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個人述職報告

時間:2023-06-25 11:32:37 述職報告 我要投稿

個人述職報告(集合15篇)

  隨著社會不斷地進步,報告的使用頻率呈上升趨勢,報告中涉及到專業(yè)性術語要解釋清楚。在寫之前,可以先參考范文,下面是小編幫大家整理的個人述職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

個人述職報告(集合15篇)

個人述職報告1

  我們即將順利地完成20xx年的各項工作,更將以良好的姿態(tài)和飽滿的熱情迎來新的一年。在過去的一年里,自己能堅持以總署的十六字新方針為指導,結(jié)合關情,科情和自身實際,認真履行科長職責,在新形勢下積極開展工作,較圓滿地完成了今年的各項工作。今年11月份,我因工作調(diào)動從調(diào)查科來到保稅二科,下面我就把自己在這兩個科所做的工作結(jié)合起來,向關領導作以下述職:

  在發(fā)展中求穩(wěn)定,加強科室內(nèi)干部隊伍建設

  隊伍建設始終是我們基層科室要面臨的最主要最直接的問題,一年來自己能把工作重點放在對依法行政工作方針的學習貫徹方面,大力加強隊伍的廉政建設,努力糾正目前的工作偏差。

  加強政策理論學習,提高思想政治素質(zhì)

  一年內(nèi),自己能注意加強對各種政治理論和業(yè)務的學習,深刻學習和理解依法行政,為國把關,服務經(jīng)濟,促進發(fā)展工作新方針的意義和內(nèi)涵,使我們的工作能在把關的前提下體現(xiàn)服務,在依法的基礎上保證地方經(jīng)濟整體的發(fā)展,并體現(xiàn)在具體的業(yè)務工作當中,同時在科室內(nèi)能注意宣傳,灌輸正確的思想和思維方式,培養(yǎng)黨員干部正確的人生觀,價值觀和黨性觀念,并定期組織大家進行學習心得的交流和自我檢查,注意做到人人受教育。通過學習討論,大家都提高了思想認識和理論水平,促進了各項日常工作的順利開展。

  做好科室廉政工作,保持隊伍的純潔性

  在充分認識當前嚴峻的廉政形勢的情況下,始終把廉政工作作為做好各項工作的基礎和前提,注意學習教育與監(jiān)督管理并重,嚴明紀律,嚴格管理。充分利用每周一例會的時間結(jié)合典型案例進行干部廉政教育,工作中嚴格執(zhí)行各項廉政制度和規(guī)定,注意掌握員工的思想動態(tài),為開展有針對性的廉政教育工作提供保障。同時管好自己的人的前提是管好自己,堅持個人自檢自查,時刻注意以身作則,廉潔奉公,工作中嚴于律已,文明辦案,公正執(zhí)法。年內(nèi)自己和所帶科室的干部均未有違反廉政規(guī)定的情況發(fā)生。

  規(guī)范操作,完善內(nèi)部管理,為業(yè)務工作的開展提供強有力的保障

  隨著國家宏觀經(jīng)濟形勢的變化和我關通關改革的推進,相應地對調(diào)查和稽查提出了新的要求。對此自己能認真探索和主動適應對調(diào)查工作由辦案為主向查緝?yōu)橹鬓D(zhuǎn)變,由查處個案為主向規(guī)范企業(yè)行為為主轉(zhuǎn)變,認真貫徹打防結(jié)合,以防為主的工作方針,面對新局面,新任務,開動腦筋,努力研究工作新出路,找出工作重點,做到合理布置,有序跟進。

  繼續(xù)完善各項內(nèi)部管理制度,為依法行政提供了前提保證。

  1、一年內(nèi)自己能注意結(jié)合海關通關制度改革的一系列新制度,組織科室同志認真開展對相關業(yè)務制度學習工作,同時,工作中能注重加強對新《海關法》,《稽查操作》以及《調(diào)查工作規(guī)則》等與業(yè)務關系密切的政策法規(guī)的'討論學習,努力提高同志們的政策法規(guī)水平,并據(jù)此不斷地完善,規(guī)范科室的內(nèi)部管理制度,在業(yè)務公開方面,如公開各崗位的權限,規(guī)程,辦事期限,加強與工作對象的溝通及對海關工作的宣傳,大力拓寬工作監(jiān)督渠道,樹立起良好的海關工作形象等做了大量的工作。這為提高干部隊伍的執(zhí)法水平,為穩(wěn)妥,有效地開展工作提供了保證。

  2、增強主動服務意識,提高服務質(zhì)量。結(jié)合加入WTO以后的新形勢,及時調(diào)整工作思路,在本科大力開展改進機關作風,提高工作效率活動,狠抓服務態(tài)度,質(zhì)量的改善與提高。

  認真負責,推進調(diào)查和保稅二科工作穩(wěn)步發(fā)展

  今年前半段主管調(diào)查科工作期間;

  ①全科共接審各類案件98宗,其中自查案件8宗,案值人民幣1600萬元;

  ②按總關的布置和安排,先后開展了《加強正面監(jiān)管,打擊加貿(mào)渠道走私》,反價格瞞騙等專項行動,較好地完成了上級組織交辦的各項任務。

 、刍ù罅鈱v年來的死廠進行了清理,共清理死廠420家,并對大部分案件進行了計稅統(tǒng)計工作。

  ④完成去年自查補稅企業(yè)321家約500萬元保證金的轉(zhuǎn)稅工作。

  ⑤按總署規(guī)范企業(yè)行為的要求和步驟,完成了對相關企業(yè)的稽查,核查和規(guī)范企業(yè)行為的工作。

 、尥瓿蓪θ舾蓺v史遺留問題的核實工作。⑦核實驗核各類企業(yè)365家。

  11月份以來主管保稅二科工作之后,能轉(zhuǎn)變思路,正確認識把握報核率和核銷率二道關,和同志們密切配合,在人少任務重的情況下,認真抓好保稅二科的各項工作:

  全面貫徹深圳海關對加工貿(mào)易加強正面監(jiān)管的會議精神,認真抓好催報催核工作,同時積極協(xié)商地方外經(jīng)主管部門協(xié)助催報催核。

  突出監(jiān)管重點,并與風險管理機制有機結(jié)合起來,組織全科干部開展風險分析。

  結(jié)合惠州港海關開展的立黨為公,執(zhí)法為民,整肅紀律,樹立良好新形象活動,切實加強對外業(yè)務窗口的態(tài)度作風教育,不斷改進工作態(tài)度,提高服務質(zhì)量,以窗口工程為主體,實現(xiàn)對外服務承諾,樹立海關新形象。

  進一步完善保稅二科對外服務承諾自查制度,著重抓住檢查和落實,保證工作高效運作。

  認真清理遺留問題,就有關具體業(yè)務的開展加強了與兄弟科室與關領導的溝通工作。

  一年來,自己能緊跟形勢發(fā)展要求,做到與時俱進,時時提醒自己作為一名基層領導干部所處的地位和肩負的責任,認真履行自己的職責,但仍有許多地方需要自己今年去加強和改進,如自己的綜合素質(zhì)能力有待進一步加強,領導的方式,方法有待進一步改進,隊伍的規(guī)范化,科學化管理方面還需進一步加強,也深感領導的支持,兄弟科室的配合,是我們各項業(yè)務工作得以順利進行的關鍵,今年我勢必加強學習,勤于思考,積極改進,把各項工作做得更好。

