銷售儲備干部崗位職責(zé)

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編收集整理的銷售儲備干部崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

銷售儲備干部崗位職責(zé)1

　　職位描述

　　重慶立盈律師事務(wù)誠聘銷售儲蓄干部。本職位為銷售管理類職位,前期主要負責(zé)為遭受人身侵權(quán)的當事人提供法律咨詢服務(wù),通過專業(yè)、完善的咨詢講解贏得當事人認同,并最終完成委托代理合同的.簽訂。儲備干部經(jīng)歷基層考核后,上手銷售管理工作,行使相關(guān)管理職責(zé),享受管理者待遇.

　　崗位職責(zé):

　　1.高中及以上學(xué)歷,擁有良好的學(xué)習(xí)能力。

　　2.具有親和力,善于與人溝通。

　　3.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力

　　4.能獨立開展業(yè)務(wù),具有拓展市場和維護市場的能力。

銷售儲備干部崗位職責(zé)2

　　職位描述

　　任職要求:

　　1、學(xué)歷:統(tǒng)招全日制本科及以上院校,211及985院校優(yōu)先;

　　2、專業(yè):市場營銷類、管理類、理工類優(yōu)先;

　　3、工作年限:本科畢業(yè)不滿一年;

　　4、熱愛市場營銷策劃活動,溝通能力好,有一定抗壓能力。

　　培養(yǎng)方式:

　　1、管理培訓(xùn):學(xué)習(xí)企業(yè)文化、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程,銷售技能、顧客心理等;

　　2、門店歷練:用戶需求獲取、產(chǎn)品零售、溝通技巧、門店標準化管理;

　　3、全流程銷售實習(xí):產(chǎn)品管理、客戶關(guān)系維護、黏用戶營銷、訂單管理、品牌形象管理等;

　　薪酬待遇:

　　我們執(zhí)行的是全面薪酬(total rewards)體系,包括工資、獎勵以及企業(yè)福利、長期保障和職業(yè)發(fā)展以及各種培訓(xùn)。

銷售儲備干部崗位職責(zé)3

　　職位描述

　　崗位職責(zé):

　　1、拓展及維護當?shù)厥袌?管理并參與到一線銷售,實現(xiàn)銷售目標;

　　2、收集市場資料,制定銷售計劃,維護產(chǎn)品在行業(yè)中的.市場定位,及時獲得市場反饋;

　　3、負責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,按照計劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動;

　　4、制定銷售訂單及費用預(yù)算,控制銷售成本,提高銷售利潤;

　　5、建立、維護終端客情關(guān)系,以維護企業(yè)形象;

　　6、參與到公司組織的會議或組織的培訓(xùn),對導(dǎo)購人員進行管理及定期培訓(xùn)。

　　崗位要求:

　　1、工作地點:全國調(diào)配(各省會城市),不能接受工作地點調(diào)配請勿投遞;

　　2、16年應(yīng)屆或15年往屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(國家統(tǒng)招二本及以上);

　　3、溝通能力強,吃苦耐勞、抗壓能力強;

　　4、專業(yè)不限,熱愛銷售類工作。

銷售儲備干部崗位職責(zé)4

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司凍品、酒水、日用品等的銷售工作；

　　2、定期拜訪客戶，維護與客戶的良好關(guān)系，并進行新客戶的拓展；

　　3、制定銷售計劃，完成每月的`銷售任務(wù)；

　　4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映商品的銷售情況、市場的動態(tài)，提出合理化建議；

　　任職資格：

　　1、年齡18歲以上，有無工作經(jīng)驗均可；

　　2、具有良好的語言表達和人際溝通能力，著裝、形象氣質(zhì)良好；

　　3、對銷售工作充滿熱情，有責(zé)任心。

　　福利待遇：

　　1、薪資待遇：底薪7000-8000；

　　2、績效獎金、年終獎；

　　3、五險一金、員工節(jié)日福利；

　　4、帶薪年假、各種法定假期；

　　5、免費提供住宿，不用為上下班趕車而頭疼，為您節(jié)省不必要麻煩；

　　6、每年不定期的旅游活動；

　　7、公司內(nèi)部選拔人才，晉升道路通暢。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

銷售儲備干部崗位職責(zé)5

　　職位描述

　　崗位職責(zé):

　　1.積極主動的為客服務(wù),了解客情,收集意見,及時上報。

　　2.在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);

　　3.負責(zé)市場調(diào)研,客戶追蹤以及編制市場定位分析報告;

　　4.收集市場同行業(yè)信息并進行分析預(yù)測。

　　任職要求:

　　1、熱愛銷售事業(yè),有挑戰(zhàn)自己的'勇氣,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

　　2、樂于從事互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)行業(yè),擅長網(wǎng)絡(luò)營銷、策劃著優(yōu)先考慮。

　　3、塌實肯干,對待客戶與工作有強烈的責(zé)任心和團隊意識。

　　4、思維敏捷,執(zhí)行力強,致力于創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先。

　　5、歡迎廣大優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入我們!

　　一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)

　　工作時間:早上8.30-下午5.30周末雙休

　　一經(jīng)轉(zhuǎn)正可享受公司所有福利,公司長期招聘銷售。

銷售儲備干部崗位職責(zé)6

　　職位描述

　　崗位職責(zé):

　　1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、負責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布;

　　3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的.動態(tài)信息;

　　4、通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展;

　　5、按時完成銷售任務(wù)。

　　崗位要求:

　　任職資格:

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先;

　　3、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧,有網(wǎng)上開店等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉各大門戶網(wǎng)站及各網(wǎng)購網(wǎng)站;

　　4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件;

　　晉升機制:

　　銷售代表

銷售儲備干部崗位職責(zé)7

　　職位描述

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標;

　　3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的'策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

　　6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職描述:

　　1、年齡20-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、市場推廣等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、1-2年以上從事過同類產(chǎn)品行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

　　3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

　　5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

　　6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

　　工作地址:淄博張店

銷售儲備干部崗位職責(zé)8

　　1、負責(zé)產(chǎn)品的`市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。

　　2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴大產(chǎn)品在所負責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產(chǎn)品市場占有率。

　　3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

　　4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。

　　5、動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報。

　　6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。

　　7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。

銷售儲備干部崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;

　　2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

　　3、維護老客戶的`業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

　　4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。