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員工的承諾書

時間:2022-11-28 13:39:11 承諾書 我要投稿

員工的承諾書模板錦集6篇

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,很多地方都會使用到承諾書,承諾書是單方意思表示,不具有合同效力。你寫承諾書時總是沒有文字可寫?下面是小編收集整理的員工的承諾書6篇,歡迎閱讀與收藏。

員工的承諾書模板錦集6篇

員工的承諾書 篇1

  作為一名共產(chǎn)黨員、人民教師,我認(rèn)為“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的扎實開展,對新時期學(xué)校發(fā)展有著十分重要的意義,自己必須積極投身到活動中去,結(jié)合自己的工作實際和崗位職責(zé),嚴(yán)格要求、創(chuàng)新工作、甘于奉獻(xiàn),優(yōu)質(zhì)高效地完成各項工作任務(wù)。在當(dāng)前學(xué)校合并、期待實現(xiàn)迅速崛起的關(guān)鍵時期,自己尤其要在所承擔(dān)的宣傳工作上竭盡全力,多花心思多流汗,立足常規(guī)勇創(chuàng)新,使學(xué)校的宣傳工作再上新臺階,真正成為學(xué)校發(fā)展的強(qiáng)大推動力之一。為此,本人將在以下幾方面做出不懈努力:

  一、時刻不忘自己的崗位職責(zé)、不忘領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨和殷切期望,樹立為學(xué)校教育宣傳工作做出新貢獻(xiàn)的決心和信心。

  良好學(xué)校的形象,是學(xué)校發(fā)展的最寶貴“無形資產(chǎn)”!皣(yán)格管理,突出實踐性教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量及畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,使師生們對學(xué)校都有強(qiáng)烈的認(rèn)同感和歸屬感”當(dāng)然是學(xué)校發(fā)展壯大的核心前提。當(dāng)前,我?梢哉f是市教育局直屬的`“窗口”中等職業(yè)學(xué)校,把這一形象保持并發(fā)揚(yáng)廣大,無疑對學(xué)校的發(fā)展有著十分重要的現(xiàn)實意義。而我從事的教育宣傳工作就承擔(dān)著如何把學(xué)校的“亮點(diǎn)和優(yōu)勢”最迅速、真實、有效傳播出去,增強(qiáng)師生對學(xué)校相關(guān)決策及管理的理解和把握,增強(qiáng)社會各界對學(xué)校了解、認(rèn)同和支持,提高學(xué)校的美譽(yù)度和知名度。這是一件需要智慧、耐心、細(xì)心、恒心的工作,是默默無聞而又要付諸大量心血的勞作。但我相信,有校領(lǐng)導(dǎo)的高瞻遠(yuǎn)矚、對學(xué)校宣傳工作的高度重視和大力支持,有同事們的理解、關(guān)心和鼎力幫助,加上自己的專業(yè)特長和對這份工作的熱愛,我有決心、有信心把這項工作做得更好。

  二、堅決貫徹落實校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校教育宣傳工作的相關(guān)部署和要求,切實做好對內(nèi)對外宣傳工作。

  1、進(jìn)一步理清宣傳思路,順暢宣傳渠道。目前,盡管我校還沒有專門的宣傳機(jī)構(gòu),但剛剛下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳工作的意見》已初步為學(xué)校的宣傳工作明確了任務(wù)和方向。我將按照《意見》要求,認(rèn)真加以落實。宣傳工作中積極發(fā)揮自己的主觀能動性,遵照服務(wù)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)招生、服務(wù)師生學(xué)習(xí)和工作的基本宗旨,圍繞新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子《同心同德 再創(chuàng)輝煌》講話精神及“兩點(diǎn)一面”工作重點(diǎn),認(rèn)真撰寫消息、通訊等各類稿件;加強(qiáng)和平頂山日報、晚報、XX市電視臺、教育電視臺、教育局網(wǎng)站等相關(guān)媒體溝通和交流,建立互信,增強(qiáng)友誼,保證發(fā)稿渠道暢通,并爭取通過多種途徑,廣泛挖掘教育戰(zhàn)線的人脈資源,逐步建立和高級別媒介的聯(lián)系。