個人述職報告2

尊敬的領導和同事們:

  我是公司銷售部門的一名銷售代表,在過去一年里,我承擔了公司一些重要的銷售業(yè)務,并且取得了不錯的成績,F(xiàn)在向大家匯報我的工作情況。

  一、理智應對市場變化

  在巨大的市場競爭壓力下,我始終保持了良好的心態(tài)和高質(zhì)量的'工作效率。發(fā)掘出了一些新的銷售機會,并推出了一些增值服務,提升了銷售額。

  二、開拓新客戶

  我在過去一年里積極與客戶進行了溝通,建立了良好的關系。通過不斷地拓展客戶資源,大幅增加了公司的銷售額。至今為止,我已經(jīng)成功對接了10個新客戶,為公司帶來了50萬元的收入。

  三、經(jīng)營老客戶

  我一直秉承良好的客戶服務理念,深耕老客戶資源,通過提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務,穩(wěn)定了很多重要的客戶,并幫助提高了他們的滿意度。這也使得公司的客戶流失率得到了很大程度的降低。

  四、與部門同事密切合作

  在工作中,我積極與銷售部門其他同事合作,互相配合,共同推進銷售計劃。特別是在完成重要銷售任務時,我們克服了很多困難,成功地實現(xiàn)了目標。

  最后,我要感謝公司領導和同事們的支持和信任。我會持續(xù)努力,兢兢業(yè)業(yè),為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

個人述職報告3

  光陰似箭,轉(zhuǎn)眼在x公司迎來了第二個春天,轉(zhuǎn)眼已由新員工轉(zhuǎn)成了老員工。翻看這一年來的工作日志,回顧著這忙碌、充實而又緊張、愉快的一年……

  今年在財務方面變化的莫過于4月份金蝶軟件.由財務單機版轉(zhuǎn)換為先進的erp系統(tǒng)!肮び破涫拢叵壤淦鳌,作為財管人員,我始終十分感激公司能高度重視財務類軟件的配制,對此大力投資,它所帶來的工作上的高效性、準確性等恐怕沒有誰能比我的感受最深。

  對erp系統(tǒng)的掌握是我今年的收獲。erp系統(tǒng)畢竟跟單機版的軟件在操作上有很大的差別(操作人員多,關聯(lián)性強),在其運用的最初三、四個月中不斷磨合,為此我付出了超多時間和精力去熟悉、了解系統(tǒng),分析問題產(chǎn)生的原因,并做了不少的筆記。我樂此不疲,在用中學,在學中用,知識一點一滴地積累起來,之后最后能熟練操作并能帶新人了!不可預見將來在操作中還會出現(xiàn)什么問題(主要是物流方面),學習是持續(xù)的。全面掌握金蝶的每個部分,是我對自己的要求,它有助于日常的運行和財務管理工作。隨著財務管理的加強和金蝶服務人員對我們公司經(jīng)營運行的逐漸深入的了解,金蝶將被調(diào)整得越來越適合我們公司內(nèi)部管理的要求,例如還會將各直營店科目明細由原先的掛3級明細項目改為掛核算項目。金蝶是我們理財?shù)暮脦褪,它使我們的工作如虎添翼?/p>

  xx年的x公司處于高速成長期連開了三家直營店,同時下半年在內(nèi)部管理上漸漸更正規(guī)更細致了,財務管理緊跟著公司發(fā)展的步伐:建立和完善了直營店的賬套和合并報表,編制各種分析表格;欠款的回收加快,總欠款下降……xx年有待加強的方面主要有:按付款給總公司總金額的4%計算的輔料的詳細核算和千店報銷的適時統(tǒng)計(均為總公司和客戶兩方面)、公司和直營店的費用控制、總公司應付賬款的月度報表等等。財務將更加充分地發(fā)揮它的反映、監(jiān)督、決策、預測、控制、分析等職能,為公司的發(fā)展作出它應有的貢獻。

  由于經(jīng)驗不足和精力有限,我前期對倉庫的監(jiān)管力度不夠,貨品的賬實不符現(xiàn)象較嚴重。透過公司對倉庫人事的調(diào)整、重新制定流程和立賬,今后將從貨品的單據(jù)到賬實數(shù)嚴格去監(jiān)控,防止公司流動資產(chǎn)的流失。另外,在熟悉貨品方面,我不可能在很短的時間內(nèi)就到達十分熟練的程度,只能在今后逐漸加強,畢竟對財務的鉆研才是我最本職最基本的'潛力要求。

  我始終將辦公室的管理工作看作是為大家服務的性質(zhì)。今年建立了勞動合同制和完善了各項福利制度,這對加強員工的穩(wěn)定性、鼓舞士氣有著重要好處(20xx年全年因各種原因離職的員工共計11人);熟悉公司和國家有關政策,為員工們解答、做領導的參謀;盡力節(jié)約辦公成本,采納了推薦,變更電話費交納方式;創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,綠色植物給我們帶來了生機,報刊雜志充實著我們的精神世界;辦公設備的維護使同事們的工作能順利進行……但還有很多工作有待完善,如企業(yè)文化尚未建設起來,作為公司和員工橋梁的我任重道遠!

  在金蝶新舊軟件的交替、磨合期間,公司同時在高速地發(fā)展,使身兼財管和辦公室工作的我工作量大增,倍感時間緊張,加班加點是常事。領導們體諒我的難處,于8月下旬增加了名助手,減輕了我的工作量。我的財務工作重心由原先操作基礎的制證工作轉(zhuǎn)移為財務賬表的審核、日常工作的指導和問題的處理、金蝶的維護、費用的控制、整套外賬的管理等,以公司的發(fā)展遠景作為航標,導引著自己的團隊前進! 10月中旬,我倍感壓力:我擔心對貨品的監(jiān)管成問題,我害怕陷入復雜的人際關系之中而無法安心工作……幾經(jīng)猶豫后提出了辭職。是領導們排除了我的顧慮給了我信心,使我堅持了下來。我反省了自己的過錯,對有些方式進行了調(diào)整,最后挺過來了!朝夕相處的戰(zhàn)友們和付出了努力已逐漸發(fā)展起來的財務、辦公室工作我怎樣舍得輕易放棄.

  回顧歷史展望未來,明天總是充滿著期望。我們這個朝氣蓬勃的團隊同年輕的x公司一齊成長,共同奮斗,必須能實現(xiàn)公司的目標和個人的理想,必須能!

