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質量管控崗位職責
在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責使用的頻率越來越高,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編精心整理的質量管控崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
質量管控崗位職責1
1.完成日常質量檢驗、質量監(jiān)控及結果上報工作;
2.負責產品相關質量文件、記錄的整理維護;
3.對質量問題的發(fā)現(xiàn)及分析,跟進改善措施的執(zhí)行效果;
4.負責項目施工現(xiàn)場進度控制管理、質量管理,確保項目完成質量目標、環(huán)境(包括文明施工)、安全管理;
5.所承建項目的隱蔽工程驗收、分部分項工程的.質量評定與驗收。
任職要求:
1.大專以上學歷,電子類,土木工程等相關專業(yè),有質量檢驗工作經驗者優(yōu)先;
2.能熟練運用質量檢驗方法及儀器儀表檢測工具;
3.有甲方工程項目管理經驗,能獨立主持工程質量、安全、進度等工作及審核和管理項目的各項費用支出;
4.工作嚴謹細致、認真負責,有較強的分析解決問題能力;
5.獨立完成施工質量檢查工作。
質量管控崗位職責2
職位描述:
職責描述:
1、制定軟件研發(fā)過程規(guī)范并監(jiān)督實施;
2、為軟件項目過程規(guī)范的'實施提供咨詢、指導和培訓;
3、建立度量體系,收集過程數(shù)據(jù),分析質量過程情況,編寫qa報告。
任職要求:
1、計算機相關專業(yè),了解軟件工程、it服務、品質管理相關理論(特別優(yōu)秀可破格);
2、有志于從事軟件質量保證或軟件過程改進;
3、熟悉質量保證、軟件工程相關的基礎知識,以及cmmi、aglie等軟件開發(fā)過程;
4、具有pmp證書、cmmi認證、scrum的csm或csp資質優(yōu)先。
質量管控崗位職責3
質量管控工程師網宿科技網宿科技股份有限公司,網宿,網宿科技,網宿崗位職責:
1.根據(jù)事業(yè)部的質量規(guī)劃,結合對口部門業(yè)務,開展質量策劃工作,建立質量目標,制定質量計劃并參與、推動執(zhí)行,支撐質量目標達成。
2.管理過程質量控制活動,通過流程引導、審核、度量、評估,分析和控制業(yè)務執(zhí)行有效性,識別問題和風險,落實關鍵控制措施,達成預定目標。
3.分析工作結果質量,識別業(yè)務開展中的'質量短板和改進機會,運用質量工程方法,進行根因分析并驅動改進,達成業(yè)務改進要求。
4.開展質量文化建設,落實各級管理者工作要求和職責,推行各類質量管理制度,提升全員質量意識和質量改進氛圍。
職位要求:
1.互聯(lián)網公司背景,具有大中型通信、it、電子類企業(yè)/研究所,或業(yè)務強相關企業(yè)的研發(fā)類質量工作經驗。
2.掌握軟件工程、系統(tǒng)工程等方面的知識并具備一定的工作實踐經驗,具備較強的問題分析與解決能力;對問題有較強的敏感性;具備良好的質量意識、組織及溝通能力。
3.具備以下條件者優(yōu)先考慮:
a:2年及以上產品、研發(fā)、運維、客戶技術支持或項目管理經驗。
b:有研發(fā)qa/epg工作經驗。
c:熟悉敏捷開發(fā)、cmm/cmmi等質量專業(yè)知識。
4.全日制本科或以上學歷,通過英語四級。
質量管控崗位職責4
質量管控員崗位職責
采購質量管控員卡士酸奶綠雪生物工程(深圳)有限公司,綠雪1.負責對供應商開展質量體系評估;
2.負責對供應商方面的不良品進行分析,輸出合理化的解決方案。
3.參與供應商評估標準的修訂、完善工作;
4.負責供應商糾正和預防措施的追蹤,避免問題的重復發(fā)生,并能夠對供應商質量改善提供指導與幫助;
5.負責本部門質量體系的建設工作;
6.參與公司跨部門質量體系的建設工作;
7.負責不定期的對采購以及供應商質量管理人員進行培訓。
任職要求:
1.本科及以上學歷在,食品專業(yè),工程專業(yè)優(yōu)先;
2. 2年以上相關工作經驗;(供應商質量管理工作經驗優(yōu)先)
3.具備質量分析和改進的.技能;
4.熟悉物料技術特性、過程質量控制和制造工藝知識,熟悉食品相關的質量體系;
5.良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力;
6.有較好的抗壓能力和溝通能力。
質量管控崗位職責5
質量管控工程師崗位職責
職責描述:
1、制定軟件研發(fā)過程規(guī)范并監(jiān)督實施;
2、為軟件項目過程規(guī)范的實施提供咨詢、指導和培訓;
3、建立度量體系,收集過程數(shù)據(jù),分析質量過程情況,編寫qa報告。
任職要求:
1、計算機相關專業(yè),了解軟件工程、it服務、品質管理相關理論(特別優(yōu)秀可破格);
2、有志于從事軟件質量保證或軟件過程改進;
3、熟悉質量保證、軟件工程相關的基礎知識,以及cmmi、aglie等軟件開發(fā)過程;