  2、加強(qiáng)和相關(guān)部門及人員的溝通協(xié)作,牢固樹立“宣傳工作全校一盤棋”的工作理念。宣傳工作涉及面廣,不僅需要領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳工作人員自身努力,同時需要相關(guān)各部門及人員精誠合作、互幫互助,做好靜態(tài)新聞材料的搜集整理和動態(tài)新聞活動的組織、策劃、實施和報道工作,緊繃“宣傳弦”。同時,要充分重視宣傳工作中“團(tuán)隊精神”,加強(qiáng)和其他宣傳工作人員的合作與交流(現(xiàn)階段尤其是加強(qiáng)和東校區(qū)宣傳人員的溝通合作),明確職責(zé)分工,注重信息共享,為打造一支“甘于奉獻(xiàn)、業(yè)務(wù)精湛、善于戰(zhàn)斗”的高素質(zhì)宣傳隊伍而做出自己的貢獻(xiàn)。

  3、切實把校領(lǐng)導(dǎo)“每周至少向日報或晚報投一篇,教育局網(wǎng)站每周至少有我校一篇稿子”宣傳工作要求落實到位。僅自4月20日董校長對我校宣傳工作提出新要求后,我就在學(xué)校網(wǎng)站發(fā)稿20篇、在市教育局“基層新聞簡報”欄目投稿15篇(其中發(fā)稿9篇),向日報投稿6篇(其中發(fā)稿1篇),較好完成了工作任務(wù)。但總結(jié)其中得失,這里面尚有許多值得思考的地方,亟待學(xué)校進(jìn)一步的支持和個人進(jìn)一步的努力!扒趯懜、寫好稿、多發(fā)稿”,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求和期望,也是我必須努力做到的。

  4、進(jìn)一步增強(qiáng)愛崗敬業(yè)精神,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。本人將嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)、黨規(guī)黨紀(jì)、校規(guī)校紀(jì),按時上、下班,不脫崗,做到有事請假。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自己的理論修養(yǎng)、理論水平及教書育人、從事宣傳工作的能力。

  單位名稱(蓋章): 法人代表(簽字):

  項目經(jīng)理(簽字): 聯(lián)系電話:

  專職安全員(簽字): 聯(lián)系電話:

員工的承諾書 篇2

  員工入職承諾書

  本人 ,于 年 月 日入職,在 公司/部門任職 崗位,為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德,我愿向公司做出以下承諾:

  一、本人在入職時保證個人資料、相關(guān)證件真實有效,并已接受相關(guān)醫(yī)院體制檢查,在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史,也未存在任何職業(yè)病傾向,更無職業(yè)病潛伏狀況。

  二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系,無勞資或經(jīng)濟(jì)糾紛等相關(guān)事宜,無任何競業(yè)限制約定,若出現(xiàn)原單位追究我本人相關(guān)責(zé)任,均與公司無任何關(guān)系,給公司帶來的損失,將由我本人承擔(dān)。

  三、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確,將嚴(yán)格遵守和履行各項制度;若有違反,愿意接受公司相關(guān)處罰,觸犯法律的,愿承擔(dān)法律責(zé)任。

  四、任職期間,不在外兼職,并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時間,因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。。

  五、自覺維護(hù)公司榮譽(yù),不利用職務(wù)之便貪污舞弊,不泄露和探聽薪資,不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來從事其他活動。

  六、自覺維護(hù)公司利益,不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物,對與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),愿意接受公司的調(diào)查和處理。

  七、遵守公司保密規(guī)定,保守公司秘密,不將公司的任何材料帶離工作場所,不向他人泄露公司秘密,保證不散播不利于公司的言論,更不做中傷公司的事,自覺維護(hù)公司聲譽(yù)。

  八、在工作時間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品,并保證整潔;中途辭職,所發(fā)放的勞保用品需要上交,若遺失,則按價賠償。

  九、個人意見或建議,保證做到逐級反映;當(dāng)反映意見或建議未獲解決或采納時,保證以書面形式向上級反映。如確需當(dāng)面反映時,保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。

  十、因故申請離職時,我將提前一個月以書面形式呈報公司,并辦妥相關(guān)移交手續(xù)。如擅自離職,甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等作為違約處罰。