個人述職報告4

  一年來,我緊緊圍繞全局重點工作思路,全力做好分管工作,并密切配合其他分管領導做好各項工作,充分發(fā)揮參謀助手作用,努力提高工作能力和辦事效率,主要是以下幾個方面:

  1.堅持學習,加強宣傳,營造教育發(fā)展的良好氛圍

  一年來,堅持認真學習實踐科學發(fā)展觀,努力鉆研業(yè)務知識,不斷提升自己的政治素質(zhì)和業(yè)務水平,一方面為領導和上級部門制定政策提供依據(jù),另一方面以縣電視臺、教育周刊等媒體為平臺,充分發(fā)揮局新聞中心的作用,積極做好宣傳報道工作,對全縣教育的發(fā)展動態(tài)及時進行宣傳報道,讓全縣人民了解教育發(fā)展現(xiàn)狀,關心和支持教育發(fā)展。

  2.做好協(xié)調(diào)工作和機關日常管理工作

  按照辦公室職責,堅持協(xié)調(diào)好科室與科室之間的關系,真正把大家的認識統(tǒng)一到教育一盤棋的理念上來,為營造和諧教育氛圍發(fā)揮積極有效的.作用。同時協(xié)助分管領導制定了一系列行之有效的機關工作管理辦法,使全局上下形成一種團結(jié)協(xié)作,不分上下班,不分節(jié)假日,積極進取,樂于奉獻的良好氛圍。作為辦公室主任,在經(jīng)手的各項開支上,堅持一切從大局出發(fā),以節(jié)儉為準則,在具體的開支項目上,根據(jù)實際情況,做到能少花盡量少花,能節(jié)約盡量節(jié)約,堅決杜絕大吃二喝,鋪張浪費的不正之風。

  3.廉潔自律,促進黨風廉政建設

  一年來,嚴格按照省、市、縣關于加強黨風廉政建設的要求,認真落實領導干部廉潔自律“五個不準”的各項規(guī)定,模范遵守有關法律、法規(guī)和職業(yè)道德,自覺抵制不正之風,在工作中率先垂范,嚴格規(guī)范自己的言行,本年內(nèi),對照《中陽縣20xx年度縣直及駐五單位領導班子成員〈述職述廉報告〉內(nèi)容》的各項要求,我自己未發(fā)生黨風黨紀方面的問題。

  4.積極宣傳推廣普通話,營造良好社會語言環(huán)境

  在做好教育局辦公室日常工作的同時,充分利用“推普周”等各種場合認真宣傳《國家通用語言文字法》和《山西省實施<國家通用語言文字法>辦法》,努力讓普通話由教學語言成為校園語言,成為各級機關單位公務人員的工作語言,同時積極利用文藝晚會、演講比賽、辯論賽等各種活動積極宣傳語言文字,為我縣語言文字的規(guī)范化工作的做出了自己的努力。

  一年來,我雖做了一些工作,但做得還不夠。今后我要進一步解放思想,以科學發(fā)展觀為指導,不斷改進工作作風,提高工作效率,逐步提高駕馭各項工作的能力,積極完成各項工作,為我縣教育事業(yè)的改革和發(fā)展做出自己新的貢獻。

個人述職報告5

尊敬的領導和同事們:

  我是公司研發(fā)部門的一名研發(fā)工程師,在過去一年里,我承擔了一些重要的研發(fā)工作,并在項目研發(fā)中發(fā)揮出了自己的專業(yè)技能和經(jīng)驗。現(xiàn)在向大家匯報我的工作情況。

  一、項目研發(fā)與管理

  我在過去一年里,負責了公司多個項目的研發(fā)工作,并成功實現(xiàn)了一些技術創(chuàng)新。其中一個項目的推出,使得公司在此領域取得了一定的技術領先優(yōu)勢,為公司創(chuàng)造了很多價值。

  二、技術創(chuàng)新和開發(fā)

  我積極研究外部技術和市場需求,結(jié)合公司的產(chǎn)品研發(fā)計劃,進行技術創(chuàng)新和開發(fā),獲得了很多技術專利和軟件著作權。這也為公司在行業(yè)內(nèi)樹立了較高的技術聲譽。

  三、團隊合作

  我與研發(fā)部門的其他成員保持良好的溝通和團隊合作,配合工作,協(xié)調(diào)推進項目,化解研發(fā)過程中的問題,實現(xiàn)了項目的目標和成功交付。

  四、參與技術研討

  我積極參與公司和行業(yè)的技術研討和交流,從中獲得了很多新的`技術和思路,并將其應用于實際的工作中,取得了很好的效果。

  最后,我要感謝公司領導和同事們的支持和信任。我會繼續(xù)加強自身的學習和提升,為公司的發(fā)展繼續(xù)貢獻自己的力量。

  五、質(zhì)量管理和技術規(guī)范

  在項目研發(fā)中,我注重質(zhì)量管理和技術規(guī)范,確保所有研發(fā)活動都符合相關規(guī)范和標準,并通過不斷的技術創(chuàng)新和優(yōu)化,提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和安全性。

  六、專業(yè)知識的學習和應用

  我始終認為在研發(fā)領域中只有不斷學習和積累才能取得更好的成果。因此,我會不斷學習新的技術和知識,并運用這些技術和知識來推動項目的進展和成功交付。

  七、溝通技巧和人際關系處理

  在研發(fā)項目中,不僅需要具備優(yōu)秀的技術能力,也需要良好的溝通技巧和人際關系處理能力。我懂得傾聽和關心其他同事的需要和想法,并在合適的時候提供建議和幫助,幫助我們共同推進項目。

  八、技術追求和突破

  在研發(fā)領域中,追求技術突破和創(chuàng)新是每個研發(fā)工程師的義務和責任。我認為只有繼續(xù)研究和探索新的技術和創(chuàng)新,才能不斷進步和突破,在市場競爭中保持領先地位。

  尊敬的領導和同事們,作為一名研發(fā)工程師,我深深感受到了自己在公司的重要性和責任感。未來,我將一如既往地努力學習和提升自己的技能和知識,不斷創(chuàng)新,為公司的未來發(fā)展貢獻自己的力量。

個人述職報告6

尊敬的領導:

  您好!

  20xx年,在x總的正確領導下,在部門全體同仁的大力努力中,賓館堅持以服務求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,努力從服務質(zhì)量、服務水平、管理效能、員工素質(zhì)、成本控制、安全經(jīng)營等方面,努力提升服務的內(nèi)涵建設和質(zhì)量水平,以人為本、科學管理,不僅提升了賓館的管理內(nèi)涵水平,更提高了賓館效益,促進了管理和效益的雙豐收,較好的完成了集團的各項內(nèi)部接待任務,對提升集團整體對外形象起到了積極的作用。現(xiàn)將本人本年度在思想、工作等方面工作開展的具體情況總結(jié)如下,請大家給予評議。

  一、基本情況

  在x總的正確領導下,在兄弟部門的支持下,我認真履行崗位職責,與xx賓館全體員工一道,端正態(tài)度、克服困難、扎實工作,順利完成了各項工作任務。截止x月x日統(tǒng)計:全年總營業(yè)額月x元,與去年同比增長x%;其中:餐廳收入元,與去年同比增長x%;客房收入元,與去年同比增長x%;接待會議場,其中重要會議所場,與去年同比增長x%。

