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銷售課程顧問崗位職責
在日新月異的現(xiàn)代社會中,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的銷售課程顧問崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
銷售課程顧問崗位職責1
職位描述:
課程顧問
崗位職責:
1.負責向客戶介紹講解公司主營教育產(chǎn)品;
2.根據(jù)學員試聽情況推薦適合的學習課程;
3.安排學生進行試聽及測評并制定切合實際的學習和進步方案;
4.積極參與公司組織的各類培訓,增強對課程的理解;
崗位要求:
1.?萍耙陨蠈W歷,擁有優(yōu)秀的溝通能力及學習能力;
2.有一定的銷售經(jīng)驗及客戶服務經(jīng)驗;
3.熱愛教育培訓行業(yè),并喜歡同孩子一同工作
4.具備良好的親和力、耐心,有強烈的責任感、注重細節(jié)
5.能適應周六周日工作(做五休二);
薪酬福利
1.優(yōu)厚的薪金:底薪+提成;
2.完善的假期組合:帶薪年假,帶薪病假,做五休二制;
3.良好的晉升機會:晉升路線:顧問專員-顧問主管-顧問經(jīng)理
4.優(yōu)厚的福利體:養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,生育保險,工傷保險,失業(yè)保險,補充商業(yè)保險,住房公積金;
5.系統(tǒng)的'崗位和職業(yè)發(fā)展的培訓課程:帶薪培訓,為我們搭建工作的基礎設施,讓我們足夠?qū)I(yè)
6.英皇芭蕾培訓課程(全職員工子女折扣);
7.我們會根據(jù)不同的節(jié)假日,給員工提供相應的福利;
8.我們有著家一般的工作氛圍,提供孝心基金,婚儀禮金;
9. 提供員工宿舍;
銷售課程顧問崗位職責2
1、及時響應跟進我方app注冊美術(shù)學生、家長的用戶需求,維護良好的.客情關(guān)系;
2、負責意向?qū)W員的跟進,進行顧問式答疑、咨詢;
3、了解學員美術(shù)水平情況及訴求,推薦適合課程,管理學員,進行定期回訪,促成訂單;
4、用戶全部來自我司app注冊用戶,均為美術(shù)生身份,對公司有認知,無需外出,不需開發(fā)資源;
6、用戶全部是學生。
【職位要求】
1、年齡20-30,大專及以上學歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗的可放寬至高中;
2、普通話標準,有良好的表達、溝通能力和服務意識;
3、性格樂觀開朗,對銷售充滿強烈的興趣和熱情,抗壓能力強;
4、具備美術(shù)相關(guān)背景、教育行業(yè)、客服、電銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
銷售課程顧問崗位職責3
崗位職責
1.完成公開課和企業(yè)內(nèi)訓項目的銷售目標
2.建立并維護良好的客戶關(guān)系,達成長期合作
3.了解客戶對教練的需求,提供定制化教練內(nèi)訓解決方案
4.企業(yè)內(nèi)訓項目的執(zhí)行管理,包括協(xié)調(diào)和過程控制
5.拓展市場推廣資源和渠道
崗位要求
1.大學本科或以上的'學歷
2.有培訓行業(yè)或管理咨詢領域的銷售經(jīng)驗
3.有企業(yè)培訓服務和hr管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.基本的口頭和書面英語表達能力和計算機使用能力
4.良好的溝通和客戶關(guān)系管理能力
5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng)新和學習能力強
銷售課程顧問崗位職責4
崗位職責:
1.由公司提供客戶資源,主要負責電話邀約跟進資源,并邀請意向客戶到校區(qū)咨詢;
2.接待到校區(qū)咨詢的意向客戶,了解和分析學生學習問題,并做相關(guān)學科分析與規(guī)劃,向客戶介紹相關(guān)課程,制訂初步輔導方案,最終達成業(yè)務目標;
3.服從部門管理者安排,協(xié)同團隊共同完成部門月度、季度、年度業(yè)績目標;
4.幫助家長解決家庭教育及應試教育中遇到的.問題;
5.了解、熟悉并掌握電話邀約話術(shù)、面談咨單技巧、學科框架體系及學科分析技巧;
6.秉承nice企業(yè)文化熏陶,為客戶提供快速、準確、專業(yè)的服務;
任職資格:
1、大專及以上學歷,教育學、心理學、市場營銷、師范類專業(yè)優(yōu)先;
2、具備一定的學科規(guī)劃與分析能力;
3、熱愛教育行業(yè),期望從事教育工作,有教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、勤奮踏實,主動好學,敢于挑戰(zhàn)自我;
5、有良好的親和力、溝通能力和較強抗壓能力;
6、具備良好的職業(yè)禮儀、敬業(yè)精神、團隊意識、服務意識等;
銷售課程顧問崗位職責5
崗位職責
1.完成公開課和企業(yè)內(nèi)訓項目的銷售目標
2.建立并維護良好的客戶關(guān)系,達成長期合作
3.了解客戶對教練的需求,提供定制化教練內(nèi)訓解決方案
4.企業(yè)內(nèi)訓項目的執(zhí)行管理,包括協(xié)調(diào)和過程控制
5.拓展市場推廣資源和渠道
崗位要求
1.大學本科或以上的學歷
2.有培訓行業(yè)或管理咨詢領域的銷售經(jīng)驗
3.有企業(yè)培訓服務和hr管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3.基本的'口頭和書面英語表達能力和計算機使用能力
4.良好的溝通和客戶關(guān)系管理能力
5.具備自我管理能力,思維靈活,有創(chuàng)新和學習能力強
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