小學課后服務方案范文
為了確定工作或事情順利開展，時常需要預先制定一份周密的方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。那么制定方案需要注意哪些問題呢？以下是小編精心整理的小學課后服務方案范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
一、指導思想：
根據(jù)《上海市教育委員會上海市財政局上海市人力資源和社會保障局關于進一步做好本市小學生校內(nèi)課后服務工作的通知》、《徐匯區(qū)教育局關于進一步做好本區(qū)小學生校內(nèi)課后服務工作的實施方案》要求，以政府主導、學校負責、多方參與、因需提供為原則，在學校原有放學后“快樂330”拓展活動、放學后“看護”工作的基礎上，進一步延長放學后看護時間，解決家長實際困難，促學生健康成長。
二、工作目標：
1. 切實為學生提供相關服務，滿足家長的實際需求，緩解部分家長接送和照看學生的困難。
2. 主動承擔社會責任，關心愛護學生，促進學生健康成長。
三、 工作安排：
（一） 服務時間
繼續(xù)按照市教委《上海市教育委員會關于進一步做好本市小學生放學后看護工作的通知》（滬教委基（2014）8號）、《上海市教育委員會關于在本市小學試行“快樂30分”拓展活動的通知》（滬教委基（2017）37號）文件要求，在繼續(xù)做好課后“快樂30分”拓展活動、工作日放學后看護服務的基礎上,對確有需求的學生，課后看護服務時間延長到6點。延長看護工作自2019年3月20日起實行。
�。ǘ� 服務對象
課后看護服務的對象為家庭按時接學生放學確有困難的本校小學生。
�。ㄈ� 服務內(nèi)容
課后看護服務安排做作業(yè)、自習、課外閱讀等活動，不組織或變相組織學生進行集體教學或補課。
�。ㄋ模� 組織方式
課后服務原則上以一學期為相對固定期。根據(jù)實際情況，周一至周五采取教職工輪流排班方式提供服務，學校中層以上成員加強巡視。
四、 具體實施：
1.針對實際，制訂實施方案
根據(jù)市文件精神、區(qū)教育局工作要求，針對學校資源狀況和學生、家長的實際需求，在充分聽取家長意見的基礎上，認真制訂學�！哆M一步加強課后服務工作方案》，報區(qū)教育局小教科審核備案后，通過校園網(wǎng)、家長會等方式將課后服務的相關事項告知學生和家長。
2.妥善安排，落實看護工作
(1) 發(fā)放家長問卷，做好學生情況排摸;按時接學生放學確有困難的家庭能夠向?qū)W校提出申請，填寫申請表，經(jīng)班主任審核、年級組長審核后報學校確定看護名單。
(2) 根據(jù)報名學生人數(shù)，確定開設看護班的數(shù)量，做好看護班環(huán)境布置，確保設備設施安全完好。
(3) 組織教職員工，落實看護工作�？醋o工作以本校教師為主、職工為輔。
五、工作保障：
(一) 組織保障
1.成立領導小組
課后看護工作領導小組組長由校長擔任，分管德育副校長為副組長，組員由學校行政班子成員，年級組長組成。負責制定學校《進一步加強課后服務工作方案》，進行學校“課后服務”工作的統(tǒng)籌、安排與管理。
2.成立家校聯(lián)動小組
家校聯(lián)動小組組長由分管德育副校長擔任，組員由德育教導、年級組長、班主任組成。負責學生需求排摸，做好學�！罢n后服務”的相關申請、審核，與家長的溝通、聯(lián)絡等工作。嚴禁以任何方式強制或變相強制學生參加或不參加，杜絕拒不承認家長真實需求、無正當理由拒不提供課后服務現(xiàn)象。定期通過學生、家長座談會等方式收集學生、家長對課后服務的意見建議，不斷提高服務效果。
(二) 經(jīng)費保障
1.將延長看護工作納入教師績效考核管理范疇。通過績效工資分配保障參與課后服務的在職教職工的勞務所得，并將服務態(tài)度、工作量納入教職工績效考核管理工作之中，多勞多得，優(yōu)績優(yōu)酬。
2. 看護工作所需的設備、維修、服務等費用由學校經(jīng)費支出，不向參加的學生及其家長收取任何費用。
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1. 完善安全管理制度和應急預案，強化安全檢查和門衛(wèi)登記等管理制度。
2. 落實看護學生考勤、監(jiān)管、交接班制度，延長看護期間，家長不隨便進校。
3. 切實消除場地、設施、消防、飲水衛(wèi)生、傳染病疫情、安全保衛(wèi)等方面的安全隱患。流行病傳染高峰期、空氣污染、突發(fā)事件，出于學生安全考慮，學校及時調(diào)整活動安排并告知家長。
4. 看護人員對看護期間的安全負有第一責任，看護期間做到三個“注重"：學生有否無故缺席，學生參加看護期間有否身體不適，六點后家長有否準時接走學生。
5. 學校管理人員加強巡視，注重看護情況，注重看護結(jié)朿校園內(nèi)有否滯留學生等，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并在第一時間與相關人員聯(lián)系。
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