  二、主要工作

  20xx年,我作為部門經(jīng)理,主要從以下四個方面開展各項工作,現(xiàn)具體匯報如下:

  1、努力提升思想覺悟。

  對于我而言是不平凡的一年,本人從x月xx日起與胡付總輪崗,x個月輪換一次,本人在x月、x月、x月、x月負責俱樂部日常管理及集團重要客人的接待工作。在輪崗期間,我努力提升自我的思想認識和覺悟,一是通過學習努力促進自我思想認識和業(yè)務能力實踐的提升,通過加強學習,向老同事們學習經(jīng)驗,使自我的思想內(nèi)涵得到了提高,二是樹立正確的思想價值觀,思想是行動的先導,也是干好工作的風向標,因此,本年度,我認真貫徹落實以服務求生存、以服務求發(fā)展的管理思路,全身心撲在工作上,干好工作,促進工作的有效開展。

  2、努力提高管理的精、細、化水平。

  對于接待工作而言,精、細、化服務不僅可以提高服務的質(zhì)量、更能直接反應出服務的水準,它是規(guī)范化服務的內(nèi)涵延伸,主要的表現(xiàn)形式是工作責任意識強、工作熱情高、服務靈活、服務體貼人性化等方面,,在實踐工作中,我本著“盡管不是無所不能。但是要竭盡所能”的服務理念,用實際行動影響和帶領部室員工用心做事、用情服務、將精、細、化服務推向深入。另一方面在實踐工作中,我們將工作任務細化,將目標分解,落實到位,責任到人,極大的促進了服務工作的深入開展,得到了重要客人的多次好評。此外,在日常工作中,我養(yǎng)成了堅持寫日志的習慣,將工作的點點滴滴記錄下,用來反思工作,對待工作中的每個小問題,及時整改,努力落實。

  3、努力提高員工的職業(yè)素養(yǎng)。

  20xx年,在工作中,我們十分注重員工的職業(yè)意識、職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),通過座談會、談心交流,使得廣大員工明白為客人提供熱情、文明、細致、周到的服務既是職業(yè)道德要求,也是我們應盡的義務;明白“一切以賓客為中心”的服務理念;明白我們要以熱情和誠信感動每一個入住客人,才能贏得客人充分的理解和尊重。

  4、以人為本、科學管理。

  本年度,我們以《公司獎懲管理辦法》、《公司薪酬管理辦法》《集團考勤管理制度》等一系列規(guī)章制度為依據(jù),加強了對員工的管理力度,在管理的過程中,堅持以人為、科學管理,努力促進我們管理工作的科學化、規(guī)范化和人性化,對于員工在工作的失誤,采用交流提醒、戒勉談話等形式,及時指出,促其改正,同時同時對于表現(xiàn)優(yōu)異的'員工,我們給予更多獎金,不僅調(diào)動了員工工作的積極性,更提高了工作效率的提升。

  5、加強培訓,提升業(yè)務。

  20xx年,我們強化了員工的培訓力度,通過小規(guī)模集中培訓、專項培訓、安全培訓及個別指導培訓等方式,促進員工素養(yǎng)和技能水平的大幅度提升,員工的服務理念也進一步深化,形成了“一切工作都是為了讓客人滿意”的良好氛圍。

  20xx年,在公司的正確領導下,在同事們的大力幫助下,我雖然取得了一些成績,但仍然存在很多不足,離公司的要求還有很大差距,在即將來臨的里,我將鼓足干勁,不斷完善自我,力爭使自我的工作能力和水平得到更快的提升,使自我的內(nèi)涵素質(zhì)得到全面的提升,努力為集團公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

此致

敬禮!

  述職人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

個人述職報告7

尊敬的領導:

  您好!時光如水、歲月如歌,轉(zhuǎn)眼間又渡過了一年。這一年,很榮幸能與各位同事共同進步,在大家的身上學到很多知識。一年以來我的感受便是要做一名合格的醫(yī)生不難,但要做一名優(yōu)秀的醫(yī)生就不那么簡單了。我r認為一名好的兒科醫(yī)生要為人謙和正直,對事業(yè)認真兢兢業(yè)業(yè);在思想政治上、業(yè)務能力上更要專研。

  一、工作內(nèi)容

  我今年主要在兒科的住院和門診工作,由于本所的特點,兒科的工作比較瑣碎,除了做好日常的臨床工作外,還有兒檢、托幼機構(gòu)幼兒體檢、以及聯(lián)系托幼機構(gòu)及指導工作等等,有些工作我以前沒做過,但為了搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向同事學習、向內(nèi)行請教、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便比較勝任兒科的`工作,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

  在醫(yī)療業(yè)務方面,我一貫樹立敬業(yè)精神,遵守職業(yè)道德履行職責,全面貫徹執(zhí)行各級領導安排和布置的各項工作和任務,全面履行了一名住院醫(yī)生的崗位職責。在工作中堅持“精益求精、一絲不茍”的原則,堅持業(yè)務、學習不放松。

  在工作中我盡可能去關心、尊重患者、保護患者隱私。努力鉆研業(yè)務、更新知識,提高專業(yè)技術;嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)的操作規(guī)程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治,至今未出現(xiàn)任何醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛;熱情接待每一位患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,受到了社會各界的好評;經(jīng)常閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡信息,學習了大量新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術,從而極大地開闊了視野,不斷加強業(yè)務理論學習,不斷汲取新的營養(yǎng),促進自己業(yè)務水平的不斷提高;同時,嚴格要求自己,堅持以工作為重,遵守各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),樹立了自身良好的醫(yī)德和公眾形象。

  二、思想修養(yǎng)

  要想完成工作的責任,首先必須樹立正確的世界觀和人生觀,具備較高的專業(yè)素質(zhì)。在這一年中我認真參加各種學習和活動。是的,作為一名臨床醫(yī)生,我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當。以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能做的好一些。有團結(jié)協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責任感。我在工作中自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,立場堅定,始終和所領導保持高度一致。能做到講政治、講學習、講正氣,作風扎實,辦事公道正派。

  三、素質(zhì)提升

  積極熟悉、掌握國家相關的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī),積極學習相應的知識,運用于實際工作,能夠擺正位置,大事要報告,小事不推諉。

  遵守規(guī)章制度,強化作風紀律作為一名醫(yī)務工作者,本人平時注重強化作風紀律觀念,嚴于律己,能夠認真落實各項規(guī)章制度,以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù),用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進個人行為素質(zhì)養(yǎng)成和捉高,堅持從小事做起、從我做起持之以恒的把強制性的規(guī)定、被動式的服從轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為,堅決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯誤漏現(xiàn)象,踏踏實實、一步一個腳印的提高自控能力,做到堅持原則,按規(guī)章制度辦事。

