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財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)
在現(xiàn)在社會(huì),崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)1
1、全面預(yù)算管理,參與預(yù)算編制及審核,并根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管控,編制核對(duì)滾動(dòng)預(yù)測(cè),經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分解責(zé)任到位;
2、參與經(jīng)營(yíng)決策并提供財(cái)務(wù)分析,協(xié)助制定業(yè)務(wù)戰(zhàn)略及運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,參與經(jīng)營(yíng)決策,做好財(cái)務(wù)分析,提供有價(jià)值經(jīng)營(yíng)建議;
3、流程優(yōu)化與過(guò)程管控,針對(duì)營(yíng)銷費(fèi)用的提報(bào)、申請(qǐng)、審批、執(zhí)行、結(jié)案、預(yù)提、沖銷、付款/返款等全過(guò)程管控,監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提出應(yīng)對(duì)舉措;
4、信息化建設(shè),參與業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)建設(shè),如管理會(huì)計(jì)平臺(tái)、TPM與云商系統(tǒng)的持續(xù)建設(shè)與優(yōu)化;
5、積極對(duì)接各營(yíng)銷財(cái)務(wù)相關(guān)工作,參與指導(dǎo)培訓(xùn),了解財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)驅(qū)動(dòng)力,參與經(jīng)銷商運(yùn)營(yíng)回顧。
財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)2
1、做好本部門(mén)日常管理工作,負(fù)責(zé)組織實(shí)施全面會(huì)計(jì)核算工作;
2、執(zhí)行、制定、完善公司財(cái)務(wù)管理體系和財(cái)務(wù)管理制度;
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)建立,確保財(cái)務(wù)信息的及時(shí)、準(zhǔn)確及完整,對(duì)定期出具的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核;并統(tǒng)籌安排配合集團(tuán)完成財(cái)務(wù)系統(tǒng)更新,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集等相關(guān)事項(xiàng);
4、負(fù)責(zé)審核和分析每月稅金,合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃;協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系,處理涉稅事宜,降低納稅風(fēng)險(xiǎn);
5、負(fù)責(zé)對(duì)定期報(bào)送集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)分析資料、資金預(yù)算/計(jì)劃相關(guān)資料進(jìn)行審核;
6、負(fù)責(zé)對(duì)全年預(yù)算編制工作進(jìn)行總體安排,并對(duì)預(yù)算結(jié)果進(jìn)行審核;
7、負(fù)責(zé)組織定期或不定期的資產(chǎn)抽查及盤(pán)點(diǎn)工作;
8、負(fù)責(zé)本部門(mén)所有OA的`發(fā)起、收文及歸檔(涉及需要準(zhǔn)備的相關(guān)資料或文檔由各會(huì)計(jì)協(xié)助提供);
9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部檔案管理工作安排,并定期進(jìn)行檢查;
財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)與區(qū)域客戶核對(duì)賬單,對(duì)異常問(wèn)題進(jìn)行處理并提報(bào)調(diào)整單
2、督促區(qū)域客戶回款,督促商家及時(shí)打款
3、負(fù)責(zé)區(qū)域商家的發(fā)票資質(zhì)的`收集、發(fā)票的申請(qǐng)及寄送
4、負(fù)責(zé)區(qū)域結(jié)算、回款的統(tǒng)計(jì)、分析及監(jiān)控
財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)4
一.財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)制定本公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,并領(lǐng)導(dǎo),督促會(huì)計(jì)人員貫徹執(zhí)行.
2.組織領(lǐng)導(dǎo)本公司會(huì)計(jì)核算,協(xié)調(diào)各會(huì)計(jì)崗位人員分工,檢查審核會(huì)計(jì)核算結(jié)果.
3.加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,為公司高層提供真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息資料
4.規(guī)劃本公司稅收計(jì)劃,保證按時(shí)申報(bào),及時(shí)納稅.
5.負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司財(cái)產(chǎn)清查工作,保證資產(chǎn)帳實(shí)相符.
6.搞好財(cái)務(wù)部門(mén)人力資源管理,提高本部門(mén)整體業(yè)務(wù)素質(zhì).
二.總賬會(huì)計(jì)工作職責(zé)
1.復(fù)核出納轉(zhuǎn)來(lái)的原始單據(jù)是否齊全完備,保證資金收支的完整及真實(shí)性.
2.設(shè)置公司總帳帳戶,并根據(jù)原始單據(jù)編制會(huì)計(jì)憑證.
