周例會學習制度,經(jīng)常組織教師論壇、集體備課、課題研討、論文評比、才藝展示、教學比武等活動,以促進教師教育教學和科研水平的提高。

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