  四、展望

  通過這一年的工作,我很幸運學到了不少東西,業(yè)務上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠,尤其在臨床治療方面上還顯得稚嫩。我將在未來的工作中繼續(xù)多學,多思、多試努力把工作做的更好。當然,我在工作和學習中還有一些不足之處,須在今后的工作中向各位所長、各科室主任和同事們學習,注重細節(jié),加以改正和提高,告別對于自己的驕傲自滿一面,在工作和學習中要堅決改正,爭取在以后的工作和學習中取得更優(yōu)異的成績。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

個人述職報告8

  我于xx年xx月xx日加入xx公司。加入公司后,我在工程部擔任土木工程師。作為公司的新人,最重要的是要在最短的時間內(nèi)度過“適應期”,盡快適應工作環(huán)境,迅速更換主角。

  一、新崗位、新挑戰(zhàn)

  來到公司的第一天,我覺得公司的規(guī)范化管理不僅體現(xiàn)在我的工作上,也體現(xiàn)在我的企業(yè)形象和個人形象上。土木工程師是一個對實際工作經(jīng)驗要求很高的職位,我在這方面很欠缺。我會通過工作鍛煉自己,提高自己,塑造自己。這種學習是一種因勢利導的行為。它是使自己適應工作中的知識和技能,使自己期望學習能夠增強自己的.競爭力和公司的競爭力。

  二、規(guī)范我的言行。作為一名在工程部工作的合格員工

  ,我必須聯(lián)系上下左右以及社會各界。我將永遠記住我是公司的一員,在言行中注意自我克制。我們應該謙虛、謹慎、尊重和服從各級領導。然而,服從并不意味著盲目的服從。有利于項目發(fā)展的合理意見也要及時反饋給領導,要大膽,不回避上下關系,真正對項目和公司負責,真正把自己當成公司的主人。

  三、加強學習,提高施工單位現(xiàn)場項目管理水平

  在施工單位管理中,依據(jù)合同和規(guī)范,按照《項目管理手冊》,向施工單位灌輸我公司的管理方法和理念,建立規(guī)章制度,制定標準,樹立質(zhì)量、安全、文明的典范,帶動落后單位,同時,增強服務意識,充分溝通協(xié)調(diào),是建設單位搞好管理的基礎。

  對于監(jiān)理公司的管理,首先要全力支持監(jiān)理工作,然后檢查、監(jiān)督、指導監(jiān)理工作,及時指出監(jiān)理日常工作不到位的地方。有時我們可以利用監(jiān)督的力量,在建設單位的管理中取得良好的效果。

  在項目協(xié)調(diào)方面,堅持以合同為依據(jù),從公司利益出發(fā)辦事,堅持原則,但要有必要的靈活性。協(xié)調(diào)的目的是確保更快的項目進度、更好的質(zhì)量、最低的成本和整體效果。

  三控兩管,制定計劃,跟蹤實施,密切關注合同目標,制定關鍵控制節(jié)點,在總體進度計劃的基礎上,將計劃分解為季度、月度、周,制定相應的考核制度,并在活動前、活動中和活動后控制質(zhì)量。關鍵是過程控制,在投資控制方面嚴格審核各種簽證和變更材料,確認其合理性和必要性,避免多報增量、少報減量,充分熟悉合同條款,落實合同條款的實施方案,嚴格按照合同執(zhí)行合同,實現(xiàn)規(guī)范、系統(tǒng)、統(tǒng)一、有序的信息管理。

  四、全心全意履行職責,做一名優(yōu)秀、稱職的土木工程師

  作為工程部的土木工程師,我明白沒有權利謀取利益和享受待遇,只有承擔責任和帶頭工作的義務。在日常工作中,對領導交辦的工作,決不討價還價,保質(zhì)保量地完成,對自己的工作要有進取心,努力做到不越位,不到位,不失職。在與辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調(diào)中,我們應該真誠相待,互相幫助,互相學習。

  最后,我想說的是,我需要做的是成為一名優(yōu)秀的員工。

個人述職報告9

尊敬的縣教育局領導、xx小的全體同仁:

  根據(jù)教育局工作的要求與安排,此刻我向局領導及我校全體教職員工報告本學期主要工作。

  一、校園發(fā)展方面

 。ㄒ唬┟鞔_工作思路

  透過一段時間熟悉狀況,并與部分教師溝通,逐步明確了近階段的工作思路:實現(xiàn)校園發(fā)展提升分三步走:抓教師(德能勤績x專業(yè)潛力優(yōu)先)、帶學生(德智體美x推動閱讀優(yōu)先)、促校園(內(nèi)外軟硬x校園文化優(yōu)先)。并明確了促進專業(yè)發(fā)展的“讀思寫”三字策略,提出了閱讀專業(yè)化、思考習慣化、寫作興趣化的階段目標。

 。ǘ⿴ь^執(zhí)行規(guī)定

  對于文件規(guī)定、會議精神的貫徹落實堅決做到三個字:不走樣。個性是新學期教育局規(guī)定校長及所有教干要帶頭上課,上與職稱相同或相近的課,本人承擔了三年級(1)班的數(shù)學課程教學,每周四節(jié)工作量,嚴格做到“五認真”的要求。

  (三)規(guī)范工作秩序

  以盱教發(fā)[20xx]97號文規(guī)定項目和要求制定了嚴格、科學的.考勤制度、教研制度、教學管理制度、安全衛(wèi)生制度等,并對照自查,及時自糾,使得教學秩序更加規(guī)范,科研氛圍更加濃厚,干群關系更加和諧。

  二、教師發(fā)展方面

  自我理解并向教師闡明:課程改革的核心資料是課堂教學的改革,而教師是促進課堂變革的最終決定力量。秉承“教師第一”的教學管理理念,堅信沒有教師的發(fā)展就沒有學生的發(fā)展。

  多種方式,豐富校本教研。

  創(chuàng)新途徑,促進專業(yè)發(fā)展。本學期我們要求45周歲以下中青年教師都要建立教學博客,每周自主撰寫2篇以上博文(能夠是教學反思、也能夠是讀書筆記,還能夠是管理隨筆),并向同事推薦一篇讀過的精彩博文。透過閱讀、思考、寫作以及互相的關注、鼓勵,一階段以來老師們的視野更加開闊了,專業(yè)理論更加豐富了,同事交流更加有效了,教學技能進一步提升了。

  三、學生發(fā)展方面

 。ㄒ唬┩苿訉W生閱讀

  充分利用好現(xiàn)有圖書資源,充分利用早晨大好時光,要求學生進校必進班,進班必讀書。經(jīng)過四個星期的引導、規(guī)范,全校學生基本養(yǎng)成了晨讀的習慣。接下來將在班級圖書角建設、閱讀書目推薦、開展系列活動等方面進一步加強。

 。ǘp輕學生負擔

  課外作業(yè)時間嚴格控制在規(guī)定時間內(nèi),不組織統(tǒng)考,考試不排行次,不公布分數(shù)。

  (三)提升學習質(zhì)量

  進一步加強高效課堂建設,同時繼續(xù)實施教學質(zhì)量監(jiān)測制度,每月監(jiān)測一至兩個年級的教學質(zhì)量,從縱向橫向兩個方面比較分析學生的學習狀況,及時改善學習措施,最大可能的提升學習質(zhì)量。

 。ㄋ模┍U仙硇慕】

  確保每一天一小時的體育活動時間,要求教師精心組織好體育課教學。同時本學期還投入近兩萬元對校園食堂進行升級改造,配齊設備,規(guī)范流程,提高質(zhì)量,保證師生吃得安全、吃得健康,吃得營養(yǎng)。

  一學期來,我一向牢記校長崗位職責,未忘教師職業(yè)良心,個人努力做到以尊重換取尊重,以激情點燃激情,以發(fā)展引領發(fā)展,在全體同仁的理解支持下取得了些許成績。但因我個人意識高度、潛力水平有限,工作中必有不足甚至差錯之處,敬請批評指正。

 xxx

  20xx年xx月xx日

個人述職報告10

尊敬的各位領導,各位同仁:

  大家好!