3.憑以登記各明細(xì)分類帳,并及時(shí)與總賬核對(duì),保證賬賬相符
4.核查公司產(chǎn)成品出庫(kù)記錄,按月監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)成品盤(pán)點(diǎn),保證賬實(shí)相符。
5.核實(shí)公司固定資產(chǎn)變動(dòng)資料,按月計(jì)提折舊,并編制固定資產(chǎn)報(bào)表。
6.核對(duì)業(yè)務(wù)部客戶對(duì)賬單,復(fù)核供應(yīng)商對(duì)賬單,編制應(yīng)收及應(yīng)付賬款明細(xì)表,保證公司營(yíng)業(yè)收入及支出的準(zhǔn)確無(wú)誤。
7.按月編制公司利潤(rùn)表,資產(chǎn)負(fù)債表等相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表及主要會(huì)計(jì)指標(biāo)說(shuō)明,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)字依據(jù)。
8.完成公司安排的其他工作任務(wù)。
三.材料,成本會(huì)計(jì)工作職責(zé)
1.審查原材料收發(fā)的原始憑證是否齊全,手續(xù)是否完備,內(nèi)容數(shù)字是否完整資準(zhǔn)確。
2.根據(jù)核查無(wú)誤的.收發(fā)憑證登記原材料的購(gòu)進(jìn),領(lǐng)用及退回,并隨時(shí)與倉(cāng)庫(kù)日?qǐng)?bào)表核對(duì)。
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督盤(pán)點(diǎn)公司原材料庫(kù)存,保證賬實(shí)相符。
4.按月核對(duì)供應(yīng)商對(duì)賬單,編制當(dāng)月應(yīng)付賬款報(bào)表,并根據(jù)核對(duì)無(wú)誤的對(duì)賬單及相關(guān)單據(jù)填制付款申請(qǐng)書(shū)。
5.正確分配原材料成本,合理分?jǐn)傊圃熨M(fèi)用及人工工資,為總賬會(huì)計(jì)提供完整的產(chǎn)品成本報(bào)表。
6.核對(duì)外加工產(chǎn)品材料報(bào)表,正確核算外加工產(chǎn)品成本。
7.完成財(cái)務(wù)主管安排的其他工作。
四.工資核算會(huì)計(jì)工作職責(zé)。
1.歸納整理公司相關(guān)工資文件,并針對(duì)工作實(shí)際提供修改意見(jiàn)及其他建設(shè)性意見(jiàn)。
2.整理匯總公司獎(jiǎng)懲記錄,考勤記錄及生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等相關(guān)工資資料,及時(shí)準(zhǔn)確核算員工工資。
3.及時(shí)準(zhǔn)確核算離職人員工資。
4.完成財(cái)務(wù)主管安排的其他工作。
五.稅務(wù)會(huì)計(jì)工作職責(zé)。
1.催要供應(yīng)商增值稅進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,并及時(shí)認(rèn)證。
2.負(fù)責(zé)開(kāi)具本公司銷項(xiàng)發(fā)票,并核算公司當(dāng)月應(yīng)交稅金。
3.整理,歸納公司發(fā)票資料,編制憑證并據(jù)以登賬。
5.保管,整理公司對(duì)外賬務(wù)檔案及稅務(wù)資料。
6.處理與稅務(wù)有關(guān)的其他事項(xiàng)
財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)5
1、納稅填報(bào)與申報(bào),按月及時(shí)準(zhǔn)確完成個(gè)稅、增值稅、印花稅及城建稅等附加稅填報(bào)與申報(bào);
2、檢查對(duì)接,協(xié)助各項(xiàng)稅務(wù)檢查、稽核檢查等內(nèi)外部稅務(wù)方面檢查事宜對(duì)接;
3、咨詢與指導(dǎo),為公司各層級(jí)提供稅務(wù)咨詢及工作指導(dǎo);
4、項(xiàng)目對(duì)接,根據(jù)總分公司項(xiàng)目安排積極參與稅務(wù)項(xiàng)目測(cè)試及相關(guān)問(wèn)題反饋;
5、其它工作,根據(jù)管理需要開(kāi)展其它財(cái)務(wù)及跨部門(mén)間工作配合。
財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)6
1、按照編制完成各崗位需求招聘工作(含需求評(píng)估確定,人才尋源、面試評(píng)價(jià),提供專業(yè)意見(jiàn)、面試安排、報(bào)道入職安排等);
2、人員培訓(xùn)及相應(yīng)資料整理安排工作(含新員工培訓(xùn)、技術(shù)關(guān)鍵崗位能力計(jì)劃提升、管理培訓(xùn)、外訓(xùn)項(xiàng)目等);
3、協(xié)助集團(tuán)完成事業(yè)部績(jī)效考核方案落地,負(fù)責(zé)后續(xù)績(jī)效考核工作;
4、內(nèi)部各部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通,員工關(guān)系—入離調(diào)轉(zhuǎn)辦理、員工關(guān)系處理工作;
5、負(fù)責(zé)部分行政事項(xiàng)跟催工作(輔助項(xiàng));
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
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