4、具有pmp證書、cmmi認證、scrum的`csm或csp資質優(yōu)先。
質量管控崗位職責6
職位描述:
1.熟練掌握和嚴格執(zhí)行國家、省、市頒發(fā)的施工技術規(guī)范,工程驗收規(guī)范及驗收標準。
2.負責審核城市公司工程計劃和工程形象進度。
3.參加設計交底,圖紙會審,協(xié)調土建、水暖專業(yè)。
4.對本專業(yè)及相關專業(yè)的工程進度,工程質量、安全生產及文明施工進行監(jiān)督管理。
5.負責本專業(yè)工程的質量檢查驗收、原材料、半成品等進場驗收。
6.與其它專業(yè)密切配合,合理組織隊伍進行施工。
7.負責電氣配套設備的`選型組織安裝等工作。
8.負責督辦城市公司臨時用電相關手續(xù),用電分配工作。
9.負責組織施工圖紙審核整理工作。
10.及時完成領導交辦的其它工作。
質量管控崗位職責7
職位描述:
崗位職責:
1.負責公司質量體系建立,進行體系建設、文件撰寫、內部審核和管理實施等。
2.熟悉國家、中國民用航空管理局的有關法律、法規(guī),可辨識、建立相關質量方面的有效文件。
3.負責對公司進行產品質量、質量管理體系及系統(tǒng)可靠性設計、研究和控制。
4.負責對工廠進行質量監(jiān)督檢查,并做好檢查記錄,針對檢查出的'問題采取相應的整改措施并負責監(jiān)督落實;參加質量分析會,嚴格執(zhí)行質量獎罰制度。
5.進行產品認證、生產許可證、體系認證、審核員和評審員注冊、質量檢驗機構和實驗室考核等合格評定管理。
6.熟悉合同條款、技術規(guī)范、設計圖紙及航空工程質量驗收標準,熟練運用各種質量檢測器材。
7.依據(jù)質量方針和質量目標,制定質量管理規(guī)劃,負責質量綜合管理,行使質量監(jiān)察職能。
8.負責執(zhí)行質量目標管理,對不合格品、糾正和預防措施等控制程序,并做好有關記錄。
9.積極參與公司推廣新航空產品、新技術、新工藝、新方法的應用工作。
職位要求:
1.本科及本科以上學歷
2.接受過中國民航當局航空安全、質量的培訓者優(yōu)先錄用;
3.熟悉iso9001、as9100、as9120等質量體系:可進行體系建設、文件撰寫、內部審核和管理實施等;
4.工作認真負責,原則性和執(zhí)行力強;
5.良好的分析能力,組織、溝通和協(xié)調能力,具有良好的品質項目管理推動能力;
6.可使用英語為工作語言。
質量管控崗位職責8
質量管控經理北京卓越房地產開發(fā)有限公司北京卓越房地產開發(fā)有限公司職責描述:
1.熟練掌握和嚴格執(zhí)行國家、省、市頒發(fā)的施工技術規(guī)范,工程驗收規(guī)范及驗收標準。
2.負責審核城市公司工程計劃和工程形象進度。
3.參加設計交底,圖紙會審,協(xié)調土建、水暖專業(yè)。
4.對本專業(yè)及相關專業(yè)的工程進度,工程質量、安全生產及文明施工進行監(jiān)督管理。
5.負責本專業(yè)工程的質量檢查驗收、原材料、半成品等進場驗收。
6.與其它專業(yè)密切配合,合理組織隊伍進行施工。
7.負責電氣配套設備的選型組織安裝等工作。
8.負責督辦城市公司臨時用電相關手續(xù),用電分配工作。
9.負責組織施工圖紙審核整理工作。
10.及時完成領導交辦的其它工作。
任職要求:
1.年齡:35歲以下學歷:本科以上職稱:中級以上
2.任職資格:3年以上工程部經理或同等崗位管理經驗
3.專業(yè):電氣、智能化或送變電專業(yè)
4.職業(yè)技能:熟悉送變電工程、強弱電、消防電工程,了解相關專業(yè)的`施工程序,熟悉強弱電設備廠家和設備設施,具有10年以上施工現(xiàn)場管理經驗。
5.語言表達能力強,寫作思路清晰,有較強的溝通能力,具有較高的對外協(xié)調水平,能適應出差。
質量管控崗位職責9
質量管控經理北京卓越房地產開發(fā)有限公司北京卓越房地產開發(fā)有限公司職責描述:
1.熟練掌握和嚴格執(zhí)行國家、省、市頒發(fā)的施工技術規(guī)范,工程驗收規(guī)范及驗收標準。
2.負責審核城市公司工程計劃和工程形象進度。
3.參加設計交底,圖紙會審,協(xié)調土建、水暖專業(yè)。
4.對本專業(yè)及相關專業(yè)的'工程進度,工程質量、安全生產及文明施工進行監(jiān)督管理。
5.負責本專業(yè)工程的質量檢查驗收、原材料、半成品等進場驗收。
6.與其它專業(yè)密切配合,合理組織隊伍進行施工。
7.負責電氣配套設備的選型組織安裝等工作。
8.負責督辦城市公司臨時用電相關手續(xù),用電分配工作。
9.負責組織施工圖紙審核整理工作。
10.及時完成領導交辦的其它工作。
任職要求:
1.年齡:35歲以下學歷:本科以上職稱:中級以上
2.任職資格:3年以上工程部經理或同等崗位管理經驗
3.專業(yè):電氣、智能化或送變電專業(yè)
4.職業(yè)技能:熟悉送變電工程、強弱電、消防電工程,了解相關專業(yè)的施工程序,熟悉強弱電設備廠家和設備設施,具有10年以上施工現(xiàn)場管理經驗。
5.語言表達能力強,寫作思路清晰,有較強的溝通能力,具有較高的對外協(xié)調水平,能適應出差。