  回顧上半年的教育工作,在酒店領導的支持下及各部門的下,我們安保部加強安全嚴防管理,完善各種規(guī)條,嚴格落實消防“四個能力”提高績效管理,為大塢把太航西樓創(chuàng)辦為一個人文、生態(tài)、活力的文明酒店等方面所做的一些應該做工作,現(xiàn)在借此機會向領導及各位同事作以下匯報。

  一、對消防組織建設的落實:

  由于去年在消防工作上酒店領導對此的重視與支持,本酒店被消防部門評為“雙星達標”合格單位。在此基礎上,跨入XX年一季度開始,我們就著重于“消防組織機構(gòu)”建設落實到實處。因為希爾頓酒店個別領導的調(diào)查及工作人員的辭離,使原“消防組織機構(gòu)”結(jié)構(gòu)人員會發(fā)生變動,遵照消防部門的嚴格要求,并向領導請示,匯報。特對本酒店的“消防組織”結(jié)構(gòu)需要進行了實際調(diào)查,建立了電子檔案。并對各需要有有關消防工作上按規(guī)定必須具備的各種“日查,月報,季檢等記錄,表格全部與消防中心部門建檔備查,并履行實施。進一步明確了消防工作的責任分工協(xié)作,切實做到“誰主管,誰負責”,“誰負責,誰簽字”的原則,地將消防工作的各項任務落實到人,檢查到位,責任求實,末端有果

  二、對酒店圣瑟韋縣的落實

  在去年本酒店被喻為“市優(yōu),省優(yōu),”三星級酒店后,又被公安部門升為“a級”治安重點單位,更加體現(xiàn)了上級各有關嚴格管理部門對本酒店治安方面的高度重視及嚴格把關,也使我們厚感到安全工作的“任重和道遠”。

  1、因為在去年本酒店曾發(fā)生過多起度假村詐騙婚宴禮的案件,所以我們今年堅持對此工作的有效措施,按時采取了對每一家婚宴都提前給予打招呼,提示警惕的.方式,并配合查視巡邏,不給犯罪份子有機可乘。使到今年以來酒店再發(fā)生沒有發(fā)生過類似的事件。大大減少了客人損失及后顧慮。

  2、今年于4月29日下午14時28分一樓餐廳和4月3日下午13時4分二樓餐廳發(fā)生兩起客人背包被盜事件,對此惡劣情況引起酒店領導的主度重視。也給我們安保部及大壓力。我們除配合公安機關查線索,調(diào)監(jiān)控整理資料外,即刻并采取了有效措施,凡在本酒店婚宴、生日宴、會議宴較集中的時間段,派專人帶袖表各樓層巡邏,加大對歹徒的鎮(zhèn)懾力,威嚴對待。以來由此以來居然沒有丟包事件發(fā)生。

  3、前段時間由于酒店后院處于劃區(qū)改造節(jié)段,在員工上下班及外界人員及安全管理上難免有些混亂,也出現(xiàn)明顯過一些問題,就在4頂樓月中旬地下室恢復正常使用后,我們在重審原來的規(guī)章年度的基礎上,根據(jù)領導要求和酒店的一般來說情況,結(jié)合績效行政管理目標,對部份章法進一步整改,完善并實施,促使公司員工們主動配合出示出入證,配合查包,另外對后院保安執(zhí)勤人員強化職責要求,對后院的垃圾堆放,及時清理及衛(wèi)生垃圾清運也作了清理明確規(guī)定,令地下通道后院員工通道的安全管理及環(huán)境有了根本性的改觀。

個人述職報告11

尊敬的領導:

  本學年擔任麒麟小學部大隊輔導員、教導副主任、三(1)班語文教學工作。負責麒麟小學部少先隊工作、教育信息化、教師培訓、教育科研、語文教學工作。

  在學校領導的指導下,加強落實少先隊、教育科研等各項工作,協(xié)助部長、教導主任做好教學常規(guī)工作,探索信息化生命環(huán)境中師生成長,家校溝通的途徑和方法。

  取得的主要業(yè)績:

 、僭诖箨犦o導員工作中大膽創(chuàng)新,加強“社區(qū)建隊”、“網(wǎng)絡建隊”,為學生自由全面發(fā)展提供更多的空間和機會。并著力進行“新課程與少先隊工作相結(jié)合”的實踐探索工作,取得了一定的成績,被南山區(qū)教育局評為學年度“德育先進工作者”。參加全國大隊輔導員工作會議,并代表深圳市在大會上做了《加強信息品德教育,讓“網(wǎng)絡”伴少年兒童健康成長》的主題報告,受到廣泛好評。

 、诒緦W年度加強教育虛擬社區(qū)建設工作,搭建了師生成長的平臺-南山實驗教育博客群,并獨立主持省級課題《基于教育博客的教師專業(yè)成長》,組織麒麟部師生開展基于博客的'教育教學研究工作,取得較為顯著的成效,在國內(nèi)頗具影響!冬F(xiàn)代教育報》、《信息技術教育》雜志對我校教育博客研究工作進行了專題報道。

 、郾緦W年在學校相關領導的指導下,組織麒麟部部分教師完成了校本課程《小學信息技術課程與學科整合行動標準》的編寫工作,并由華東師范大學出版社出版發(fā)行。

 、芙M織師生參加各級信息技術競賽,在“深港網(wǎng)絡夏令營”、“智多星游戲課堂”、“第六屆學生電腦作品深圳賽區(qū)”等比賽中成績顯著。

  ⑤本學期組織麒麟部師生開展“書香校園”的建設工作,營造書香氛圍,并成功舉辦多期“教師讀書沙龍”、“親子讀書會”,為建設學習型學校營造了和諧的氛圍。

 、薇緦W年,不斷加強自身的提高,堅持閱讀。先后閱讀了《中國傳統(tǒng)教育》、《小學語文教學論》、《問題導向?qū)W習》、《教師人文讀本》、《給教師的建議》、《民主與教育》等10多本教育專著,并做了3萬多字的教學筆記。

 、弑緦W年度,在工作中不斷總結(jié)、反思,堅持書寫,在自己的教育博客中撰寫了200多篇主題__,并有10多篇論文在《中國電化教育》、《現(xiàn)代教育報》、《信息技術教育》《輔導員》等報刊雜志中發(fā)表。被《現(xiàn)代教育報》聘為特約撰稿人,《信息技術教育》雜志特約通訊員,人民教育出版社“小學語文論壇”版主,“中小學信息技術教育論壇”版主,南山區(qū)教科中心教育技術兼職教研員。

  存在的問題:

 、賹ι傧汝牴ぷ魅狈ο到y(tǒng)考慮,深度不夠,缺乏堅持,工作顯得較為被動。

 、趯φn堂教學關注力度不夠,自身的教育教學水平還需提高。

 、圩鳛榻虒Ц敝魅,感覺自身文化底蘊不夠,還需不斷學習提高。

此致

敬禮!