  十一、離職后,不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實施有損公司利益和形象的.行為,不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

  以上承諾,系本人真實意愿之反映。

  承 諾 人:

  ______年____月____日

  

員工的承諾書 篇3

  甲方:————————(以下簡稱甲方)

  乙方: ———————————————————————(以下簡稱乙方)

  為了杜絕員工安全事故的發(fā)生,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)充分友好協(xié)商,就乙方在甲方酒店工作培訓(xùn)及生活期間安全責(zé)任方面達(dá)成協(xié)議,以資雙方共同恪守。

  1。甲方要經(jīng)常向乙方進(jìn)行安全常識方面的教育,告知員工要保護(hù)好個人人身安全和財產(chǎn)安全,尤其要防止人身意外傷害事故的發(fā)生。

  2。在酒店工作或培訓(xùn)期間,乙方離開工作及生活區(qū)域(請假、臨時假、休假、私自外出等)如發(fā)生意外由乙方自己承擔(dān)損失,甲方概不負(fù)責(zé)。

  3。乙方在工作期間要時刻注意自身安全,禁止攀高和危險游戲,禁止做危險動作等,如發(fā)生人身傷害等意外完全由乙方自己負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  4。甲方禁止乙方進(jìn)行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動,并時刻監(jiān)督和引導(dǎo)乙方不得有上述行為,如乙方在酒店或工作時間之外,私自進(jìn)行違法或動(如吸毒、打架、詐騙、勒索等)被國家司法機(jī)關(guān)追究的,由當(dāng)事人本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  5。酒店倡導(dǎo)吸煙有害健康,工作和學(xué)習(xí)區(qū)域內(nèi)禁止吸煙,確需吸煙者必須在酒店制定的地點(diǎn)(吸煙區(qū))吸煙,不可隨意亂扔煙頭,并且要把煙頭徹底熄滅,避免火災(zāi)的發(fā)生,如發(fā)生意外由乙方自行承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和個人損失,甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。

  6。在酒店工作期間,未經(jīng)批準(zhǔn),擅自駕駛本酒店或私人車輛外出,違反交通規(guī)則,發(fā)生交通事故,造成人員傷亡者,由本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)

  任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  7。本酒店門前各種車輛出人頻繁,員工步行或駕駛車輛出入要增強(qiáng)安全意識,提高警惕,放慢速度,做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定,在門前發(fā)生任何意外和人身傷害,由本人自行承擔(dān)一切責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  8。酒店嚴(yán)禁任何人攜帶(如管制刀具、爆炸品、易燃品等),如有違反禁令私下攜帶者,造成的責(zé)任事故,一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任,甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。

  9。所有員工在工作和實際操作中必須嚴(yán)格執(zhí)行酒店制定的'工作操作規(guī)范和工作流程,如未按照酒店所指定的操作規(guī)范違規(guī)工作,造成事故損失的,一切責(zé)任由當(dāng)事人承擔(dān),酒店概不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

  10。凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定,有下列情形之一而發(fā)生人身意外傷害的均有本人承擔(dān)一切后果。

  (1)員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護(hù)欄或建筑和設(shè)施的;

 。2)員工將身體探出窗外的;

 。3)員工因飲酒而發(fā)生事故的;

 。4)在宿舍私接電線、違規(guī)使用電器的;

 。5)尋釁滋事、打架斗毆的;

 。6)個人有病隱瞞不報而引發(fā)人身傷害的;

 。7)員工外出不歸或不按時歸宿,不論是否辦理請假手續(xù),在外發(fā)生人身意外傷害的;

 。8)因個人原因未保管好個人貴重物品(現(xiàn)金) 而丟失的

  (9)員工違章違紀(jì)造成其他不良后果的;

  11。本協(xié)議未盡事宜,可訂立補(bǔ)充條款,補(bǔ)充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。。

  12。協(xié)議自雙方簽字之日起生效,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  代表簽字:

  年 月

  乙方:責(zé)任員工

  員工簽字:(按手印) 年 月 日 日

員工的承諾書 篇4

致:

  鑒于,本人在貴方任職,并獲得貴方支付的相應(yīng)報酬,本人就任職期間及離職以后保守貴方商業(yè)秘密的有關(guān)事項,出具本保密承諾書。承諾內(nèi)容如下:

