- 相關推薦
紙業(yè)集團公司求職信
尊敬的公司領導：您好！
我叫xxx.1994年從湖南津市雪麗造紙廠投奔常德紙業(yè)一干就是8年.2003年由于擔心該廠環(huán)境保護不過關，下決心到外面闖一闖。這一闖就過去了6年. 這些年在外面雖然不斷接受新的挑戰(zhàn)，知識學到了不少、視野也開闊了很多. 但把家庭拖累得很疲憊. 自己也很累. 頻繁跳槽對自己的損失很大.現(xiàn)在很想在一個熟悉安穩(wěn)的環(huán)境下工作幾年，把在外面學習得到的知識轉(zhuǎn)化為成果.
華耀漿紙的到來可能會給我提這個機會. 因為我從業(yè)近三十年都一直在搞造紙，且大部分時間從事文化用紙的生產(chǎn)技術工作. 特別值得一提的是：我在華勁集團南寧紙業(yè)工作期間，接受到了該企業(yè)先進的企業(yè)文化之熏陶，學到了該企業(yè)西點軍校般執(zhí)行力的秘笈. 任何企業(yè)的管理水平只要達到該企業(yè)的水平，它就會在市場經(jīng)濟的大風大浪中永不沉沒.
華勁集團南寧紙業(yè)聘請我做工藝工程師，對該廠的高水平的工藝管理和質(zhì)量管理，真正搞懂了其中的奧秘。我歷經(jīng)過幾個用iso9000嚴格管理的企業(yè), 其水平都沒有該企業(yè)水平高.
我對該企業(yè)的堿回收系統(tǒng)也進行過學習. 認為該企業(yè)用很普通的設備創(chuàng)造出了國內(nèi)同類企業(yè)的一流水平!
我離開華勁是一直想復制一個“華勁”. 瀘州巨森紙業(yè)盛情邀請我去指導。遺憾的是該廠老板只欣賞華勁，不愿動真格地進行改革.
我想投奔華耀決不會給您添麻煩. 我只想把自已已學得的管理經(jīng)驗和專業(yè)知識奉獻給您. 我也清醒華耀目前的工資水平一般，但我更看重有成就感給我?guī)淼目鞓�！如果干一段時間找不到感覺，我會很知趣地“自動消失”.
我適宜的工作崗位是有很多的。根據(jù)企業(yè)的需要可隨時調(diào)整。各車間正付主任、企管辦正付職、技改設備管理、堿回收中段廢水處理等崗位補充力量均可考慮.
我除了要認真完成本職工作外，還要運用我的積累不斷改善提高企業(yè)各方面的管理水平和技術水平。
相關專題：[公司]【紙業(yè)集團公司求職信】相關文章：
集團公司個人總結(jié)08-17
集團公司領導述職報告11-22
集團公司管理制度04-21
集團公司管理制度08-11
集團公司管理制度05-11
集團公司管理制度04-21
集團公司優(yōu)秀學員交流培訓心得05-01
紙業(yè)工作組第一季度工作匯報05-02
集團公司個人述職報告（通用5篇）01-10
集團公司會議紀律管理制度08-24