  述職人:XXX

  XXXX年XX月XX日

個人述職報告12

尊敬的領導和同事們:

  我是公司財務部門的一名會計,在過去的一年里,我承擔了一些重要的財務工作,為公司的發(fā)展做出了一些貢獻,F(xiàn)在向大家匯報我的`工作情況。

  一、財務管理與控制

  我認真負責地開展了公司財務管理工作,努力保證公司財務數(shù)據(jù)的準確性和完整性。并通過多種途徑,加強了財務監(jiān)督和風險管理,維護了公司財務的穩(wěn)定性和安全性。

  二、財務分析與報告

  我通過財務數(shù)據(jù)的分析和比對,及時發(fā)現(xiàn)并解決了公司的一些財務問題。并根據(jù)公司的需求,制作了各種財務報告,為公司提供了決策支持。

  三、稅務管理

  我積極了解和熟悉相關的稅務政策和法規(guī),規(guī)范了公司的稅務申報流程,并及時提交稅務報表。同時,我對公司的稅務優(yōu)惠政策進行了全面了解和分析,使公司獲得更多的減免稅優(yōu)惠。

  四、積極參與團隊活動

  在工作中,我積極參加部門的團隊活動,并通過與同事的交流和協(xié)作,共同解決了很多問題,提高了工作效率和質(zhì)量。

  最后,我要感謝公司領導和同事們的支持和信任。未來,我會繼續(xù)加強自身的學習和提升,發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長,為公司的發(fā)展貢獻更多的力量。

個人述職報告13

尊敬的各位領導、評委:

大家好!

  今天,當我又一次站在這里的時候,內(nèi)心增添了幾分自信和沉著,我衷心地感謝文教又給予了我一次機會,更感謝在座的各位老師一如繼往地對我支持、鼓勵和幫助。下面我將工作和學習情況向大家作以下匯報:

  1、愛崗敬業(yè),努力學習,提高自己的政治思想素質(zhì)。

  認真學習黨的路線、方針和政策,熱愛黨的教育事業(yè),熱愛本職工作。為適應新時期教學工作的要求,我認真貫徹落實文教系統(tǒng)的各項指示精神,不斷提高自己的思想道德修養(yǎng)。干好本職工作,恪盡一個教師的職責。提出了"學校無小事,事事教育人,學校無閑人,人人教育人""沒有愛,就沒有教育。"的教育,并一直努力實踐著熱愛學生,以情動心、以嚴導行的行動,我問心無愧地說,我長期早到校,晚離校,每遇雨雪更是早早守在校門口望著學生來,看著學生去,每天總要抽出時間,走到學生中間,對個別末到校學生我能及時發(fā)現(xiàn),問清情況,全校在校400多學生,我能叫出每個學生的姓名,我心目中沒有好學生和差學生之分,我在文教的正確領導下真正把學校當成了為孩子鑄基的地方,放飛理想的地方,全身心投入到了學校教學和管理之中。

  2、鉆研教學,探索課改,努力做到"學高為師"。

  我堅持"腳踏實地、積極進取"的工作作風,恪守"學高為師、德高為范"的教育理念,扎扎實實教好學,營造輕松、活潑、上進的學習氛圍,用學生樂于接受的來教書育人,全面提高學生的學習能力。備課時,我不但備學生,而且備教材、備教法,根據(jù)教材內(nèi)容和學生的實際,設計課的類型,擬定適用的,并對教學過程的程序、時間安排等都作了詳細的記錄。認真寫好教案,每一課都做到"有備而來",每堂課都做好充分的準備,課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學后記。授課時,努力使講解清晰化、條理化、準確化、情感化、生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。充分考慮每一個層次學生的學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。此外,我十分重視學困生的轉(zhuǎn)化工作。我從學習思想、入手,通過各種途徑激發(fā)學困生的求知欲和上進心,首先解決他們的畏難情緒或厭學情緒。而后,再從與學習勤苦的角度來引導他們一點一點地求得進步,并一再地強化他們成功的喜悅,真正使學生樂學,愛學。

  3、率先垂范,以德服人,努力做到"德高為范"。

  在先前任一般教師及班主任工作中,我注重用文明的行為影響學生,用高尚的思想引導學生。我堅持德育為首的原則,耐心而細致地為學生擺事實講道理,做到以情動人,以理服人。對學生出現(xiàn)的各種問題,我盡可能做到及時預見,妥善解決。榜樣的力量是無窮的',漸漸地,班級就形成了和諧向上的風氣和良好的競爭氛圍。工作也是任勞任怨,寬以待人,熱情關心每一位同事,樂于把自己探索出的教學的新方法、新體會與全體老師共享,共同研討,共同提高,促進了教育教學工作的不斷提高。任校長后,又提出了教學上要有愛心、細心、耐心,管理上要有人性、民主、精細的教學思路,為提升學校形象,還制定了一系列制度,并注入人性化管理,無論當老師,還是在領導崗位,我不喜歡官僚作風,喜歡和群眾打成一片,不管對領導還是下屬,我如果做的不夠好,總會真誠地檢討自己,虛心學習,做為校長,工作中時時嚴格要求自己,從不疲倦,這不僅有領導的嚴格要求,也因為每天要面對著幾百雙精敏的,善于窺視優(yōu)缺點的眼睛,我不敢怠慢,因為我把她們作為我的監(jiān)督,我希望我對學生和自己的心靈影響深遠。

  4、勤學勤問,主動充電,多種途徑提高自身素質(zhì)。

  成功的教育源于執(zhí)教者先進的教學理念、深厚的人文底蘊、豐富的學科專業(yè)知識和過硬的教學基本功。所以在工作之余,我不斷通過各種方式為自身充電。平時博覽群書,吸取新鮮血液,做了大量教學筆記與課后感悟,積極參加各級培訓和研討活動,參加各級公開課、觀摩課活動。長期的積累,使我總結(jié)出不少教育教學的,撰寫的多篇論文先后獲獎并發(fā)表。我?guī)ьI的集體一直保持著優(yōu)秀,南街小學先后多次被縣委政府授予先進集體,20xx年民主評議榮獲滿意學校,我也多次被評為優(yōu)秀教師、德育先進工作者、巾幗建功明星,還被市政府評為勞動模范。