  第一條 本人確認(rèn),貴方商業(yè)秘密包括但不限于:

  1)有關(guān)貴方經(jīng)營狀況:包括但不限于投資前研究報告、可行性研究報告;與客戶、合作伙伴的意向、合同、協(xié)議、章程等法律文件的內(nèi)容;談判方案、內(nèi)容、會議會談紀(jì)要、決議;業(yè)務(wù)渠道、供貨來源、銷售渠道、客戶名單、中介單位;產(chǎn)品成本、交易價格、利潤率;銷售策略、方案;為客戶制作的策劃方案、咨詢服務(wù)工作成果、設(shè)計方案以及設(shè)計圖紙。

  2)有關(guān)貴方的生產(chǎn)狀況:包括但不限于概念、專門技術(shù)、工藝、方法、設(shè)計、系統(tǒng)、方案、電路圖、成本數(shù)據(jù)、計算機(jī)程序、公式、模式、開發(fā)或?qū)嶒炠Y料及甲方電腦、網(wǎng)絡(luò)資料、生產(chǎn)配方等。

  3)有關(guān)貴方的財務(wù)狀況:包括但不限于財務(wù)帳簿、報表;工資、獎金、福利分配方案;甲方的盈虧狀況;銀行帳號及存款等各種財務(wù)資料;

  4)有關(guān)貴方的人事狀況:包括但不限于企業(yè)人員檔案資料;甲方內(nèi)部重大人事變動;管理人員的個人信息;招聘裁員計劃。

  5)有關(guān)貴方的.重大決策與行動計劃:包括但不限于投資計劃、收購、兼并、合并、清算、破產(chǎn)、分立計劃;準(zhǔn)備進(jìn)行的訴訟、仲裁行動;或未公開審理的訴訟、仲裁;企業(yè)形象設(shè)計,廣告計劃、活動安排。

  本人確認(rèn),本承諾書之規(guī)定不妨礙甲方受其他相關(guān)法律有關(guān)商業(yè)秘密、商標(biāo)、專利、著作權(quán)等有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)法律之保護(hù);本人在任職期間編制的、使用或持有的、與貴方有關(guān)的任何文件資料(包括但不限于所有往來書信、客戶名單、筆記、備忘錄、計劃、圖紙、設(shè)計、手冊)、模具或樣本均屬于貴方所有。本人須在貴方要求下在任何時候及在任職期完結(jié)時將上述文件(包括正本與副本)、模具和樣本交還貴方或當(dāng)場銷毀,本人不得保留上述文件的任何復(fù)制文件。

  本人確認(rèn),上述商業(yè)秘密無論以任何形式存放及價值如何,均視為其不為公眾知悉、能夠給貴方帶來利益,并且已經(jīng)由貴方采取了保密措施;本人確認(rèn)貴方每月基本工資中已經(jīng)包含了貴方支付給本人的保密費(fèi)用50元。

  第二條 本人承諾,未經(jīng)貴方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括不得知悉該項秘密的貴方其他職員)知悉屬于貴方或者雖屬于他人但貴方承諾有保密義務(wù)的秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  第三條 本人承諾本人離職之后仍對其在貴方任職期間接觸、知悉的屬于貴方或者雖屬于第三方但貴方承諾有保密義務(wù)的秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論本人因何種原因離職。

  本人離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為無限期保密。

  第四條 本人承諾,本人在貴方任職期間,非經(jīng)貴方事先同意,不在與貴方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。

  第五條 本文件中的離職,是指以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系。本人拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。

  第六條 本人若違反上述承諾中的任一項條款,每一項違約行為應(yīng)當(dāng)向貴方支付違約金10萬元;無論違約金給付與否,貴方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與本人的聘用關(guān)系,同時本人應(yīng)立即停止違約行為。本人承諾,若本人違反承諾內(nèi)容,貴方中的任意一方或多方均可單獨(dú)或一起追究本人責(zé)任。若因本承諾事項而引起的糾紛,貴方有權(quán)在XXX公安機(jī)關(guān)報案或向XXX人民法院提起訴訟。

  第七條 本人違約行為給貴方造成損失的,本人應(yīng)當(dāng)賠償貴方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。本人確認(rèn),在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。本人確認(rèn)本承諾法律效力向前的時間一直追及到本人入職貴方之日。本承諾自本人簽字及按手印完成之日起即生效。

  特具此保密承諾書,以資嚴(yán)格遵守。

  承諾人(簽字及手。

  簽署日期: 年 月 日

  擔(dān)保人(簽字及手。

  簽署日期: 年 月 日

員工的承諾書 篇5

  承 諾 書

  我已經(jīng)參加公司叉車培訓(xùn),年審證書,并且和公司簽訂1年的勞動合同,如辭職按以下規(guī)定處理:

  在合同期限辭職,賠付違約金850,叉車培訓(xùn)費(fèi)用和領(lǐng)證費(fèi)用由自己承擔(dān)具體價格380元,我已經(jīng)充分理解,并愿意遵守以上規(guī)定;如有違反,我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和后果。

  簽名:

  日期:

  承 諾 書

  我已經(jīng)參加公司外訓(xùn)人力資源管理課程,并且和公司簽訂2年合同,如辭職按以下規(guī)定處理:

  如果在合同期限辭職,賠付違約金,具體按合同年限*850/月,培訓(xùn)費(fèi)用、考試費(fèi)用、資料費(fèi)用具體金額1680元由自己承擔(dān),我已經(jīng)充分理解,并愿意遵守以上規(guī)定;如有違反,我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔(dān)相應(yīng)的`責(zé)任和后果。

  簽名:

  日期:

  承 諾 書

  我已經(jīng)參加公司物流管理課程,并且和公司簽訂3年合同,如辭職按以下規(guī)定處理:

  如果在合同期限辭職,賠付違約金,具體按合同年限*850/月,培訓(xùn)費(fèi)用、考試費(fèi)用、資料費(fèi)用具體金額2800元由自己承擔(dān),我已經(jīng)充分理解,并愿意遵守以上規(guī)定;如有違反,我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和后果。

  簽名:

  日期:

  承 諾 書

  我已經(jīng)參加公司外訓(xùn)采購、供應(yīng)商管理課程,并且和公司簽訂2年合同,如辭職按以下規(guī)定處理:

  如果在合同期限辭職,賠付違約金,具體按合同年限*850/月,培訓(xùn)費(fèi)用、考試費(fèi)用、資料費(fèi)用具體金額2650元由自己承擔(dān),我已經(jīng)充分理解,并愿意遵守以上規(guī)定;如有違反,我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和后果。

  簽名:

  日期:

  承 諾 書

  我已經(jīng)參加公司ISO16949,如辭職或辭退按以下規(guī)定處理:

  如果在合同期限辭職,賠付違約金,具體按合同年限*850/月,我已經(jīng)充分理解,并愿意遵守以上規(guī)定;如有違反,我愿根據(jù)國家、地方的法律、法規(guī)、公司的規(guī)章度承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和后果。

  簽名:

  日期:

員工的承諾書 篇6

尊敬的高齡人員 :

  您好!按有關(guān)規(guī)定,您已屬于退休人員,不應(yīng)當(dāng)再參加工作,但是鑒于您的再三要求,您自愿到我公司從事 的`工作。該工作存在一定的人身危險性,我們已將該工作可能出現(xiàn)的滑到、跌落、眩暈、灰塵侵襲、下雨、雷電、暑熱、積雪、上下班路上等以及因為注意力遲滯而導(dǎo)致的損害等危險因素全部告知您。

  同時根據(jù)有關(guān)規(guī)定,65周歲以上高齡人員不能繳納社會保險以及人身意外傷害險,辦理保險需要您本人前往保險公司做專門體檢并與保險公司簽訂保險合同,保險公司不再受理我公司對65周歲以上高齡員工投保意外傷害險以及社會保險事宜,因此公司不能再為您繳納社會保險以及意外傷害險。

  對不能投保的高齡人員,工作前需要您及您的全部直系親屬簽訂承諾書,對于您工作過程中造成意外傷害,****物業(yè)管理有限公司將不承擔(dān)任何責(zé)任,由您本人承擔(dān)全部責(zé)任。

  **物業(yè)管理有限公司

  20xx年4月11日

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