  總之,在教育教學工作中,我真正地做到了"學高為師,德高為范",育人為先,求知為次,不斷地提高了學生的綜合素質(zhì),切實履行了一名小學高級教師應盡的職,但與領導和評委的要求還有一定差距,希望各位領導和評委對我工作中的不足給予批評指正,我會在今后的工作中更加努力,按照領導的要求更加高標準地完成領導交辦的各項任務。

個人述職報告14

  我是xx,首先感謝公司領導給我這次述職的機會,非常高興今天能和大家歡聚一堂共同參加這次述職大會,也非常感謝公司能提供這樣一次機會和這樣一個平臺,讓大家來一起分享我成長的滋味。20xx年5月對我來說是我人生的一個轉(zhuǎn)折點,也是我人生的一個新起點,對我有非常重要的意義。因為我有幸加入了一個新的家庭正和恒基。

  初次對公司的了解是從網(wǎng)上得知的,一句大道源和誠信永恒,吸引了我的目光,讓我放棄了原有的專業(yè)決定改行做一個園林設計員。來到公司以后,我逐漸對公司的文化,公司的氛圍有了進一步的了解?陀^地講,公司在施工中追求自己的企業(yè)文化干一個工程,做一個精品,交一方朋友。同時,公司也是一個學習型的企業(yè),這些為公司的長遠發(fā)展奠定了堅實基礎在園林行業(yè)中,公司可以說是規(guī)模較大,不斷趨于正規(guī)化的大型企業(yè),這些對我們年輕人來說是非常有益的,我們在此的發(fā)展空間也很大。公司為我們提供了上升空間,如果有人不愿意在此嶄露頭角,提升自己的話,那是騙人的,俗話說:不想當將軍的士兵不是好士兵。我也有自己的理想。公司有很多專業(yè)技術人才,對于一個不是學習綠化出身的我來說有很大的彷徨,如何定位自己也是我經(jīng)?紤]的問題。我決定從最基本的開始:首先了解綠化,綠化最主要的是和植物打交道,在杜經(jīng)理的幫助下,我認識了很多種樹木和花卉、第一次知道什么叫做色帶、什么叫做假植、還學會了現(xiàn)場收量等專業(yè)行很強的東西。其次要學習作為一名綠化預算員應該掌握的東西。在張姐的幫助下,我開始熟悉公司的內(nèi)部定額,因為很多東西是我第一次接觸,有很多不明白的地方需要進一步學習和熟悉。我現(xiàn)在接手的是遵化112國道綠化和西二環(huán)島的綠化,我知道作為一名項目部預算人員,不僅要成為項目經(jīng)理的得力助手,也是項目部經(jīng)濟及成本控制的一個重要環(huán)節(jié)。每天我要掌握現(xiàn)場發(fā)生的工程量、譬如說機械費、人工費、材料費等,然后通過和實際成本對比來了解工程的成本情況。進而對工程的成本做出良好的控制。最后,要對工程進行預結(jié)算的編制以及決算。

  工作近兩個月以來,在同事及領導的幫助下我學習了很多知識,在西二環(huán)島西南角的施工中我遇到了困難,因為在圖紙上設計有花架,對于初次接觸綠化預算的我來說,在怎樣控制分包報價和自身報價上難住了我,在計算花架工程量的過程中,由于第一次看綠化圖紙,算量的過程中我沒能一次成功,后來通過向杜經(jīng)理、張姐請教,不斷的熟悉圖紙,最后終于順利的完成了花架的工作。通過這次事件,我知道自己在綠化方面的不足之處,于是開始著手熟悉圖紙、熟悉設計與設計人員溝通等。不論是從綠化方面還是從預算方面都有了初步的了解,這次實踐給了我很大的觸動,讓我明白在今后的工作中我會本著一份耕耘、一分收獲的態(tài)度面對我的工作。

  在公司發(fā)展迅速,競爭日趨高漲的今天,在公司高標準的要求下,我目前在做好本職工作的基礎上利用工作之余向前輩們多學習爭取能成為優(yōu)秀的預算人員,能夠獨立完成預算工作流程,今年10份就能拿到造價員的資格證書。由于公司提供了良好的工作環(huán)境,營銷部的領導與同事都是有著很高的專業(yè)水平,這些都是我學習的榜樣,遇到不懂不會的問題可以向他們請教,互相學習,共同進步。通過學習和參加一些專業(yè)的培訓,加強對專業(yè)知識的鞏固;不斷的積累經(jīng)驗、讓理論與實踐相結(jié)合提高自己的.綜合素質(zhì),爭取三到五年內(nèi)能拿到注冊造價師證,并能夠成為一名優(yōu)秀的、出色的預算人員。

  對于公司的建議:很希望公司對各部門多組織一些內(nèi)部的、專業(yè)性的培訓,使我們能更快更好的成長起來,把工作做得更完善。還有就是多組織項目上人員的溝通與學習,通過互相學習,能夠在工作中配合的更加密切把工作做的更好。

  尊敬的領導,親愛的同事們,我很珍惜在這里的每一分每一秒,公司的大道源和,誠信永恒的企業(yè)文化,同事間融洽的工作關系,認真的工作態(tài)度以及濃厚的學習氛圍讓我覺得我的選擇是正確的,讓我更有信心的干好工作。我相信只要努力就會有結(jié)果;只要付出就會有收獲。

  不足之處還請各位領導批評和指正,在未來的日子里我會不斷的充實和完善自己,提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平,適應社會與企業(yè)的發(fā)展,促進學習與事業(yè)的進步,與公司一起成長,共同發(fā)展!!請相信我:我的努力、您的選擇、我們共同付出,正和恒基將會是未來企業(yè)中騰飛的一只龍。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

個人述職報告15

尊敬的領導和同事們:

  我是公司人力資源部門的一名人事專員,在過去一年里,我承擔了一些人力資源管理工作,取得了不錯的成果,F(xiàn)在向大家匯報我的工作情況。

  一、招聘管理工作

  我承擔了公司一些重要的招聘工作,包括招聘計劃的制定、面試安排、招聘渠道的'拓展等,并成功地招募了數(shù)名優(yōu)秀的人才。同時,我在面試中注重考察候選人對職位的理解和匹配度,提高了員工的穩(wěn)定性和滿意度。

  二、培訓管理工作

  我在過去一年中,組織了很多培訓課程和工作坊活動,幫助公司員工提升了專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。如一次團隊建設活動,幫助員工加深了理解,提高了團隊合作意識和凝聚力。

  三、薪酬績效管理工作

  我參與了公司的薪酬和績效管理工作,制定了科學合理的薪酬政策和績效考核標準,并及時調(diào)整和完善,使得員工福利得到提升,維護了公司的員工穩(wěn)定性。

  四、團隊協(xié)作精神

  在工作中,我與其他部門的同事保持緊密的合作,時刻溝通協(xié)調(diào),遇到問題及時解決。同時,我也能夠帶領部門成員一起面對挑戰(zhàn)和問題,團隊協(xié)作精神非常出色。

  最后,我要感謝公司領導和同事們的支持和信任。我會努力學習和提升,為公司的發(fā)展繼續(xù)貢獻自己的力量。

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